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A partire da 2 € Irlanda Variazione della disoccupazione
Quotazione
L'attuale valore della Variazione della disoccupazione in Irlanda è 3.557 Persons. La Variazione della disoccupazione in Irlanda è diminuita a 3.557 Persons il 01/12/2023, dopo essere stata 10.239 Persons il 01/07/2023. Dal 01/02/1967 al 01/02/2024, il PIL medio in Irlanda è stato 168,34 Persons. Il massimo storico è stato raggiunto il 01/01/2009 con 36.254,00 Persons, mentre il valore più basso è stato registrato il 01/09/2011 con -32.272,00 Persons.
Variazione della disoccupazione ·
3 anni
5 anni
10 anni
25 anni
Max
Variazione della disoccupazione | |
---|---|
01/08/1967 | 1.346,00 Persons |
01/10/1967 | 4.796,00 Persons |
01/11/1967 | 3.214,00 Persons |
01/12/1967 | 6.881,00 Persons |
01/01/1968 | 3.918,00 Persons |
01/03/1968 | 4.785,00 Persons |
01/08/1968 | 311,00 Persons |
01/10/1968 | 2.838,00 Persons |
01/11/1968 | 3.402,00 Persons |
01/12/1968 | 2.906,00 Persons |
01/01/1969 | 5.453,00 Persons |
01/02/1969 | 3.001,00 Persons |
01/08/1969 | 315,00 Persons |
01/10/1969 | 3.683,00 Persons |
01/11/1969 | 3.054,00 Persons |
01/12/1969 | 6.366,00 Persons |
01/01/1970 | 2.321,00 Persons |
01/02/1970 | 2.748,00 Persons |
01/03/1970 | 2.563,00 Persons |
01/10/1970 | 1.788,00 Persons |
01/11/1970 | 2.327,00 Persons |
01/12/1970 | 6.429,00 Persons |
01/01/1971 | 2.559,00 Persons |
01/07/1971 | 119,00 Persons |
01/08/1971 | 418,00 Persons |
01/10/1971 | 4.980,00 Persons |
01/11/1971 | 7.668,00 Persons |
01/12/1971 | 8.757,00 Persons |
01/01/1972 | 2.219,00 Persons |
01/08/1972 | 1.217,00 Persons |
01/10/1972 | 1.476,00 Persons |
01/11/1972 | 2.404,00 Persons |
01/12/1972 | 4.609,00 Persons |
01/01/1973 | 885,00 Persons |
01/02/1973 | 1,00 Persons |
01/08/1973 | 788,00 Persons |
01/10/1973 | 1.750,00 Persons |
01/11/1973 | 1.729,00 Persons |
01/12/1973 | 4.710,00 Persons |
01/01/1974 | 3.580,00 Persons |
01/07/1974 | 1.197,00 Persons |
01/08/1974 | 2.012,00 Persons |
01/09/1974 | 1.529,00 Persons |
01/10/1974 | 1.704,00 Persons |
01/11/1974 | 5.704,00 Persons |
01/12/1974 | 7.644,00 Persons |
01/01/1975 | 8.586,00 Persons |
01/02/1975 | 1.502,00 Persons |
01/03/1975 | 657,00 Persons |
01/04/1975 | 1.142,00 Persons |
01/05/1975 | 806,00 Persons |
01/06/1975 | 56,00 Persons |
01/07/1975 | 998,00 Persons |
01/08/1975 | 2.635,00 Persons |
01/10/1975 | 2.595,00 Persons |
01/11/1975 | 2.752,00 Persons |
01/12/1975 | 6.941,00 Persons |
01/01/1976 | 1.156,00 Persons |
01/02/1976 | 1.014,00 Persons |
01/07/1976 | 2.059,00 Persons |
01/08/1976 | 590,00 Persons |
01/10/1976 | 241,00 Persons |
01/11/1976 | 2.230,00 Persons |
01/12/1976 | 5.101,00 Persons |
01/01/1977 | 1.643,00 Persons |
01/07/1977 | 283,00 Persons |
01/08/1977 | 547,00 Persons |
01/10/1977 | 878,00 Persons |
01/11/1977 | 1.614,00 Persons |
01/12/1977 | 4.931,00 Persons |
01/01/1978 | 1.238,00 Persons |
01/07/1978 | 98,00 Persons |
01/08/1978 | 758,00 Persons |
01/10/1978 | 2.084,00 Persons |
01/11/1978 | 3.214,00 Persons |
01/12/1978 | 2.925,00 Persons |
01/01/1979 | 1.815,00 Persons |
01/10/1979 | 331,00 Persons |
01/11/1979 | 1.788,00 Persons |
01/12/1979 | 3.913,00 Persons |
01/01/1980 | 3.498,00 Persons |
01/02/1980 | 263,00 Persons |
01/04/1980 | 458,00 Persons |
01/05/1980 | 1.477,00 Persons |
01/06/1980 | 2.992,00 Persons |
01/07/1980 | 4.329,00 Persons |
01/08/1980 | 4.361,00 Persons |
01/09/1980 | 375,00 Persons |
01/10/1980 | 5.354,00 Persons |
01/11/1980 | 4.049,00 Persons |
01/12/1980 | 7.250,00 Persons |
01/01/1981 | 2.840,00 Persons |
01/02/1981 | 1.196,00 Persons |
01/04/1981 | 2,00 Persons |
01/07/1981 | 2.272,00 Persons |
01/08/1981 | 1.803,00 Persons |
01/10/1981 | 1.898,00 Persons |
01/11/1981 | 3.887,00 Persons |
01/12/1981 | 8.048,00 Persons |
01/01/1982 | 5.446,00 Persons |
01/03/1982 | 2.346,00 Persons |
01/04/1982 | 408,00 Persons |
01/06/1982 | 3.187,00 Persons |
01/07/1982 | 5.219,00 Persons |
01/08/1982 | 4.682,00 Persons |
01/10/1982 | 4.778,00 Persons |
01/11/1982 | 4.923,00 Persons |
01/12/1982 | 9.929,00 Persons |
01/01/1983 | 7.139,00 Persons |
01/02/1983 | 1.349,00 Persons |
01/03/1983 | 1.049,00 Persons |
01/06/1983 | 1.736,00 Persons |
01/07/1983 | 2.903,00 Persons |
01/08/1983 | 1.906,00 Persons |
01/10/1983 | 3.070,00 Persons |
01/11/1983 | 3.258,00 Persons |
01/12/1983 | 8.474,00 Persons |
01/01/1984 | 7.511,00 Persons |
01/02/1984 | 429,00 Persons |
01/06/1984 | 3.160,00 Persons |
01/07/1984 | 1.135,00 Persons |
01/08/1984 | 2.107,00 Persons |
01/10/1984 | 762,00 Persons |
01/11/1984 | 4.227,00 Persons |
01/12/1984 | 8.928,00 Persons |
01/01/1985 | 8.619,00 Persons |
01/06/1985 | 4.276,00 Persons |
01/07/1985 | 3.088,00 Persons |
01/08/1985 | 3.955,00 Persons |
01/11/1985 | 2.449,00 Persons |
01/12/1985 | 11.818,00 Persons |
01/01/1986 | 538,00 Persons |
01/06/1986 | 2.193,00 Persons |
01/07/1986 | 2.299,00 Persons |
01/08/1986 | 3.265,00 Persons |
01/10/1986 | 243,00 Persons |
01/11/1986 | 4.544,00 Persons |
01/12/1986 | 12.943,00 Persons |
01/01/1987 | 4.348,00 Persons |
01/04/1987 | 1.317,00 Persons |
01/06/1987 | 740,00 Persons |
01/07/1987 | 1.637,00 Persons |
01/08/1987 | 297,00 Persons |
01/11/1987 | 3.020,00 Persons |
01/12/1987 | 9.101,00 Persons |
01/01/1988 | 2.158,00 Persons |
01/06/1988 | 1.818,00 Persons |
01/07/1988 | 4.493,00 Persons |
01/08/1988 | 677,00 Persons |
01/11/1988 | 895,00 Persons |
01/12/1988 | 8.626,00 Persons |
01/01/1989 | 2.488,00 Persons |
01/06/1989 | 1.706,00 Persons |
01/08/1989 | 1.759,00 Persons |
01/11/1989 | 1.521,00 Persons |
01/12/1989 | 9.325,00 Persons |
01/01/1990 | 3.339,00 Persons |
01/06/1990 | 6.517,00 Persons |
01/07/1990 | 4.035,00 Persons |
01/08/1990 | 1.395,00 Persons |
01/11/1990 | 4.502,00 Persons |
01/12/1990 | 9.864,00 Persons |
01/01/1991 | 8.260,00 Persons |
01/02/1991 | 2.315,00 Persons |
01/03/1991 | 3.133,00 Persons |
01/04/1991 | 1.476,00 Persons |
01/06/1991 | 9.842,00 Persons |
01/07/1991 | 8.004,00 Persons |
01/08/1991 | 3.916,00 Persons |
01/11/1991 | 2.883,00 Persons |
01/12/1991 | 9.381,00 Persons |
01/01/1992 | 7.515,00 Persons |
01/02/1992 | 1.703,00 Persons |
01/03/1992 | 778,00 Persons |
01/04/1992 | 1.667,00 Persons |
01/06/1992 | 10.341,00 Persons |
01/07/1992 | 10.434,00 Persons |
01/08/1992 | 2.156,00 Persons |
01/11/1992 | 4.305,00 Persons |
01/12/1992 | 7.672,00 Persons |
01/01/1993 | 8.459,00 Persons |
01/06/1993 | 3.204,00 Persons |
01/07/1993 | 4.533,00 Persons |
01/11/1993 | 522,00 Persons |
01/12/1993 | 10.382,00 Persons |
01/06/1994 | 1.336,00 Persons |
01/07/1994 | 5.316,00 Persons |
01/12/1994 | 8.267,00 Persons |
01/01/1995 | 1.498,00 Persons |
01/06/1995 | 7.085,00 Persons |
01/07/1995 | 4.087,00 Persons |
01/08/1995 | 874,00 Persons |
01/12/1995 | 10.718,00 Persons |
01/01/1996 | 2.574,00 Persons |
01/04/1996 | 62,00 Persons |
01/06/1996 | 8.086,00 Persons |
01/07/1996 | 5.478,00 Persons |
01/12/1996 | 6.851,00 Persons |
01/06/1997 | 6.749,00 Persons |
01/07/1997 | 4.178,00 Persons |
01/12/1997 | 7.770,00 Persons |
01/06/1998 | 4.996,00 Persons |
01/07/1998 | 3.876,00 Persons |
01/12/1998 | 8.578,00 Persons |
01/06/1999 | 3.289,00 Persons |
01/07/1999 | 5.040,00 Persons |
01/12/1999 | 4.753,00 Persons |
01/06/2000 | 3.882,00 Persons |
01/07/2000 | 3.161,00 Persons |
01/12/2000 | 4.624,00 Persons |
01/01/2001 | 485,00 Persons |
01/04/2001 | 676,00 Persons |
01/06/2001 | 7.174,00 Persons |
01/07/2001 | 6.236,00 Persons |
01/08/2001 | 2.338,00 Persons |
01/10/2001 | 1.285,00 Persons |
01/11/2001 | 5.286,00 Persons |
01/12/2001 | 5.285,00 Persons |
01/01/2002 | 7.554,00 Persons |
01/02/2002 | 2.377,00 Persons |
01/06/2002 | 9.333,00 Persons |
01/07/2002 | 7.821,00 Persons |
01/08/2002 | 1.465,00 Persons |
01/11/2002 | 930,00 Persons |
01/12/2002 | 7.506,00 Persons |
01/01/2003 | 4.559,00 Persons |
01/02/2003 | 693,00 Persons |
01/04/2003 | 2.881,00 Persons |
01/06/2003 | 11.747,00 Persons |
01/07/2003 | 7.595,00 Persons |
01/08/2003 | 506,00 Persons |
01/12/2003 | 6.063,00 Persons |
01/01/2004 | 3.925,00 Persons |
01/06/2004 | 6.980,00 Persons |
01/07/2004 | 8.549,00 Persons |
01/12/2004 | 6.850,00 Persons |
01/01/2005 | 1.727,00 Persons |
01/06/2005 | 8.474,00 Persons |
01/07/2005 | 9.209,00 Persons |
01/08/2005 | 884,00 Persons |
01/11/2005 | 429,00 Persons |
01/12/2005 | 5.760,00 Persons |
01/01/2006 | 4.306,00 Persons |
01/06/2006 | 10.499,00 Persons |
01/07/2006 | 5.887,00 Persons |
01/08/2006 | 668,00 Persons |
01/11/2006 | 23,00 Persons |
01/12/2006 | 6.860,00 Persons |
01/01/2007 | 3.363,00 Persons |
01/02/2007 | 647,00 Persons |
01/06/2007 | 12.353,00 Persons |
01/07/2007 | 8.230,00 Persons |
01/11/2007 | 4.273,00 Persons |
01/12/2007 | 8.654,00 Persons |
01/01/2008 | 11.073,00 Persons |
01/02/2008 | 8.036,00 Persons |
01/03/2008 | 8.507,00 Persons |
01/05/2008 | 6.158,00 Persons |
01/06/2008 | 19.055,00 Persons |
01/07/2008 | 17.429,00 Persons |
01/08/2008 | 9.144,00 Persons |
01/10/2008 | 10.463,00 Persons |
01/11/2008 | 16.509,00 Persons |
01/12/2008 | 22.829,00 Persons |
01/01/2009 | 36.254,00 Persons |
01/02/2009 | 26.181,00 Persons |
01/03/2009 | 16.750,00 Persons |
01/04/2009 | 12.673,00 Persons |
01/05/2009 | 12.258,00 Persons |
01/06/2009 | 21.328,00 Persons |
01/07/2009 | 16.959,00 Persons |
01/08/2009 | 4.304,00 Persons |
01/11/2009 | 1.098,00 Persons |
01/12/2009 | 10.090,00 Persons |
01/01/2010 | 13.341,00 Persons |
01/02/2010 | 20,00 Persons |
01/05/2010 | 5.265,00 Persons |
01/06/2010 | 14.960,00 Persons |
01/07/2010 | 13.942,00 Persons |
01/08/2010 | 99,00 Persons |
01/12/2010 | 12.077,00 Persons |
01/01/2011 | 5.598,00 Persons |
01/02/2011 | 1.622,00 Persons |
01/05/2011 | 1.376,00 Persons |
01/06/2011 | 17.001,00 Persons |
01/07/2011 | 12.336,00 Persons |
01/12/2011 | 5.217,00 Persons |
01/01/2012 | 4.101,00 Persons |
01/05/2012 | 2.934,00 Persons |
01/06/2012 | 19.038,00 Persons |
01/07/2012 | 8.207,00 Persons |
01/12/2012 | 5.643,00 Persons |
01/01/2013 | 5.443,00 Persons |
01/05/2013 | 4.155,00 Persons |
01/06/2013 | 13.615,00 Persons |
01/07/2013 | 6.640,00 Persons |
01/12/2013 | 3.940,00 Persons |
01/01/2014 | 4.176,00 Persons |
01/05/2014 | 228,00 Persons |
01/06/2014 | 10.061,00 Persons |
01/07/2014 | 5.670,00 Persons |
01/12/2014 | 3.488,00 Persons |
01/01/2015 | 2.516,00 Persons |
01/05/2015 | 2.073,00 Persons |
01/06/2015 | 10.865,00 Persons |
01/07/2015 | 7.117,00 Persons |
01/12/2015 | 5.042,00 Persons |
01/01/2016 | 140,00 Persons |
01/05/2016 | 1.282,00 Persons |
01/06/2016 | 8.832,00 Persons |
01/07/2016 | 3.341,00 Persons |
01/12/2016 | 3.342,00 Persons |
01/01/2017 | 390,00 Persons |
01/06/2017 | 6.024,00 Persons |
01/07/2017 | 5.659,00 Persons |
01/12/2017 | 3.059,00 Persons |
01/01/2018 | 1.118,00 Persons |
01/06/2018 | 4.563,00 Persons |
01/07/2018 | 6.380,00 Persons |
01/12/2018 | 3.408,00 Persons |
01/04/2019 | 711,00 Persons |
01/06/2019 | 7.241,00 Persons |
01/07/2019 | 9.288,00 Persons |
01/12/2019 | 4.442,00 Persons |
01/01/2020 | 1.759,00 Persons |
01/03/2020 | 22.593,00 Persons |
01/04/2020 | 9.532,00 Persons |
01/05/2020 | 10.921,00 Persons |
01/07/2020 | 23.691,00 Persons |
01/06/2021 | 3.582,00 Persons |
01/07/2021 | 8.932,00 Persons |
01/10/2021 | 2.773,00 Persons |
01/02/2022 | 670,00 Persons |
01/03/2022 | 15.748,00 Persons |
01/06/2022 | 14.916,00 Persons |
01/07/2022 | 9.881,00 Persons |
01/08/2022 | 425,00 Persons |
01/10/2022 | 500,00 Persons |
01/11/2022 | 1.329,00 Persons |
01/12/2022 | 3.758,00 Persons |
01/06/2023 | 7.931,00 Persons |
01/07/2023 | 10.239,00 Persons |
01/12/2023 | 3.557,00 Persons |
Variazione della disoccupazione Storia
Data | Valore |
---|---|
01/12/2023 | 3.557 Persons |
01/07/2023 | 10.239 Persons |
01/06/2023 | 7.931 Persons |
01/12/2022 | 3.758 Persons |
01/11/2022 | 1.329 Persons |
01/10/2022 | 500 Persons |
01/08/2022 | 425 Persons |
01/07/2022 | 9.881 Persons |
01/06/2022 | 14.916 Persons |
01/03/2022 | 15.748 Persons |
Indicatori macroeconomici simili a Variazione della disoccupazione
Nome | Attuale | Precedente | Frequenza |
---|---|---|---|
🇮🇪 Costi del lavoro | 105,3 points | 95,8 points | Trimestre |
🇮🇪 Crescita salariale | 4,7 % | 2,6 % | Trimestre |
🇮🇪 Domande iniziali di sussidio di disoccupazione | 43.49 Persons | 38.037 Persons | Mensile |
🇮🇪 Età pensionabile donne | 66 Years | 66 Years | Annualmente |
🇮🇪 Età pensionabile uomini | 66 Years | 66 Years | Annualmente |
🇮🇪 Lavoro part-time | 588.8 | 584.3 | Trimestre |
🇮🇪 Occupati | 2,709 Mio. | 2,695 Mio. | Trimestre |
🇮🇪 Occupazione a tempo pieno | 2,125 Mio. | 2,105 Mio. | Trimestre |
🇮🇪 Ore settimanali medie | 32,5 Hours | 32,6 Hours | Trimestre |
🇮🇪 Persone disoccupate | 136.1 | 129 | Mensile |
🇮🇪 Popolazione | 5,19 Mio. | 5,06 Mio. | Annualmente |
🇮🇪 Produttività | 124,306 points | 124,545 points | Trimestre |
🇮🇪 Quota di acquisto | 65,6 % | 65,7 % | Trimestre |
🇮🇪 Quota di offerte di lavoro | 1,1 % | 1,1 % | Trimestre |
🇮🇪 Reddito orario medio | 29,82 EUR | 28,43 EUR | Trimestre |
🇮🇪 Salari minimi | 12,7 EUR/Hour | 11,3 EUR/Hour | Annualmente |
🇮🇪 Salari nella produzione | 1.034,48 EUR/Week | 1.001,33 EUR/Week | Trimestre |
🇮🇪 Stipendi | 921,81 EUR/Week | 905,68 EUR/Week | Trimestre |
🇮🇪 tasso di disoccupazione | 4,7 % | 4,5 % | Mensile |
🇮🇪 Tasso di disoccupazione di lunga durata | 1 % | 1,1 % | Trimestre |
🇮🇪 tasso di disoccupazione giovanile | 11,4 % | 10,4 % | Mensile |
🇮🇪 Tasso di occupazione | 74 % | 74,2 % | Trimestre |
🇮🇪 Variazione dell'occupazione | 0,3 % | 0,5 % | Trimestre |
Pagine macro per altri paesi in Europa
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- 🇲🇩Moldova (Note: "Moldau" is the German name for the Vltava river in the Czech Republic. However, the context provided suggests financials, stocks, etc., and "Moldau" would not typically be translated in such context as it is a proper noun. If "Moldau" refers to the Republic of Moldova, the Italian name is "Moldavia," but since no contextual clue indicates that the Republic of Moldova is the subject, the translation above assumes it is a proper noun that should remain unchanged.)
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Cos'è Variazione della disoccupazione
Cambiamento della Disoccupazione: un'Analisi Approfondita nel Contesto Macroeconomico Il cambiamento della disoccupazione è un indicatore macroeconomico di fondamentale importanza per comprendere lo stato di salute di un'economia. Questa categoria di dati rappresenta le variazioni nel numero di individui disoccupati all'interno di una nazione o di una regione nel tempo. Su Eulerpool, miriamo a fornire una panoramica chiara e dettagliata su questo aspetto cruciale dell'economia, aiutando gli utenti a interpretare correttamente i trend e le implicazioni delle variazioni nei tassi di disoccupazione. Il cambiamento della disoccupazione è spesso uno dei primi segnali di eventuali problematiche o miglioramenti economici. Aumenti significativi nella disoccupazione possono indicare una recessione economica in corso o imminente, mentre diminuzioni possono suggerire una ripresa o un'espansione economica. Tuttavia, interpretare questi dati richiede una comprensione approfondita di diversi fattori macroeconomici e delle loro interrelazioni. Per comprendere appieno il significato del cambiamento della disoccupazione, è essenziale esplorare le cause principali che influenzano la disoccupazione. Tali cause includono sia fattori ciclici che strutturali. I fattori ciclici sono generalmente legati alla domanda aggregata nell'economia. Durante una recessione, la domanda per beni e servizi diminuisce, il che porta a una riduzione della produzione e, di conseguenza, a licenziamenti e un aumento della disoccupazione. Allo stesso modo, durante periodi di espansione economica, l'aumento della domanda stimola la produzione e la creazione di posti di lavoro, riducendo la disoccupazione. I fattori strutturali, d'altra parte, sono più duraturi e possono includere cambiamenti tecnologici, evoluzione demografica, e modifiche nel mercato del lavoro. Ad esempio, l'automazione e l'innovazione tecnologica possono rendere obsolete certe competenze, aumentando la disoccupazione strutturale se i lavoratori non sono in grado di riqualificarsi per nuovi ruoli. Inoltre, fenomeni come l'invecchiamento della popolazione possono influenzare la forza lavoro disponibile, alterando i tassi di partecipazione al lavoro e di disoccupazione. Monitorare il cambiamento della disoccupazione consente alle autorità economiche e ai policymaker di attuare interventi mirati per stabilizzare l'economia. Ad esempio, durante periodi di alta disoccupazione, le politiche fiscali espansive (come la spesa pubblica aumentata) e le politiche monetarie accomodanti (come il taglio dei tassi di interesse) possono essere implementate per stimolare la crescita economica e la creazione di posti di lavoro. Al contrario, durante periodi di bassa disoccupazione, potrebbero essere necessarie misure per prevenire un surriscaldamento dell'economia e l'inflazione incontrollata. La misurazione accurata del cambiamento della disoccupazione con metodi affidabili è altrettanto cruciale. Solitamente, questo viene fatto attraverso indagini sul mercato del lavoro, come l'Indagine sulle Forze di Lavoro (Labour Force Survey) condotta dai vari istituti statistici nazionali. I dati raccolti vengono poi analizzati e riportati periodicamente, fornendo un quadro aggiornato della situazione occupazionale. Tuttavia, è importante notare che esistono vari tipi di disoccupazione, inclusa quella frizionale (cambiamenti temporanei) e la disoccupazione stagionale, che possono influenzare i dati a breve termine e necessitano di un'interpretazione attenta. A livello internazionale, confrontare i cambiamenti della disoccupazione tra paesi diversi può rivelare dinamiche interessanti e informazioni sui diversi modelli economici. Ad esempio, le economie emergenti potrebbero mostrare tendenze di disoccupazione diverse rispetto alle economie sviluppate a causa di vari fattori come il tasso di urbanizzazione, le politiche del mercato del lavoro e le condizioni economiche globali. Eulerpool fornisce strumenti per eseguire tali confronti, aiutando gli utenti a comprendere meglio le varie forze in gioco nelle diverse aree geografiche. Le conseguenze sociali del cambiamento della disoccupazione non possono essere sottovalutate. Alti livelli di disoccupazione sono spesso associati a una maggiore disuguaglianza economica, a problemi di salute mentale, a tassi più elevati di criminalità e a una riduzione generale della qualità della vita. Pertanto, monitorare e rispondere efficacemente a questi cambiamenti è essenziale non solo per la stabilità economica ma anche per il benessere sociale complessivo. Inoltre, la globalizzazione e le dinamiche di mercato internazionali hanno reso il cambiamento della disoccupazione un indicatore ancora più rilevante. Gli shock economici globali, come la crisi finanziaria del 2008 o la pandemia di COVID-19, hanno mostrato come i cambiamenti rapidi e drastici nella disoccupazione possano avere effetti a catena su scala mondiale. Questi eventi mettono in luce l'importanza di una cooperazione internazionale e di politiche economiche coordinate per affrontare le sfide comuni. Infine, l'aspetto dell'innovazione tecnologica e dell'istruzione nel contesto del cambiamento della disoccupazione merita particolare attenzione. Investire nella formazione continua e nell'aggiornamento delle competenze della forza lavoro può essere una delle strategie più efficaci per attenuare gli effetti negativi della disoccupazione strutturale. Le politiche mirate che promuovono l'istruzione e la riqualificazione professionale possono preparare meglio i lavoratori ad adattarsi ai cambiamenti del mercato del lavoro, riducendo il rischio di disoccupazione prolungata e favorendo una crescita economica sostenibile. In conclusione, il cambiamento della disoccupazione rappresenta un asse portante della macroeconomia moderna e la sua analisi approfondita è fondamentale per la comprensione delle dinamiche economiche e sociali. Su Eulerpool, ci dedichiamo a offrire una visione chiara e dettagliata di questi cambiamenti, mettendo a disposizione strumenti analitici avanzati per supportare decisori politici, economisti e professionisti nella loro valutazione e interpretazione dei dati. Questa conoscenza non solo contribuisce alla formulazione di politiche economiche più efficaci, ma anche al benessere generale della società, sottolineando l'importanza di un'economia stabile e prospera.