Tee oma elu parimad investeeringud
Alates 2 eurost kindlustatud Ukraina Töötud isikud
Aktsia hind
Töötud isikute praegune väärtus Ukraina on 101 400 . Töötud isikud Ukraina suurenes 101 400 1.1.2024, pärast 96 100 1.12.2023. Ajavahemikul 1.1.1992 kuni 1.2.2024 oli SKP keskmine väärtus Ukraina 536 880,00 . Kõigi aegade kõrgeim tase saavutati 1.4.2000 1,23 mln. , samas kui madalaim väärtus registreeriti 1.1.1992 10 000,00 .
Töötud isikud ·
3 aastat
5 aastat
10 aastat
25 aastat
Max
Töötud isikud | |
---|---|
1.1.1992 | 10 000,00 |
1.2.1992 | 18 000,00 |
1.3.1992 | 24 000,00 |
1.4.1992 | 29 000,00 |
1.5.1992 | 32 000,00 |
1.6.1992 | 36 000,00 |
1.7.1992 | 47 000,00 |
1.8.1992 | 56 000,00 |
1.9.1992 | 61 000,00 |
1.10.1992 | 64 000,00 |
1.11.1992 | 67 000,00 |
1.12.1992 | 71 000,00 |
1.1.1993 | 73 000,00 |
1.2.1993 | 77 000,00 |
1.3.1993 | 80 000,00 |
1.4.1993 | 79 000,00 |
1.5.1993 | 76 000,00 |
1.6.1993 | 73 000,00 |
1.7.1993 | 76 000,00 |
1.8.1993 | 78 000,00 |
1.9.1993 | 79 000,00 |
1.10.1993 | 80 000,00 |
1.11.1993 | 81 000,00 |
1.12.1993 | 84 000,00 |
1.1.1994 | 88 000,00 |
1.2.1994 | 93 000,00 |
1.3.1994 | 99 000,00 |
1.4.1994 | 103 000,00 |
1.5.1994 | 102 000,00 |
1.6.1994 | 93 000,00 |
1.7.1994 | 92 000,00 |
1.8.1994 | 92 000,00 |
1.9.1994 | 89 000,00 |
1.10.1994 | 86 000,00 |
1.11.1994 | 83 000,00 |
1.12.1994 | 82 000,00 |
1.1.1995 | 83 000,00 |
1.2.1995 | 86 000,00 |
1.3.1995 | 87 000,00 |
1.4.1995 | 88 000,00 |
1.5.1995 | 85 000,00 |
1.6.1995 | 85 000,00 |
1.7.1995 | 89 000,00 |
1.8.1995 | 95 000,00 |
1.9.1995 | 99 000,00 |
1.10.1995 | 104 000,00 |
1.11.1995 | 113 000,00 |
1.12.1995 | 127 000,00 |
1.1.1996 | 139 000,00 |
1.2.1996 | 172 000,00 |
1.3.1996 | 200 000,00 |
1.4.1996 | 217 000,00 |
1.5.1996 | 220 000,00 |
1.6.1996 | 221 000,00 |
1.7.1996 | 229 000,00 |
1.8.1996 | 242 000,00 |
1.9.1996 | 258 000,00 |
1.10.1996 | 278 000,00 |
1.11.1996 | 308 000,00 |
1.12.1996 | 351 000,00 |
1.1.1997 | 381 000,00 |
1.2.1997 | 432 000,00 |
1.3.1997 | 469 000,00 |
1.4.1997 | 497 000,00 |
1.5.1997 | 510 000,00 |
1.6.1997 | 521 000,00 |
1.7.1997 | 543 000,00 |
1.8.1997 | 564 000,00 |
1.9.1997 | 578 000,00 |
1.10.1997 | 589 000,00 |
1.11.1997 | 610 000,00 |
1.12.1997 | 637 000,00 |
1.1.1998 | 676 000,00 |
1.2.1998 | 724 000,00 |
1.3.1998 | 760 000,00 |
1.4.1998 | 779 000,00 |
1.5.1998 | 787 000,00 |
1.6.1998 | 791 000,00 |
1.7.1998 | 817 000,00 |
1.8.1998 | 839 000,00 |
1.9.1998 | 867 000,00 |
1.10.1998 | 908 000,00 |
1.11.1998 | 954 000,00 |
1.12.1998 | 1,00 mln. |
1.1.1999 | 1,04 mln. |
1.2.1999 | 1,08 mln. |
1.3.1999 | 1,10 mln. |
1.4.1999 | 1,11 mln. |
1.5.1999 | 1,10 mln. |
1.6.1999 | 1,09 mln. |
1.7.1999 | 1,10 mln. |
1.8.1999 | 1,11 mln. |
1.9.1999 | 1,12 mln. |
1.10.1999 | 1,13 mln. |
1.11.1999 | 1,15 mln. |
1.12.1999 | 1,17 mln. |
1.1.2000 | 1,18 mln. |
1.2.2000 | 1,21 mln. |
1.3.2000 | 1,23 mln. |
1.4.2000 | 1,23 mln. |
1.5.2000 | 1,20 mln. |
1.6.2000 | 1,17 mln. |
1.7.2000 | 1,16 mln. |
1.8.2000 | 1,16 mln. |
1.9.2000 | 1,15 mln. |
1.10.2000 | 1,13 mln. |
1.11.2000 | 1,14 mln. |
1.12.2000 | 1,16 mln. |
1.1.2001 | 1,15 mln. |
1.2.2001 | 1,16 mln. |
1.3.2001 | 1,15 mln. |
1.4.2001 | 1,13 mln. |
1.5.2001 | 1,09 mln. |
1.6.2001 | 1,05 mln. |
1.7.2001 | 1,02 mln. |
1.8.2001 | 1,00 mln. |
1.9.2001 | 984 600,00 |
1.10.2001 | 971 200,00 |
1.11.2001 | 981 600,00 |
1.12.2001 | 1,01 mln. |
1.1.2002 | 1,03 mln. |
1.2.2002 | 1,07 mln. |
1.3.2002 | 1,08 mln. |
1.4.2002 | 1,09 mln. |
1.5.2002 | 1,05 mln. |
1.6.2002 | 1,02 mln. |
1.7.2002 | 1,01 mln. |
1.8.2002 | 1,00 mln. |
1.9.2002 | 992 000,00 |
1.10.2002 | 992 000,00 |
1.12.2002 | 1,03 mln. |
1.1.2003 | 1,06 mln. |
1.2.2003 | 1,10 mln. |
1.3.2003 | 1,11 mln. |
1.4.2003 | 1,11 mln. |
1.5.2003 | 1,06 mln. |
1.6.2003 | 1,01 mln. |
1.7.2003 | 996 100,00 |
1.8.2003 | 982 800,00 |
1.9.2003 | 961 800,00 |
1.10.2003 | 938 600,00 |
1.11.2003 | 949 900,00 |
1.12.2003 | 988 900,00 |
1.1.2004 | 1,00 mln. |
1.2.2004 | 1,05 mln. |
1.3.2004 | 1,06 mln. |
1.4.2004 | 1,04 mln. |
1.5.2004 | 1,01 mln. |
1.6.2004 | 962 500,00 |
1.7.2004 | 945 000,00 |
1.8.2004 | 925 600,00 |
1.9.2004 | 914 000,00 |
1.10.2004 | 893 600,00 |
1.11.2004 | 919 700,00 |
1.12.2004 | 981 800,00 |
1.1.2005 | 992 100,00 |
1.2.2005 | 1,02 mln. |
1.3.2005 | 1,02 mln. |
1.4.2005 | 986 700,00 |
1.5.2005 | 918 300,00 |
1.6.2005 | 858 300,00 |
1.7.2005 | 825 400,00 |
1.8.2005 | 800 400,00 |
1.9.2005 | 780 600,00 |
1.10.2005 | 762 900,00 |
1.11.2005 | 809 700,00 |
1.12.2005 | 881 500,00 |
1.1.2006 | 899 900,00 |
1.2.2006 | 923 800,00 |
1.3.2006 | 913 700,00 |
1.4.2006 | 868 700,00 |
1.5.2006 | 805 800,00 |
1.6.2006 | 749 100,00 |
1.7.2006 | 715 300,00 |
1.8.2006 | 694 700,00 |
1.9.2006 | 676 100,00 |
1.10.2006 | 653 300,00 |
1.11.2006 | 693 100,00 |
1.12.2006 | 759 500,00 |
1.1.2007 | 790 200,00 |
1.2.2007 | 812 800,00 |
1.3.2007 | 781 600,00 |
1.4.2007 | 733 800,00 |
1.5.2007 | 690 300,00 |
1.6.2007 | 640 000,00 |
1.7.2007 | 611 500,00 |
1.8.2007 | 595 600,00 |
1.9.2007 | 580 000,00 |
1.10.2007 | 553 700,00 |
1.11.2007 | 587 000,00 |
1.12.2007 | 642 300,00 |
1.1.2008 | 662 800,00 |
1.2.2008 | 671 100,00 |
1.3.2008 | 639 600,00 |
1.4.2008 | 611 700,00 |
1.5.2008 | 573 000,00 |
1.6.2008 | 538 100,00 |
1.7.2008 | 518 700,00 |
1.8.2008 | 509 500,00 |
1.9.2008 | 513 600,00 |
1.10.2008 | 530 100,00 |
1.11.2008 | 639 900,00 |
1.12.2008 | 844 900,00 |
1.1.2009 | 900 600,00 |
1.2.2009 | 906 100,00 |
1.3.2009 | 879 000,00 |
1.4.2009 | 808 800,00 |
1.5.2009 | 736 300,00 |
1.6.2009 | 658 500,00 |
1.7.2009 | 606 900,00 |
1.8.2009 | 569 600,00 |
1.9.2009 | 542 700,00 |
1.10.2009 | 508 400,00 |
1.11.2009 | 512 200,00 |
1.12.2009 | 531 600,00 |
1.1.2010 | 526 700,00 |
1.2.2010 | 530 300,00 |
1.3.2010 | 505 200,00 |
1.4.2010 | 455 000,00 |
1.5.2010 | 419 400,00 |
1.6.2010 | 398 700,00 |
1.7.2010 | 396 800,00 |
1.8.2010 | 396 400,00 |
1.9.2010 | 408 100,00 |
1.10.2010 | 400 700,00 |
1.11.2010 | 449 700,00 |
1.12.2010 | 544 900,00 |
1.1.2011 | 585 600,00 |
1.2.2011 | 616 700,00 |
1.3.2011 | 613 600,00 |
1.4.2011 | 579 900,00 |
1.5.2011 | 549 200,00 |
1.6.2011 | 506 100,00 |
1.7.2011 | 469 500,00 |
1.8.2011 | 432 400,00 |
1.9.2011 | 404 500,00 |
1.10.2011 | 378 900,00 |
1.11.2011 | 413 100,00 |
1.12.2011 | 482 800,00 |
1.1.2012 | 520 900,00 |
1.2.2012 | 546 600,00 |
1.3.2012 | 531 000,00 |
1.4.2012 | 486 000,00 |
1.5.2012 | 464 800,00 |
1.6.2012 | 447 000,00 |
1.7.2012 | 437 800,00 |
1.8.2012 | 426 700,00 |
1.9.2012 | 416 100,00 |
1.10.2012 | 399 900,00 |
1.11.2012 | 441 300,00 |
1.12.2012 | 506 800,00 |
1.1.2013 | 564 500,00 |
1.2.2013 | 589 100,00 |
1.3.2013 | 571 600,00 |
1.4.2013 | 534 700,00 |
1.5.2013 | 501 000,00 |
1.6.2013 | 465 300,00 |
1.7.2013 | 451 500,00 |
1.8.2013 | 435 400,00 |
1.9.2013 | 422 100,00 |
1.10.2013 | 394 600,00 |
1.11.2013 | 423 800,00 |
1.12.2013 | 487 700,00 |
1.1.2014 | 504 900,00 |
1.2.2014 | 515 700,00 |
1.3.2014 | 492 300,00 |
1.4.2014 | 474 700,00 |
1.5.2014 | 456 100,00 |
1.6.2014 | 437 500,00 |
1.7.2014 | 433 500,00 |
1.8.2014 | 426 100,00 |
1.9.2014 | 418 100,00 |
1.10.2014 | 402 700,00 |
1.11.2014 | 450 600,00 |
1.12.2014 | 512 200,00 |
1.1.2015 | 524 400,00 |
1.2.2015 | 523 100,00 |
1.3.2015 | 506 800,00 |
1.4.2015 | 486 400,00 |
1.5.2015 | 469 400,00 |
1.6.2015 | 443 900,00 |
1.7.2015 | 427 500,00 |
1.8.2015 | 414 700,00 |
1.9.2015 | 407 400,00 |
1.10.2015 | 394 100,00 |
1.11.2015 | 433 500,00 |
1.12.2015 | 490 800,00 |
1.1.2016 | 508 600,00 |
1.2.2016 | 508 200,00 |
1.3.2016 | 467 500,00 |
1.4.2016 | 434 700,00 |
1.5.2016 | 416 400,00 |
1.6.2016 | 388 900,00 |
1.7.2016 | 369 700,00 |
1.8.2016 | 355 700,00 |
1.9.2016 | 341 500,00 |
1.10.2016 | 316 200,00 |
1.11.2016 | 337 900,00 |
1.12.2016 | 390 800,00 |
1.1.2017 | 429 000,00 |
1.2.2017 | 439 400,00 |
1.3.2017 | 406 800,00 |
1.4.2017 | 374 200,00 |
1.5.2017 | 352 600,00 |
1.6.2017 | 330 200,00 |
1.7.2017 | 319 900,00 |
1.8.2017 | 311 900,00 |
1.9.2017 | 303 000,00 |
1.10.2017 | 281 900,00 |
1.11.2017 | 309 000,00 |
1.12.2017 | 354 400,00 |
1.1.2018 | 378 900,00 |
1.2.2018 | 383 700,00 |
1.3.2018 | 366 900,00 |
1.4.2018 | 326 800,00 |
1.5.2018 | 316 000,00 |
1.6.2018 | 303 900,00 |
1.7.2018 | 298 000,00 |
1.8.2018 | 292 800,00 |
1.9.2018 | 287 100,00 |
1.10.2018 | 271 400,00 |
1.11.2018 | 301 000,00 |
1.12.2018 | 341 700,00 |
1.1.2019 | 364 300,00 |
1.2.2019 | 367 000,00 |
1.3.2019 | 340 700,00 |
1.4.2019 | 311 400,00 |
1.5.2019 | 300 900,00 |
1.6.2019 | 287 100,00 |
1.7.2019 | 280 800,00 |
1.8.2019 | 275 000,00 |
1.9.2019 | 268 200,00 |
1.10.2019 | 259 300,00 |
1.11.2019 | 288 900,00 |
1.12.2019 | 338 200,00 |
1.1.2020 | 373 200,00 |
1.2.2020 | 376 800,00 |
1.3.2020 | 349 400,00 |
1.4.2020 | 457 000,00 |
1.5.2020 | 511 400,00 |
1.6.2020 | 517 700,00 |
1.7.2020 | 506 000,00 |
1.8.2020 | 474 000,00 |
1.9.2020 | 433 400,00 |
1.10.2020 | 399 500,00 |
1.11.2020 | 408 800,00 |
1.12.2020 | 459 200,00 |
1.1.2021 | 488 000,00 |
1.2.2021 | 489 600,00 |
1.3.2021 | 449 700,00 |
1.4.2021 | 404 600,00 |
1.5.2021 | 378 900,00 |
1.6.2021 | 344 800,00 |
1.7.2021 | 321 200,00 |
1.8.2021 | 304 000,00 |
1.9.2021 | 285 900,00 |
1.10.2021 | 260 700,00 |
1.11.2021 | 261 000,00 |
1.12.2021 | 295 000,00 |
1.1.2022 | 315 400,00 |
1.2.2022 | 313 800,00 |
1.3.2022 | 286 900,00 |
1.4.2022 | 283 400,00 |
1.5.2022 | 311 000,00 |
1.6.2022 | 316 400,00 |
1.7.2022 | 296 700,00 |
1.8.2022 | 278 600,00 |
1.9.2022 | 260 500,00 |
1.10.2022 | 239 100,00 |
1.11.2022 | 208 900,00 |
1.12.2022 | 186 500,00 |
1.1.2023 | 166 000,00 |
1.2.2023 | 150 000,00 |
1.3.2023 | 137 200,00 |
1.4.2023 | 127 000,00 |
1.5.2023 | 119 200,00 |
1.6.2023 | 113 400,00 |
1.7.2023 | 112 300,00 |
1.8.2023 | 108 700,00 |
1.9.2023 | 103 300,00 |
1.10.2023 | 97 300,00 |
1.11.2023 | 95 400,00 |
1.12.2023 | 96 100,00 |
1.1.2024 | 101 400,00 |
Töötud isikud Ajalugu
Kuupäev | Väärtus |
---|---|
1.1.2024 | 101 400 |
1.12.2023 | 96 100 |
1.11.2023 | 95 400 |
1.10.2023 | 97 300 |
1.9.2023 | 103 300 |
1.8.2023 | 108 700 |
1.7.2023 | 112 300 |
1.6.2023 | 113 400 |
1.5.2023 | 119 200 |
1.4.2023 | 127 000 |
Sarnased makromajanduslikud näitajad Töötud isikud
Nimi | Praegu | Eelmine | Sagedus |
---|---|---|---|
🇺🇦 Miinimumpalgad | 7100 UAH/Month | 6700 UAH/Month | Aastane |
🇺🇦 Omandimäär | 61,8 % | 62,7 % | Kvartal |
🇺🇦 Pensioniea mehed | 60 Years | 60 Years | Aastane |
🇺🇦 Pensioniiga naistele | 60 Years | 60 Years | Aastane |
🇺🇦 rahvastik | 41,21 mln. | 41 mln. | Aastane |
🇺🇦 Tööhõive määr | 65,3 % | 65,6 % | Kvartal |
🇺🇦 Töötajad | 14,957 mln. | 15,043 mln. | Kvartal |
🇺🇦 Töötuse määr | 10,5 % | 9,1 % | Kvartal |
Ukrainas on töötud isikud, kellel ei ole töökohta ja kes otsivad aktiivselt tööd.
Makrolehed teistele riikidele Euroopa
- 🇦🇱Albaania
- 🇦🇹Austria
- 🇧🇾Valgevene
- 🇧🇪Belgia
- 🇧🇦Bosnia ja Hertsegoviina
- 🇧🇬Bulgaaria
- 🇭🇷Horvaatia
- 🇨🇾Küpros
- 🇨🇿Tšehhi Vabariik
- 🇩🇰Taani
- 🇪🇪Eesti
- 🇫🇴Fääri saared
- 🇫🇮Soome
- 🇫🇷Prantsusmaa
- 🇩🇪Saksamaa
- 🇬🇷Kreeka
- 🇭🇺Ungari
- 🇮🇸Island
- 🇮🇪Iirimaa
- 🇮🇹Itaalia
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Läti
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Leedu
- 🇱🇺Luksemburg
- 🇲🇰Põhja-Makedoonia
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldova
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Madalmaad
- 🇳🇴Norra
- 🇵🇱Poola
- 🇵🇹Portugal
- 🇷🇴Rumeenia
- 🇷🇺Venemaa
- 🇷🇸Serbia
- 🇸🇰Slovakkia
- 🇸🇮Sloveenia
- 🇪🇸Hispaania
- 🇸🇪Rootsi
- 🇨🇭Šveits
- 🇬🇧Ühendkuningriik
- 🇦🇩Andorra
Mis on Töötud isikud?
Töö kaotanud isikute arv Eestis on oluline makromajanduslik näitaja, mis kajastab riigi majanduse ja tööturu seisundit. Eulerpooli andmebaasis keskendume põhjalikult sellele kategooriale, pakkudes kasutajatele täpset ja usaldusväärset statistikat. Selle näitaja analüüs võimaldab teha informeeritud otsuseid ja prognoose tuleviku kohta, mis on kasulik nii majandusteadlastele, poliitikakujundajatele kui ka ettevõtjatele. Eestis on töötus olnud alati oluline teema, kuna see mõjutab otseselt elanikkonna elatustaset, tarbimist ja üldist majanduskliimat. Töö kaotanud isikute arvu kajastatakse tavaliselt tööjõu-uuringute ja registreerimiste kaudu. Eesti Statistikaamet ja Töötukassa on peamised allikad, mis koguvad ja publitseerivad andmeid selle valdkonna kohta. Oluline on arvestada, et töötuse määr võib varieeruda sõltuvalt majanduse tsüklilisusest, hooajalisusest ning struktuursetest muutustest tööturul. Töötuse määr on tavaliselt esitatud protsentuaalselt, näidates töövõimelise elanikkonna osa, kes aktiivselt otsivad tööd, kuid ei leia. See määr on oluline näitaja, mis peegeldab majanduse tervist. Kõrge töötuse määr viitab sageli majanduslikele probleemidele nagu madal nõudlus kaubanduses ja vähene tootlikkus. Madal töötuse määr võib seevastu viidata tööturu heale olukorrale, kuid seda võib saata tööjõupuuduse probleem, mis omakorda võib takistada majanduskasvu. Töötuse analüüsi teostamisel on oluline vaadata erinevaid alarühmi ja demograafilisi näitajaid. Näiteks on noorte töötus, pikaajaline töötus ja regionaalne töötus olulised kategooriad, mis annavad täiendavaid detaile tööturu olukorrast. Noorte töötus on tavaliselt kõrgem, kuna noored on vähem kogenud ja neil ei pruugi olla piisavalt kvalifikatsioone. Pikaajaline töötus kajastab isikute arvu, kes on olnud töötud üle 12 kuu ja see viitab sügavamatele struktuursetele probleemidele tööturul. Regiooni põhine töötuse analüüs võib aidata tuvastada piirkondi, kus majanduse areng ja tööhõive võimalused on ebaühtlaselt jaotunud. Suureneva töötuse määraga piirkonnad võivad vajada rohkem riiklikku toetust ja investeeringuid, et stimuleerida majanduskasvu ja luua uusi töökohti. Töötukassa ja erinevad riiklikud programmida mängivad olulist rolli töötuse leevendamisel, pakkudes koolitusvõimalusi ja tööturuteenuseid. Töö kaotanud isikutel on sageli raske leida sobivat tööd, mis vastaks nende oskustele ja kogemustele, mistõttu tööturuteenused ja koolitusprogrammid on hädavajalikud. Eesti valitsus ja erinevad organisatsioonid teevad koostööd, pakkudes töötutele erinevaid toetusmeetmeid. Need võivad sisaldada karjäärinõustamist, ümberõpet ja ettevõtlustoetust, millest kõik aitavad suurendada töölesaamise võimalusi ja edendada tööalast mobiilsust. Majandustsüklid mängivad samuti olulist rolli töötuse määras. Majanduskriiside ajal, nagu ülemaailmne finantskriis 2008. aastal või COVID-19 pandeemia, suureneb töötus kiiresti, kuna ettevõtted koondavad töötajaid ja vähendavad kulusid. Sellistel aegadel on eriti oluline, et riik sekkuks ja pakuks töötutele vajalikku toetust. Teisest küljest, majandusbuumi ajal võib töötuse määr langeda madalale tasemele, kuna ettevõtted laienevad ja uued töökohad tekivad. Haavatavus tööturul on samuti oluline aspekt, mida tuleb arvestada. Naised, eakad inimesed ja puuetega isikud võivad olla tööturul haavatavamad ja kogeda suuremat töötuse riski. Seetõttu on oluline, et tööpoliitika oleks kaasav ja pakkuks kõigile rühmadele võrdsed võimalused. Diskrimineeriv praktika ja eelarvamused töölevõtmisel peavad olema välistatud, tagamaks õiglase ja avatud tööturu. Lisaks sisemistele teguritele mõjutavad töötlemata inimeste arvu Eestis ka välised tegurid. Globaliseerumine ja tehnoloogia areng muudavad pidevalt tööturu nõudmisi. Automatiseerimine ja tehisintellekt võivad vähendada vajadust teatud oskuste ja töökohtade järele, samas kui tekivad uued töökohad, mis nõuavad spetsiifilist teadmist ja oskusi. Sellises keskkonnas on elukestev õpe ja kohanemisvõime võtmetähtsusega. Eulerpooli eesmärk on pakkuda kasutajatele töö kaotanud isikute andmeid ja analüüsi, mis aitaks mõista selle nähtuse ulatust ja tagamaid. Täpne ja ajakohane statistika on oluliseks vahendiks strateegiliste otsuste tegemisel. Kogu informatsiooni korrastamine ja lihtsasti kättesaadavaks tegemine kasutajatele tagab, et meie platvorm on usaldusväärne allikas makromajanduslike andmete analüüsiks. Eulerpool püüab pidevalt täiustada oma andmebaasi, et pakkuda parimat võimalikku kasutajakogemust inimestele, kes on huvitatud tööturu ja majandusliku heaolu uuringutest. Lõpetuseks, töö kaotanud isikute arvu jälgimine ja analüüs Eestis on keeruline, kuid väga tähtis ülesanne. See aitab tuvastada tendentse ja probleeme, pakkudes väärtuslikku teavet, mis võib suunata majanduspoliitika kujundamist ja sotsiaalsete programmide arendamist. Eulerpool on pühendunud selle teema põhjalikule uurimisele ja toetab kasutajaid kõige täpsema ja relevantsema informatsiooni kättesaamisega formatiivseks ja informeeritud otsustamiseks.