استثمر بأفضل طريقة في حياتك
بدءًا من 2 يورو رومانيا العاطلون عن العمل
سعر الصرف
القيمة الحالية لعدد العاطلين عن العمل في رومانيا هي ٢٣٩٬٨٠٠ . عدد العاطلين عن العمل في رومانيا ارتفع إلى ٢٣٩٬٨٠٠ في ١/١/٢٠٢٤، بعد أن كان ٢٣٥٬٦٠٠ في ١/١٢/٢٠٢٣. من ١/٢/١٩٩١ إلى ١/٢/٢٠٢٤، كان متوسط الناتج المحلي الإجمالي في رومانيا ٥٩٦٬١٨٩٫٦٧ . وصل أعلى مستوى على الإطلاق في ١/٣/١٩٩٤ إلى ١٫٢٩ مليون. ، بينما تم تسجيل أدنى قيمة في ١/٢/١٩٩١ بـ ٦٥٬٣٠٠٫٠٠ .
العاطلون عن العمل ·
ماكس
الأشخاص العاطلون عن العمل | |
---|---|
١/٢/١٩٩١ | ٦٥٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٣/١٩٩١ | ٩٢٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٤/١٩٩١ | ١٢٢٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٥/١٩٩١ | ١٦١٬١٠٠٫٠٠ |
١/٦/١٩٩١ | ١٩٥٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٧/١٩٩١ | ٢١٧٬١٠٠٫٠٠ |
١/٨/١٩٩١ | ٢٣٧٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٩/١٩٩١ | ٢٦٠٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١٠/١٩٩١ | ٢٥٩٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١١/١٩٩١ | ٢٧١٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٢/١٩٩١ | ٣٣٧٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١/١٩٩٢ | ٣٨٦٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/١٩٩٢ | ٤٣٥٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٣/١٩٩٢ | ٤٨٨٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٤/١٩٩٢ | ٤٢٨٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٥/١٩٩٢ | ٤٥٦٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٦/١٩٩٢ | ٥٠٠٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٧/١٩٩٢ | ٥٣٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٨/١٩٩٢ | ٦٥٤٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٩/١٩٩٢ | ٧٤٠٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٠/١٩٩٢ | ٨٢٦٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١١/١٩٩٢ | ٨٨٠٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٢/١٩٩٢ | ٩٢٩٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١/١٩٩٣ | ٩٤٩٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٢/١٩٩٣ | ١٫٠٣ مليون. |
١/٣/١٩٩٣ | ١٫٠٦ مليون. |
١/٤/١٩٩٣ | ١٫٠٥ مليون. |
١/٥/١٩٩٣ | ١٫٠٤ مليون. |
١/٦/١٩٩٣ | ١٫٠٤ مليون. |
١/٧/١٩٩٣ | ١٫٠٤ مليون. |
١/٨/١٩٩٣ | ١٫٠١ مليون. |
١/٩/١٩٩٣ | ١٫٠٤ مليون. |
١/١٠/١٩٩٣ | ١٫٠٦ مليون. |
١/١١/١٩٩٣ | ١٫١٠ مليون. |
١/١٢/١٩٩٣ | ١٫١٦ مليون. |
١/١/١٩٩٤ | ١٫٢٣ مليون. |
١/٢/١٩٩٤ | ١٫٢٨ مليون. |
١/٣/١٩٩٤ | ١٫٢٩ مليون. |
١/٤/١٩٩٤ | ١٫٢٦ مليون. |
١/٥/١٩٩٤ | ١٫٢٥ مليون. |
١/٦/١٩٩٤ | ١٫٢١ مليون. |
١/٧/١٩٩٤ | ١٫٢١ مليون. |
١/٨/١٩٩٤ | ١٫١٨ مليون. |
١/٩/١٩٩٤ | ١٫١٩ مليون. |
١/١٠/١٩٩٤ | ١٫٢١ مليون. |
١/١١/١٩٩٤ | ١٫٢١ مليون. |
١/١٢/١٩٩٤ | ١٫٢٢ مليون. |
١/١/١٩٩٥ | ١٫٢٣ مليون. |
١/٢/١٩٩٥ | ١٫٢٥ مليون. |
١/٣/١٩٩٥ | ١٫٢٣ مليون. |
١/٤/١٩٩٥ | ١٫١٨ مليون. |
١/٥/١٩٩٥ | ١٫١٥ مليون. |
١/٦/١٩٩٥ | ١٫١١ مليون. |
١/٧/١٩٩٥ | ١٫٠٩ مليون. |
١/٨/١٩٩٥ | ١٫٠٦ مليون. |
١/٩/١٩٩٥ | ١٫٠٤ مليون. |
١/١٠/١٩٩٥ | ١٫٠١ مليون. |
١/١١/١٩٩٥ | ٩٨٥٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١٢/١٩٩٥ | ٩٩٨٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١/١٩٩٦ | ١٫٠٤ مليون. |
١/٢/١٩٩٦ | ١٫٠٦ مليون. |
١/٣/١٩٩٦ | ١٫٠٣ مليون. |
١/٤/١٩٩٦ | ٩٢٦٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٥/١٩٩٦ | ٨٦٢٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٦/١٩٩٦ | ٧٩٨٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٧/١٩٩٦ | ٧٣٦٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٨/١٩٩٦ | ٦٩٢٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٩/١٩٩٦ | ٦٦٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١٠/١٩٩٦ | ٦٥٩٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١١/١٩٩٦ | ٦٤٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١٢/١٩٩٦ | ٦٥٧٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١/١٩٩٧ | ٧٠٢٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٢/١٩٩٧ | ٧٤٨٬١٠٠٫٠٠ |
١/٣/١٩٩٧ | ٧٥٧٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٤/١٩٩٧ | ٧٣١٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٥/١٩٩٧ | ٧٠٩٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٦/١٩٩٧ | ٧٢٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٧/١٩٩٧ | ٧٢٠٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٨/١٩٩٧ | ٧٠٨٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٩/١٩٩٧ | ٧٢١٬١٠٠٫٠٠ |
١/١٠/١٩٩٧ | ٧٦٣٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١١/١٩٩٧ | ٨١٦٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١٢/١٩٩٧ | ٨٨١٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١/١٩٩٨ | ٩٢٠٬١٠٠٫٠٠ |
١/٢/١٩٩٨ | ٩٦١٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٣/١٩٩٨ | ٩٥٣٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٤/١٩٩٨ | ٩٣٣٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٥/١٩٩٨ | ٩٠٧٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٦/١٩٩٨ | ٨٨٣٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٧/١٩٩٨ | ٨٧١٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٨/١٩٩٨ | ٨٥٦٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٩/١٩٩٨ | ٨٥٧٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/١٩٩٨ | ٨٩٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١١/١٩٩٨ | ٩٤٠٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٢/١٩٩٨ | ١٫٠٣ مليون. |
١/١/١٩٩٩ | ١٫١٠ مليون. |
١/٢/١٩٩٩ | ١٫١٨ مليون. |
١/٣/١٩٩٩ | ١٫١٨ مليون. |
١/٤/١٩٩٩ | ١٫١٥ مليون. |
١/٥/١٩٩٩ | ١٫١٣ مليون. |
١/٦/١٩٩٩ | ١٫١٢ مليون. |
١/٧/١٩٩٩ | ١٫١١ مليون. |
١/٨/١٩٩٩ | ١٫٠٨ مليون. |
١/٩/١٩٩٩ | ١٫٠٧ مليون. |
١/١٠/١٩٩٩ | ١٫٠٦ مليون. |
١/١١/١٩٩٩ | ١٫٠٩ مليون. |
١/١٢/١٩٩٩ | ١٫١٣ مليون. |
١/١/٢٠٠٠ | ١٫١٨ مليون. |
١/٢/٢٠٠٠ | ١٫٢٠ مليون. |
١/٣/٢٠٠٠ | ١٫١٧ مليون. |
١/٤/٢٠٠٠ | ١٫١٤ مليون. |
١/٥/٢٠٠٠ | ١٫١٠ مليون. |
١/٦/٢٠٠٠ | ١٫٠٧ مليون. |
١/٧/٢٠٠٠ | ١٫٠٣ مليون. |
١/٨/٢٠٠٠ | ٩٩٧٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٠ | ٩٧٧٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٠ | ٩٦٩٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٠ | ٩٨٤٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٠ | ١٫٠١ مليون. |
١/١/٢٠٠١ | ١٫٠٣ مليون. |
١/٢/٢٠٠١ | ١٫٠٣ مليون. |
١/٣/٢٠٠١ | ٩٩٢٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠١ | ٩٤٨٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠١ | ٨٩٠٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠١ | ٨٤٠٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠١ | ٧٩٨٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠١ | ٧٧١٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠١ | ٧٤٧٬١٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠١ | ٧٤٢٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠١ | ٧٧٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠١ | ٨٢٦٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٢ | ١٫١٩ مليون. |
١/٢/٢٠٠٢ | ١٫٢٧ مليون. |
١/٣/٢٠٠٢ | ١٫٢٦ مليون. |
١/٤/٢٠٠٢ | ١٫٠٧ مليون. |
١/٥/٢٠٠٢ | ٩٨٣٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٢ | ٩٢٩٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٢ | ٨٦٧٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٢ | ٨١٥٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٢ | ٧٨٦٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٢ | ٧٦٧٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٢ | ٧٥٥٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٢ | ٧٦٠٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٣ | ٧٨١٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٣ | ٧٩٨٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٣ | ٧٧٩٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٣ | ٧٣١٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٣ | ٦٩٣٬١٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٣ | ٦٦٣٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٣ | ٦٥٠٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٣ | ٦١٩٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٣ | ٦٠٨٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٣ | ٦٣٤٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٣ | ٦٥٥٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٣ | ٦٥٨٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٤ | ٦٩٣٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٤ | ٧٠٢٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٤ | ٦٩٧٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٤ | ٦٦١٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٤ | ٦١٧٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٤ | ٥٩٠٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٤ | ٥٦٢٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٤ | ٥٥٢٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٤ | ٥٤٧٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٤ | ٥٥٠٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٤ | ٥٥١٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٤ | ٥٥٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٥ | ٥٦٢٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٥ | ٥٥٨٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٥ | ٥٣٧٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٥ | ٥١١٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٥ | ٤٩٥٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٥ | ٤٨٨٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٥ | ٤٨٩٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٥ | ٤٩٩٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٥ | ٤٩٣٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٥ | ٤٩٩٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٥ | ٥٠٤٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٥ | ٥٢٣٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٦ | ٥٤٨٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٦ | ٥٥٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٦ | ٥٤٥٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٦ | ٥١٧٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٦ | ٤٨١٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٦ | ٤٦٥٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٦ | ٤٤٦٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٦ | ٤٤٦٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٦ | ٤٤٠٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٦ | ٤٥٣٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٦ | ٤٥٦٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٦ | ٤٦٠٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٧ | ٤٧٧٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٧ | ٤٥٩٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٧ | ٤٣٣٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٧ | ٤٠٠٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٧ | ٣٦٩٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٧ | ٣٥٤٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٧ | ٣٤٣٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٧ | ٣٥٠٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٧ | ٣٤٥٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٧ | ٣٦٧٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٧ | ٣٧٢٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٧ | ٣٦٧٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٨ | ٣٨٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٨ | ٣٧٩٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٨ | ٣٧٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٨ | ٣٥٢٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٨ | ٣٣٨٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٨ | ٣٣٧٬١٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٨ | ٣٤٠٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٨ | ٣٤٥٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٨ | ٣٥٢٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٨ | ٣٦٤٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٨ | ٣٧٧٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٨ | ٤٠٣٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٠٩ | ٤٤٤٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٠٩ | ٤٧٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٠٩ | ٥١٣٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٠٩ | ٥١٧٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٠٩ | ٥٢٦٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٠٩ | ٥٤٨٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٠٩ | ٥٧٢٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٠٩ | ٦٠١٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٠٩ | ٦٢٥٬١٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٠٩ | ٦٥٣٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٠٩ | ٦٨٣٬١٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٠٩ | ٧٠٩٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٠ | ٧٤١٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٠ | ٧٦٢٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٠ | ٧٦٥٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٠ | ٧٣٨٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٠ | ٧٠١٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٠ | ٦٨٠٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٠ | ٦٧٩٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٠ | ٦٧٥٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٠ | ٦٧٠٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٠ | ٦٤٥٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٠ | ٦٣٣٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٠ | ٦٢٧٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١١ | ٦١٥٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١١ | ٦٠٠٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١١ | ٥٣٩٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١١ | ٤٩٣٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١١ | ٤٥٣٬١٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١١ | ٤٣٦٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١١ | ٤٣٥٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١١ | ٤٣٧٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١١ | ٤٣٩٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١١ | ٤٤٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١١ | ٤٥٥٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١١ | ٤٦١٬٠٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٢ | ٤٧٣٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٢ | ٤٧٣٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٢ | ٤٥٤٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٢ | ٤٢٥٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٢ | ٤٠٩٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٢ | ٤٠٤٬١٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٢ | ٤٢٩٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٢ | ٤٤١٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٢ | ٤٤٢٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٢ | ٤٥٦٬١٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٢ | ٤٧٦٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٢ | ٤٩٣٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٣ | ٥١٣٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٣ | ٥١٠٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٣ | ٤٩٢٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٣ | ٤٦٧٬١٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٣ | ٤٤٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٣ | ٤٣٨٬١٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٣ | ٤٦٦٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٣ | ٤٤٣٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٣ | ٤٢٨٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٣ | ٤٨٩٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٣ | ٥٠٧٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٣ | ٥١٢٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٤ | ٥٢٩٬١٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٤ | ٥٢٨٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٤ | ٥٠٣٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٤ | ٤٦٤٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٤ | ٤٤٤٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٤ | ٤٤١٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٤ | ٤٦١٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٤ | ٤٦٣٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٤ | ٤٦١٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٤ | ٤٦٣٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٤ | ٤٦٨٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٤ | ٤٧٨٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٥ | ٤٩٣٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٥ | ٤٩٨٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٥ | ٤٨٥٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٥ | ٤٦٣٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٥ | ٤٤٥٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٥ | ٤٤٦٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٥ | ٤٥١٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٥ | ٤٤٤٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٥ | ٤٣٥٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٥ | ٤٣٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٥ | ٤٣٤٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٥ | ٤٣٦٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٦ | ٤٣٠٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٦ | ٤٢٧٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٦ | ٤١٩٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٦ | ٤١١٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٦ | ٤١٠٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٦ | ٤١١٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٦ | ٤٢٠٬١٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٦ | ٤٢١٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٦ | ٤١٨٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٦ | ٤١٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٦ | ٤١٦٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٦ | ٤١٨٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٧ | ٤٢١٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٧ | ٤١٣٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٧ | ٣٩٩٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٧ | ٣٨٠٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٧ | ٣٦٧٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٧ | ٣٦٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٧ | ٣٦٦٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٧ | ٣٦٦٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٧ | ٣٦٢٬١٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٧ | ٣٥٣٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٧ | ٣٤٩٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٧ | ٣٥١٬١٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٨ | ٣٤٩٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٨ | ٣٤٤٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٨ | ٣٣٢٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٨ | ٣١٣٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٨ | ٣٠٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٨ | ٣٠٤٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٨ | ٣٠٥٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٨ | ٣٠٢٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٨ | ٢٩٦٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٨ | ٢٩٠٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٨ | ٢٨٩٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٨ | ٢٨٨٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠١٩ | ٢٨٩٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠١٩ | ٢٨٨٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠١٩ | ٢٧٨٬١٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠١٩ | ٢٦١٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠١٩ | ٢٥٤٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠١٩ | ٢٥٧٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠١٩ | ٢٦٢٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠١٩ | ٢٦٤٬٤٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠١٩ | ٢٦٠٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠١٩ | ٢٥٨٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠١٩ | ٢٥٩٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠١٩ | ٢٥٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٢٠ | ٢٥٨٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٢٠ | ٢٥٦٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٢٠ | ٢٥٠٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٢٠ | ٢٥١٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٢٠ | ٢٤٩٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٢٠ | ٢٦٠٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٢٠ | ٢٨٣٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٢٠ | ٢٨٦٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٢٠ | ٢٨٥٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٢٠ | ٢٨٥٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٢٠ | ٢٩٠٬٧٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٢٠ | ٢٩٦٬١٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٢١ | ٢٩٢٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٢١ | ٢٩٣٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٢١ | ٢٩١٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٢١ | ٢٧٦٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٢١ | ٢٦٧٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٢١ | ٢٦٢٬١٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٢١ | ٢٥٨٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٢١ | ٢٥٦٬١٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٢١ | ٢٤٩٬٢٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٢١ | ٢٤١٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٢١ | ٢٣٧٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٢١ | ٢٣٤٬٨٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٢٢ | ٢٣٤٬١٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٢٢ | ٢٣٢٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٢٢ | ٢٣٠٬٣٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٢٢ | ٢٢٤٬٨٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٢٢ | ٢٢٢٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٢٢ | ٢٢٢٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٢٢ | ٢٢٣٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٢٢ | ٢٢٤٬٠٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٢٢ | ٢٢٥٬٤٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٢٢ | ٢٣١٬٩٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٢٢ | ٢٣٨٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٢٢ | ٢٣٩٬١٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٢٣ | ٢٤٢٬١٠٠٫٠٠ |
١/٢/٢٠٢٣ | ٢٤١٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٣/٢٠٢٣ | ٢٣٦٬٧٠٠٫٠٠ |
١/٤/٢٠٢٣ | ٢٢٩٬١٠٠٫٠٠ |
١/٥/٢٠٢٣ | ٢٢٥٬٩٠٠٫٠٠ |
١/٦/٢٠٢٣ | ٢٢٨٬٢٠٠٫٠٠ |
١/٧/٢٠٢٣ | ٢٢٧٬٦٠٠٫٠٠ |
١/٨/٢٠٢٣ | ٢٣٠٬٥٠٠٫٠٠ |
١/٩/٢٠٢٣ | ٢٢٩٬٣٠٠٫٠٠ |
١/١٠/٢٠٢٣ | ٢٣٣٬١٠٠٫٠٠ |
١/١١/٢٠٢٣ | ٢٣٤٬٥٠٠٫٠٠ |
١/١٢/٢٠٢٣ | ٢٣٥٬٦٠٠٫٠٠ |
١/١/٢٠٢٤ | ٢٣٩٬٨٠٠٫٠٠ |
العاطلون عن العمل تاريخ
تاريخ | قيمة |
---|---|
١/١/٢٠٢٤ | ٢٣٩٬٨٠٠ |
١/١٢/٢٠٢٣ | ٢٣٥٬٦٠٠ |
١/١١/٢٠٢٣ | ٢٣٤٬٥٠٠ |
١/١٠/٢٠٢٣ | ٢٣٣٬١٠٠ |
١/٩/٢٠٢٣ | ٢٢٩٬٣٠٠ |
١/٨/٢٠٢٣ | ٢٣٠٬٥٠٠ |
١/٧/٢٠٢٣ | ٢٢٧٬٦٠٠ |
١/٦/٢٠٢٣ | ٢٢٨٬٢٠٠ |
١/٥/٢٠٢٣ | ٢٢٥٬٩٠٠ |
١/٤/٢٠٢٣ | ٢٢٩٬١٠٠ |
مؤشرات ماكرو اقتصادية مشابهة لـ العاطلون عن العمل
الاسم | حالياً | السابق | تكرار |
---|---|---|---|
🇷🇴 أجور التصنيع | ٧٬٤٨٩ RON/Month | ٧٬٢٥٦ RON/Month | شهريًا |
🇷🇴 الأجور | ٨٬٥٥٣ RON/Month | ٨٬٤٤٣ RON/Month | شهريًا |
🇷🇴 الإنتاجية | ١٢٧٫٠٤٩ points | ١٢٩٫٣٦٤ points | فصل |
🇷🇴 التوظيف بدوام كامل | ٧٫٦٦١ مليون. | ٧٫٣٥ مليون. | فصل |
🇷🇴 الحد الأدنى للأجور | ٦٦٣٫٢٤ EUR/Month | ٦٠٤٫٤١ EUR/Month | فصل |
🇷🇴 السكان | ١٩٫٠٥ مليون. | ١٩٫٠٤ مليون. | سنويًا |
🇷🇴 العاملون | ٥٫١٥٨ مليون. | ٥٫١٤٧ مليون. | شهريًا |
🇷🇴 تغيير في العمالة | ٢٫٤ % | ١٫٥ % | فصل |
🇷🇴 تكاليف العمل | ٢٥٩٫٩٣٤ points | ١٦١٫٨٣٢ points | فصل |
🇷🇴 سن التقاعد للرجال | ٦٥ Years | ٦٥ Years | سنويًا |
🇷🇴 سن التقاعد للنساء | ٦٢ Years | ٦٢ Years | سنويًا |
🇷🇴 عمل بدوام جزئي | ٢٢٣٬٩٠٠ | ٢٥٩٬٧٠٠ | فصل |
🇷🇴 فرص العمل | ٣٣٬٢٧٧ | ٤٠٬٠٠٩ | فصل |
🇷🇴 معدل البطالة | ٥٫٥ % | ٥٫٤ % | شهريًا |
🇷🇴 معدل بطالة الشباب | ٢٠٫٥ % | ٢٠٫٥ % | شهريًا |
🇷🇴 نسبة الاستحواذ | ٦٧٫٨ % | ٦٦٫٩ % | فصل |
🇷🇴 نسبة البطالة طويلة الأمد | ١٫٩ % | ٢٫١ % | فصل |
🇷🇴 نسبة التوظيف | ٦٣ % | ٦٣٫٣ % | فصل |
🇷🇴 نسبة العروض الوظيفية | ٠٫٦٥ % | ٠٫٧٨ % | فصل |
🇷🇴 نمو الأجور | ١٥٫٦ % | ١٦٫٧ % | شهريًا |
في رومانيا، يشير مصطلح العاطلين عن العمل إلى الأفراد الذين لا يمتلكون وظيفة ويسعون بشكل نشط للحصول على عمل.
صفحات ماكرو لدول أخرى في أوروبا
- 🇦🇱ألبانيا
- 🇦🇹النمسا
- 🇧🇾بيلاروسия
- 🇧🇪بلجيكا
- 🇧🇦البوسنة والهرسك
- 🇧🇬بلغاريا
- 🇭🇷كرواتيا
- 🇨🇾قبرص
- 🇨🇿جمهورية التشيك
- 🇩🇰الدنمارك
- 🇪🇪إستونيا
- 🇫🇴جزر فارو
- 🇫🇮فنلندا
- 🇫🇷فرنسا
- 🇩🇪ألمانيا
- 🇬🇷اليونان
- 🇭🇺المجر
- 🇮🇸جزيرة
- 🇮🇪أيرلندا
- 🇮🇹إيطاليا
- 🇽🇰كوسوفو
- 🇱🇻لاتفيا
- 🇱🇮ليختنشتاين
- 🇱🇹ليتوانيا
- 🇱🇺لوكسمبورغ
- 🇲🇰شمال مقدونيا
- 🇲🇹مالطا
- 🇲🇩مولدافيا
- 🇲🇨موناكو
- 🇲🇪مونتينيغرو
- 🇳🇱هولندا
- 🇳🇴النرويج
- 🇵🇱بولندا
- 🇵🇹البرتغال
- 🇷🇺روسيا
- 🇷🇸صربيا
- 🇸🇰سلوفاكيا
- 🇸🇮سلوفينيا
- 🇪🇸إسبانيا
- 🇸🇪السويد
- 🇨🇭سويسرا
- 🇺🇦أوكرانيا
- 🇬🇧المملكة المتحدة
- 🇦🇩أندورا
ما هو العاطلون عن العمل
يُعَدُّ تحليل نسبة "الأشخاص العاطلين عن العمل" من المؤشرات الاقتصادية الهامة التي تعكس الوضع الاقتصادي لبلد ما. يُتَابع هذا المؤشر من قبل الحكومات، المستثمرين، ومحلي السياسات، إذ يقدم نظرة شاملة عن الصحة الاقتصادية، والاستقرار الاجتماعي والسياسي. في موقع "Eulerpool"، نقدم لزوارنا تحليلاً متعمقاً ودقيقاً لهذا المؤشر الرئيسي، مدعومًا ببيانات موثوقة ومحدثة للحصول على فهم كامل وشامل للوضع الاقتصادي. تُعتبر فئة "الأشخاص العاطلين عن العمل" واحدة من الركائز الأساسية لأي تحليل اقتصادي كلي، حيث يتناول هذا التصنيف نسبة الأفراد الذين لا يمتلكون فرصة عمل والذين يبحثون بنشاط عن عمل، وذلك ضمن القوى العاملة الإجمالية لبلدٍ معين. تتأثر نسبة البطالة بعوامل متعددة ومعقدة من شأنها أن تؤثر على النشاط الاقتصادي، وسوق العمل، والتوزيع الديموغرافي، وسياسات الحكومة. يتجلى الاهتمام بفهم نسبة البطالة في تأثيرها المباشر وغير المباشر على الاقتصاد. فالأشخاص العاطلون عن العمل يشكلون تحديًا اقتصاديًا واجتماعيًا، إذ يؤدي ارتفاع نسبة البطالة إلى تقليص القوة الشرائية للفرد، وبالتالي تراجع الاستهلاك الذي يعزز نمو الاقتصاد. علاوة على ذلك، يمكن أن تؤدي معدلات البطالة المرتفعة إلى ارتفاع معدلات الفقر والجريمة، وخلق حالة من الاستياء الاجتماعي وعدم الاستقرار السياسي. يتداخل تحليل "الأشخاص العاطلين عن العمل" مع العديد من العوامل الأخرى مثل معدل النمو الاقتصادي، والتضخم، والسياسات المالية والنقدية. فعندما تكون البطالة منخفضة، قد يُشير ذلك إلى اقتصاد قويّ ونشط، ولكن من الممكن أن تصاحب البطالة المنخفضة ضغوط تضخمية نتيجة زيادة الطلب على السلع والخدمات ونقص في العرض. على النقيض، عندما تكون البطالة مرتفعة، قد تعمد الحكومات إلى اتخاذ تدابير تحفيزية لدعم النمو الاقتصادي وتقليل معدلات البطالة عن طريق سياسات نقدية ميسرة أو برامج تدخل اجتماعي. يُعتبر تحليل فئات للأشخاص العاطلين عن العمل تحديًا معقّدًا، حيث يمكن أن تتفاوت معدلات البطالة بين الفئات العمرية والجنسية والمهنية والمناطق الجغرافية المختلفة. يعتمد الاقتصادات الحديثة على مجموعة متنوعة من البيانات والإحصاءات لفهم هذا التنوع وتحقيق توازن في السياسات المتبعة. عمومًا، تعد البطالة بنية ديناميكية تتأثر بعدة عوامل داخلية وخارجية مثل التغيرات التكنولوجية، والأحداث الجيوسياسية، والأوبئة. إضافةً إلى التحديات الاقتصادية والاجتماعية، يحمل معدل البطالة أهمية سياسية. قد تُستخدم البيانات المتعلقة بالعاطلين عن العمل كأداة لتقييم فعالية الحكومة وتوجيه قرارات السياسة. غالبًا ما تكون السياسات التي تهدف إلى تقليل معدلات البطالة على رأس أولويات الحكومات، إذ تسهم في تعزيز شرعيتها وكسب ثقة مواطنيها. لذلك، يمتلك معدل البطالة تأثيرًا كبيرًا على السياسة العامة، وكذلك على الانتخابات والديمقراطية بشكل عام. في "Eulerpool"، نقوم بتوفير بيانات مُفصلة ومحدثة عن نسبة البطالة، مما يمكن مستخدمينا من اتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على هذه البيانات. نُقدّم العديد من الأدوات التحليلية والنماذج التوضيحية التي تساعد في فهم الاتجاهات الحالية والتنبؤ بالاتجاهات المستقبلية لسوق العمل. تتمثل مهمتنا في تمكين الباحثين، والمستثمرين، وصناع السياسات من الوصول إلى معلومات دقيقة وشاملة يمكنها أن تكون الأساس لقرارات استراتيجية فعَّالة. نحن ندرك أن البطالة ليست مجرد رقم أو نسبة، بل هي تمثل آلام وآمال العديد من الأشخاص الذين ينتظرون فرصًا أفضل للعيش الكريم. بناءً على ذلك، نعمل في "Eulerpool" بجد لتنويع قاعدة بياناتنا وضمان شموليتها ودقتها لتتعامل مع مختلف الجوانب المتعلقة بالتوظيف والبطالة. نعتمد على مصادر موثوقة ومحدثة لضمان أن تكون بياناتنا على أعلى مستوى من الدقة والمصداقية. وفي الخلاصة، تُشير نسب البطالة إلى أكثر من مجرد مؤشرات اقتصادية عابرة؛ أنها توفر نظرة عميقة ومعقدة عن الحالة الاقتصادية والاجتماعية والسياسية لأي بلد. عبر موقع "Eulerpool"، نسعى لتقديم تحليل دقيق وشامل يتيح للباحثين والمستثمرين وصناع القرار الحصول على بيانات وتوقعات محدثة تساعدهم في اتخاذ أفضل القرارات الممكنة. نحن نؤمن بأهمية البيانات وتحليلها في تشكيل مستقبل أفضل وأكثر استقرارًا اقتصاديًا واجتماعيًا، ونعمل بجد لتوفير هذه البيانات بطريقة شفافة ومُخصصة لاحتياجات مستخدمينا.