A február 2025 aktuális állása szerint a Ifa Systems az elmúlt 12 hónapban összesen 0 EUR dividendát fizetett részvényenként. A jelenlegi Ifa Systems részvényárfolyamon 2,20 EUR ez 0 % osztalékhozamnak felel meg. Évente -szer kerül kifizetésre a dividenda.
| 6,82 % osztalékhozama | = |
|
Évente alkalommal kerül sor dividendafizetésre. A tavalyi kifizetési hónapok és voltak.
| Fizetési nap | Osztalék |
|---|---|
| 2016. 08. 11. | 0,15 |
| 2015. 07. 26. | 0,12 |
| 2014. 08. 04. | 0,09 |
| 2013. 07. 26. | 0,03 |
| 2012. 07. 13. | 0,10 |
| 2011. 07. 16. | 0,18 |
| 2010. 09. 13. | 0,15 |
| 2009. 08. 01. | 0,08 |
| 2008. 06. 28. | 0,10 |
| 2007. 06. 24. | 0,25 |
| 2006. 06. 12. | 1,00 |
A(z) Ifa Systems éve 4 óta növeli az osztalékát.
Az elmúlt 10 évben a(z) Ifa Systems évente 0 % csökkentett-t ért el.
Ötéves távlatban csökkent a kifizetés 0 %-kal.
Az elemzők a folyó üzleti évben Osztalékcsökkentés -100,000% növekedéssel számolnak.
3 év
5 év
10 éves
25 év
Max
Az éves kifizetési arány a Ifa Systems esetében az osztalékként kifizetett nyereség arányát jelenti. Ez egy indikátora a vállalat pénzügyi egészségének és stabilitásának, és azt mutatja, hogy a nyereség mennyi részét kapják vissza a befektetők az összehasonlításban azzal az összeggel, amelyet a vállalat újra befektet.
Egy alacsonyabb kifizetési arány a Ifa Systems esetében azt jelentheti, hogy a cég többet reinvestál a növekedésébe, míg egy magasabb arány arra utal, hogy a nyereség nagyobb részét osztalék formájában fizetik ki. Azok a befektetők, akik rendszeres jövedelmet keresnek, előnyben részesíthetik azokat a vállalatokat, amelyek magasabb kifizetési aránnyal rendelkeznek, míg akik a növekedést keresik, alacsonyabb arányú vállalatokat preferálhatnak.
Értékelje a Ifa Systems kifizetési arányát más pénzügyi mutatókkal és teljesítményindikátorokkal együtt. Egy fenntartható kifizetési arány, kombinálva az erős pénzügyi egészséggel, megbízható osztalékfizetésre utalhat. Azonban egy nagyon magas arány arra is utalhat, hogy a vállalat nem fektet be elegendőt a jövőbeni növekedésbe.
| Dátum | Ifa Systems Osztható részesedés aránya |
|---|---|
| 2023 | 14,50 % |
| 2022 | 14,55 % |
| 2021 | 14,68 % |
| 2020 | 14,28 % |
| 2019 | 14,71 % |
| 2018 | 15,05 % |
| 2017 | 13,07 % |
| 2016 | -18,55 % |
| 2015 | 16,00 % |
| 2014 | 16,07 % |
| 2013 | 7,14 % |
| 2012 | 43,48 % |
| 2011 | 29,51 % |
| 2010 | 21,33 % |
| 2009 | 14,40 % |
| 2008 | 23,08 % |
| 2007 | 60,82 % |
| 2006 | 109,78 % |
| 2005 | 13,07 % |
| 2004 | 13,07 % |
| Osztható részesedés aránya | |
|---|---|
| 2004 | 13,07 % |
| 2005 | 13,07 % |
| 2006 | 109,78 % |
| 2007 | 60,82 % |
| 2008 | 23,08 % |
| 2009 | 14,40 % |
| 2010 | 21,33 % |
| 2011 | 29,51 % |
| 2012 | 43,48 % |
| 2013 | 7,14 % |
| 2014 | 16,07 % |
| 2015 | 16,00 % |
| 2016 | -18,55 % |
| 2017 | 13,07 % |
| 2018 | 15,05 % |
| 2019 | 14,71 % |
| 2020 | 14,28 % |
| 2021 | 14,68 % |
| 2022 | 14,55 % |
| 2023 | 14,50 % |
Ifa Systems osztalékai a vállalat nyereségének azon részét jelentik, amelyet a részvényesek között osztanak szét. Lényeges mutatói a vállalat pénzügyi egészségének és vonzerejének az befektetők számára. Az osztalékok megteremtenek a befektetőknek egy folyamatos jövedelemforrást a részvény eladásából származó lehetséges többletprofiton felül.
Ifa Systems osztalékfizetéseinek éveken át történő vizsgálata kiemelheti a vállalat nyereségességét és stabilitását. Egy állandó vagy emelkedő osztalékfizetés egy pénzügyileg egészséges, előrejelzésekre alapozható nyereségekkel rendelkező vállalatra utalhat, míg az osztalékok ingadozása vagy csökkenése alapvető pénzügyi vagy működési kihívásokra hívhatja fel a figyelmet.
Ifa Systems osztalékfizetései fontos tényezőt képviselhetnek a jövedelemorientált befektetők számára. Egy erős osztalékfizetés növelheti a részvény vonzerejét és rendszeres bevételeket biztosíthat a lehetséges tőkenyereségen felül. Emellett kifejezheti a vállalat bizalmát a jövőbeli nyereségeket illetően, tehát jelentős tényező lehet a befektetési döntések meghozatalában.
Ifa Systems osztalékának változásai a vállalat nyereségének változásából, pénzügyi politikájából vagy újra-befektetési stratégiáiból eredhetnek. Az osztalékok növekedése gyakran pénzügyi stabilitást szimbolizál, míg a csökkenés szükségessé válhat a készpénzállomány megőrzésére vagy a nyereség növekedés elősegítésére való újra-befektetésére, ahol minden forgatókönyv eltérő hatásokkal bírhat a befektetőkre nézve.
A Ifa Systems részvény az alábbi szolgáltatóknál megtakarítási tervben elérhető: Trade Republic
Az elmúlt 12 hónapban a(z) Ifa Systems osztalékot fizetett 0,15 EUR összegben. Ez körülbelül 6,82 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Ifa Systems várhatóan 0 EUR összegű osztalékot fog fizetni.
A(z) Ifa Systems jelenlegi osztalékhozama 6,82 %.
A(z) Ifa Systems negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: július, augusztus, július, augusztus.
A Ifa Systems az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.
A következő 12 hónapban 0 EUR összegű osztalékra számítanak. Ez 0 % osztalékhozamnak felel meg.
A(z) Ifa Systems a(z) 'Egészség' szektorhoz van besorolva.
Az utolsó, Ifa Systems által 2016. 07. 11.-án/én fizetett 0,15 EUR összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2016. 07. 11.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Az utolsó osztalék kifizetése 2016. 07. 11. időpontban történt.
2024 évben a Ifa Systems 0 EUR összegű osztalékot fizetett ki.
Az Ifa Systems osztalékait EUR fizeti ki.
Az Ifa Systems Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Ifa Systems Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: