Tee elämäsi parhaat sijoitukset

Alkaen 2 euroa
Analyse
Profiili
🇱🇺

Luxemburg Avoimet työpaikat

Osakekurssi

3 090
Muutos +/-
-399
Muutos %
-12,13 %

Tämänhetkinen arvo Avoimet työpaikat Luxemburg on 3 090 . Avoimet työpaikat Luxemburg laski 3 090 1.6.2024, kun se oli 3 489 1.5.2024. Vuosien 1.1.1997 ja 1.6.2024 välillä keskimääräinen BKT Luxemburg oli 2 206,65 . Korkein arvo saavutettiin 1.3.2022 5 263,00 , kun taas matalin arvo kirjattiin 1.12.2002 474,00 .

Lähde: Agence pour le développement de l'emploi (ADEM)

Avoimet työpaikat

  • 3 vuotta

  • 5 vuotta

  • 10 vuotta

  • 25 vuotta

  • Max

Avoimet työpaikat

Avoimet työpaikat Historia

PäivämääräArvo
1.6.20243 090
1.5.20243 489
1.4.20243 366
1.3.20243 133
1.2.20243 149
1.1.20242 990
1.12.20232 226
1.11.20232 553
1.10.20233 089
1.9.20233 109
1
2
3
4
5
...
33

Vastaavia makrotalouden tunnuslukuja Avoimet työpaikat

NimiTällä hetkelläEdellinenTaajuus
🇱🇺
Eläkeikä naiset
65 Years65 YearsVuosittain
🇱🇺
Eläkeikäiset miehet
65 Years65 YearsVuosittain
🇱🇺
kokopäivätyö
264 600 256 900 Kvartaali
🇱🇺
nuorisotyöttömyysaste
19,4 %19,6 %Kuukausittain
🇱🇺
Osa-aikatyö
53 000 54 400 Kvartaali
🇱🇺
Ostoaste
61,7 %61,7 %Kvartaali
🇱🇺
Palkat
6 307,6 EUR/Month6 026,9 EUR/MonthVuosittain
🇱🇺
Pitkäaikaistyöttömyysaste
1,5 %1,6 %Kvartaali
🇱🇺
Tuottavuus
93,888 points97,528 pointsKvartaali
🇱🇺
Työkustannukset
137,819 points195,131 pointsKuukausittain
🇱🇺
Työllisyysaste
69,8 %69,1 %Kvartaali
🇱🇺
Työllisyysmuutos
0,2 %0,4 %Kvartaali
🇱🇺
Työpaikkatarjousaste
1,5 %1,5 %Kvartaali
🇱🇺
Työssäkäyvät
518 895 518 017 Kuukausittain
🇱🇺
Työttömät henkilöt
17 083 17 470 Kuukausittain
🇱🇺
Työttömyysaste
5,7 %5,7 %Kuukausittain
🇱🇺
väestö
660 000 650 000 Vuosittain
🇱🇺
Vähimmäispalkat
2 570,93 EUR/Month2 570,93 EUR/MonthKvartaali
🇱🇺
Valmistuksen palkat
115 points155,4 pointsKuukausittain

Mikä on Avoimet työpaikat

Eulerpool on korkealaatuinen ja ammattimainen makrotaloudellisiin tietoihin keskittyvä verkkosivusto, joka tarjoaa käyttäjilleen arvokasta tietoa ja syvällisiä analyyseja eri makrotaloudellisista kategorioista. Yksi tärkeimmistä kategorioistamme on 'Työpaikkailmoitukset', joka tarjoaa kattavan yleiskatsauksen työmarkkinoiden kehityksestä ja työpaikkatilanteesta Suomessa. Työpaikkailmoitukset ovat keskeinen indikaattori talouden terveydestä ja dynaamisuudesta. Ne heijastavat työmarkkinoiden kysynnän muutoksia, mikä puolestaan vaikuttaa koko talouteen. Eulerpool-sivustolla pyrimme tarjoamaan selkeää ja tarkkaa tietoa työpaikkailmoitusten määrästä eri ajanjaksoina, mikä auttaa käyttäjiämme tekemään tietoon perustuvia päätöksiä esimerkiksi investoinneista ja liiketoimintastrategioista. Työpaikkailmoitusten määrä vaihtelee merkittävästi taloudellisten suhdanteiden mukaan. Talouden kasvaessa yritykset lisäävät rekrytointia, mikä näkyy työpaikkailmoitusten määrän kasvuna. Vastaavasti talouden laskusuhdanteessa työpaikkailmoitusten määrä yleensä vähenee, kun yritykset vähentävät uusien työntekijöiden palkkaamista kustannusten minimoimiseksi ja tehokkuuden lisäämiseksi. Näiden trendien ymmärtäminen ja seuraaminen on keskeistä sekä yrityksille että työnhakijoille. Muuttuvat tekijät, kuten teknologinen kehitys, lainsäädännölliset muutokset ja globaalit talouskriisit, voivat myös vaikuttaa merkittävästi työpaikkailmoitusten määrään ja laatuun. Esimerkiksi digitalisaatio on mahdollistanut uusien työpaikkojen syntymisen erityisesti IT- ja teknologia-aloilla, mikä näkyy lisääntyneinä työpaikkailmoituksina näillä sektoreilla. Samoin pandemiat, kuten COVID-19, ovat aiheuttaneet lyhytaikaisia mutta mittavia vaikutuksia työmarkkinoihin, mikä on näkynyt työpaikkailmoitusten määrän dramaattisena laskuna tietyillä aloilla ja kasvuna toisilla. Eulerpoolin työpaikkailmoitukset-kategoria tarjoaa käyttäjillemme monipuolisia työkaluja ja analyyseja, joiden avulla he voivat ymmärtää ja ennakoida työmarkkinoiden trendejä. Voit tarkastella työpaikkailmoitusten määrän kehitystä ajallisesti, vertailla eri toimialojen tilannetta ja analysoida alueellisia eroja. Tämän tiedon avulla yritykset voivat esimerkiksi suunnitella rekrytointistrategioitaan tehokkaammin ja työnhakijat voivat kohdistaa työnhakunsa toimialoille, joilla rekrytointi on aktiivista. Makrotaloudellisen tiedon lisäksi tarjoamme myös syväluotaavia artikkeleita ja raportteja, joissa asiantuntijamme analysoivat työpaikkailmoitusten taustalla olevia tekijöitä ja trendejä. Esimerkiksi voimme tarkastella, miten koulutuspolitiikan muutokset vaikuttavat työpaikkailmoitusten määrään tietyillä aloilla tai miten talouspolitiikan muutokset, kuten verotuksen uudistukset, vaikuttavat yritysten rekrytointitarpeisiin. Analyysimme kattavat myös kansainväliset vertailut, jotka tarjoavat arvokasta tietoa siitä, miten Suomen työmarkkinat sijoittuvat globaalissa kontekstissa. Tämä auttaa käyttäjiämme ymmärtämään, miten kansainväliset tapahtumat ja trendit voivat vaikuttaa Suomen työpaikkailmoituksiin ja laajemmin Suomen talouteen. Ymmärrämme, että työpaikkailmoitukset ovat vain yksi osa laajempaa työmarkkinakokonaisuutta. Siksi tarjoamme myös tietoa ja analyyseja muista työmarkkinoihin liittyvistä aiheista, kuten työttömyysasteesta, työvoiman osallistumisasteesta ja palkkakehityksestä. Näiden tietojen yhteisvaikutuksen ymmärtäminen on keskeistä, jotta voi saada täydellisen kuvan työmarkkinoiden tilasta ja ennakoida tulevista kehityssuunnista. Eulerpoolin missiona on tarjota käyttäjilleen luotettavaa ja ajankohtaista tietoa, joka auttaa heitä tekemään paremmin informoituja päätöksiä. Pyrimme jatkuvasti kehittämään ja laajentamaan palveluamme, jotta voimme tarjota entistä syvällisempiä ja kattavampia analyyseja työmarkkinoiden kehityksestä. Kun tarvitset luotettavaa tietoa työpaikkailmoituksista ja muista makrotaloudellisista indikaattoreista, Eulerpool on oikea paikka sinulle. Käy sivustollamme säännöllisesti, seuraa analyytikkojemme artikkeleja ja raportteja, ja käytä hyödyksesi kattavia tietokantojamme ja työkaluja. Näin voit tehokkaasti seurata työmarkkinoiden kehitystä, tehdä tietoon perustuvia päätöksiä ja valmistautua paremmin tuleviin muutoksiin. Eulerpool on sinun luotettava kumppanisi makrotaloudellisessa analyysissä ja työmarkkinatiedon hallinnassa.