ПриходиПечалбаКГВKUVEBITДивидендАкцииПазарна капитализацияЗадлъжнялостЗадълженияСобствен капиталAAQSслужителиROEROAROCE
Hitachi Zosen Акция

Hitachi Zosen служители 2024

Hitachi Zosen служители

10 707,00

Тикер

7004.T

ISIN

JP3789000001

WKN

858468

През година 2024 Hitachi Zosen имаше 10 707,00 служители, което представлява промяна с 0% в сравнение с броя на служителите от предходната година 10 707,00.

Hitachi Zosen Aktienanalyse

Какво прави Hitachi Zosen?

Hitachi Zosen Corp is a Japanese company specializing in machinery and engineering, with a focus on environmental technology. It was founded in 1881 and is headquartered in Osaka. The company offers a wide range of products in its three main areas: machinery and engineering, environmental technology, and energy. Its products include pumps, valves, motors, generators, and waste and wastewater treatment systems. It also develops and produces renewable energy systems such as wind and geothermal, as well as utilizing fossil fuels like natural gas and coal. The company places importance on sustainability and environmental protection in its development and production processes. It also provides maintenance and repair services for its machines and equipment. Overall, Hitachi Zosen Corp seeks to address energy and environmental challenges through innovation and technological development to meet customer needs. Hitachi Zosen ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

служители в детайли

Изследване на базата от служители на Hitachi Zosen

Служителите на Hitachi Zosen са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Hitachi Zosen.

Сравнение година след година

Оценка на броя на служителите на Hitachi Zosen в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.

Ефект върху инвестициите

Данните за служителите на Hitachi Zosen влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.

Интерпретация на данни за служителите

Колебанията в броя на служителите на Hitachi Zosen могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.

Често задавани въпроси относно акцията Hitachi Zosen

Колко служители има Hitachi Zosen през тази година?

Hitachi Zosen през тази година има 10 707,00 undefined служители.

Колко служители имаше Hitachi Zosen в сравнение с миналата година?

В сравнение с миналата година, Hitachi Zosen имаше 0% повече служители.

Какво влияние оказа броят на служителите върху компанията Hitachi Zosen?

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Hitachi Zosen. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Какво влияние имаше броят на служителите върху инвеститорите на Hitachi Zosen?

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Hitachi Zosen, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Как се отразява увеличението на собствения капитал на Hitachi Zosen върху компанията?

Увеличението на собствения капитал от Hitachi Zosen може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Как се отразява намалението на собствения капитал от Hitachi Zosen върху компанията?

Намаляването на собствения капитал от Hitachi Zosen може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Кои са някои от факторите, които влияят на собствения капитал на Hitachi Zosen?

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Hitachi Zosen, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Защо собственият капитал на Hitachi Zosen е толкова важен за инвеститорите?

Собственият капитал на Hitachi Zosen е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Как броят на служителите на Hitachi Zosen влияе на компанията?

Броят на служителите на Hitachi Zosen може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

Как се е променила бройката на служителите на Hitachi Zosen през последните години?

През последните години броят на служителите на Hitachi Zosen се промени с 0.

Колко служители има Hitachi Zosen в момента?

Hitachi Zosen в момента има 10 707,00 undefined служители.

Защо броят на служителите е важен за инвеститорите на Hitachi Zosen?

Броят на служителите е важен за инвеститорите на Hitachi Zosen, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

Какви стратегически мерки може Hitachi Zosen да предприеме, за да промени броя на служителите?

За да промени броя на служителите, Hitachi Zosen може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

Колко дивидент плаща Hitachi Zosen?

През последните 12 месеца Hitachi Zosen изплати дивиденда в размер на 23,00 JPY . Това съответства на дивидендна доходност от около 2,25 %. За следващите 12 месеца се очаква Hitachi Zosen да изплати дивиденда в размер на 23,81 JPY.

Каква е дивидентната доходност на Hitachi Zosen?

Дивидентната доходност на Hitachi Zosen в момента е 2,25 %.

Кога Hitachi Zosen изплаща дивидент?

Hitachi Zosen изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците април, април, април, април.

Колко сигурен е дивидентът на Hitachi Zosen?

Hitachi Zosen платеше дивиденда всяка година през последните 18 години.

Колко е дивидентата на Hitachi Zosen?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 23,81 JPY. Това съответства на дивидентна доходност от 2,33 %.

В кой сектор се намира Hitachi Zosen?

Hitachi Zosen се отнася за сектор 'Индустрия'.

Wann musste ich die Aktien von Hitachi Zosen kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от Hitachi Zosen на 21.06.2024 г. в размер на 23 JPY, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 28.03.2024 г..

Кога Hitachi Zosen изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 21.06.2024 г..

Колко беше дивидентата на Hitachi Zosen през година 2023?

През година 2023 Hitachi Zosen изплати 18 JPY под формата на дивиденти.

В каква валута Hitachi Zosen изплаща дивидента?

Дивидентите от Hitachi Zosen се изплащат в JPY.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Andere Kennzahlen von Hitachi Zosen

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Hitachi Zosen Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Hitachi Zosen Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: