Gör de bästa investeringarna i ditt liv
Från 2 euro säkra 
Ungern Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI)
Aktiekurs
Det aktuella värdet av Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI) i Ungern är 49,7 poäng. Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI) i Ungern ökade till 49,7 poäng den 2024-09-01, efter att det var 47,7 poäng den 2024-08-01. Från 1995-09-01 till 2024-09-01 var den genomsnittliga BNP i Ungern 52,48 poäng. All-time high nåddes den 2023-04-01 med 61,56 poäng, medan det lägsta värdet registrerades den 2020-03-01 med 30,27 poäng.
Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI) ·
Max
| Tillverknings-PMI | |
|---|---|
| 1995-09-01 | 53,62 points |
| 1995-10-01 | 50,39 points |
| 1995-11-01 | 50,21 points |
| 1995-12-01 | 46,54 points |
| 1996-01-01 | 51,47 points |
| 1996-02-01 | 53,28 points |
| 1996-03-01 | 49,20 points |
| 1996-04-01 | 49,12 points |
| 1996-05-01 | 52,27 points |
| 1996-06-01 | 49,77 points |
| 1996-07-01 | 49,84 points |
| 1996-08-01 | 55,20 points |
| 1996-09-01 | 55,11 points |
| 1996-10-01 | 55,69 points |
| 1996-11-01 | 51,96 points |
| 1996-12-01 | 53,52 points |
| 1997-01-01 | 49,96 points |
| 1997-02-01 | 50,14 points |
| 1997-03-01 | 51,84 points |
| 1997-04-01 | 55,12 points |
| 1997-05-01 | 51,81 points |
| 1997-06-01 | 55,20 points |
| 1997-07-01 | 51,75 points |
| 1997-08-01 | 49,43 points |
| 1997-09-01 | 51,47 points |
| 1997-10-01 | 55,18 points |
| 1997-11-01 | 54,69 points |
| 1997-12-01 | 53,49 points |
| 1998-01-01 | 57,18 points |
| 1998-02-01 | 54,90 points |
| 1998-03-01 | 59,29 points |
| 1998-04-01 | 51,50 points |
| 1998-05-01 | 48,70 points |
| 1998-06-01 | 47,41 points |
| 1998-07-01 | 49,75 points |
| 1998-08-01 | 48,06 points |
| 1998-09-01 | 48,56 points |
| 1998-10-01 | 45,75 points |
| 1998-11-01 | 49,56 points |
| 1998-12-01 | 48,18 points |
| 1999-01-01 | 57,10 points |
| 1999-02-01 | 54,60 points |
| 1999-03-01 | 51,05 points |
| 1999-04-01 | 49,94 points |
| 1999-05-01 | 50,30 points |
| 1999-06-01 | 49,97 points |
| 1999-07-01 | 50,26 points |
| 1999-08-01 | 51,08 points |
| 1999-09-01 | 54,13 points |
| 1999-10-01 | 52,97 points |
| 1999-11-01 | 52,64 points |
| 1999-12-01 | 54,75 points |
| 2000-01-01 | 53,34 points |
| 2000-02-01 | 57,91 points |
| 2000-03-01 | 58,69 points |
| 2000-04-01 | 54,82 points |
| 2000-05-01 | 55,00 points |
| 2000-06-01 | 56,76 points |
| 2000-07-01 | 54,76 points |
| 2000-08-01 | 56,43 points |
| 2000-09-01 | 53,78 points |
| 2000-10-01 | 55,42 points |
| 2000-11-01 | 55,03 points |
| 2000-12-01 | 52,55 points |
| 2001-01-01 | 53,45 points |
| 2001-02-01 | 55,56 points |
| 2001-03-01 | 55,87 points |
| 2001-04-01 | 52,64 points |
| 2001-05-01 | 51,92 points |
| 2001-06-01 | 52,94 points |
| 2001-07-01 | 52,58 points |
| 2001-08-01 | 53,09 points |
| 2001-09-01 | 48,75 points |
| 2001-10-01 | 50,70 points |
| 2001-11-01 | 54,13 points |
| 2001-12-01 | 53,56 points |
| 2002-01-01 | 52,94 points |
| 2002-02-01 | 55,32 points |
| 2002-03-01 | 52,76 points |
| 2002-04-01 | 52,58 points |
| 2002-05-01 | 53,97 points |
| 2002-06-01 | 53,88 points |
| 2002-07-01 | 54,46 points |
| 2002-08-01 | 52,87 points |
| 2002-09-01 | 53,09 points |
| 2002-10-01 | 52,84 points |
| 2002-11-01 | 54,45 points |
| 2002-12-01 | 52,28 points |
| 2003-01-01 | 53,79 points |
| 2003-02-01 | 52,67 points |
| 2003-03-01 | 50,94 points |
| 2003-04-01 | 52,02 points |
| 2003-05-01 | 52,16 points |
| 2003-06-01 | 50,78 points |
| 2003-07-01 | 52,49 points |
| 2003-08-01 | 51,48 points |
| 2003-09-01 | 53,49 points |
| 2003-10-01 | 54,01 points |
| 2003-11-01 | 50,20 points |
| 2003-12-01 | 50,46 points |
| 2004-01-01 | 50,33 points |
| 2004-02-01 | 52,55 points |
| 2004-03-01 | 50,79 points |
| 2004-04-01 | 50,63 points |
| 2004-05-01 | 51,65 points |
| 2004-06-01 | 53,79 points |
| 2004-07-01 | 50,49 points |
| 2004-08-01 | 52,14 points |
| 2004-09-01 | 49,17 points |
| 2004-10-01 | 46,74 points |
| 2004-11-01 | 51,54 points |
| 2004-12-01 | 50,67 points |
| 2005-01-01 | 48,57 points |
| 2005-02-01 | 47,60 points |
| 2005-03-01 | 49,88 points |
| 2005-04-01 | 49,40 points |
| 2005-05-01 | 52,02 points |
| 2005-06-01 | 48,30 points |
| 2005-07-01 | 52,27 points |
| 2005-08-01 | 51,88 points |
| 2005-09-01 | 53,01 points |
| 2005-10-01 | 53,65 points |
| 2005-11-01 | 55,54 points |
| 2005-12-01 | 56,00 points |
| 2006-01-01 | 53,39 points |
| 2006-02-01 | 53,36 points |
| 2006-03-01 | 53,10 points |
| 2006-04-01 | 54,55 points |
| 2006-05-01 | 54,93 points |
| 2006-06-01 | 55,49 points |
| 2006-07-01 | 54,82 points |
| 2006-08-01 | 55,96 points |
| 2006-09-01 | 53,37 points |
| 2006-10-01 | 53,78 points |
| 2006-11-01 | 53,10 points |
| 2006-12-01 | 53,41 points |
| 2007-01-01 | 53,71 points |
| 2007-02-01 | 54,30 points |
| 2007-03-01 | 58,08 points |
| 2007-04-01 | 56,52 points |
| 2007-05-01 | 52,45 points |
| 2007-06-01 | 51,64 points |
| 2007-07-01 | 50,82 points |
| 2007-08-01 | 51,77 points |
| 2007-09-01 | 54,33 points |
| 2007-10-01 | 54,02 points |
| 2007-11-01 | 52,35 points |
| 2007-12-01 | 52,24 points |
| 2008-01-01 | 56,01 points |
| 2008-02-01 | 51,53 points |
| 2008-03-01 | 50,86 points |
| 2008-04-01 | 51,95 points |
| 2008-05-01 | 52,61 points |
| 2008-06-01 | 56,30 points |
| 2008-07-01 | 51,77 points |
| 2008-08-01 | 52,48 points |
| 2008-09-01 | 50,64 points |
| 2008-10-01 | 42,80 points |
| 2008-11-01 | 39,66 points |
| 2008-12-01 | 41,20 points |
| 2009-01-01 | 37,13 points |
| 2009-02-01 | 38,33 points |
| 2009-03-01 | 38,28 points |
| 2009-04-01 | 39,72 points |
| 2009-05-01 | 47,32 points |
| 2009-06-01 | 47,64 points |
| 2009-07-01 | 50,31 points |
| 2009-08-01 | 47,57 points |
| 2009-09-01 | 50,62 points |
| 2009-10-01 | 49,36 points |
| 2009-11-01 | 48,30 points |
| 2009-12-01 | 50,18 points |
| 2010-01-01 | 52,06 points |
| 2010-02-01 | 54,35 points |
| 2010-03-01 | 52,87 points |
| 2010-04-01 | 51,12 points |
| 2010-05-01 | 51,21 points |
| 2010-06-01 | 50,15 points |
| 2010-07-01 | 54,05 points |
| 2010-08-01 | 53,80 points |
| 2010-09-01 | 51,39 points |
| 2010-10-01 | 53,01 points |
| 2010-11-01 | 56,29 points |
| 2010-12-01 | 55,78 points |
| 2011-01-01 | 53,08 points |
| 2011-02-01 | 54,52 points |
| 2011-03-01 | 51,56 points |
| 2011-04-01 | 56,70 points |
| 2011-05-01 | 53,51 points |
| 2011-06-01 | 54,27 points |
| 2011-07-01 | 51,91 points |
| 2011-08-01 | 52,33 points |
| 2011-09-01 | 51,04 points |
| 2011-10-01 | 48,98 points |
| 2011-11-01 | 48,16 points |
| 2011-12-01 | 50,34 points |
| 2012-01-01 | 48,09 points |
| 2012-02-01 | 49,55 points |
| 2012-03-01 | 53,82 points |
| 2012-04-01 | 47,58 points |
| 2012-05-01 | 53,71 points |
| 2012-06-01 | 53,26 points |
| 2012-07-01 | 52,60 points |
| 2012-08-01 | 51,59 points |
| 2012-09-01 | 51,75 points |
| 2012-10-01 | 50,88 points |
| 2012-11-01 | 52,28 points |
| 2012-12-01 | 50,81 points |
| 2013-01-01 | 53,44 points |
| 2013-02-01 | 52,10 points |
| 2013-03-01 | 52,61 points |
| 2013-04-01 | 52,46 points |
| 2013-05-01 | 48,14 points |
| 2013-06-01 | 51,17 points |
| 2013-07-01 | 49,86 points |
| 2013-08-01 | 53,72 points |
| 2013-09-01 | 53,73 points |
| 2013-10-01 | 51,35 points |
| 2013-11-01 | 51,94 points |
| 2013-12-01 | 53,03 points |
| 2014-01-01 | 55,87 points |
| 2014-02-01 | 52,77 points |
| 2014-03-01 | 52,62 points |
| 2014-04-01 | 55,66 points |
| 2014-05-01 | 53,99 points |
| 2014-06-01 | 52,27 points |
| 2014-07-01 | 57,79 points |
| 2014-08-01 | 53,26 points |
| 2014-09-01 | 51,69 points |
| 2014-10-01 | 54,13 points |
| 2014-11-01 | 53,89 points |
| 2014-12-01 | 53,49 points |
| 2015-01-01 | 52,68 points |
| 2015-02-01 | 52,94 points |
| 2015-03-01 | 55,24 points |
| 2015-04-01 | 52,45 points |
| 2015-05-01 | 54,35 points |
| 2015-06-01 | 56,19 points |
| 2015-07-01 | 51,64 points |
| 2015-08-01 | 52,36 points |
| 2015-09-01 | 54,67 points |
| 2015-10-01 | 53,77 points |
| 2015-11-01 | 54,55 points |
| 2015-12-01 | 51,56 points |
| 2016-01-01 | 51,50 points |
| 2016-02-01 | 54,48 points |
| 2016-03-01 | 52,63 points |
| 2016-04-01 | 53,36 points |
| 2016-05-01 | 51,11 points |
| 2016-06-01 | 52,21 points |
| 2016-07-01 | 55,47 points |
| 2016-08-01 | 52,83 points |
| 2016-09-01 | 56,90 points |
| 2016-10-01 | 56,24 points |
| 2016-11-01 | 56,39 points |
| 2016-12-01 | 52,74 points |
| 2017-01-01 | 55,84 points |
| 2017-02-01 | 58,87 points |
| 2017-03-01 | 57,01 points |
| 2017-04-01 | 57,28 points |
| 2017-05-01 | 60,82 points |
| 2017-06-01 | 57,93 points |
| 2017-07-01 | 55,29 points |
| 2017-08-01 | 56,90 points |
| 2017-09-01 | 59,66 points |
| 2017-10-01 | 57,21 points |
| 2017-11-01 | 58,54 points |
| 2017-12-01 | 59,02 points |
| 2018-01-01 | 59,98 points |
| 2018-02-01 | 56,79 points |
| 2018-03-01 | 57,49 points |
| 2018-04-01 | 53,85 points |
| 2018-05-01 | 53,81 points |
| 2018-06-01 | 52,68 points |
| 2018-07-01 | 53,65 points |
| 2018-08-01 | 55,64 points |
| 2018-09-01 | 54,72 points |
| 2018-10-01 | 57,22 points |
| 2018-11-01 | 53,64 points |
| 2018-12-01 | 52,79 points |
| 2019-01-01 | 54,21 points |
| 2019-02-01 | 56,48 points |
| 2019-03-01 | 53,23 points |
| 2019-04-01 | 55,96 points |
| 2019-05-01 | 57,12 points |
| 2019-06-01 | 52,66 points |
| 2019-07-01 | 50,24 points |
| 2019-08-01 | 50,90 points |
| 2019-09-01 | 53,45 points |
| 2019-10-01 | 52,29 points |
| 2019-11-01 | 53,23 points |
| 2019-12-01 | 52,15 points |
| 2020-01-01 | 52,71 points |
| 2020-02-01 | 51,46 points |
| 2020-03-01 | 30,27 points |
| 2020-04-01 | 33,78 points |
| 2020-05-01 | 41,59 points |
| 2020-06-01 | 46,32 points |
| 2020-07-01 | 49,58 points |
| 2020-08-01 | 50,66 points |
| 2020-09-01 | 51,00 points |
| 2020-10-01 | 49,95 points |
| 2020-11-01 | 52,42 points |
| 2020-12-01 | 48,12 points |
| 2021-01-01 | 55,84 points |
| 2021-02-01 | 50,41 points |
| 2021-03-01 | 49,03 points |
| 2021-04-01 | 49,15 points |
| 2021-05-01 | 55,13 points |
| 2021-06-01 | 54,89 points |
| 2021-07-01 | 54,90 points |
| 2021-08-01 | 55,10 points |
| 2021-09-01 | 55,16 points |
| 2021-10-01 | 52,90 points |
| 2021-11-01 | 53,30 points |
| 2021-12-01 | 59,26 points |
| 2022-01-01 | 52,97 points |
| 2022-02-01 | 54,61 points |
| 2022-03-01 | 58,79 points |
| 2022-04-01 | 57,16 points |
| 2022-05-01 | 53,10 points |
| 2022-06-01 | 58,06 points |
| 2022-07-01 | 58,28 points |
| 2022-08-01 | 57,96 points |
| 2022-09-01 | 51,88 points |
| 2022-10-01 | 56,38 points |
| 2022-11-01 | 55,36 points |
| 2022-12-01 | 58,77 points |
| 2023-01-01 | 55,48 points |
| 2023-02-01 | 56,26 points |
| 2023-03-01 | 55,84 points |
| 2023-04-01 | 61,56 points |
| 2023-05-01 | 57,26 points |
| 2023-06-01 | 45,74 points |
| 2023-07-01 | 46,90 points |
| 2023-08-01 | 47,53 points |
| 2023-09-01 | 48,38 points |
| 2023-10-01 | 50,96 points |
| 2023-11-01 | 50,64 points |
| 2023-12-01 | 51,16 points |
| 2024-01-01 | 50,24 points |
| 2024-02-01 | 52,33 points |
| 2024-03-01 | 52,20 points |
| 2024-04-01 | 51,80 points |
| 2024-05-01 | 51,30 points |
| 2024-06-01 | 49,10 points |
| 2024-07-01 | 48,80 points |
| 2024-08-01 | 47,70 points |
| 2024-09-01 | 49,70 points |
Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI) Historik
| Datum | Värde |
|---|---|
| 2024-09-01 | 49,7 poäng |
| 2024-08-01 | 47,7 poäng |
| 2024-07-01 | 48,8 poäng |
| 2024-06-01 | 49,1 poäng |
| 2024-05-01 | 51,3 poäng |
| 2024-04-01 | 51,8 poäng |
| 2024-03-01 | 52,2 poäng |
| 2024-02-01 | 52,33 poäng |
| 2024-01-01 | 50,24 poäng |
| 2023-12-01 | 51,16 poäng |
Liknande makroekonomiska nyckeltal för Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI)
| Namn | Aktuell | Föregående | Frekvens |
|---|---|---|---|
🇭🇺 Affärsklimat | −11,3 points | −8,7 points | Månatligen |
🇭🇺 Elproduktion | 2 993,062 Gigawatt-hour | 3 032,019 Gigawatt-hour | Månatligen |
🇭🇺 Förändringar i lagerbeholdningen | −372,398 Mdk. HUF | −1,068 Bio. HUF | Kvartal |
🇭🇺 Fordonsregistreringar | 11 724 Units | 9 531 Units | Månatligen |
🇭🇺 Godkännanden av elbilar | 864 Units | 781 Units | Månatligen |
🇭🇺 Gruvproduktion | 7,4 % | 19,1 % | Månatligen |
🇭🇺 Industriproduktion | −0,2 % | −7,2 % | Månatligen |
🇭🇺 Industriproduktion månad över månad | 0,5 % | −1,3 % | Månatligen |
🇭🇺 Kapacitetsutnyttjande | 76,1 % | 70 % | Kvartal |
🇭🇺 Nya order | 83,4 points | 113,6 points | Månatligen |
🇭🇺 Nya registreringar av personbilar YoY | 23,9 % | 5,7 % | Månatligen |
🇭🇺 Tillverkningsproduktion | −9,2 % | −6,4 % | Månatligen |
I Ungern mäter HALPIM (Hungarian Association of Logistics, Purchasing and Inventory Management) Manufacturing Purchasing Managers' Index prestandan hos tillverkningssektorn och baseras på en enkät med verkställande chefer med ansvar för inköp vid tillverkningsföretag. Indexet baseras på fem individuella index med följande vikter: Nya Order (30 procent), Produktion (25 procent), Sysselsättning (20 procent), Leverantörers Leveranstider (15 procent) och Lager (10 procent). En avläsning över 50 indikerar en expansion av tillverkningssektorn jämfört med föregående månad; under 50 representerar en kontraktion; medan 50 indikerar ingen förändring.
Makrosidor för andra länder i Europa
- 🇦🇱Albanien
- 🇦🇹Österrike
- 🇧🇾Vitryssland
- 🇧🇪Belgien
- 🇧🇦Bosnien och Hercegovina
- 🇧🇬Bulgarien
- 🇭🇷Kroatien
- 🇨🇾Cypern
- 🇨🇿Tjeckiska republiken
- 🇩🇰Danmark
- 🇪🇪Estland
- 🇫🇴Färöarna
- 🇫🇮Finland
- 🇫🇷Frankrike
- 🇩🇪Tyskland
- 🇬🇷Grekland
- 🇮🇸Island
- 🇮🇪Irland
- 🇮🇹Italien
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Lettland
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Litauen
- 🇱🇺Luxemburg
- 🇲🇰Nordmakedonien
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldau
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nederländerna
- 🇳🇴Norge
- 🇵🇱Polen
- 🇵🇹Portugal
- 🇷🇴Rumänien
- 🇷🇺Ryssland
- 🇷🇸Serbien
- 🇸🇰Slovakien
- 🇸🇮Slovenien
- 🇪🇸Spanien
- 🇸🇪Sverige
- 🇨🇭Schweiz
- 🇺🇦Ukraina
- 🇬🇧Storbritannien
- 🇦🇩Andorra
Vad är Inköpschefsindex för tillverkningsindustrin (PMI)
Tillverkningens inköpschefsindex (Manufacturing PMI) är en av de mest kritiska indikatorerna inom makroekonomi, som används för att mäta den ekonomiska aktiviteten och hälsotillståndet i en nations tillverkningssektor. På Eulerpool, vår professionella webbplats för visning av makroekonomiska data, fokuserar vi på att tillhandahålla djupgående och tillförlitlig information om viktiga ekonomiska indikatorer som Manufacturing PMI för att hjälpa investerare, ekonomer och affärsledare att fatta välgrundade beslut. Manufacturing PMI är ett sammansatt index som bygger på en enkätundersökning av inköpschefer inom tillverkningssektorn. Dessa chefer tillhandahåller insikter om olika aspekter av den ekonomiska verksamheten, inklusive nya order, produktion, anställningar, leveranstider och lager. Resultaten sammanställs i ett index där ett värde över 50 indikerar tillväxt inom sektorn, medan ett värde under 50 signalerar en nedgång. En av de centralelement som gör Manufacturing PMI till en oumbärlig indikator är dess förmåga att äga stadiga prognoser och tidiga varningssignaler om ekonomiska förändringar. Historiskt sett har PMI haft en stark korrelation med bruttonationalprodukten (BNP), vilket gör det till en ovärderlig resurs för att prognostisera ekonomisk aktivitet. Dessutom är PMI en av de första makroekonomiska indikatorerna att publiceras varje månad, vilket ger en snabb insikt i den aktuella ekonomiska situationen. Denna egenskap gör Manufacturing PMI särskilt användbar för beslutsfattare och analytiker som behöver aktuella data för att fatta snabba och informerade beslut. Tillverkningssektorn spelar en vital roll i den ekonomiska strukturen. På våra breddgrader och globalt anses sektorn ofta som en indikator på ekonomisk stabilitet och tillväxt. Ett högt PMI-värde i tillverkningssektorn kan tyda på ökad konsumentefterfrågan, eftersom företagen ökar produktionen. Detta i sin tur kan leda till mer investeringar och jobbtillfällen, vilket skapar en positiv spiral i ekonomin. För att analysera Manufacturing PMI i djupare bemärkelse, är det viktigt att förstå de olika komponenterna som ingår i indexet. Nya order är en kritisk komponent, eftersom det indikerar framtida produktionsnivåer och inkommande efterfrågan på varor. Produktionen mäter den faktiska aktivitet som sker i fabrikerna och är en direkt indikator på nuvarande ekonomisk hälsa. Sysselsättningen inom tillverkningssektorn ger en bild av arbetsmarknadens tillstånd och dess kapacitet att absorbera nya arbetssökande. Leveranstider och lagerhållning bidrar med ytterligare information om leveranskedjans effektivitet och balans mellan utbud och efterfrågan. En ökning i Manufacturing PMI kan ha en rad positiva effekter på ekonomin och finansmarknaderna. När PMI stiger, kan företag och investerare uppfatta det som ett tecken på förbättrad ekonomisk aktivitet, vilket kan leda till ökade investeringar i tillverkningsrelaterade aktier och fonder. Dessutom kan en ökning i PMI också indikera högre framtida inflation, vilket kan påverka centralbankens penningpolitik och därmed räntebeslut. Å andra sidan kan en minskning i PMI vara ett varningstecken för en avmattning i ekonomin. Ett fallande PMI kan indikera minskad efterfrågan, sänkta produktionsnivåer och ökande arbetslöshet i tillverkningssektorn. Detta kan leda till en negativ kedjereaktion genom ekonomin, med minskade investeringar, försämrad konsumentförtroende och en allmän nedgång i ekonomisk aktivitet. I sådana fall kan beslutsfattare behöva överväga stimulanser för att motverka den negativa trenden. På Eulerpool strävar vi efter att tillhandahålla den mest detaljerade och aktuella informationen om Manufacturing PMI. Vi erbjuder interaktiva grafer, historiska data och detaljerade analyser för att ge våra användare en fullständig bild av den ekonomiska situationen. Vår plattform är designad för att vara användarvänlig, samtidigt som den erbjuder sofistikerade verktyg för avancerad analys. Genom att kombinera dessa resurser med expertkommentarer och analyser hjälper vi våra användare att navigera i de komplexa ekonomiska landskapet och fatta informerade beslut. För att sammanfatta är Tillverkningens inköpschefsindex (Manufacturing PMI) en fundamental indikator för att förstå tillståndet i en nations tillverkningssektor och bredare ekonomiska aktivitet. På Eulerpool är vi engagerade i att förse våra användare med den mest omfattande och aktuella informationen, vilket ger en solid grund för investeringar, affärsbeslut och ekonomiska analyser. Genom att ständigt uppdatera och analysera data från hela världen, strävar vi efter att vara den främsta källan för makroekonomisk information för alla våra användare.