การเข้าซื้อกิจการมูลค่าหลายพันล้านของ BlackRock ผู้จัดการสินทรัพย์ ส่งผลให้เกิดคำถามเกี่ยวกับการบริหารระยะยาวของบริษัท ด้วยมูลค่ารวม 28 พันล้านดอลลาร์ ผู้จัดการสินทรัพย์ที่ใหญ่ที่สุดในโลกได้เข้าถึงพื้นที่ที่กำลังเติบโต เช่น โครงสร้างพื้นฐานและเครดิตส่วนบุคคล รวมถึงการเข้าซื้อกิจการล่าสุดของ HPS และ Global Infrastructure Partners (GIP)
การเข้าซื้อกิจการมูลค่า 12 พันล้านดอลลาร์ของผู้เชี่ยวชาญด้านเครดิตส่วนบุคคล HPS รวมถึงการเข้าครอบครอง GIP ด้วยมูลค่า 12.5 พันล้านดอลลาร์ ไม่เพียงแต่เปิดช่องทางธุรกิจใหม่เท่านั้น แต่ยังทำให้เกิดมหาเศรษฐีใหม่ 9 คนในแถวของ BlackRock การชำระเงินของดีลจะเกิดขึ้นในช่วงเวลาห้าปีและมีเงื่อนไขตามเป้าหมายของผลการดำเนินงาน ผู้ก่อตั้ง GIP เช่น Adebayo Ogunlesi ตอนนี้เป็นผู้ถือหุ้นที่สำคัญและอยู่ในคณะกรรมการบริหารระดับโลก ขณะที่ Scott Kapnick ผู้ร่วมก่อตั้ง HPS ได้รับหน้าที่เป็นที่ปรึกษาในคณะกรรมการ
การรวมตัวของผู้บริหารระดับสูงเหล่านี้มีเป้าหมายเพื่อเสริมสร้างด้านตลาดเอกชนที่ค่อนข้างอ่อนแอของ BlackRock แลร์รี่ ฟิงก์ ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ BlackRock อธิบายวิสัยทัศน์ว่าเป็น "One BlackRock" ซึ่งจะเพิ่มการผนึกทางการตลาดระหว่างบริการจัดการสินทรัพย์แบบดั้งเดิมและทางเลือกให้ถึงขีดสุด
อย่างไรก็ตาม การเข้าซื้อกิจการของผู้ประกอบการมีความเสี่ยง ชาร์ลส์ เอลสัน ผู้เชี่ยวชาญด้านการบริหารองค์กร เตือนว่า: "ผู้ประกอบการดำเนินธุรกิจของตนในวิธีที่เฉพาะเจาะจง ซึ่งไม่เสมอไปกับการเข้ากันได้กับบริษัทขนาดใหญ่" ผู้นำใหม่ที่ก่อนหน้านี้ประสบความสำเร็จอย่างอิสระต้องปรับตัวให้เข้ากับพลวัตของบริษัทที่มีพนักงาน 20,000 คน
Fink ซึ่งบริหารบริษัทมานานกว่า 35 ปี คุ้นเคยกับความท้าทายเหล่านี้ การเข้าซื้อกิจการครั้งใหญ่ก่อนหน้านี้ เช่น การซื้อกิจการการบริหารสินทรัพย์ของ Merrill Lynch ในปี 2006 หรือ Barclays Global Investors ในปี 2009 แสดงให้เห็นถึงความสามารถของเขาในการจัดการการบูรณาการที่ซับซ้อน
ด้วยวัย 72 ปี ฟิงค์ยังคงเป็นบุคคลสำคัญของ BlackRock โดยไม่มีสัญญาณของการถอนตัว การเดินทางล่าสุดไปยังลูกค้าและผู้นำทางการเมือง รวมถึงซาอุดีอาระเบียและสหราชอาณาจักร ตลอดจนความตื่นเต้นกับโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ ตอกย้ำความมุ่งมั่นของเขา อย่างไรก็ตาม การสืบทอดตำแหน่งยังคงเป็นจุดสำคัญ BlackRock ได้เสนอชื่อผู้สมัครภายในที่มีศักยภาพ เช่น ร็อบ โกลด์สตีน, มาร์ติน สมอล และมาร์ก วีดแมน ซึ่งแตกต่างจากผู้ประกอบการที่เพิ่งเข้ามาใหม่
คาดว่าจะมีการแต่งตั้งผู้อำนวยการอิสระคนใหม่ในปี 2025 ซึ่งจะสามารถพิจารณาการวางแผนสืบทอดตำแหน่งใหม่และตรวจสอบคุณสมบัติของกลุ่มผู้สมัครได้ สไตล์การบริหารและวิสัยทัศน์เชิงกลยุทธ์ของฟิงส์ทำให้ BlackRock กลายเป็นยักษ์ใหญ่ระดับโลก ซึ่งการสืบทอดตำแหน่งถือเป็นหนึ่งในงานที่ซับซ้อนที่สุดในภาคการเงิน