Направи най-добрите инвестиции в живота си
Швейцария Продуктивност
Цена
Текущата стойност на Продуктивност в Швейцария е 106,108 точки. Продуктивност в Швейцария намаля до 106,108 точки на 1.12.2024 г., след като беше 116,63 точки на 1.09.2024 г.. От 1.03.1980 г. до 1.12.2024 г., средният БВП в Швейцария беше 91,01 точки. Рекордната стойност беше достигната на 1.09.2022 г. с 119,85 точки, докато най-ниската стойност беше записана на 1.12.1995 г. с 74,93 точки.
Продуктивност ·
Макс
Продуктивност | |
---|---|
1.03.1980 г. | 80,69 points |
1.06.1980 г. | 80,21 points |
1.09.1980 г. | 80,10 points |
1.12.1980 г. | 80,36 points |
1.03.1981 г. | 80,21 points |
1.06.1981 г. | 80,11 points |
1.09.1981 г. | 79,87 points |
1.12.1981 г. | 79,47 points |
1.03.1982 г. | 79,18 points |
1.06.1982 г. | 78,22 points |
1.09.1982 г. | 77,91 points |
1.12.1982 г. | 77,83 points |
1.03.1983 г. | 77,96 points |
1.06.1983 г. | 78,73 points |
1.09.1983 г. | 79,00 points |
1.12.1983 г. | 79,41 points |
1.03.1984 г. | 79,77 points |
1.06.1984 г. | 80,06 points |
1.09.1984 г. | 81,00 points |
1.12.1984 г. | 81,52 points |
1.03.1985 г. | 81,80 points |
1.06.1985 г. | 82,17 points |
1.09.1985 г. | 82,04 points |
1.12.1985 г. | 82,29 points |
1.03.1986 г. | 82,05 points |
1.06.1986 г. | 82,22 points |
1.09.1986 г. | 81,82 points |
1.12.1986 г. | 81,35 points |
1.03.1987 г. | 80,94 points |
1.06.1987 г. | 81,07 points |
1.09.1987 г. | 81,35 points |
1.12.1987 г. | 81,71 points |
1.03.1988 г. | 81,64 points |
1.06.1988 г. | 81,59 points |
1.09.1988 г. | 81,96 points |
1.12.1988 г. | 82,74 points |
1.03.1989 г. | 82,69 points |
1.06.1989 г. | 83,54 points |
1.09.1989 г. | 83,72 points |
1.12.1989 г. | 84,12 points |
1.03.1990 г. | 84,84 points |
1.06.1990 г. | 84,49 points |
1.09.1990 г. | 83,68 points |
1.12.1990 г. | 82,98 points |
1.03.1991 г. | 82,33 points |
1.06.1991 г. | 83,03 points |
1.09.1991 г. | 83,71 points |
1.12.1991 г. | 84,24 points |
1.03.1992 г. | 84,72 points |
1.06.1992 г. | 84,51 points |
1.09.1992 г. | 84,24 points |
1.12.1992 г. | 84,22 points |
1.03.1993 г. | 84,72 points |
1.06.1993 г. | 84,99 points |
1.09.1993 г. | 84,73 points |
1.12.1993 г. | 85,37 points |
1.03.1994 г. | 86,15 points |
1.06.1994 г. | 86,52 points |
1.09.1994 г. | 86,86 points |
1.12.1994 г. | 86,67 points |
1.03.1995 г. | 75,95 points |
1.06.1995 г. | 79,37 points |
1.09.1995 г. | 82,81 points |
1.12.1995 г. | 74,93 points |
1.03.1996 г. | 77,70 points |
1.06.1996 г. | 80,90 points |
1.09.1996 г. | 84,19 points |
1.12.1996 г. | 76,93 points |
1.03.1997 г. | 80,57 points |
1.06.1997 г. | 80,80 points |
1.09.1997 г. | 87,78 points |
1.12.1997 г. | 80,09 points |
1.03.1998 г. | 80,71 points |
1.06.1998 г. | 84,99 points |
1.09.1998 г. | 87,92 points |
1.12.1998 г. | 79,62 points |
1.03.1999 г. | 80,26 points |
1.06.1999 г. | 83,87 points |
1.09.1999 г. | 87,05 points |
1.12.1999 г. | 80,48 points |
1.03.2000 г. | 83,43 points |
1.06.2000 г. | 86,57 points |
1.09.2000 г. | 90,10 points |
1.12.2000 г. | 82,34 points |
1.03.2001 г. | 85,67 points |
1.06.2001 г. | 89,23 points |
1.09.2001 г. | 92,26 points |
1.12.2001 г. | 83,23 points |
1.03.2002 г. | 87,28 points |
1.06.2002 г. | 87,07 points |
1.09.2002 г. | 93,70 points |
1.12.2002 г. | 84,14 points |
1.03.2003 г. | 84,48 points |
1.06.2003 г. | 88,26 points |
1.09.2003 г. | 92,93 points |
1.12.2003 г. | 84,79 points |
1.03.2004 г. | 85,44 points |
1.06.2004 г. | 89,72 points |
1.09.2004 г. | 93,25 points |
1.12.2004 г. | 84,15 points |
1.03.2005 г. | 88,41 points |
1.06.2005 г. | 88,94 points |
1.09.2005 г. | 96,29 points |
1.12.2005 г. | 87,01 points |
1.03.2006 г. | 89,91 points |
1.06.2006 г. | 94,05 points |
1.09.2006 г. | 97,72 points |
1.12.2006 г. | 88,07 points |
1.03.2007 г. | 91,23 points |
1.06.2007 г. | 96,05 points |
1.09.2007 г. | 99,87 points |
1.12.2007 г. | 89,76 points |
1.03.2008 г. | 94,64 points |
1.06.2008 г. | 95,00 points |
1.09.2008 г. | 102,46 points |
1.12.2008 г. | 88,66 points |
1.03.2009 г. | 88,75 points |
1.06.2009 г. | 93,93 points |
1.09.2009 г. | 99,72 points |
1.12.2009 г. | 89,66 points |
1.03.2010 г. | 94,64 points |
1.06.2010 г. | 99,61 points |
1.09.2010 г. | 104,21 points |
1.12.2010 г. | 93,93 points |
1.03.2011 г. | 93,10 points |
1.06.2011 г. | 99,34 points |
1.09.2011 г. | 105,16 points |
1.12.2011 г. | 92,90 points |
1.03.2012 г. | 92,45 points |
1.06.2012 г. | 99,83 points |
1.09.2012 г. | 104,25 points |
1.12.2012 г. | 95,19 points |
1.03.2013 г. | 99,05 points |
1.06.2013 г. | 98,83 points |
1.09.2013 г. | 105,44 points |
1.12.2013 г. | 95,48 points |
1.03.2014 г. | 98,72 points |
1.06.2014 г. | 102,23 points |
1.09.2014 г. | 106,28 points |
1.12.2014 г. | 95,61 points |
1.03.2015 г. | 98,77 points |
1.06.2015 г. | 101,25 points |
1.09.2015 г. | 104,52 points |
1.12.2015 г. | 95,46 points |
1.03.2016 г. | 97,76 points |
1.06.2016 г. | 98,32 points |
1.09.2016 г. | 110,25 points |
1.12.2016 г. | 96,84 points |
1.03.2017 г. | 98,10 points |
1.06.2017 г. | 102,86 points |
1.09.2017 г. | 109,33 points |
1.12.2017 г. | 98,93 points |
1.03.2018 г. | 103,04 points |
1.06.2018 г. | 104,04 points |
1.09.2018 г. | 110,75 points |
1.12.2018 г. | 100,67 points |
1.03.2019 г. | 101,35 points |
1.06.2019 г. | 106,11 points |
1.09.2019 г. | 112,31 points |
1.12.2019 г. | 101,23 points |
1.03.2020 г. | 101,25 points |
1.06.2020 г. | 116,89 points |
1.09.2020 г. | 109,08 points |
1.12.2020 г. | 102,03 points |
1.03.2021 г. | 107,62 points |
1.06.2021 г. | 112,68 points |
1.09.2021 г. | 114,84 points |
1.12.2021 г. | 103,86 points |
1.03.2022 г. | 106,65 points |
1.06.2022 г. | 112,21 points |
1.09.2022 г. | 119,85 points |
1.12.2022 г. | 106,18 points |
1.03.2023 г. | 105,82 points |
1.06.2023 г. | 111,50 points |
1.09.2023 г. | 116,00 points |
1.12.2023 г. | 106,46 points |
1.03.2024 г. | 106,54 points |
1.06.2024 г. | 108,98 points |
1.09.2024 г. | 116,63 points |
1.12.2024 г. | 106,11 points |
Продуктивност История
Дата | Стойност |
---|---|
1.12.2024 г. | 106,108 точки |
1.09.2024 г. | 116,63 точки |
1.06.2024 г. | 108,976 точки |
1.03.2024 г. | 106,541 точки |
1.12.2023 г. | 106,459 точки |
1.09.2023 г. | 116 точки |
1.06.2023 г. | 111,496 точки |
1.03.2023 г. | 105,816 точки |
1.12.2022 г. | 106,183 точки |
1.09.2022 г. | 119,851 точки |
Сходни макро показатели за Продуктивност
Име | В момента | Предишен | Честота |
---|---|---|---|
🇨🇭 Безработни лица | 132 569 | 135 446 | Месечно |
🇨🇭 Възраст за пенсиониране мъже | 65 Years | 65 Years | Годишно |
🇨🇭 Дългосрочна безработица | 1,4 % | 1,4 % | Тримесечие |
🇨🇭 Заети лица | 5,387 млн. | 5,343 млн. | Тримесечие |
🇨🇭 заетост | 80,6 % | 80,2 % | Тримесечие |
🇨🇭 Заплати | 6903 CHF/Month | 6788 CHF/Month | Годишно |
🇨🇭 Заплати в производството | 110,7 points | 110,7 points | Годишно |
🇨🇭 Извънселскостопански платежни отчети | 5,534 млн. | 5,528 млн. | Тримесечие |
🇨🇭 Коефициент на икономическа активност | 84,4 % | 84,3 % | Тримесечие |
🇨🇭 Коефициент на обявите за работа | 1,6 % | 1,8 % | Тримесечие |
🇨🇭 население | 8,962 млн. | 8,815 млн. | Годишно |
🇨🇭 непълно работно време | 1,875 млн. | 1,808 млн. | Тримесечие |
🇨🇭 Обяви за работа | 90 512 | 98 807 | Тримесечие |
🇨🇭 Обяви за работа | 42 530 | 44 398 | Месечно |
🇨🇭 Пенсионна възраст за жени | 64 Years | 64 Years | Годишно |
🇨🇭 Промяна в заетостта | 0,3 % | 0 % | Тримесечие |
🇨🇭 пълно работно време | 2,825 млн. | 2,851 млн. | Тримесечие |
🇨🇭 Ръст на заплатите | 1,5 % | 1,1 % | Тримесечие |
🇨🇭 ставка на безработица | 2,9 % | 2,9 % | Месечно |
🇨🇭 ставка на безработица сред младежите | 2,6 % | 2,7 % | Месечно |
В Швейцария производителността представлява реалната стойност на произведената продукция от единица труд за определен период от време.
Макросайтове за други страни в Европа
- 🇦🇱Албания
- 🇦🇹Австрия
- 🇧🇾Беларус
- 🇧🇪Белгия
- 🇧🇦Босна и Херцеговина
- 🇧🇬България
- 🇭🇷Хърватия
- 🇨🇾Кипър
- 🇨🇿Чешка република
- 🇩🇰Дания
- 🇪🇪Естония
- 🇫🇴Фарьорски острови
- 🇫🇮Финландия
- 🇫🇷Франция
- 🇩🇪Германия
- 🇬🇷Гърция
- 🇭🇺Унгария
- 🇮🇸остров
- 🇮🇪Ирландия
- 🇮🇹Италия
- 🇽🇰Косово
- 🇱🇻Латвия
- 🇱🇮Лихтенщайн
- 🇱🇹Литва
- 🇱🇺Люксембург
- 🇲🇰Северна Македония
- 🇲🇹Малта
- 🇲🇩Молдова
- 🇲🇨Монако
- 🇲🇪Черна гора
- 🇳🇱Нидерландия
- 🇳🇴Норвегия
- 🇵🇱Полша
- 🇵🇹Португалия
- 🇷🇴Румъния
- 🇷🇺Русия
- 🇷🇸Сърбия
- 🇸🇰Словакия
- 🇸🇮Словения
- 🇪🇸Испания
- 🇸🇪Швеция
- 🇺🇦Украйна
- 🇬🇧Обединеното кралство
- 🇦🇩Андора
Какво е Продуктивност
Продуктивността е един от основните фактори, които влияят върху икономическото развитие и растеж на една нация. В категорията „Продуктивност“ на нашия професионален уебсайт за макроикономически данни Eulerpool, ние предоставяме изчерпателна информация и анализи върху различните аспекти на продуктивността и нейното въздействие върху икономиките. Продуктивността се дефинира като съотношението между изхода (стоките и услугите), произведени от икономиката, и входа (ресурсите, като труд, капитал и материали), използвани за тяхното производство. Повишаването на продуктивността означава, че една икономика може да произвежда повече изходи със същото количество входове или същите изходи с по-малко входове. Това е критично за устойчивия икономически растеж и за повишаването на жизнения стандарт на населението. Основният двигател на продуктивността е иновацията – въвеждането на нови идеи, технологии и процеси, които позволяват по-ефективно използване на ресурсите. Технологичният прогрес, например, има потенциала да увеличава продуктивността, като намалява разходите за производство и увеличава ефективността. В развитите икономики, където ресурсите са ограничени, продуктивността е ключов фактор за поддържане на конкурентоспособност и икономическо развитие. Важен компонент на продуктивността е и квалификацията и обучението на работната сила. Високообразованите и квалифицирани работници често са по-продуктивни, тъй като те могат да използват нови технологии и подобрени методи на работа по-ефективно. Затова инвестициите в образование и обучение са от съществено значение за дългосрочната продуктивност на икономиката. Друг аспект, който влияе на продуктивността, е инфраструктурата – транспортните мрежи, енергоснабдяването и комуникационните системи играят важна роля за ефективността на бизнес операциите. Добре развита инфраструктура улеснява достъпа до пазари и ресурси, което от своя страна подобрява продуктивността на бизнеса и икономиката като цяло. Продуктивността може да бъде измервана по различни начини, като най-често използваният индикатор е производителността на труда. Това е съотношението между изходите и броя на отработените часове или броя на заетите лица. Други важни показатели включват производителността на капитала и мултифакторната продуктивност, която взема предвид както вложения труд, така и капитала. В категорията „Продуктивност“ на Eulerpool, ние анализираме широк спектър от макроикономически данни и показатели, които са от значение за разбирането на продуктивността. Нашата платформа предоставя достъп до актуални данни за производителността на труда, капиталовите инвестиции, разходите за научноизследователска и развойна дейност, и други ключови фактори. Ние предоставяме и задълбочени анализи и прогнози, които помагат на бизнеса и инвеститорите да вземат информирани решения. Секторният анализ също е важна част от нашата работа. Продуктивността може значително да варира между различните сектори на икономиката. Например, секторите на информацията и комуникациите, като правило, имат висока продуктивност поради интензивното използване на технологии и иновации, докато секторите като земеделие и добив често се характеризират с по-ниска продуктивност. Чрез нашите анализи, ние разглеждаме тези различия и предоставяме подробна информация за продуктивността във всеки сектор. Глобалната икономика също оказва значително влияние върху националната продуктивност. Глобализацията води до по-интензивна конкуренция и натиск за подобряване на ефективността. Същевременно, тя предоставя възможности за достъп до нови технологии и пазари. В нашите анализи ние разглеждаме влиянието на глобалните икономически тенденции върху продуктивността и представяме данни за сравнение между различни държави и региони. Политиките на правителството също играят важна роля за продуктивността. Подходящите икономически политики могат да стимулират инвестициите в иновации и инфраструктура, да насърчат обученията и квалификацията на работната сила и да създадат благоприятни условия за бизнес развитие. Нашите анализи включват преглед на различните политически мерки и тяхното въздействие върху продуктивността. Освен количествени данни, ние предоставяме и качествени анализи, които разглеждат факторите зад цифрите. Какво стои зад нарастващата или намаляваща продуктивност в дадена страна или сектор? Какви са основните пречки и предизвикателства за подобряване на продуктивността? Как могат бизнесите и правителствата да ги преодолеят? Това са въпроси, на които се опитваме да дадем отговор чрез нашите задълбочени анализи и изследвания. Националната продуктивност е не само въпрос на икономическа ефективност, но и на социално благосъстояние. Повишената продуктивност може да доведе до по-високи доходи за работниците, по-добър достъп до услуги и по-високо качество на живот. Ето защо разбирането и подобряването на продуктивността е от съществено значение за развитието на всяка икономика. На нашия уебсайт Eulerpool ние се стремим да предоставяме надеждни, актуални и подробни данни и анализи, които помагат на нашите потребители да разбират и оценяват продуктивността. Независимо дали сте инвеститор, изследовател, политик или просто интересуван гражданин, нашата информация ще ви бъде от полза за вземане на информирани решения и по-добро разбиране на икономическата реалност. Заключение, продуктивността е комплексен и многослоен аспект на макроикономиката, който изисква внимателно проучване и анализ. На Eulerpool ние предлагаме всичко необходимо за дълбок и обоснован поглед върху продуктивността и нейните различни аспекти, така че нашите потребители да бъдат добре информирани и подготвени за бъдещите предизвикателства в икономиката.