Колко служители има Huizhou Desay SV Automotive Co през тази година?
Huizhou Desay SV Automotive Co през тази година има 7854,00 undefined служители.
Служителите на Huizhou Desay SV Automotive Co са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Huizhou Desay SV Automotive Co.
Оценка на броя на служителите на Huizhou Desay SV Automotive Co в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.
Данните за служителите на Huizhou Desay SV Automotive Co влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.
Колебанията в броя на служителите на Huizhou Desay SV Automotive Co могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.
Huizhou Desay SV Automotive Co през тази година има 7854,00 undefined служители.
В сравнение с миналата година, Huizhou Desay SV Automotive Co имаше 0% повече служители.
Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Huizhou Desay SV Automotive Co. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.
Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Huizhou Desay SV Automotive Co, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.
Увеличението на собствения капитал от Huizhou Desay SV Automotive Co може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.
Намаляването на собствения капитал от Huizhou Desay SV Automotive Co може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.
Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Huizhou Desay SV Automotive Co, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.
Собственият капитал на Huizhou Desay SV Automotive Co е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.
Броят на служителите на Huizhou Desay SV Automotive Co може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.
През последните години броят на служителите на Huizhou Desay SV Automotive Co се промени с 0.
Huizhou Desay SV Automotive Co в момента има 7854,00 undefined служители.
Броят на служителите е важен за инвеститорите на Huizhou Desay SV Automotive Co, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.
За да промени броя на служителите, Huizhou Desay SV Automotive Co може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.
През последните 12 месеца Huizhou Desay SV Automotive Co изплати дивиденда в размер на 0,55 CNY . Това съответства на дивидендна доходност от около 0,43 %. За следващите 12 месеца се очаква Huizhou Desay SV Automotive Co да изплати дивиденда в размер на 0,63 CNY.
Дивидентната доходност на Huizhou Desay SV Automotive Co в момента е 0,43 %.
Huizhou Desay SV Automotive Co изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците юни, юни, юни, май.
Huizhou Desay SV Automotive Co платеше дивиденда всяка година през последните 11 години.
За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0,63 CNY. Това съответства на дивидентна доходност от 0,49 %.
Huizhou Desay SV Automotive Co се отнася за сектор 'Цикличен Консум'.
За да получите последното дивидентно плащане от Huizhou Desay SV Automotive Co на 29.04.2024 г. в размер на 0,84 CNY, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 29.04.2024 г..
Последното дивидентно плащане беше извършено на 29.04.2024 г..
През година 2023 Huizhou Desay SV Automotive Co изплати 0,45 CNY под формата на дивиденти.
Дивидентите от Huizhou Desay SV Automotive Co се изплащат в CNY.
Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Huizhou Desay SV Automotive Co Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Huizhou Desay SV Automotive Co Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: