Terminal Access

Tee oma elu parimad investeeringud

Bloomberg Fair Value
20M Securities
50Y History
10Y Estimates
8.000+ News Daily
Alates 2 eurost kindlustatud
Analyse
Profiil
🇮🇹

Itaalia Töötasud tootmises

Aktsia hind

110,9 punktid
Muutus +/-
+0,2 punktid
Muutus %
+0,18 %

Praegune Töötasud tootmises väärtus Itaalia on 110,9 punktid. Töötasud tootmises Itaalia tõusis 110,9 punktid kuupäeval 1.12.2024, pärast seda kui see oli 110,7 punktid kuupäeval 1.11.2024. Perioodil 1.1.1967 kuni 1.12.2024 oli keskmine SKP Itaalia 54,18 punktid. Kõigi aegade kõrgeim väärtus saavutati kuupäeval 1.12.2024 110,90 punktid, samas kui madalaim väärtus registreeriti kuupäeval 1.1.1967 2,00 punktid.

Allikas: National Institute of Statistics (ISTAT)

Töötasud tootmises

  • 3 aastat

  • 5 aastat

  • 10 aastat

  • 25 aastat

  • Max

Tootmispalgad

Töötasud tootmises Ajalugu

KuupäevVäärtus
1.12.2024110,9 punktid
1.11.2024110,7 punktid
1.10.2024110,6 punktid
1.9.2024110,6 punktid
1.8.2024110,4 punktid
1.7.2024110,4 punktid
1.6.2024110,2 punktid
1.5.2024107 punktid
1.4.2024107 punktid
1.3.2024106,7 punktid
1
2
3
4
5
...
70

Sarnased makromajanduslikud näitajad Töötasud tootmises

NimiPraeguEelmineSagedus
🇮🇹
Noorsootöötuse määr
16,9 %18,3 %Kuus
🇮🇹
Omandimäär
67,1 %67,2 %Kuus
🇮🇹
Osalise tööajaga
3,296 mln. 3,317 mln. Kvartal
🇮🇹
Palgad
32 450 EUR/Month31 720 EUR/MonthAastane
🇮🇹
Palgakasv
3,8 %−0,6 %Kuus
🇮🇹
Pensioniea mehed
67 Years67 YearsAastane
🇮🇹
Pensioniiga naistele
67 Years67 YearsAastane
🇮🇹
Pikaajalise töötuse määr
2,9 %2,4 %Kvartal
🇮🇹
rahvastik
58,971 mln. 58,997 mln. Aastane
🇮🇹
Täistööaeg
15,666 mln. 15,637 mln. Kvartal
🇮🇹
Tööhõive määr
63 %62,9 %Kuus
🇮🇹
Tööhõive muutus
−0,1 %0,6 %Kvartal
🇮🇹
Tööjõukulud.
108,2 points108 pointsKvartal
🇮🇹
Töötajad
24,332 mln. 24,286 mln. Kuus
🇮🇹
Tootlikkus
99,617 points99,645 pointsKvartal
🇮🇹
Töötud isikud
1,517 mln. 1,596 mln. Kuus
🇮🇹
Töötuse määr
5,9 %6,2 %Kuus
🇮🇹
Vabad töökohad määr
1,7 %1,9 %Kvartal

Mis on Töötasud tootmises?

Tööstussektori palkade analüüs on oluline teema, mis võimaldab hinnata majandustingimuste arengut ja tootlikkuse taset. Eulerpool pakub teile põhjalikku ülevaadet palkade arengust töötlevas tööstuses Eestis ning selgitab, kuidas need muutused võivad mõjutada laiemat majanduskeskkonda. Töötleva tööstuse palkade jälgimine on kriitilist tähtsust omav majandusnäitaja, kuna see sektor on sageli üks riigi majanduse alustalasid. Estonian töötleva tööstuse palgataseme hindamiseks on vaja arvestada mitmeid faktoreid, sealhulgas tegelikku palgataset, selle dünaamikat ajas, samuti teiste riikide võrdlusandmeid. Palkade tase ja selle muutumine annab olulist teavet nii tööjõuturu kui ka ettevõtete konkurentsivõime kohta. Eesti töötleva tööstuse palgatasemed on viimastel aastatel olnud pidevas tõusus ja sellel on mitmeid põhjuseid. Ühelt poolt mõjutab palgataset üldine majanduskasv, mis suurendab tööandjate võimet kõrgemaid palku maksta. Samuti võib palgataseme tõus olla seotud tootlikkuse kasvuga, mis võimaldab ettevõtetel mitte ainult rohkem, vaid ka kiiremini ja kvaliteetsemalt toota. Samuti on Eesti majandusele positiivse mõjuga olnud tugevdav nõudlus eksporditurgudel ja välisinvesteeringute suurenemine, mis on suurendanud tootmise mahu ja töökohtade arvu. Üks oluline aspekt on ka palgaturu paindlikkus. Kuna töötleva tööstuse palkade tase võib regiooni lõikes erineda, on ettevõtetel sageli vaja pakkuda konkurentsivõimelisi palgatingimusi, et meelitada kvalifitseeritud tööjõudu. Samuti peavad nad kohalduma ülemaailmsete turusituatsioonide ja nõudmiste muutustega, mis omakorda võib põhjustada palgataseme kõikumisi. Palkade uurimine erinevate sektorite lõikes on samuti oluline. Näiteks toidutööstuse palgad võivad erineb märkimisväärselt masinatööstuse palkadest, sest nende sektoreid mõjutavad erinevad tootmisprotsessid, tehnoloogia kasutamine ja tööjõu spetsiifika. Näiteks masinatööstuses on sageli nõutav kõrgem kvalifikatsioon ja spetsiaalsete oskuste omamine, mis tõstab selle sektori palku võrreldes lihtsamaid oskusi nõudvate tööstussektoritega. Palgaküsimuste analüüsimiseks on oluline ka inflatsioon efekti arvestamine. Reaalpalk, mis arvestab inflatsiooni, annab täpsema pildi töötajate ostujõu kasvu kohta. Kui palkade kasvuline tõus ületab inflatsioonimäära, tähendab see reaalselt kasvavat ostujõudu töötajatele ning suurendab tarbimisvõimekust, mis omakorda aitab kaasa majanduskasvule. Vastupidiselt, kui inflatsioon kasvab kiiremini kui palgad, võib see vähendada inimeste reaalseid sissetulekuid ja negatiivselt mõjutada majanduse tervist. Kollektiivlepingutel on samuti oluline roll töötleva tööstuse palkade määramisel. Eestis on mitmeid valdkondlikke kollektiivlepinguid, mis kehtestavad miinimumtingimused tööandjate ja töötajate vahel. Need võivad muutuda ja edasi areneda vastavalt tööjõuturu vajadustele ja majandusoludele, mis mõjutab otseselt palgataset ja tööhõivet töötlevas tööstuses. Peale majanduslike tegurite on oluline arvestada ka sotsiaalseid ja demograafilisi aspekte. Näiteks vananev elanikkond võib vähendada tööjõu pakkumist, mis omakorda tõstab palku, kuna tööturg muutub tööjõu nappuse tõttu konkurentsivõimelisemaks. Eriti oluline on see töötleva tööstuse ettevõtete jaoks, kes vajavad kvalifitseeritud spetsialiste. Samuti võib nooremate põlvkondade tehnoloogiaoskuste ja haridustasemete tõus tuua kaasa muutusi palgastruktuuris, kuna kõrgema kvalifikatsiooniga töötajate järele on suurem nõudlus. Töötleva tööstuse palgataset Eestis saab tõhusalt mõjutada ka riikliku poliitikaga, sh maksusüsteemi ja tööturuseadustega. Näiteks tööandja maksukoormus ja erinevad tööhõive soodustused võivad mängida suurt rolli palgatasemete kujunemisel. Samuti võivad valitsuse meetmed tööjõu liikuvuse ja koolituse toetamiseks mõjutada palgasurvet, parandades tööjõu kvalifikatsiooni ja tootlikkust. Eulerpool pakub võimalust saada põhjalik ülevaade Eesti töötleva tööstuse palkade arengutest ning nende laiem mõjust majandus- ja ettevõtluskeskkonnale. Meie andmebaasist leiate üksikasjalikku teavet palkadeena dünaamikast, võrdluse teiste riikidega ning analüüsi selle kohta, kuidas erinevad majandus- ja poliitilised tegurid võivad mõjutada töötleva tööstuse palgataset. Kokkuvõttes on töötleva tööstuse palkade analüüs lahutamatu osa Eesti majanduse laiemast analüüsist. Tõhus analüüs aitab paremini mõista majanduslikke trende, prognoosida tulevikusuundi ning teha informeeritud otsuseid nii ettevõtete kui ka poliitikakujundajate tasandil. Eulerpooli andmebaas ja analüüs töötab selle nimel, et pakkuda usaldusväärset ja täpset informatsiooni, mis toetab teid kõikides majorsates otsustusprotsessides töötleva tööstuse palkade kontekstis.