Tee oma elu parimad investeeringud
Ameerika Ühendriigid Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus
Aktsia hind
Praegune Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus väärtus Ameerika Ühendriigid on 155 000 . Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus Ameerika Ühendriigid suurenes 155 000 juurde 1.3.2025, olles eelnevalt 84 000 1.2.2025. 1.2.2010 kuni 1.2.2025, oli SKT keskmine Ameerika Ühendriigid 149 806,63 . Kõigi aegade kõrgeim näitaja saavutati 1.9.2020 1,13 mln. , samas kui madalaim väärtus registreeriti 1.4.2020 −6,02 mln. .
Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus ·
3 aastat
5 aastat
10 aastat
25 aastat
Max
ADP tööhõive muutus | |
---|---|
1.4.2010 | 94 000,00 |
1.5.2010 | 160 000,00 |
1.6.2010 | 69 000,00 |
1.7.2010 | 152 000,00 |
1.8.2010 | 99 000,00 |
1.9.2010 | 176 000,00 |
1.10.2010 | 129 000,00 |
1.11.2010 | 130 000,00 |
1.12.2010 | 103 000,00 |
1.1.2011 | 259 000,00 |
1.2.2011 | 276 000,00 |
1.3.2011 | 260 000,00 |
1.4.2011 | 320 000,00 |
1.5.2011 | 164 000,00 |
1.6.2011 | 190 000,00 |
1.7.2011 | 220 000,00 |
1.8.2011 | 211 000,00 |
1.9.2011 | 277 000,00 |
1.10.2011 | 127 000,00 |
1.11.2011 | 188 000,00 |
1.12.2011 | 126 000,00 |
1.1.2012 | 317 000,00 |
1.2.2012 | 316 000,00 |
1.3.2012 | 235 000,00 |
1.4.2012 | 235 000,00 |
1.5.2012 | 106 000,00 |
1.6.2012 | 211 000,00 |
1.7.2012 | 16 000,00 |
1.8.2012 | 122 000,00 |
1.9.2012 | 154 000,00 |
1.10.2012 | 304 000,00 |
1.11.2012 | 298 000,00 |
1.1.2013 | 459 000,00 |
1.2.2013 | 180 000,00 |
1.3.2013 | 166 000,00 |
1.4.2013 | 43 000,00 |
1.5.2013 | 188 000,00 |
1.6.2013 | 53 000,00 |
1.7.2013 | 175 000,00 |
1.8.2013 | 249 000,00 |
1.9.2013 | 174 000,00 |
1.10.2013 | 90 000,00 |
1.11.2013 | 222 000,00 |
1.12.2013 | 580 000,00 |
1.1.2014 | 72 000,00 |
1.2.2014 | 220 000,00 |
1.3.2014 | 189 000,00 |
1.4.2014 | 273 000,00 |
1.5.2014 | 269 000,00 |
1.6.2014 | 286 000,00 |
1.7.2014 | 246 000,00 |
1.8.2014 | 292 000,00 |
1.9.2014 | 145 000,00 |
1.10.2014 | 302 000,00 |
1.11.2014 | 231 000,00 |
1.12.2014 | 267 000,00 |
1.1.2015 | 126 000,00 |
1.2.2015 | 126 000,00 |
1.3.2015 | 138 000,00 |
1.4.2015 | 264 000,00 |
1.5.2015 | 310 000,00 |
1.6.2015 | 145 000,00 |
1.7.2015 | 245 000,00 |
1.8.2015 | 143 000,00 |
1.9.2015 | 306 000,00 |
1.10.2015 | 229 000,00 |
1.11.2015 | 102 000,00 |
1.12.2015 | 146 000,00 |
1.1.2016 | 219 000,00 |
1.2.2016 | 250 000,00 |
1.3.2016 | 158 000,00 |
1.4.2016 | 246 000,00 |
1.5.2016 | 49 000,00 |
1.6.2016 | 264 000,00 |
1.7.2016 | 211 000,00 |
1.8.2016 | 123 000,00 |
1.9.2016 | 180 000,00 |
1.10.2016 | 157 000,00 |
1.11.2016 | 215 000,00 |
1.12.2016 | 106 000,00 |
1.1.2017 | 228 000,00 |
1.2.2017 | 86 000,00 |
1.3.2017 | 106 000,00 |
1.4.2017 | 147 000,00 |
1.5.2017 | 241 000,00 |
1.6.2017 | 189 000,00 |
1.7.2017 | 165 000,00 |
1.8.2017 | 165 000,00 |
1.9.2017 | 246 000,00 |
1.10.2017 | 109 000,00 |
1.11.2017 | 210 000,00 |
1.12.2017 | 214 000,00 |
1.1.2018 | 244 000,00 |
1.2.2018 | 226 000,00 |
1.3.2018 | 191 000,00 |
1.4.2018 | 82 000,00 |
1.5.2018 | 110 000,00 |
1.6.2018 | 207 000,00 |
1.7.2018 | 171 000,00 |
1.8.2018 | 244 000,00 |
1.9.2018 | 78 000,00 |
1.10.2018 | 255 000,00 |
1.11.2018 | 195 000,00 |
1.12.2018 | 22 000,00 |
1.1.2019 | 409 000,00 |
1.2.2019 | 159 000,00 |
1.4.2019 | 53 000,00 |
1.5.2019 | 112 000,00 |
1.6.2019 | 15 000,00 |
1.7.2019 | 35 000,00 |
1.8.2019 | 3000,00 |
1.10.2019 | 76 000,00 |
1.11.2019 | 20 000,00 |
1.12.2019 | 447 000,00 |
1.2.2020 | 107 000,00 |
1.8.2020 | 110 000,00 |
1.9.2020 | 926 000,00 |
1.10.2020 | 640 000,00 |
1.11.2020 | 568 000,00 |
1.12.2020 | 713 000,00 |
1.1.2021 | 450 000,00 |
1.2.2021 | 191 000,00 |
1.3.2021 | 403 000,00 |
1.4.2021 | 54 000,00 |
1.5.2021 | 124 000,00 |
1.6.2021 | 352 000,00 |
1.7.2021 | 1,01 mln. |
1.8.2021 | 1,25 mln. |
1.9.2021 | 895 000,00 |
1.10.2021 | 795 000,00 |
1.11.2021 | 598 000,00 |
1.12.2021 | 698 000,00 |
1.1.2022 | 217 000,00 |
1.2.2022 | 531 000,00 |
1.3.2022 | 277 000,00 |
1.4.2022 | 324 000,00 |
1.5.2022 | 245 000,00 |
1.6.2022 | 495 000,00 |
1.7.2022 | 505 000,00 |
1.8.2022 | 323 000,00 |
1.9.2022 | 444 000,00 |
1.10.2022 | 218 000,00 |
1.11.2022 | 221 000,00 |
1.12.2022 | 122 000,00 |
1.1.2023 | 247 000,00 |
1.2.2023 | 157 000,00 |
1.4.2023 | 132 000,00 |
1.5.2023 | 52 000,00 |
1.6.2023 | 146 000,00 |
1.7.2023 | 138 000,00 |
1.8.2023 | 119 000,00 |
1.9.2023 | 95 000,00 |
1.10.2023 | 130 000,00 |
1.11.2023 | 100 000,00 |
1.12.2023 | 95 000,00 |
1.1.2024 | 129 000,00 |
1.2.2024 | 91 000,00 |
1.3.2024 | 82 000,00 |
1.4.2024 | 113 000,00 |
1.5.2024 | 164 000,00 |
1.6.2024 | 136 000,00 |
1.7.2024 | 42 000,00 |
1.8.2024 | 180 000,00 |
1.9.2024 | 194 000,00 |
1.10.2024 | 221 000,00 |
1.11.2024 | 204 000,00 |
1.12.2024 | 176 000,00 |
1.1.2025 | 186 000,00 |
1.2.2025 | 84 000,00 |
1.3.2025 | 155 000,00 |
Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus Ajalugu
Kuupäev | Väärtus |
---|---|
1.3.2025 | 155 000 |
1.2.2025 | 84 000 |
1.1.2025 | 186 000 |
1.12.2024 | 176 000 |
1.11.2024 | 204 000 |
1.10.2024 | 221 000 |
1.9.2024 | 194 000 |
1.8.2024 | 180 000 |
1.7.2024 | 42 000 |
1.6.2024 | 136 000 |
Sarnased makromajanduslikud näitajad Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus
Nimi | Praegu | Eelmine | Sagedus |
---|---|---|---|
🇺🇸 Esialgsed taotlused töötuskindlustushüvitistele | 224 000 | 225 000 | frequency_weekly |
🇺🇸 Jätkuv töötuskindlustushüvitised | 1,856 mln. | 1,881 mln. | frequency_weekly |
🇺🇸 Keskmine tunnitasu | 0,3 % | 0,4 % | Kuus |
🇺🇸 Keskmine tunnitasu aastane kasv | 4 % | 3,9 % | Kuus |
🇺🇸 Keskmised nädalatunnid | 34,1 Hours | 34,1 Hours | Kuus |
🇺🇸 Koondamised ja lahkumised | 1,635 mln. | 1,669 mln. | Kuus |
🇺🇸 Lõpetamismäär | 2,1 % | 1,9 % | Kuus |
🇺🇸 Miinimumpalgad | 7,25 USD/Hour | 7,25 USD/Hour | Aastane |
🇺🇸 Mitte-põllumajandusliku tootlikkuse muutus KvK | 1,5 % | 2,9 % | Kvartal |
🇺🇸 Mittepõllumajanduslik palgaarvestus | 151 000 | 125 000 | Kuus |
🇺🇸 Noorsootöötuse määr | 9,7 % | 9 % | Kuus |
🇺🇸 Omandimäär | 62,4 % | 62,6 % | Kuus |
🇺🇸 Osalise tööajaga | 28,511 mln. | 27,901 mln. | Kuus |
🇺🇸 Palgad | 30,89 USD/Hour | 30,8 USD/Hour | Kuus |
🇺🇸 Palgakasv | 3,54 % | 4,23 % | Kuus |
🇺🇸 Pensioniea mehed | 66,83 Years | 66,67 Years | Aastane |
🇺🇸 Pensioniiga naistele | 66,83 Years | 66,67 Years | Aastane |
🇺🇸 Pikaajalise töötuse määr | 0,85 % | 0,85 % | Kuus |
🇺🇸 rahvastik | 341,15 mln. | 338,51 mln. | Aastane |
🇺🇸 Riiklikud palga- ja palgaarvestused | 11 000 | 44 000 | Kuus |
🇺🇸 Täistööaeg | 134,676 mln. | 135,896 mln. | Kuus |
🇺🇸 Tööhõive määr | 59,9 % | 60,1 % | Kuus |
🇺🇸 Tööhõivekulude indeks | 0,9 % | 0,8 % | Kvartal |
🇺🇸 Tööhõivekulude indeks Hüvitised | 0,8 % | 0,8 % | Kvartal |
🇺🇸 Tööhõivekulude indeks: palgad | 0,9 % | 0,8 % | Kvartal |
🇺🇸 Tööjõukulud. | 120,643 points | 119,98 points | Kvartal |
🇺🇸 Töölevõtmiskavade teadaanded | 34 580 Persons | 6089 Persons | Kuus |
🇺🇸 Töölt lahkumised | 3,195 mln. | 3,256 mln. | Kuus |
🇺🇸 Tööpakkumised | 7,568 mln. | 7,762 mln. | Kuus |
🇺🇸 Tööpakkumised | 7,821 mln. | 6,97 mln. | Kuus |
🇺🇸 Töötajad | 163,307 mln. | 163,895 mln. | Kuus |
🇺🇸 Tootlikkus | 115,659 points | 115,226 points | Kvartal |
🇺🇸 Tootmispalgad | 10 000 | −5000 | Kuus |
🇺🇸 Tootmispalgad | 28,64 USD/Hour | 28,54 USD/Hour | Kuus |
🇺🇸 Töötud isikud | 7,052 mln. | 6,849 mln. | Kuus |
🇺🇸 Töötuse määr | 4,1 % | 4 % | Kuus |
🇺🇸 Töötusnõuete 4-nädala keskmine | 224 000 | 228 750 | frequency_weekly |
🇺🇸 Tüki tööjõukulud QoQ | 2,2 % | −1,5 % | Kvartal |
🇺🇸 U6-töötuse määr | 8 % | 7,5 % | Kuus |
🇺🇸 Väljakutsuja töökohtade vähendamine | 172 017 Persons | 49 795 Persons | Kuus |
🇺🇸 Väljaspool põllumajandust erasektoris hõivatud | 140 000 | 81 000 | Kuus |
ADP riiklik tööhõiveraport mõõdab mitte-põllumajandusliku erasektori tööhõive taset. Raport põhineb umbes 25 miljoni töötaja tegelikel palgaandmetel ning selle on koostanud ADP Uurimisinstituut koostöös Stanfordi Digitaalse Majanduse Laboratooriumiga.
Makrolehed teistele riikidele Ameerika
- 🇦🇷Argentina
- 🇦🇼Aruba
- 🇧🇸Bahama
- 🇧🇧Barbados
- 🇧🇿Belize
- 🇧🇲Bermuda
- 🇧🇴Boliivia
- 🇧🇷Brasiilia
- 🇨🇦Kanada
- 🇰🇾Kaimanisaared
- 🇨🇱Tšiili
- 🇨🇴Kolumbia
- 🇨🇷Costa Rica
- 🇨🇺Kuuba
- 🇩🇴Dominikaani Vabariik
- 🇪🇨Ecuador
- 🇸🇻El Salvador
- 🇬🇹Guatemala
- 🇬🇾Guyana
- 🇭🇹Haiti
- 🇭🇳Honduras
- 🇯🇲Jamaika
- 🇲🇽Mehhiko
- 🇳🇮Nicaragua
- 🇵🇦Panama
- 🇵🇾Paraguay
- 🇵🇪Peruu
- 🇵🇷Puerto Rico
- 🇸🇷Suriname
- 🇹🇹Trinidad ja Tobago
- 🇺🇾Uruguay
- 🇻🇪Venezuela
- 🇦🇬Antigua ja Barbuda
- 🇩🇲Dominica
- 🇬🇩Grenada
Mis on Automaatse Andmetöötluse (ADP) Tööhõive Muutus?
ADP Employment Change on kriitiline makromajanduslik näitaja, mida tööjõuturu tervise hindamisel laialdaselt kasutatakse. See näitaja kajastab ADP riiklikust tööhõivesseirest pärit andmeid, keskendudes erasektori töökohtade loomisele Ameerika Ühendriikides. Nagu igal teisel majandusnäitajal, on ka ADP Employment Change'il oluline roll investorite, majandusteadlaste ja poliitikakujundajate otsustusprotsessides ning seetõttu on selle analüüs meie veebisaidil Eulerpool eriti tähtis. ADP andmed töötatakse välja koostöös ADP Research Institute ja Moody's Analyticsiga, pakkudes täpseid, kuuandmeid, mis eeldavad ametliku tööjõuraporti arvu. ADP Employment Change'i vaadeldakse sageli kui eelindikaatorit USA tööturustatistikas, kuna see avaldatakse tavaliselt vaid kaks päeva enne USA valitsuse ametlike töötururaportite (Nonfarm Payrolls) väljastamist. Võimaluse varakult hinnata tööturu muutusi muudab ADP Employment Change'i väärtuslikuks tööriistaks turuosalistele. Andmete kogumine ja töötlemine ADP poolt hõlmab miljonite töötajate ettevõtete palgaarvestust, mis annab laiapõhjalise pildi erasektori töökohtade muutusest. Tulemused on jaotatud suuruse ja tööstusharude järgi, pakkudes detailset ülevaadet tööturu olukorrast erinevates sektorites. Hoolimata selle ulatuslikkusest, on ADP Employment Change'il siiski oma piirangud, kuna see ei hõlma valitsussektoris töötavaid inimesi ega põllumajanduslikke töökohti. ADP Employment Change'i andmetest saadud teave omab märkimisväärset mõju finantsturgudele. Näitaja kasv võib viidata majanduskasvule ja tugevnevale tööturule, mis viitab ka võimalikule palgakasvule ja lõpptarbimise suurenemisele. See omakorda võib mõjutada keskpanga rahapoliitikat, eriti intressimäärade otsuseid. Näitaja langus viitab vastupidiselt võimalikele majanduslikele raskustele, mis võiksid põhjustada intressimäärade langetamist majanduse elavdamiseks. Näiteks märkimisväärne langus ADP Employment Change'is võib põhjustada aktsiaturu languse ja investorite huvi ohutuma vara vastu, nagu võlakirjad või kullahinnad. Eulerpooli veebisaidil pöörame suurt tähelepanu ADP Employment Change'i andmete korrektsusele ja ajakohasusele. Meie kogenud analüütikute meeskond süveneb andmetesse, et pakkuda põhjalikke ja usaldusväärseid analüüse. Andmete esitus meie platvormil hõlmab graafikuid ja visuaalseid tööriistu, mis muudavad andmete analüüsi hõlpsamaks. Lisaks pakume võrreldavaid ja pikaajalisi ajaloolisi andmeid, mis võimaldavad tuvastada trende ja mustreid. Meie kasutajate hulka kuuluvad professionaalsed investorid, majandusteadlased, poliitikakujundajad ja akadeemikud, kes vajavad töökindlat ja täpset makromajanduslikku teavet. ADP Employment Change'i andmete analüüsimine aitab neil mõista tööhõive suundumusi ja teha informeeritud otsuseid. Lisaks sellele kasutatakse meie andmeid laialdaselt majandusprognoosides ja mudelites, mis võimaldavad täpsemaid ja usaldusväärsemaid majandusprognoose. Eulerpooli eesmärk on pakkuda väärtuslikku, ajakohast ja täpset makromajanduslikku teavet. Meie töötajate aastatepikkune kogemus ja pühendumine tagavad, et kõik andmed ja analüüsid vastavad kõrgeimatele standarditele. Pidevalt arenev andmebaas ja kasutajasõbralik platvorm muudavad Eulerpooli usaldusväärseks allikaks ADP Employment Change'i andmete ja muude makromajanduslike näitajate osas. Oleme teadlikud, et makromajanduslikud näitajad nagu ADP Employment Change on olulised tööriistad majandusprotsesside mõistmiseks ja hindamiseks. Seetõttu pöörame erilist tähelepanu andmete täpsusele ja selgusele. Anname oma klientidele võimaluse saada kõige värskemaid ja täpsemaid andmeid, mis aitavad neil teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid. Kokkuvõttes on ADP Employment Change võtmetähtsusega näitaja, mis annab väärtusliku ülevaate USA tööturust ja selle muutustest. Eulerpool pakub usaldusväärseid ja ajakohaseid andmeid, aidates meie kasutajatel mõista ja ennustada majanduse dünaamikat. Oleme pühendunud kvaliteetse ja professionaalse teenuse pakkumisele, et tagada meie klientide edukus ja rahulolu.