Tee elämäsi parhaat sijoitukset

23,8 % Ø-Performance der Fair-Value-Strategie seit 2003
Alkaen 2 euroa
Analyse
Profiili
🇬🇧

Yhdistynyt kuningaskunta Työllisyyden muutos

Osakekurssi

112 000
Muutos +/-
-94 000
Muutos %
-59,12 %

Tämänhetkinen arvo Työllisyyden muutos Yhdistynyt kuningaskunta on 112 000 . Työllisyyden muutos Yhdistynyt kuningaskunta laski 112 000 1.3.2025, kun se oli 206 000 1.2.2025. Ajanjaksolla 1.6.1971 - 1.3.2025 keskimääräinen BKT Yhdistynyt kuningaskunta oli 43 571,21 . Kaikkien aikojen korkein arvo saavutettiin 1.8.2024, jolloin se oli 372 000,00 , kun taas matalin arvo kirjattiin 1.5.2020, jolloin se oli −472 000,00 .

Lähde: Office for National Statistics

Työllisyyden muutos

  • 3 vuotta

  • 5 vuotta

  • 10 vuotta

  • 25 vuotta

  • Max

Työllisyysmuutos

Työllisyyden muutos Historia

PäivämääräArvo
1.3.2025112 000
1.2.2025206 000
1.1.2025144 000
1.12.202488 000
1.11.202441 000
1.10.2024190 000
1.9.2024286 000
1.8.2024372 000
1.7.2024245 000
1.6.2024154 000
1
2
3
4
5
...
47

Vastaavia makrotalouden tunnuslukuja Työllisyyden muutos

NimiTällä hetkelläEdellinenTaajuus
🇬🇧
Avoimet työpaikat
761 000 783 000 Kuukausittain
🇬🇧
Ei-maatalouden palkkalistoja
−32 532 −46 658 Kuukausittain
🇬🇧
Eläkeikä naiset
66 Years66 YearsVuosittain
🇬🇧
Eläkeikäiset miehet
66 Years66 YearsVuosittain
🇬🇧
Keskimääräinen ansio ilman bonusta
5,6 %5,9 %Kuukausittain
🇬🇧
Keskimääräiset viikkotyötunnit
31,8 Hours31,9 HoursKuukausittain
🇬🇧
kokopäivätyö
25,409 milj. 25,5 milj. Kuukausittain
🇬🇧
nuorisotyöttömyysaste
12,8 %13,3 %Kuukausittain
🇬🇧
Osa-aikatyö
8,567 milj. 8,496 milj. Kuukausittain
🇬🇧
Ostoaste
78,6 %78,6 %Kuukausittain
🇬🇧
Palkat
722 GBP/Week718 GBP/WeekKuukausittain
🇬🇧
Palkkakasvu
5,5 %5,7 %Kuukausittain
🇬🇧
Todellinen ansio, bonukset mukaan lukien
1,9 %2,1 %Kuukausittain
🇬🇧
Todelliset ansion ilman bonuksia
1,6 %2,1 %Kuukausittain
🇬🇧
Toimettomuusaste
21,4 %21,4 %Kuukausittain
🇬🇧
Tuottavuus
98,9 points98,7 pointsKvartaali
🇬🇧
Työkustannukset
115,8 points113 pointsKvartaali
🇬🇧
Työllisyysaste
75 %75,1 %Kuukausittain
🇬🇧
Työssäkäyvät
33,975 milj. 33,996 milj. Kuukausittain
🇬🇧
Työttömät henkilöt
1,726 milj. 1,721 milj. Kuukausittain
🇬🇧
Työttömyysaste
4,5 %4,4 %Kuukausittain
🇬🇧
Työttömyyshakemusten muutos
5 200 −16 900 Kuukausittain
🇬🇧
väestö
68,265 milj. 67,6 milj. Vuosittain
🇬🇧
Vähimmäispalkat
12,21 GBP/Hour11,44 GBP/HourVuosittain
🇬🇧
Valmistuksen palkat
792 GBP/Week787 GBP/WeekKuukausittain

Yhdistyneessä kuningaskunnassa työllisyyden muutos viittaa yli 16-vuotiaiden työllisten lukumäärän kolmen kuukauden liukuvaan keskiarvoon verrattuna edelliseen ajanjaksoon.

Mikä on Työllisyyden muutos

Työllisyyden muutos on yksi keskeisimmistä makrotalouden indikaattoreista, ja sen seuraaminen on tärkeää kaikille, jotka ovat kiinnostuneita talouden kehityksestä ja suhdannevaihteluista. Eulerpool tarjoaa kattavan näkymän makrotaloudellisiin tietoihin, mukaan lukien työllisyyden muutokset. Tämä auttaa käyttäjiä ymmärtämään talouden laajempia trendejä ja tekemään informoituja päätöksiä. Työllisyyden muutos kuvaa työssä olevien henkilöiden määrän kasvua tai laskua tietyllä aikavälillä. Tämä indikaattori on tiiviisti yhteydessä talouden terveydentilaan, sillä korkea työllisyysaste viittaa yleensä vahvaan talouskasvuun ja alhaisempaan työttömyysasteeseen. Vastaavasti työllisyyden lasku voi olla merkki talouden taantumasta tai rakenteellisista ongelmista, jotka vaikuttavat negatiivisesti työmarkkinoihin. Työllisyyden muutosten analysointi tarjoaa syvällisemmän näkemyksen talouden dynamiikasta. Se ei ainoastaan kerro, kuinka monta uutta työpaikkaa on luotu tai menetetty, vaan myös siitä, missä sektoreissa nämä muutokset tapahtuvat. Esimerkiksi, jos teknologiateollisuuden työllisyys kasvaa voimakkaasti samaan aikaan kun valmistavan teollisuuden työllisyys vähenee, se voi viitata muutoksiin talouden rakenteessa ja tuotantotapojen kehittymisessä. Eulerpoolin tarjoamat makrotaloudelliset tiedot perustuvat luotettaviin lähteisiin ja ne päivittyvät säännöllisesti, jotta käyttäjät saavat ajantasaista tietoa. Työllisyystilastojen vertailu eri maiden, alueiden tai aikakausien välillä voi antaa merkittävää tietoa globaaleista ja paikallisista taloudellisista kehityssuunnista. Tämä voi olla erityisen hyödyllistä sijoittajille, jotka etsivät uusia mahdollisuuksia tai yrityksille, jotka suunnittelevat laajentumista uusille markkinoille. Työllisyyden muutosten tarkastelu yhdessä muiden talousindikaattorien, kuten bruttokansantuotteen (BKT), kuluttajaluottamuksen tai inflaation, kanssa voi antaa monipuolisemman kuvan talouden tilasta. Esimerkiksi, jos työllisyys kasvaa, mutta BKT ei kasva samassa tahdissa, voi olla merkkejä siitä, että tuottavuus ei ole parantunut yhtä nopeasti kuin työpaikkojen määrä. Tämä voi viitata siihen, että talouden kasvu on epäjatkuvaa tai että uudet työpaikat ovat matalapalkkaisia. Työllisyyden muutosten vaikutus ulottuu laajalle yhteiskuntaan. Korkea työllisyysaste vähentää köyhyyttä ja edistää sosiaalista yhteenkuuluvuutta. Lisäksi se voi lisätä verotuloja, mikä mahdollistaa paremman julkisten palvelujen tarjonnan. Toisaalta työttömyyden kasvu voi johtaa erilaisiin yhteiskunnallisiin ongelmiin, kuten lisääntyneeseen rikollisuuteen, köyhyyteen ja terveysongelmiin. Työllisyyden muutosten seuraaminen on myös olennaista päätöksentekijöille, jotka suunnittelevat ja toteuttavat talouspolitiikkaa. Poliittiset päättäjät voivat käyttää näitä tietoja kohdennetun työllisyyspolitiikan luomisessa, joka auttaa vähentämään työttömyyttä ja edistämään työvoiman osallistumista. Tämä voi sisältää erilaisia toimenpiteitä, kuten koulutuksen ja osaamisen kehittämisen ohjelmia, työmarkkinareformeja ja tukien tarjontaa yrityksille, jotka luovat uusia työpaikkoja. On myös tärkeää huomata, että työllisyyden muutokset voivat johtua monista eri tekijöistä, kuten teknologisesta kehityksestä, globalisaatiosta, väestörakenteen muutoksista ja lainsäädännöllisistä muutoksista. Esimerkiksi automaatio ja tekoälyn kehittyminen voivat johtaa työpaikkojen vähenemiseen tietyillä aloilla, mutta samalla luoda uusia työmahdollisuuksia toisilla. Globalisaation vaikutukset voivat myös olla kaksijakoisia: toisaalta se voi lisätä työpaikkojen määrää globaalisti, mutta toisaalta se voi myös aiheuttaa työpaikkojen siirtymistä alhaisten kustannusten maihin. Eulerpool tarjoaa käyttäjilleen mahdollisuuden analysoida ja visualisoida työllisyyden muutoksia eri aikakausina ja eri talousympäristöissä, mikä tekee tiedon ymmärtämisestä ja käyttäytymisanalyysien tekemisestä helpompaa. Tämä voi erityisesti auttaa yrityksiä suunnittelemaan strategioitaan ja varautumaan mahdollisiin muutoksiin, jotka voivat vaikuttaa heidän toimintaansa. Yhteenvetona voidaan todeta, että työllisyyden muutos on kriittinen indikaattori talouden tilan arvioimiseksi, ja sen seuraaminen tuottaa arvokasta tietoa sekä yksilöille että organisaatioille. Eulerpoolin tarjoama data auttaa käyttäjiä ymmärtämään tätä monimutkaista ilmiötä ja tekemään informoituja päätöksiä, jotka perustuvat syvälliseen taloudelliseen analyysiin. Työllisyyden muutoksien analysointi on keskeinen osa taloudellista tutkimusta ja suunnittelua, ja Eulerpoolin palvelut ovat tässä suhteessa korvaamattomia.