Asana Részvény

Asana Osztalék 2024

Asana Osztalék

0 USD

Asana Oszalékhozam

Ticker

ASAN

ISIN

US04342Y1047

WKN

A2QAMV

Mennyi osztalékot fizet Asana 2024?

A november 2024 aktuális állása szerint a Asana az elmúlt 12 hónapban összesen 0 USD dividendát fizetett részvényenként. A jelenlegi Asana részvényárfolyamon 13,81 USD ez 0 % osztalékhozamnak felel meg. Évente -szer kerül kifizetésre a dividenda.

=

Historikus Asana osztalékok

Évente alkalommal kerül sor dividendafizetésre. A tavalyi kifizetési hónapok és voltak.

Fizetési napOsztalék

Biztonságos a Asana osztaléka?

A(z) Asana éve 0 óta növeli az osztalékát.

Az elmúlt 6 évben a(z) Asana évente 0 % csökkentett-t ért el.

Ötéves távlatban csökkent a kifizetés 0 %-kal.

Az elemzők a folyó üzleti évben Osztalékcsökkentés -100,000% növekedéssel számolnak.

Osztalékrészletek

Asana osztalékfizetéseinek megértése

Asana osztalékai a vállalat nyereségének azon részét jelentik, amelyet a részvényesek között osztanak szét. Lényeges mutatói a vállalat pénzügyi egészségének és vonzerejének az befektetők számára. Az osztalékok megteremtenek a befektetőknek egy folyamatos jövedelemforrást a részvény eladásából származó lehetséges többletprofiton felül.

Év-ről-évre összehasonlítás

Asana osztalékfizetéseinek éveken át történő vizsgálata kiemelheti a vállalat nyereségességét és stabilitását. Egy állandó vagy emelkedő osztalékfizetés egy pénzügyileg egészséges, előrejelzésekre alapozható nyereségekkel rendelkező vállalatra utalhat, míg az osztalékok ingadozása vagy csökkenése alapvető pénzügyi vagy működési kihívásokra hívhatja fel a figyelmet.

Az osztalékoknak a befektetésekre gyakorolt hatása

Asana osztalékfizetései fontos tényezőt képviselhetnek a jövedelemorientált befektetők számára. Egy erős osztalékfizetés növelheti a részvény vonzerejét és rendszeres bevételeket biztosíthat a lehetséges tőkenyereségen felül. Emellett kifejezheti a vállalat bizalmát a jövőbeli nyereségeket illetően, tehát jelentős tényező lehet a befektetési döntések meghozatalában.

Az osztalékingadozások értelmezése

Asana osztalékának változásai a vállalat nyereségének változásából, pénzügyi politikájából vagy újra-befektetési stratégiáiból eredhetnek. Az osztalékok növekedése gyakran pénzügyi stabilitást szimbolizál, míg a csökkenés szükségessé válhat a készpénzállomány megőrzésére vagy a nyereség növekedés elősegítésére való újra-befektetésére, ahol minden forgatókönyv eltérő hatásokkal bírhat a befektetőkre nézve.

Asana Aktienanalyse

Mit csinál a(z) Asana?

A(z) Asana is a software company based in San Francisco, California. The company was founded in 2008 by Facebook employees Dustin Moskovitz and Justin Rosenstein. Originally used internally at Facebook to improve collaboration between teams, the company was later spun off to help other companies organize and improve their workflows. Asana's business model focuses on providing an online platform for project management and team collaboration. The company offers a cloud-based software solution for teams and businesses of all sizes. Asana's goal is to improve collaboration and communication within companies by bringing together all key project details in one central location. Asana's software includes a variety of features that help optimize workflows for project teams and departments. These include: - Team management: Asana provides a central platform for team management, including an overview of tasks, projects, calendars, timelines, and more. - Project management: The company offers tools for creating, managing, and tracking projects. This includes task lists, Gantt charts, to-do lists, and more. - Workflow automation: Asana offers workflow automation functionality that allows users to automate recurring tasks and optimize important workflows. - Communication: Asana allows teams to communicate directly through the platform for ad hoc conversations and project meetings. Asana's product range also includes an API (Application Programming Interface) that allows developers to create custom integrations and applications. This allows businesses to adapt and expand their Asana integrations to other platforms. Asana has also created various subscription plans to cater to the needs of a variety of customers. There are plans for teams and individuals, as well as special plans for businesses and non-governmental organizations (NGOs). In recent years, Asana has also made major acquisitions to expand into new areas and enhance its services. In 2018, the company acquired "Portfolios," a project management and time tracking platform for creatives and marketing teams. The company has also developed its own integrations with other well-known tools such as Slack and Microsoft 365 to provide an even more comprehensive platform. Asana's platform and its diverse features are in high demand among various industries and companies; for example, it is used in the technology, healthcare, finance, and education sectors. The company has received multiple awards for its innovations and workplace culture, including the "Great Place to Work" award and the "VentureBeat's Innovation Showcase Award." In summary, Asana offers a SaaS platform that helps businesses of all sizes make their workflows more effective and better organize their teams. With a variety of features and customization options, Asana is one of the leading solutions in its field and is valued by customers worldwide. Asana az egyik legnépszerűbb vállalat az Eulerpool.com-on.
Részvénytakarékprogramok vonzó lehetőséget kínálnak a befektetők számára a hosszú távú vagyon felépítésére. Az egyik fő előny a úgynevezett átlagárfolyam-hatás: Rendszeres befektetés esetén egy meghatározott összeg kerül részvényekbe vagy részvényalapokba, így automatikusan több részvényt vásárolunk, amikor az árak alacsonyak, és kevesebbet, amikor magasak. Ez idővel kedvezőbb átlagárfolyamhoz vezethet részvényenként. Továbbá a részvénytakarékprogramok lehetővé teszik a kisebb befektetők számára is a drágább részvényekhez való hozzáférést, hiszen már kis összegekkel is részt vehetnek benne. A rendszeres befektetés ráadásul elősegíti a fegyelmezett befektetési stratégiát, valamint segít elkerülni az érzelmi döntések, mint az impulzív vásárlás vagy eladás. Ezenkívül a befektetők a részvények potenciális értéknövekedéséből, valamint az újrainvesztítható osztalékfizetésekből is profitálhatnak, ami fokozza a kamatos kamat hatását és így az befektetett tőke növekedését.

Gyakran Ismételt Kérdések a Asana részvényről

Mennyi osztalékot fizet a Asana?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) Asana osztalékot fizetett összegben. Ez körülbelül osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Asana várhatóan 0 USD összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a Asana osztalékhozama?

A(z) Asana jelenlegi osztalékhozama .

Mikor fizet Asana osztalékot?

A(z) Asana negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: .

Milyen biztos a(z) Asana osztaléka?

A Asana az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a Asana osztaléka?

A következő 12 hónapban 0 USD összegű osztalékra számítanak. Ez 0 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a Asana?

A(z) Asana a(z) 'Információtechnológia' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von Asana kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, Asana által 2024. 11. 19.-án/én fizetett 0 USD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 11. 19.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a Asana?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 11. 19. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) Asana osztaléka 2023-ben?

2023 évben a Asana 0 USD összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a Asana a részvényesi osztalékot?

Az Asana osztalékait USD fizeti ki.

Andere Kennzahlen von Asana

Az Asana Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Asana Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: