Gör de bästa investeringarna i ditt liv

Från 2 euro säkra
Analyse
Profil
🇺🇸

Förenta Staterna Arbetskraftskostnader

Aktiekurs

121,397 poäng
Förändring +/-
+0,718 poäng
Förändring %
+0,59 %

Det aktuella värdet av Arbetskraftskostnader i Förenta Staterna är 121,397 poäng. Arbetskraftskostnader i Förenta Staterna ökade till 121,397 poäng den 2024-06-01, efter att det var 120,679 poäng den 2024-03-01. Från 1947-03-01 till 2024-09-01 var den genomsnittliga BNP i Förenta Staterna 58,66 poäng. All-time high nåddes den 2024-09-01 med 121,98 poäng, medan det lägsta värdet registrerades den 1947-06-01 med 14,98 poäng.

Källa: U.S. Bureau of Labor Statistics

Arbetskraftskostnader

  • Max

Arbetskostnader

Arbetskraftskostnader Historik

DatumVärde
2024-06-01121,397 poäng
2024-03-01120,679 poäng
2023-12-01118,235 poäng
2023-09-01117,966 poäng
2023-06-01117,611 poäng
2023-03-01116,861 poäng
2022-12-01115,857 poäng
2022-09-01116,573 poäng
2022-06-01114,507 poäng
2022-03-01113,461 poäng
1
2
3
4
5
...
31

Liknande makroekonomiska nyckeltal för Arbetskraftskostnader

NamnAktuellFöregåendeFrekvens
🇺🇸
ADP-sysselsättningsförändring
152 000 188 000 Månatligen
🇺🇸
Ansökningar om arbetslöshetsersättning
213 000 213 000 frequency_weekly
🇺🇸
Arbetsavskedanden
3,459 Mkr. 3,452 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Arbetslösa personer
6,984 Mkr. 6,834 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Arbetslöshetsgrad
4,1 %4,1 %Månatligen
🇺🇸
befolkning
335,89 Mkr. 334,13 Mkr. Årligen
🇺🇸
Challenger-jobbminskningar
55 597 Persons72 821 PersonsMånatligen
🇺🇸
Deltidsarbete
28,004 Mkr. 27,718 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Fortsatta arbetslöshetsanspråk
1,875 Mkr. 1,869 Mkr. frequency_weekly
🇺🇸
Förvärvsfrekvens
62,6 %62,7 %Månatligen
🇺🇸
Genomsnittlig timlön
0,4 %0,2 %Månatligen
🇺🇸
Genomsnittlig timlön YoY
4,1 %4 %Månatligen
🇺🇸
Genomsnittliga arbetslöshetsanspråk över 4 veckor
240 750 238 250 frequency_weekly
🇺🇸
Genomsnittliga veckoarbetstimmarna
34,3 Hours34,3 HoursMånatligen
🇺🇸
Heltidsanställning
133,496 Mkr. 133,66 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Icke-jordbruksrelaterade lönelistor
272 000 165 000 Månatligen
🇺🇸
Jobberbjudanden
8,14 Mkr. 7,919 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Kostnadsindex för sysselsättning löner
1,1 %1,1 %Kvartal
🇺🇸
Kostnadsindex för sysselsättningsförmåner
1,1 %0,7 %Kvartal
🇺🇸
Långtidsarbetslöshetsgrad
0,8 %0,74 %Månatligen
🇺🇸
Lediga tjänster
7,418 Mkr. 7,939 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Löner
29,99 USD/Hour29,85 USD/HourMånatligen
🇺🇸
Löner inom tillverkning
28,19 USD/Hour28,12 USD/HourMånatligen
🇺🇸
Lönetillväxt
5,6 %5,3 %Månatligen
🇺🇸
Meddelanden om rekryteringsplaner
4 236 Persons9 802 PersonsMånatligen
🇺🇸
Minimilöner
7,25 USD/Hour7,25 USD/HourÅrligen
🇺🇸
Pensionsålder kvinnor
66,67 Years66,5 YearsÅrligen
🇺🇸
Pensionsålder män
66,67 Years66,5 YearsÅrligen
🇺🇸
Produktionslöner
−46 000 −6 000 Månatligen
🇺🇸
Produktivitet
111,909 points111,827 pointsKvartal
🇺🇸
Produktivitet utanför jordbruket QoQ
2,2 %2,1 %Kvartal
🇺🇸
Statliga löne- och löneutbetalningar
43 000 7 000 Månatligen
🇺🇸
Styckarbetskostnader QoQ
1,9 %2,4 %Kvartal
🇺🇸
Sysselsatta
161,496 Mkr. 161,864 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Sysselsättning utanför jordbrukssektorn Privat
229 000 158 000 Månatligen
🇺🇸
Sysselsättningsgrad
60,1 %60,2 %Månatligen
🇺🇸
Sysselsättningskostnadsindex
1,2 %0,9 %Kvartal
🇺🇸
U6-arbetslöshetsfrekvens
7,4 %7,4 %Månatligen
🇺🇸
Ungdomsarbetslöshetsgrad
9,5 %9,2 %Månatligen
🇺🇸
Uppsägningar och avskedanden
1,498 Mkr. 1,678 Mkr. Månatligen
🇺🇸
Uppsägningsfrekvens
2,2 %2,2 %Månatligen

Arbetskostnader avser förhållandet mellan ersättning per timme och arbetsproduktivitet, eller verkligt utbyte per timme, och kan användas som en indikator på inflationspress på producenter.

Vad är Arbetskraftskostnader

Lönekostnader är en central indikator inom makroekonomi som ger insikt i arbetsmarknadens hälsa och ekonomins allmänna tillstånd. På Eulerpool strävar vi efter att förse våra användare med noggrann, uppdaterad och relevant information om olika makroekonomiska kategorier, däribland lönekostnader. Lönekostnader speglar de totala utgifter som företag och andra arbetsgivare har för att anställa arbetskraft. Dessa kostnader spelar en avgörande roll för både företag och arbetstagare samt för den bredare ekonomin. En del av lönekostnaderna inkluderar direkt lön, vilken utgör den största delen av ersättningen till arbetstagare. Direkt löner varierar beroende på faktorer såsom bransch, geografisk placering, arbetstagarens erfarenhet och utbildning. Dessutom påverkar efterfrågan och utbud på arbetsmarknaden lönesättningen. I en marknad med hög efterfrågan på arbetskraft och begränsat utbud tenderar lönerna att stiga, medan de sjunker om förhållandet är det omvända. Utöver direkt lön inkluderar lönekostnader också arbetsgivaravgifter, vilket är avgifter som arbetsgivarna måste betala till staten. Dessa avgifter skiljer sig åt mellan olika länder och beräknas ofta som en procentandel av de anställdas löner. Arbetsgivaravgifter finansierar bland annat sociala trygghetssystem som pensioner, sjukförsäkringar och arbetslöshetsförsäkringar. I många länder spelar dessa avgifter en betydande roll i den offentliga sektorns finansiering och ekonomiska stabilitet. Ytterligare komponenter i lönekostnader inkluderar förmåner såsom sjukvårdsförmåner, betald semester, utbildningsbidrag och andra icke-lönemässiga ersättningar. Dessa förmåner kan variera kraftigt mellan olika företag och nationer, vilket innebär att de är en viktig faktor att beakta vid jämförelser av lönekostnader mellan olika ekonomier. Ett företag som erbjuder generösa förmåner kan potentiellt attrahera mer kvalificerade arbetstagare, men det kommer också med ökade kostnader. Ett annat viktigt begrepp inom lönekostnader är reallöner, som tar hänsyn till inflationen för att mäta köpkraften hos löner. Reallöner ger en bättre bild av hur förändringar i lönekostnader påverkar arbetstagares levnadsstandard. Om nominella löner stiger, men inflationen stiger ännu snabbare, kan reallönerna faktiskt minska, vilket innebär att arbetstagares köpkraft sjunker. Lönekostnader har en direkt påverkan på företags konkurrenskraft. Höga lönekostnader kan minska företagets vinstmarginaler om dessa kostnader inte kan överföras till konsumenterna genom högre priser. Samtidigt kan investeringar i arbetskraft genom högre löner och bättre arbetsvillkor leda till ökad produktivitet, lägre personalomsättning och förbättrad arbetstagarlojalitet. Balansen mellan lönekostnader och produktivitet är således kritisk för företags framgång. Analyser av lönekostnader är också viktiga för nationella ekonomiska policyer. Regeringar och centralbanker använder data om lönekostnader för att fatta beslut om penningpolitik, skatter och ekonomiska riktlinjer som syftar till att främja hållbar ekonomisk tillväxt. Höga lönekostnader tenderar att driva upp inflationen, vilket kan leda till att centralbanker höjer räntorna för att dämpa ekonomisk överhettning. Internationalt sett är lönekostnader en avgörande faktor i global konkurrenskraft. Länder med låga lönekostnader kan attrahera utländska investeringar och produktion, medan länder med högre lönekostnader måste fokusera på högre produktivitet och innovation för att upprätthålla sin konkurrenskraft. Företag som verkar på globala marknader måste ständigt överväga var de kan producera mest kostnadseffektivt, vilket ofta innebär att balansen mellan lönekostnader och andra faktorer som logistikkostnader, skatter och regelverk spelar en avgörande roll. På Eulerpool erbjuder vi detaljerade data och analyser om lönekostnader för att hjälpa våra användare att göra välgrundade beslut inom detta viktiga område. Genom att tillhandahålla data om exempelvis timlöner, lönekostnadsindex och arbetsgivaravgifter för ett brett spektrum av sektorer och regioner, ger vi en omfattande bild av både nuvarande läge och framtida trender. Sammanfattningsvis spelar lönekostnader en avgörande roll i både företags och nationers ekonomier. Förståelse för de olika komponenterna som utgör lönekostnader, deras påverkan på produktivitet och konkurrenskraft samt deras betydelse för ekonomiska policybeslut är livsviktig. På Eulerpool är vi dedikerade till att förse våra användare med den bästa och mest anpassade informationen för att navigera i detta komplexa landskap. Besök vår plattform för att ta del av de senaste insikterna och data inom makroekonomi och lönekostnader.