Tee elämäsi parhaat sijoitukset

Alkaen 2 euroa
Analyse
Profiili
🇱🇹

Liettua Osa-aikatyö

Osakekurssi

84 400
Muutos +/-
-3 600
Muutos %
-4,18 %

Osa-aikatyö nykyinen arvo Liettuassa on 84 400 . Osa-aikatyö Liettuassa laski 84 400 1.12.2023na, kun se oli 88 000 1.9.2023na. Välillä 1.6.1998 - 1.3.2024, keskimääräinen BKT Liettuassa oli 104 452,63 . Kaikkien aikojen korkein arvo saavutettiin 1.3.2006na 169 900,00 , kun taas alin arvo kirjattiin 1.9.2022na 68 400,00 .

Lähde: EUROSTAT

Osa-aikatyö

  • 3 vuotta

  • 5 vuotta

  • 10 vuotta

  • 25 vuotta

  • Max

Osa-aikatyö

Osa-aikatyö Historia

PäivämääräArvo
1.12.202384 400
1.9.202388 000
1.6.202373 400
1.3.202375 300
1.12.202280 600
1.9.202268 400
1.6.202278 500
1.3.202280 700
1.12.202177 600
1.9.202170 700
1
2
3
4
5
...
10

Vastaavia makrotalouden tunnuslukuja Osa-aikatyö

NimiTällä hetkelläEdellinenTaajuus
🇱🇹
Avoimet työpaikat
27 372 25 876 Kvartaali
🇱🇹
Eläkeikä naiset
64,33 Years64 YearsVuosittain
🇱🇹
Eläkeikäiset miehet
64,67 Years64,5 YearsVuosittain
🇱🇹
kokopäivätyö
1,273 milj. 1,288 milj. Kvartaali
🇱🇹
nuorisotyöttömyysaste
16,3 %15,2 %Kuukausittain
🇱🇹
Ostoaste
63,8 %63,1 %Kvartaali
🇱🇹
Palkat
2 161 EUR/Month2 110,3 EUR/MonthKvartaali
🇱🇹
Pitkäaikaistyöttömyysaste
2,4 %2,3 %Kvartaali
🇱🇹
Tuottavuus
116,7 points116,763 pointsKvartaali
🇱🇹
Työkustannukset
149,2 points145,2 pointsKvartaali
🇱🇹
Työllisyysaste
72,2 %72,9 %Kvartaali
🇱🇹
Työllisyysmuutos
0,2 %1 %Kvartaali
🇱🇹
Työpaikkatarjousaste
2,1 %2 %Kvartaali
🇱🇹
Työssäkäyvät
1,454 milj. 1,472 milj. Kvartaali
🇱🇹
Työttömät henkilöt
148 556 153 487 Kuukausittain
🇱🇹
Työttömyysaste
8,2 %8,6 %Kuukausittain
🇱🇹
väestö
2,886 milj. 2,857 milj. Vuosittain
🇱🇹
Vähimmäispalkat
924 EUR/Month924 EUR/MonthKvartaali
🇱🇹
Valmistuksen palkat
2 060,7 EUR/Month2 005 EUR/MonthKvartaali

Mikä on Osa-aikatyö

Osa-aikatyöllisyys on merkittävä osa Suomen taloudellista maisemaa ja sillä on moninaisia vaikutuksia makrotaloudellisiin indikaattoreihin. Eulerpool-sivustolla tarjoamme syvällistä ja ajantasaista makrotaloudellista dataa, jonka avulla käyttäjämme voivat tehdä informoituja päätöksiä ja analysoida talouden kehitystä. Tässä artikkelissa käsittelemme osa-aikatyöllisyyden merkitystä ja sen vaikutuksia Suomen työmarkkinoihin ja yleiseen taloudelliseen kehitykseen. Ensimmäiseksi on tärkeää ymmärtää, mitä osa-aikatyöllisyys tarkoittaa. Osa-aikatyö tarkoittaa työsuhdetta, jossa työntekijä työskentelee vähemmän kuin täysiaikaisesti työllistetty henkilö, eli yleensä alle 30-35 tuntia viikossa. Tämäntyyppinen työskentelymuoto on kasvattanut suosiotaan merkittävästi viime vuosikymmenten aikana, ja sillä on useita etuja sekä työnantajille että työntekijöille. Työnantajille se antaa mahdollisuuden joustavampaan työvoiman käyttöön ja kustannusten hallintaan, kun taas työntekijöille se tarjoaa mahdollisuuden tasapainottaa työ ja muut elämän vastuut, kuten perhe- tai opiskelutehtävät. Tilastokeskuksen mukaan osa-aikatyöllisyys on yleistynyt Suomessa erityisesti palvelualoilla, kuten vähittäiskaupassa, ravitsemusalalla ja terveydenhuollossa. Nämä alat ovat tyypillisesti sellaisia, joissa työvoiman tarve vaihtelee suuresti päivän, viikon ja vuodenajan mukaan, mikä tekee osa-aikatyöstä erittäin houkuttelevan vaihtoehdon. Itse asiassa, osa-aikatyöllisyydessä on nähtävissä selkeitä kausivaihteluita, ja esimerkiksi joulumyynti tai turistikaudet näkyvät piikkeinä tilastoissa. Osa-aikatyöllisyyden yleisyys voi myös olla merkki talouden rakenteellisista muutoksista. Kun teknologia kehittyy ja automatisointi yleistyy, tarvitaan yhä vähemmän perinteistä, täysipäiväistä työvoimaa. Tämä luo tarpeen joustavammille työsuhteille, joissa on mahdollista sopeutua nopeasti muuttuviin työvoimatarpeisiin ja -olosuhteisiin. Toisaalta osa-aikatyöllisyys voi myös olla seurausta työntekijöiden muuttuvista mieltymyksistä ja arvoista, kun yhä useampi haluaa tehdä merkityksellistä työtä ja samalla pitää yllä hyvää elämänlaatua. Suomen työmarkkinoiden tilanne heijastuu vahvasti osa-aikatyöllisyyden määrään. Talouden kasvuvaiheessa osa-aikatyöllisyyden määrä saattaa laskea, kun yritykset palkkaavat enemmän kokoaikaisia työntekijöitä vastaamaan kasvavaan kysyntään. Taantuman aikana taas osa-aikatyöllisyys saattaa lisääntyä, kun yritykset pyrkivät säästämään henkilöstökustannuksissa ja pitämään työntekijät työssä, vaikka työmäärä ei riittäisikään täysipäiväiseen työllistämiseen. Osa-aikatyöllisyyden vaikutukset ulottuvat laajemmalle kuin pelkästään työllisyystilastoihin. Se vaikuttaa myös kotitalouksien tulotasoon ja kulutuskäyttäytymiseen. Osa-aikaisessa työssä olevien kotitalouksien tulot ovat usein alhaisempia verrattuna täysipäiväisesti työskenteleviin, mikä näkyy myös kotitalouksien säästämis- ja kulutustottumuksissa. Tämä taas vaikuttaa kokonaisvaltaisesti talouden vireeseen, sillä kulutus on keskeinen komponentti BKT:n laskennassa ja talouden yleisessä kasvussa. Lisäksi osa-aikatyöllisyydellä on merkittäviä sosiaalisia ja yhteiskunnallisia vaikutuksia. Se voi tarjota tärkeitä mahdollisuuksia tietyille ryhmille, kuten opiskelijoille, eläkeläisille ja henkilöille, joilla on hoitotehtäviä. Näille ryhmille osa-aikatyö voi olla ainoa mahdollisuus osallistua työmarkkinoille ja ansaita elantoa, samalla kun he pystyvät hoitamaan muut velvoitteensa. Toisaalta, pitkäaikainen osa-aikatyöllisyys voi myös tuoda mukanaan haasteita, kuten työurien katkonaisuus, urakehityksen hidastuminen ja eläketurvan heikentyminen. Osa-aikatyöllisyyden nousu vaikuttaa myös julkiseen talouteen ja sosiaaliturvajärjestelmään. Kun yhä useampi työntekijä tekee osa-aikatyötä, verotulojen määrää ja sosiaaliturvamaksuja saattaa kertyä vähemmän kuin täysipäiväisen työllisyyden aikana. Tämä asettaa paineita julkisyhteisöille löytää ratkaisuja, joilla varmistetaan julkisten palveluiden rahoitus ja ylläpito. Suomessa työlainsäädäntö pyrkii takaamaan reilut työehdot myös osa-aikatyötä tekeville. Osa-aikatyön tekijöillä on oikeus samoihin etuuksiin kuin täysipäiväisesti työskentelevillä, ja heillä on esimerkiksi oikeus työttömyyskorvauksiin ja työterveyshuoltoon. Tästä huolimatta käytännön toteutus voi vaihdella, ja osa-aikatyön tekijät saattavat kohdata tiettyjä haasteita työmarkkinoilla. Tähän liittyen on syytä huomioida myös, että osa-aikatyöllisyys ei aina ole vapaaehtoista. Tilastojen mukaan Suomessa on merkittävä määrä henkilöitä, jotka työskentelevät osa-aikaisesti vastoin tahtoaan, sillä he eivät ole löytäneet sopivaa täysipäiväistä työtä. Tämä niin sanottu osatyöttömyys on haaste, joka vaatii erityistä huomiota työmarkkinapolitiikassa. Yhteenvetona voidaan todeta, että osa-aikatyöllisyys on monimutkainen ja merkittävä ilmiö, joka vaikuttaa laajasti sekä talouteen että yhteiskuntaan. Sen merkitys korostuu erityisesti muuttuessa kohti joustavampia ja dynaamisempia työmarkkinoita. Eulerpool tarjoaa kattavat ja luotettavat makrotaloudelliset tiedot, joiden avulla käyttäjät voivat seurata ja analysoida osa-aikatyöllisyyden kehitystä Suomessa.