ПриходиПечалбаКГВKUVEBITДивидендАкцииПазарна капитализацияЗадлъжнялостЗадълженияСобствен капиталAAQSслужителиROEROAROCE
Ecotel Communication Акция

Ecotel Communication служители 2024

Ecotel Communication служители

260,00

Тикер

E4C.DE

ISIN

DE0005854343

WKN

585434

През година 2024 Ecotel Communication имаше 260,00 служители, което представлява промяна с 0% в сравнение с броя на служителите от предходната година 260,00.

Ecotel Communication Aktienanalyse

Какво прави Ecotel Communication?

Ecotel Communication AG is a telecommunications company based in Düsseldorf. The company was founded in 1998 by Peter Zils and Eckhard Spoerr, who had previously gained extensive experience in the industry. Today, the company employs over 500 employees and is listed on the Prime Standard of the Frankfurt Stock Exchange. Ecotel's business model is based on a wide range of voice and data solutions for business customers. The company focuses particularly on the German mid-sized companies, offering tailored solutions. Ecotel aims to provide its customers with comprehensive and reliable communication infrastructure and constantly develop it. Ecotel is divided into various business areas. On one hand, the company offers traditional voice services such as telephony, mobile communication, and fax. Ecotel uses its own IP telephony platform, allowing customers to integrate voice and data communication in a network. On the other hand, Ecotel is active in the areas of internet access, hosting, and cloud computing, providing individual solutions for the construction and operation of IT infrastructures. Another important pillar of Ecotel is business process outsourcing, where the company supports its customers in the outsourcing of business processes. An example of Ecotel's offering in the field of voice services is the product "Easy!". This is a telephone connection for business customers that offers flexibility and cost efficiency. Through a web platform, the customer can manage and adjust their telephone concept anytime and anywhere. They can set up new phone numbers, configure call forwarding, or activate a waiting loop. Functions such as call monitoring and online fax are also available. In the area of internet access, Ecotel offers various products tailored to the individual needs of customers. For example, there are solutions for locations with low bandwidth or for customers with high performance requirements. Ecotel uses modern technologies such as fiber optic, copper, or mobile networks. Hosting and cloud computing are also part of the company's portfolio, providing resources such as storage space, computing power, or software applications that customers can use according to their needs. Business process outsourcing is another important pillar of Ecotel. The company takes care of the outsourcing of processes such as customer support, accounting, or personnel administration. It provides its own employees and technologies to efficiently and cost-effectively manage the business processes. Ecotel has experienced strong growth in recent years, establishing itself and competing successfully in the highly competitive telecommunications market. The company relies on a clear strategy that puts customer orientation and quality at the forefront. It is not surprising that the company is one of the leading providers in its market segment. Ecotel Communication ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

служители в детайли

Изследване на базата от служители на Ecotel Communication

Служителите на Ecotel Communication са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Ecotel Communication.

Сравнение година след година

Оценка на броя на служителите на Ecotel Communication в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.

Ефект върху инвестициите

Данните за служителите на Ecotel Communication влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.

Интерпретация на данни за служителите

Колебанията в броя на служителите на Ecotel Communication могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.

Често задавани въпроси относно акцията Ecotel Communication

Колко служители има Ecotel Communication през тази година?

Ecotel Communication през тази година има 260,00 undefined служители.

Колко служители имаше Ecotel Communication в сравнение с миналата година?

В сравнение с миналата година, Ecotel Communication имаше 0% повече служители.

Какво влияние оказа броят на служителите върху компанията Ecotel Communication?

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Ecotel Communication. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Какво влияние имаше броят на служителите върху инвеститорите на Ecotel Communication?

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Ecotel Communication, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Как се отразява увеличението на собствения капитал на Ecotel Communication върху компанията?

Увеличението на собствения капитал от Ecotel Communication може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Как се отразява намалението на собствения капитал от Ecotel Communication върху компанията?

Намаляването на собствения капитал от Ecotel Communication може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Кои са някои от факторите, които влияят на собствения капитал на Ecotel Communication?

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Ecotel Communication, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Защо собственият капитал на Ecotel Communication е толкова важен за инвеститорите?

Собственият капитал на Ecotel Communication е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Как броят на служителите на Ecotel Communication влияе на компанията?

Броят на служителите на Ecotel Communication може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

Как се е променила бройката на служителите на Ecotel Communication през последните години?

През последните години броят на служителите на Ecotel Communication се промени с 0.

Колко служители има Ecotel Communication в момента?

Ecotel Communication в момента има 260,00 undefined служители.

Защо броят на служителите е важен за инвеститорите на Ecotel Communication?

Броят на служителите е важен за инвеститорите на Ecotel Communication, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

Какви стратегически мерки може Ecotel Communication да предприеме, за да промени броя на служителите?

За да промени броя на служителите, Ecotel Communication може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

Колко дивидент плаща Ecotel Communication?

През последните 12 месеца Ecotel Communication изплати дивиденда в размер на 0,82 EUR . Това съответства на дивидендна доходност от около 6,10 %. За следващите 12 месеца се очаква Ecotel Communication да изплати дивиденда в размер на 1,40 EUR.

Каква е дивидентната доходност на Ecotel Communication?

Дивидентната доходност на Ecotel Communication в момента е 6,10 %.

Кога Ecotel Communication изплаща дивидент?

Ecotel Communication изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците август, август, май, август.

Колко сигурен е дивидентът на Ecotel Communication?

Ecotel Communication платеше дивиденда всяка година през последните 0 години.

Колко е дивидентата на Ecotel Communication?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 1,40 EUR. Това съответства на дивидентна доходност от 10,41 %.

В кой сектор се намира Ecotel Communication?

Ecotel Communication се отнася за сектор 'Комуникация'.

Wann musste ich die Aktien von Ecotel Communication kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от Ecotel Communication на 3.07.2024 г. в размер на 0,47 EUR, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 1.07.2024 г..

Кога Ecotel Communication изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 3.07.2024 г..

Колко беше дивидентата на Ecotel Communication през година 2023?

През година 2023 Ecotel Communication изплати 1,55 EUR под формата на дивиденти.

В каква валута Ecotel Communication изплаща дивидента?

Дивидентите от Ecotel Communication се изплащат в EUR.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Акцията на Ecotel Communication може да се намери в плановете за спестяване на следните доставчици: Trade Republic

Andere Kennzahlen von Ecotel Communication

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Ecotel Communication Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Ecotel Communication Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: