ทำการลงทุนที่ดีที่สุดในชีวิตของคุณ
เริ่มต้นที่ 2 ยูโร สโลวะเกีย อัตราการว่างงาน
ราคา
ค่า อัตราการว่างงาน ปัจจุบันใน สโลวะเกีย คือ 4.9 % อัตราการว่างงานใน สโลวะเกีย ลดลงเหลือ 4.9 % เมื่อวันที่ 1/5/2567 หลังจากที่เคยเป็น 5 % เมื่อวันที่ 1/4/2567 ตั้งแต่ 1/3/2537 ถึง 1/6/2567 GDP เฉลี่ยใน สโลวะเกีย คือ 11.29 % ค่าสูงสุดตลอดกาลถูกบันทึกเมื่อวันที่ 1/1/2544 ที่ 19.79 % ขณะที่ค่าต่ำสุดถูกบันทึกเมื่อ 1/5/2562 ที่ 4.88 %
อัตราการว่างงาน ·
แม็กซ์
อัตราการว่างงาน | |
---|---|
1/3/2537 | 13.7 % |
1/6/2537 | 13.4 % |
1/9/2537 | 13.4 % |
1/12/2537 | 14.1 % |
1/3/2538 | 14.3 % |
1/6/2538 | 13.3 % |
1/9/2538 | 12.4 % |
1/12/2538 | 12.4 % |
1/3/2539 | 12.3 % |
1/6/2539 | 11.2 % |
1/9/2539 | 10.9 % |
1/12/2539 | 10.9 % |
1/3/2540 | 12 % |
1/6/2540 | 11.4 % |
1/9/2540 | 12 % |
1/12/2540 | 12.48 % |
1/1/2541 | 13.44 % |
1/2/2541 | 13.56 % |
1/3/2541 | 13.39 % |
1/4/2541 | 13.16 % |
1/5/2541 | 12.9 % |
1/6/2541 | 13.51 % |
1/7/2541 | 14.1 % |
1/8/2541 | 13.76 % |
1/9/2541 | 13.76 % |
1/10/2541 | 13.9 % |
1/11/2541 | 14.5 % |
1/12/2541 | 15.62 % |
1/1/2542 | 16.33 % |
1/2/2542 | 16.52 % |
1/3/2542 | 16.72 % |
1/4/2542 | 16.43 % |
1/5/2542 | 16.52 % |
1/6/2542 | 17.68 % |
1/7/2542 | 18.31 % |
1/8/2542 | 18.21 % |
1/9/2542 | 17.77 % |
1/10/2542 | 17.73 % |
1/11/2542 | 18.31 % |
1/12/2542 | 19.18 % |
1/1/2543 | 19.53 % |
1/2/2543 | 19.51 % |
1/3/2543 | 19.3 % |
1/4/2543 | 18.77 % |
1/5/2543 | 18.59 % |
1/6/2543 | 19.07 % |
1/7/2543 | 19.41 % |
1/8/2543 | 17.39 % |
1/9/2543 | 16.58 % |
1/10/2543 | 16.13 % |
1/11/2543 | 16.7 % |
1/12/2543 | 17.88 % |
1/1/2544 | 19.79 % |
1/2/2544 | 19.68 % |
1/3/2544 | 19.22 % |
1/4/2544 | 18.26 % |
1/5/2544 | 17.49 % |
1/6/2544 | 17.75 % |
1/7/2544 | 17.95 % |
1/8/2544 | 17.79 % |
1/9/2544 | 17.39 % |
1/10/2544 | 17.32 % |
1/11/2544 | 17.72 % |
1/12/2544 | 18.63 % |
1/1/2545 | 19.69 % |
1/2/2545 | 19.57 % |
1/3/2545 | 19.12 % |
1/4/2545 | 18.07 % |
1/5/2545 | 17.67 % |
1/6/2545 | 17.62 % |
1/7/2545 | 17.61 % |
1/8/2545 | 17.21 % |
1/9/2545 | 16.61 % |
1/10/2545 | 16.44 % |
1/11/2545 | 16.75 % |
1/12/2545 | 17.45 % |
1/1/2546 | 17.76 % |
1/2/2546 | 17.07 % |
1/3/2546 | 16.48 % |
1/4/2546 | 15.44 % |
1/5/2546 | 14.81 % |
1/6/2546 | 14.6 % |
1/7/2546 | 14.49 % |
1/8/2546 | 14.31 % |
1/9/2546 | 13.87 % |
1/10/2546 | 13.75 % |
1/11/2546 | 14.19 % |
1/12/2546 | 15.56 % |
1/1/2547 | 16.6 % |
1/2/2547 | 16.51 % |
1/3/2547 | 16.01 % |
1/4/2547 | 15.25 % |
1/5/2547 | 14.47 % |
1/6/2547 | 13.91 % |
1/7/2547 | 13.65 % |
1/8/2547 | 13.24 % |
1/9/2547 | 13.14 % |
1/10/2547 | 12.72 % |
1/11/2547 | 12.58 % |
1/12/2547 | 13.07 % |
1/1/2548 | 13.39 % |
1/2/2548 | 13.08 % |
1/3/2548 | 12.71 % |
1/4/2548 | 11.87 % |
1/5/2548 | 11.33 % |
1/6/2548 | 11.09 % |
1/7/2548 | 11.03 % |
1/8/2548 | 10.88 % |
1/9/2548 | 11.2 % |
1/10/2548 | 10.93 % |
1/11/2548 | 10.86 % |
1/12/2548 | 11.36 % |
1/1/2549 | 11.82 % |
1/2/2549 | 11.66 % |
1/3/2549 | 11.42 % |
1/4/2549 | 11.04 % |
1/5/2549 | 10.56 % |
1/6/2549 | 10.36 % |
1/7/2549 | 10.2 % |
1/8/2549 | 9.85 % |
1/9/2549 | 9.75 % |
1/10/2549 | 9.27 % |
1/11/2549 | 9.12 % |
1/12/2549 | 9.4 % |
1/1/2550 | 9.45 % |
1/2/2550 | 9.2 % |
1/3/2550 | 8.89 % |
1/4/2550 | 8.5 % |
1/5/2550 | 8.33 % |
1/6/2550 | 8.33 % |
1/7/2550 | 8.3 % |
1/8/2550 | 8.19 % |
1/9/2550 | 8.3 % |
1/10/2550 | 7.92 % |
1/11/2550 | 7.76 % |
1/12/2550 | 7.99 % |
1/1/2551 | 8.06 % |
1/2/2551 | 7.84 % |
1/3/2551 | 7.59 % |
1/4/2551 | 7.38 % |
1/5/2551 | 7.44 % |
1/6/2551 | 7.42 % |
1/7/2551 | 7.47 % |
1/8/2551 | 7.36 % |
1/9/2551 | 7.54 % |
1/10/2551 | 7.51 % |
1/11/2551 | 7.8 % |
1/12/2551 | 8.39 % |
1/1/2552 | 9.03 % |
1/2/2552 | 9.72 % |
1/3/2552 | 10.33 % |
1/4/2552 | 10.92 % |
1/5/2552 | 11.39 % |
1/6/2552 | 11.81 % |
1/7/2552 | 12.07 % |
1/8/2552 | 12.05 % |
1/9/2552 | 12.45 % |
1/10/2552 | 12.4 % |
1/11/2552 | 12.4 % |
1/12/2552 | 12.66 % |
1/1/2553 | 12.89 % |
1/2/2553 | 12.97 % |
1/3/2553 | 12.88 % |
1/4/2553 | 12.52 % |
1/5/2553 | 12.24 % |
1/6/2553 | 12.34 % |
1/7/2553 | 12.33 % |
1/8/2553 | 12.19 % |
1/9/2553 | 12.42 % |
1/10/2553 | 12.29 % |
1/11/2553 | 12.22 % |
1/12/2553 | 12.46 % |
1/1/2554 | 12.98 % |
1/2/2554 | 13.16 % |
1/3/2554 | 13.13 % |
1/4/2554 | 12.94 % |
1/5/2554 | 12.84 % |
1/6/2554 | 12.98 % |
1/7/2554 | 13.15 % |
1/8/2554 | 13.12 % |
1/9/2554 | 13.37 % |
1/10/2554 | 13.29 % |
1/11/2554 | 13.33 % |
1/12/2554 | 13.59 % |
1/1/2555 | 13.69 % |
1/2/2555 | 13.76 % |
1/3/2555 | 13.69 % |
1/4/2555 | 13.4 % |
1/5/2555 | 13.19 % |
1/6/2555 | 13.34 % |
1/7/2555 | 13.27 % |
1/8/2555 | 13.19 % |
1/9/2555 | 13.44 % |
1/10/2555 | 13.69 % |
1/11/2555 | 13.94 % |
1/12/2555 | 14.44 % |
1/1/2556 | 14.8 % |
1/2/2556 | 14.71 % |
1/3/2556 | 14.68 % |
1/4/2556 | 14.41 % |
1/5/2556 | 14.26 % |
1/6/2556 | 14.25 % |
1/7/2556 | 13.99 % |
1/8/2556 | 13.7 % |
1/9/2556 | 13.84 % |
1/10/2556 | 13.66 % |
1/11/2556 | 13.5 % |
1/12/2556 | 13.5 % |
1/1/2557 | 13.61 % |
1/2/2557 | 13.49 % |
1/3/2557 | 13.28 % |
1/4/2557 | 12.96 % |
1/5/2557 | 12.8 % |
1/6/2557 | 12.78 % |
1/7/2557 | 12.67 % |
1/8/2557 | 12.56 % |
1/9/2557 | 12.44 % |
1/10/2557 | 12.35 % |
1/11/2557 | 12.25 % |
1/12/2557 | 12.29 % |
1/1/2558 | 12.39 % |
1/2/2558 | 12.32 % |
1/3/2558 | 12.06 % |
1/4/2558 | 11.68 % |
1/5/2558 | 11.48 % |
1/6/2558 | 11.55 % |
1/7/2558 | 11.46 % |
1/8/2558 | 11.32 % |
1/9/2558 | 11.38 % |
1/10/2558 | 10.98 % |
1/11/2558 | 10.77 % |
1/12/2558 | 10.63 % |
1/1/2559 | 10.39 % |
1/2/2559 | 10.09 % |
1/3/2559 | 9.89 % |
1/4/2559 | 9.64 % |
1/5/2559 | 9.45 % |
1/6/2559 | 9.45 % |
1/7/2559 | 9.44 % |
1/8/2559 | 9.43 % |
1/9/2559 | 9.42 % |
1/10/2559 | 9.08 % |
1/11/2559 | 8.78 % |
1/12/2559 | 8.76 % |
1/1/2560 | 8.64 % |
1/2/2560 | 8.39 % |
1/3/2560 | 8.04 % |
1/4/2560 | 7.74 % |
1/5/2560 | 7.35 % |
1/6/2560 | 6.9 % |
1/7/2560 | 6.7 % |
1/8/2560 | 6.54 % |
1/9/2560 | 6.42 % |
1/10/2560 | 6.14 % |
1/11/2560 | 5.95 % |
1/12/2560 | 5.94 % |
1/1/2561 | 5.9 % |
1/2/2561 | 5.72 % |
1/3/2561 | 5.55 % |
1/4/2561 | 5.42 % |
1/5/2561 | 5.37 % |
1/6/2561 | 5.43 % |
1/7/2561 | 5.47 % |
1/8/2561 | 5.42 % |
1/9/2561 | 5.38 % |
1/10/2561 | 5.23 % |
1/11/2561 | 5.09 % |
1/12/2561 | 5.04 % |
1/1/2562 | 5.26 % |
1/2/2562 | 5.16 % |
1/3/2562 | 5.03 % |
1/4/2562 | 4.9 % |
1/5/2562 | 4.88 % |
1/6/2562 | 4.97 % |
1/7/2562 | 4.97 % |
1/8/2562 | 4.97 % |
1/9/2562 | 5.04 % |
1/10/2562 | 4.94 % |
1/11/2562 | 4.92 % |
1/12/2562 | 4.92 % |
1/1/2563 | 4.98 % |
1/2/2563 | 5.05 % |
1/3/2563 | 5.19 % |
1/4/2563 | 6.57 % |
1/5/2563 | 7.2 % |
1/6/2563 | 7.4 % |
1/7/2563 | 7.65 % |
1/8/2563 | 7.6 % |
1/9/2563 | 7.43 % |
1/10/2563 | 7.35 % |
1/11/2563 | 7.38 % |
1/12/2563 | 7.57 % |
1/1/2564 | 7.81 % |
1/2/2564 | 7.9 % |
1/3/2564 | 7.98 % |
1/4/2564 | 8 % |
1/5/2564 | 7.92 % |
1/6/2564 | 7.76 % |
1/7/2564 | 7.66 % |
1/8/2564 | 7.4 % |
1/9/2564 | 7.1 % |
1/10/2564 | 6.8 % |
1/11/2564 | 6.6 % |
1/12/2564 | 6.8 % |
1/1/2565 | 7 % |
1/2/2565 | 6.9 % |
1/3/2565 | 6.7 % |
1/4/2565 | 6.5 % |
1/5/2565 | 6.4 % |
1/6/2565 | 6.3 % |
1/7/2565 | 6.23 % |
1/8/2565 | 6.14 % |
1/9/2565 | 6.1 % |
1/10/2565 | 5.9 % |
1/11/2565 | 5.83 % |
1/12/2565 | 5.9 % |
1/1/2566 | 5.82 % |
1/2/2566 | 5.76 % |
1/3/2566 | 5.61 % |
1/4/2566 | 5.34 % |
1/5/2566 | 5.1 % |
1/6/2566 | 5.12 % |
1/7/2566 | 5.22 % |
1/8/2566 | 5.23 % |
1/9/2566 | 5.21 % |
1/10/2566 | 5.11 % |
1/11/2566 | 5.02 % |
1/12/2566 | 5.1 % |
1/1/2567 | 5.2 % |
1/2/2567 | 5.1 % |
1/3/2567 | 5.1 % |
1/4/2567 | 5 % |
1/5/2567 | 4.9 % |
อัตราการว่างงาน ประวัติศาสตร์
วันที่ | มูลค่า |
---|---|
1/5/2567 | 4.9 % |
1/4/2567 | 5 % |
1/3/2567 | 5.1 % |
1/2/2567 | 5.1 % |
1/1/2567 | 5.2 % |
1/12/2566 | 5.1 % |
1/11/2566 | 5.02 % |
1/10/2566 | 5.11 % |
1/9/2566 | 5.21 % |
1/8/2566 | 5.23 % |
ค่าเฉพาะทางมหภาคที่คล้ายกันกับ อัตราการว่างงาน
ชื่อ | ปัจจุบัน | ก่อนหน้า | ความถี่ |
---|---|---|---|
🇸🇰 การจ้างงานเต็มเวลา | 2.446 ล้าน | 2.487 ล้าน | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 การเติบโตของค่าจ้าง | 5.6 % | 3.9 % | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 การทำงานนอกเวลาราชการ | 100,200 | 99,800 | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 การเปลี่ยนแปลงของการจ้างงาน | -0.3 % | 0 % | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 ขั้นต่ำเงินเดือน | 750 EUR/Month | 750 EUR/Month | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 ค่าจ้าง | 1,606 EUR/Month | 1,630 EUR/Month | รายเดือน |
🇸🇰 ค่าจ้างในการผลิต | 1,476 EUR/Month | 1,520 EUR/Month | รายเดือน |
🇸🇰 ค่าแรงงาน | 155.265 points | 154.427 points | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 ประชากร | 5.43 ล้าน | 5.43 ล้าน | ประจำปี |
🇸🇰 ผลิตภาพ | 120.136 points | 118.604 points | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 ผู้ที่ไม่มีงานทำ | 138,982 | 141,073 | รายเดือน |
🇸🇰 ผู้มีงานทำ | 2.601 ล้าน | 2.641 ล้าน | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 อัตราการเข้าซื้อ | 94.4 % | 94.1 % | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 อัตราการมีงานทำ | 72 % | 72.7 % | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 อัตราการว่างงานของเยาวชน | 20.2 % | 20.5 % | รายเดือน |
🇸🇰 อัตราการว่างงานระยะยาว | 3.7 % | 3.7 % | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 อัตราการเสนองาน | 1.3 % | 1.1 % | ควอร์เตอร์ |
🇸🇰 อายุเกษียณของผู้หญิง | 63 Years | 63 Years | ประจำปี |
🇸🇰 อายุเกษียณผู้ชาย | 63 Years | 63 Years | ประจำปี |
ในสโลวาเกีย อัตราการว่างงานวัดจำนวนคนที่กำลังหางานอย่างจริงจังคิดเป็นเปอร์เซ็นต์ของแรงงานทั้งหมด
หน้ามาโครสำหรับประเทศอื่นๆใน ยุโรป
- 🇦🇱อัลเบเนีย
- 🇦🇹ออสเตรีย
- 🇧🇾เบลารุส
- 🇧🇪เบลเยียม
- 🇧🇦บอสเนียและเฮอร์เซโกวีนา
- 🇧🇬บัลแกเรีย
- 🇭🇷โครเอเชีย
- 🇨🇾ไซปรัส
- 🇨🇿สาธารณรัฐเช็ก
- 🇩🇰เดนมาร์ก
- 🇪🇪เอสโตเนีย
- 🇫🇴หมู่เกาะแฟโรe
- 🇫🇮ฟินแลนด์
- 🇫🇷ฝรั่งเศส
- 🇩🇪เยอรมัน
- 🇬🇷กรีซ
- 🇭🇺ฮังการี
- 🇮🇸เกาะ
- 🇮🇪ไอร์แลนด์
- 🇮🇹อิตาลี
- 🇽🇰โคโซโว
- 🇱🇻ลัตเวีย
- 🇱🇮ลิกเตนสไตน์
- 🇱🇹ลิทัวเนีย
- 🇱🇺ลักเซมเบิร์ก
- 🇲🇰นอร์ทมาซิโดเนีย
- 🇲🇹มอลตา
- 🇲🇩โมลดอฟา
- 🇲🇨โมนาโก
- 🇲🇪มอนเตเนโกร
- 🇳🇱เนเธอร์แลนด์
- 🇳🇴นอร์เวย์
- 🇵🇱โปแลนด์
- 🇵🇹โปรตุเกส
- 🇷🇴โรมาเนีย
- 🇷🇺รัสเซีย
- 🇷🇸เซอร์เบีย
- 🇸🇮สโลวีเนีย
- 🇪🇸สเปน
- 🇸🇪สวีเดน
- 🇨🇭สวิตเซอร์แลนด์
- 🇺🇦ยูเครน
- 🇬🇧สหราชอาณาจักร
- 🇦🇩อันดอร์รา
คืออะไร อัตราการว่างงาน
ชื่อเรื่อง: อัตราการว่างงาน (Unemployment Rate) และบทบาทสำคัญในเศรษฐกิจมหภาคของไทย อัตราการว่างงาน (Unemployment Rate) เป็นหนึ่งในมาตรวัดที่สำคัญในเศรษฐกิจมหภาค ซึ่งมีส่วนสำคัญในการประเมินสภาพของตลาดแรงงานและสุขภาพโดยรวมของเศรษฐกิจ อัตราการว่างงานคือส่วนแบ่งของบุคคลที่ไม่มีงานทำแต่พร้อมสำหรับการทำงานและกำลังมองหางานในช่วงเวลาที่กำหนด เปรียบเทียบกับจำนวนประชากรวัยแรงงานทั้งหมด อัตรานี้เป็นหนึ่งในตัวบ่งชี้ที่ใช้วัดความแข็งแกร่งหรือความอ่อนแอของเศรษฐกิจในประเทศ ในประเทศไทย อัตราการว่างงานไม่เพียงแต่มีผลกระทบต่อผู้ที่ไม่มีงานทำและครอบครัวของพวกเขาเท่านั้น แต่ยังสะท้อนถึงภาวะทางเศรษฐกิจโดยรวมด้วย การเพิ่มขึ้นของอัตราการว่างงานมักบ่งชี้ถึงปัญหาเศรษฐกิจที่ก่อให้เกิดความไม่แน่นอนทางการเงินในระดับบุคคลและระดับชาติ ในทางกลับกัน อัตราการว่างงานที่ต่ำมักจะเป็นสัญญาณของเศรษฐกิจที่แข็งแกร่งและมีโอกาสงานที่มากขึ้น ในประเทศไทย อัตราการว่างงานได้รับการบันทึกและรายงานโดยสำนักงานสถิติแห่งชาติ และสามารถแบ่งออกได้ตามกลุ่มอายุ ภูมิภาค และภาคการผลิต ข้อมูลนี้เป็นประโยชน์ในการระบุลักษณะเฉพาะของตลาดแรงงานและแนวโน้มที่อาจเกิดขึ้น การศึกษาอัตราการว่างงานยังช่วยให้เราเข้าใจผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจและนโยบายต่าง ๆ มีหลากหลายปัจจัยที่ส่งผลกระทบต่ออัตราการว่างงาน เช่น การเติบโตทางเศรษฐกิจ การเปลี่ยนแปลงของตลาดโลก นโยบายการเงินและการคลัง ตลอดจนการพัฒนาเทคโนโลยี ก่อนจะทำความเข้าใจในรายละเอียดเหล่านี้ ต้องยืนยันก่อนว่าเศรษฐกิจไทยเป็นเศรษฐกิจที่มีการเปิดตัวมาก ดังนั้น จึงสามารถถูกกระทบได้ง่ายจากการเปลี่ยนแปลงในระบบเศรษฐกิจโลก การติดตามและวิเคราะห์อัตราการว่างงานยังเกี่ยวข้องกับการวางแผนนโยบาย ทั้งในระดับรัฐและระดับองค์กร การว่างงานเป็นหนึ่งในปัจจัยที่มีความเชื่อมโยงกับปัญหาสังคมต่าง ๆ เช่น ความยากจน และความไม่เสมอภาคทางการศึกษาและฝีมือแรงงาน ข้อมูลอัตราการว่างงานจะช่วยให้รัฐบาลและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องสามารถพัฒนานโยบายที่มีประสิทธิภาพเพื่อแก้ไขปัญหานี้ เช่น การส่งเสริมการศึกษาและฝึกอบรมทักษะใหม่ให้แก่แรงงาน การสร้างงานในภาคส่วนที่มีศักยภาพในการเติบโต การสนับสนุนธุรกิจสตาร์ทอัพและวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) เพื่อสร้างงานใหม่ เป็นต้น นอกจากนั้น นโยบายด้านประกันสังคมและประกันการว่างงานก็เป็นองค์ประกอบที่สำคัญในการช่วยบรรเทาความเดือดร้อนของผู้ที่ไม่มีงานทำ การศึกษาแนวโน้มอัตราการว่างงานในระยะยาวยังช่วยให้เราเห็นภาพรวมของการเปลี่ยนแปลงในตลาดแรงงาน ตั้งแต่ด้านการเพิ่มขึ้นหรือลดลงของความต้องการแรงงานในอุตสาหกรรมต่าง ๆ ไปจนถึงการเปลี่ยนแปลงของพฤติกรรมการจ้างงาน เช่น การเพิ่มขึ้นของงานที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยีและการลดลงของงานในภาคการผลิตที่ใช้แรงงานมาก อีกตัวแปรสำคัญที่เกี่ยวข้องกับอัตราการว่างงานคือระดับการศึกษาของแรงงาน อัตราการว่างงานมักจะต่ำในกลุ่มผู้ที่มีการศึกษาสูงหรือมีทักษะเฉพาะที่เป็นที่ต้องการในตลาดแรงงาน ในทางกลับกัน ผู้ที่มีการศึกษาน้อยหรือขาดทักษะที่ต้องการมักจะมีอัตราการว่างงานสูงกว่า สรุปได้ว่า การศึกษาและการติดตามอัตราการว่างงานเป็นสิ่งที่จะช่วยให้เราสามารถเข้าใจและจัดการปัญหาที่เกี่ยวข้องกับตลาดแรงงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ การมีอัตราการว่างงานต่ำไม่เพียงแต่แสดงถึงความแข็งแกร่งของเศรษฐกิจ แต่ยังสะท้อนถึงความสามารถของรัฐบาลในการสร้างและรักษางานที่มีคุณภาพให้กับประชาชน สำหรับผู้ที่สนใจข้อมูลเกี่ยวกับเศรษฐกิจมหภาค อัตราการว่างงานเป็นตัวชี้วัดที่ไม่ควรมองข้าม เนื่องจากมีส่วนสำคัญในการกำหนดทิศทางและแนวโน้มเศรษฐกิจของประเทศศึกษาอัตราการว่างงานในไทยได้ที่ eulerpool เว็บไซต์ของเรามีข้อมูลที่ครอบคลุมและทันสมัยเพื่อให้คุณสามารถวิเคราะห์และติดตามแนวโน้มเศรษฐกิจได้อย่างแม่นยำ