Tee elämäsi parhaat sijoitukset

Alkaen 2 euroa
Analyse
Profiili
🇸🇬

Singapore Avoimet työpaikat

Osakekurssi

82 200
Muutos +/-
+3 900
Muutos %
+4,86 %

Avoimien työpaikkojen nykyinen arvo Singapore on 82 200 . Avoimet työpaikat Singapore nousivat 82 200 1.3.2024, sen jälkeen kun se oli 78 300 1.12.2023. Välillä 1.3.1990 ja 1.6.2024, keskimääräinen BKT Singapore oli 44 414,49 . Kaikkien aikojen korkein arvo saavutettiin 1.6.2022 127 000,00 , kun taas alin arvo kirjattiin 1.6.2003 12 000,00 .

Lähde: Ministry of Manpower, Singapore

Avoimet työpaikat

  • 3 vuotta

  • 5 vuotta

  • 10 vuotta

  • 25 vuotta

  • Max

Avoimet työpaikat

Avoimet työpaikat Historia

PäivämääräArvo
1.3.202482 200
1.12.202378 300
1.9.202378 100
1.6.202389 400
1.3.202397 400
1.12.2022102 700
1.9.2022107 200
1.6.2022127 000
1.3.2022123 100
1.12.2021114 000
1
2
3
4
5
...
14

Vastaavia makrotalouden tunnuslukuja Avoimet työpaikat

NimiTällä hetkelläEdellinenTaajuus
🇸🇬
Eläkeikä naiset
63 Years63 YearsVuosittain
🇸🇬
Eläkeikäiset miehet
63 Years63 YearsVuosittain
🇸🇬
Keskimääräiset viikkotyötunnit
44,1 Hours44,2 HoursVuosittain
🇸🇬
Ostoaste
68,6 %70 %Vuosittain
🇸🇬
Palkat
6 513 SGD/Month7 468 SGD/MonthKvartaali
🇸🇬
Tuottavuus
118,8 points111 pointsKvartaali
🇸🇬
Työkustannukset
125,8 points118,8 pointsKvartaali
🇸🇬
Työllisyysmuutos
11 600 Person29 200 PersonKvartaali
🇸🇬
Työssäkäyvät
4,001 milj. 3,894 milj. Vuosittain
🇸🇬
Työttömät henkilöt
96 000 98 000 Vuosittain
🇸🇬
Työttömyysaste
2 %2,1 %Kvartaali
🇸🇬
väestö
5,918 milj. 5,637 milj. Vuosittain

Mikä on Avoimet työpaikat

Eulerpool on korkealaatuinen ja ammattimainen makrotaloudellisiin tietoihin keskittyvä verkkosivusto, joka tarjoaa käyttäjilleen arvokasta tietoa ja syvällisiä analyyseja eri makrotaloudellisista kategorioista. Yksi tärkeimmistä kategorioistamme on 'Työpaikkailmoitukset', joka tarjoaa kattavan yleiskatsauksen työmarkkinoiden kehityksestä ja työpaikkatilanteesta Suomessa. Työpaikkailmoitukset ovat keskeinen indikaattori talouden terveydestä ja dynaamisuudesta. Ne heijastavat työmarkkinoiden kysynnän muutoksia, mikä puolestaan vaikuttaa koko talouteen. Eulerpool-sivustolla pyrimme tarjoamaan selkeää ja tarkkaa tietoa työpaikkailmoitusten määrästä eri ajanjaksoina, mikä auttaa käyttäjiämme tekemään tietoon perustuvia päätöksiä esimerkiksi investoinneista ja liiketoimintastrategioista. Työpaikkailmoitusten määrä vaihtelee merkittävästi taloudellisten suhdanteiden mukaan. Talouden kasvaessa yritykset lisäävät rekrytointia, mikä näkyy työpaikkailmoitusten määrän kasvuna. Vastaavasti talouden laskusuhdanteessa työpaikkailmoitusten määrä yleensä vähenee, kun yritykset vähentävät uusien työntekijöiden palkkaamista kustannusten minimoimiseksi ja tehokkuuden lisäämiseksi. Näiden trendien ymmärtäminen ja seuraaminen on keskeistä sekä yrityksille että työnhakijoille. Muuttuvat tekijät, kuten teknologinen kehitys, lainsäädännölliset muutokset ja globaalit talouskriisit, voivat myös vaikuttaa merkittävästi työpaikkailmoitusten määrään ja laatuun. Esimerkiksi digitalisaatio on mahdollistanut uusien työpaikkojen syntymisen erityisesti IT- ja teknologia-aloilla, mikä näkyy lisääntyneinä työpaikkailmoituksina näillä sektoreilla. Samoin pandemiat, kuten COVID-19, ovat aiheuttaneet lyhytaikaisia mutta mittavia vaikutuksia työmarkkinoihin, mikä on näkynyt työpaikkailmoitusten määrän dramaattisena laskuna tietyillä aloilla ja kasvuna toisilla. Eulerpoolin työpaikkailmoitukset-kategoria tarjoaa käyttäjillemme monipuolisia työkaluja ja analyyseja, joiden avulla he voivat ymmärtää ja ennakoida työmarkkinoiden trendejä. Voit tarkastella työpaikkailmoitusten määrän kehitystä ajallisesti, vertailla eri toimialojen tilannetta ja analysoida alueellisia eroja. Tämän tiedon avulla yritykset voivat esimerkiksi suunnitella rekrytointistrategioitaan tehokkaammin ja työnhakijat voivat kohdistaa työnhakunsa toimialoille, joilla rekrytointi on aktiivista. Makrotaloudellisen tiedon lisäksi tarjoamme myös syväluotaavia artikkeleita ja raportteja, joissa asiantuntijamme analysoivat työpaikkailmoitusten taustalla olevia tekijöitä ja trendejä. Esimerkiksi voimme tarkastella, miten koulutuspolitiikan muutokset vaikuttavat työpaikkailmoitusten määrään tietyillä aloilla tai miten talouspolitiikan muutokset, kuten verotuksen uudistukset, vaikuttavat yritysten rekrytointitarpeisiin. Analyysimme kattavat myös kansainväliset vertailut, jotka tarjoavat arvokasta tietoa siitä, miten Suomen työmarkkinat sijoittuvat globaalissa kontekstissa. Tämä auttaa käyttäjiämme ymmärtämään, miten kansainväliset tapahtumat ja trendit voivat vaikuttaa Suomen työpaikkailmoituksiin ja laajemmin Suomen talouteen. Ymmärrämme, että työpaikkailmoitukset ovat vain yksi osa laajempaa työmarkkinakokonaisuutta. Siksi tarjoamme myös tietoa ja analyyseja muista työmarkkinoihin liittyvistä aiheista, kuten työttömyysasteesta, työvoiman osallistumisasteesta ja palkkakehityksestä. Näiden tietojen yhteisvaikutuksen ymmärtäminen on keskeistä, jotta voi saada täydellisen kuvan työmarkkinoiden tilasta ja ennakoida tulevista kehityssuunnista. Eulerpoolin missiona on tarjota käyttäjilleen luotettavaa ja ajankohtaista tietoa, joka auttaa heitä tekemään paremmin informoituja päätöksiä. Pyrimme jatkuvasti kehittämään ja laajentamaan palveluamme, jotta voimme tarjota entistä syvällisempiä ja kattavampia analyyseja työmarkkinoiden kehityksestä. Kun tarvitset luotettavaa tietoa työpaikkailmoituksista ja muista makrotaloudellisista indikaattoreista, Eulerpool on oikea paikka sinulle. Käy sivustollamme säännöllisesti, seuraa analyytikkojemme artikkeleja ja raportteja, ja käytä hyödyksesi kattavia tietokantojamme ja työkaluja. Näin voit tehokkaasti seurata työmarkkinoiden kehitystä, tehdä tietoon perustuvia päätöksiä ja valmistautua paremmin tuleviin muutoksiin. Eulerpool on sinun luotettava kumppanisi makrotaloudellisessa analyysissä ja työmarkkinatiedon hallinnassa.