Koliko dionica postoji od LiveHire?
Trenutni broj dionica od LiveHire iznosi 346,70 mil. undefined.
LiveHire Dionice 2024
LiveHire Dionice
346,70 mil.
Ticker
LVH.AX
ISIN
AU000000LVH1
U godini 2024 je LiveHire imao 346,70 mil. izdanih dionica, promjena za 11,07% u usporedbi s 312,15 mil. dionicama prethodne godine.
Povijest LiveHire Dionice
| GODINA | BROJ DIONICA (undefined AUD) |
|---|---|
| 2026e | 346,70 |
| 2025e | 346,70 |
| 2024 | 346,70 |
| 2023 | 312,15 |
| 2022 | 302,26 |
| 2021 | 304,17 |
| 2020 | 306,49 |
| 2019 | 280,47 |
| 2018 | 254,14 |
| 2017 | 213,83 |
| 2016 | 113,94 |
| 2015 | 200,00 |
| 2014 | 200,00 |
| 2013 | 200,00 |
LiveHire Broj dionica AU000000LVH1 ·
Broj dionica iznosio je za LiveHire u godini 2023 — To pokazuje na koliko je dionica 312,153 mil. podijeljen. Budući da su dioničari vlasnici tvrtke, svaka dionica predstavlja mali udio u vlasništvu tvrtke.
3 godine
5 godina
10 godina
25 godina
Max
Broj dionica
Detalji
Prihod, EBIT i dobit po dionici
ⓘPrihod po dionici
Prihod po dionici predstavlja ukupni prihod koji LiveHire ostvaruje, podijeljen s brojem izdanih dionica. To je ključna metrika jer odražava sposobnost tvrtke da generira prihode i pokazuje potencijal za rast i širenje. Godišnja usporedba prihoda po dionici omogućava ulagačima da analiziraju dosljednost prihoda tvrtke i predviđaju buduće trendove.
EBIT po dionici
EBIT po dionici pokazuje dobit LiveHire prije kamata i poreza i pruža uvid u operativnu profitabilnost, bez uzimanja u obzir efekte kapitalne strukture i poreznih stopa. EBIT po dionici može se usporediti s prihodom po dionici kako bi se procijenila efikasnost pretvaranja prodaje u dobit. Stalan porast EBIT-a po dionici kroz godine ističe operativnu efikasnost i rentabilnost.
Prihodi po dionici
Prihodi po dionici ili dobit po dionici (EPS) pokazuju dio dobiti LiveHire koji se dodjeljuje svakoj dionici osnovnog kapitala. To je ključno za procjenu profitabilnosti i financijskog zdravlja. Usporedbom s prihodom i EBIT-om po dionici, ulagači mogu vidjeti koliko učinkovito tvrtka pretvara prihode i operativne dobitke u neto prihode.
Očekivane vrijednosti
Očekivane vrijednosti su prognoze za prihod, EBIT i dobit po dionici za nadolazeće godine. Ta očekivanja, koja se temelje na povijesnim podacima i analizi tržišta, pomažu ulagačima u strategiji njihovih ulaganja, ocjeni buduće učinkovitosti LiveHire i procjeni budućih cijena dionica. Međutim, ključno je uzeti u obzir tržišne volatilnosti i neizvjesnosti koje mogu utjecati na te prognoze.
| Broj dionica | |
|---|---|
| 2013 | 200,00 mil. Aktien |
| 2014 | 200,00 mil. Aktien |
| 2015 | 200,00 mil. Aktien |
| 2016 | 113,94 mil. Aktien |
| 2017 | 213,83 mil. Aktien |
| 2018 | 254,14 mil. Aktien |
| 2019 | 280,47 mil. Aktien |
| 2020 | 306,49 mil. Aktien |
| 2021 | 304,17 mil. Aktien |
| 2022 | 302,26 mil. Aktien |
| 2023 | 312,15 mil. Aktien |
| 2024 | 346,70 mil. Aktien |
| 2025e | 346,70 mil. Aktien |
| 2026e | 346,70 mil. Aktien |
LiveHire Aktienanalyse
Što radi LiveHire?
LiveHire Ltd is a leading Australian company in the field of HR technology, founded by Mike Haywood in 2011. The company is headquartered in Melbourne and offers innovative products and services for HR professionals focusing on optimizing talent processes and improving the employment experience. LiveHire's vision is to create a world without biased recruitment by bringing together companies and candidates on a unique data-driven platform. LiveHire's technology helps companies effectively and in a more humane way recruit new talent by enabling them to create a personalized connection between companies and candidates. LiveHire's business model is based on a Software-as-a-Service (SaaS) model with monthly subscriptions for companies. The LiveHire platform offers a unique combination of intelligent matching, marketing automation, and real-time communication to improve the recruitment experience for both companies and candidates. LiveHire offers a variety of products and services. The core products of LiveHire are a cloud-based Agile Talent platform and AI-powered talent engagement tools. The company has three main divisions: recruitment, talent management, and talent engagement. The recruiting division of LiveHire offers companies the opportunity to quickly and effectively find and hire candidates. LiveHire's technology is used to simplify and improve the application process for applicants. Companies can communicate with candidates in real time through a user-friendly messaging platform, enabling a faster recruitment process. The talent management division of LiveHire focuses on managing the employee lifecycle. Processes such as onboarding, performance assessment, career development, and offboarding are digitized to make the process more efficient and user-friendly. The talent engagement division of LiveHire helps companies create a better employment experience for their employees. Companies have the opportunity to utilize personalization and real-time communication process automation to build better relationships with their employees and strengthen their commitment to the company. In a time when digitization is revolutionizing the HR world, LiveHire is a valuable partner for companies focusing on personalization and optimization of talent processes. The company aims to create a data-driven world without biased recruitment by creating a unique connection between companies and candidates. With state-of-the-art technology and innovative approaches, LiveHire supports organizations in finding and hiring the talents their company needs to be successful. LiveHire ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Dionice u detalje
Ocjena izdanih dionica od LiveHire
Izdane dionice od LiveHire odnose se na ukupan broj dionica koje trenutno drže svi dioničari, uključujući institucionalne investitore i ograničene dionice koje posjeduju vodeći službenici i insajderi tvrtke. Broj izdanih dionica ključan je za određivanje tržišne kapitalizacije tvrtke i koristi se od strane investitora za procjenu veličine, financijskog zdravlja i investicijskog potencijala tvrtke.
Usporedba godina za godinom
Praćenje promjena u izdanim dionicama od LiveHire tijekom godina može investitorima pružiti uvide u financijske strategije i tržišnu procjenu tvrtke. Povećanje broja izdanih dionica može proizaći iz mjera poput izdavanja novih dionica, dok smanjenje može biti posljedica otkupa dionica.
Učinak na investicije
Za investitore je razumijevanje izdanih dionica od LiveHire ključno za procjenu dobiti po dionici (EPS) i tržišne kapitalizacije. Promjena u broju izdanih dionica može utjecati na EPS, što je značajan pokretač cijena dionica i investicijskih odluka.
Interpretacija promjena u izdanim dionicama
Odudaranja u broju izdanih dionica od LiveHire mogu ukazivati na promjene u financijskoj strategiji tvrtke. Povećanje može razvodniti EPS i tržišnu vrijednost dionica te upućivati na potencijalno prikupljanje sredstava ili akvizicije. Suprotno tome, smanjenje, koje je često posljedica otkupa dionica, može povećati vrijednost dionica i ukazivati na povjerenje tvrtke u svoje financijske performanse.
Česta pitanja o LiveHire dionici
Što znači broj dionica / OustandingShares?
Dionice LiveHire koje su u opticaju (ili izdane dionice) su ukupan broj izdanih dionica koje aktivno drže dioničari - kako vanjski investitori tako i interni članovi poduzeća. Međutim, mora se raditi o stvarnim dionicama. može dati opcije dionica svojim izvršnim rukovoditeljima koje se mogu pretvoriti u dionice.
Kako se broj dionica LiveHire razvijao tijekom posljednjih godina?
Broj dionica LiveHire je u usporedbi s prošlom godinom porastao za 11,07% gestiegen.
Što znači broj dionica za investitore?
Broj dionica u opticaju koristi se za izračun važnih pokazatelja poput tržišne kapitalizacije poduzeća te dobiti po dionici (EPS) i novčanog toka po dionici (CFPS). Broj izdanih dionica poduzeća nije statičan i može se tijekom vremena znatno mijenjati.
Zašto varira broj dionica?
Postoje razni faktori koji mogu dovesti do promjene. LiveHire kao poduzeće može izdati nove dionice, provesti splitove dionica ili obratne splitove.
Ima li broj dionica utjecaj na performanse od LiveHire?
Ne postoji dokaziva dugoročna evidencija ili studija koja bi pokazivala da dionice s određenim brojem dionica (bez obzira jesu li Mega/Large/Mid/Small Cap) dugoročno ostvaruju znatno veću dobit od ostalih. Postoje pojedinačne male studije (nekoliko dionica, kratko razdoblje investiranja) da određene klase bolje performiraju ili imaju veći rizik, međutim, nijedna od njih nije 1. konkluzivna (uzrok i posljedica nisu jasni, eksperiment se ne može ponoviti) ili 2. općenita (općenitost nije moguća jer je uzorak i vremenski okvir premali).
Koliko dividende plaća LiveHire?
U posljednjih 12 mjeseci LiveHire je isplatio dividendu u iznosu od . To odgovara prinosu dividende od oko . Za sljedećih 12 mjeseci LiveHire će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od 0 AUD.
Kolika je dividendna prinosa od LiveHire?
Trenutni prinos dividende od LiveHire iznosi .
Kada LiveHire isplaćuje dividendu?
LiveHire isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima .
Koliko je sigurna dividenda od LiveHire?
LiveHire je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 0 godina.
Kolika je dividenda od LiveHire?
Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od 0 AUD. To odgovara dividendnom prinosu od 0 %.
U kojem se sektoru nalazi LiveHire?
LiveHire se pripisuje sektoru 'Informacijska tehnologija'.
Wann musste ich die Aktien von LiveHire kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Da bi primili posljednju dividendu od LiveHire od 04. 11. 2024. u iznosu od 0 AUD, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 04. 11. 2024..
Kada je LiveHire isplatio posljednju dividendu?
Posljednja isplata dividende izvršena je 04. 11. 2024..
Kolika je bila dividenda LiveHire u godini 2023?
U godini 2023 su od LiveHire 0 AUD isplaćene kao dividende.
U kojoj valuti LiveHire isplaćuje dividendu?
Dividende od LiveHire isplaćuju se u AUD.
Aktiensparpläne nude atraktivnu mogućnost za investitore za dugoročno stvaranje imovine. Jedna od glavnih prednosti je tzv. efekt prosječenja troškova: investirajući redovito fiksni iznos u dionice ili dioničke fondove, automatski se kupuje više udjela kada su cijene niske, a manje kada su visoke. To može dovesti do povoljnijeg prosječnog cijene po udjelu tijekom vremena. Osim toga, Aktiensparpläne omogućavaju i malim investitorima pristup skupim dionicama, jer mogu sudjelovati već s malim iznosima. Redovita investicija također promiče discipliniranu strategiju ulaganja i pomaže izbjeći emocionalne odluke, poput impulzivne kupnje ili prodaje. Pored toga, investitori profitiraju od potencijalnog povećanja vrijednosti dionica kao i od isplata dividendi koje mogu biti reinvestirane, što pojačava učinak kamatnog kamata i time rast uloženog kapitala.
Andere Kennzahlen von LiveHire
Naša analiza dionica LiveHire Prihod uključuje važne financijske pokazatelje kao što su prihod, dobit, P/E omjer, P/S omjer, EBIT, kao i informacije o dividendi. Također, razmatramo aspekte poput dionica, tržišne kapitalizacije, dugova, vlastitog kapitala i obveza LiveHire Prihod. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama nudimo opsežne analize:
