Kisan Telecom Co anställda 2024

Kisan Telecom Co har i år 0 undefined anställda.

I jämförelse med föregående år hade Kisan Telecom Co en anställdantal som var 0% högre.

Antalet anställda har direkt påverkan på effektiviteten och produktiviteten hos Kisan Telecom Co. Ett högre antal anställda kan betyda att företaget växer och har fler resurser för att uppnå sina mål, medan ett lägre antal anställda möjligen tyder på att företaget sparar kostnader eller har svårigheter att attrahera nya medarbetare.

Antalet anställda kan också ha en inverkan på investerare i Kisan Telecom Co, eftersom det kan vara en indikator för företagets tillväxt och finansiella hälsa. Ett högre antal anställda kan innebära ett löfte till investerarna, medan ett lägre antal anställda kanske väcker oro.

En ökning av eget kapital på Kisan Telecom Co kan stärka företagets finansiella position och öka dess förmåga att göra framtida investeringar och uppfylla åtaganden.

En minskning av eget kapital på Kisan Telecom Co kan påverka dess finansiella stabilitet och minska dess förmåga att uppfylla framtida investeringar och åtaganden.

Några faktorer som kan påverka Kisan Telecom Co:s eget kapital inkluderar bland annat försäljningstillväxt, resultaträkning, utdelningsbetalningar och investeringar.

Eget kapital av Kisan Telecom Co är viktigt för investerare eftersom det är en indikation på företagets finansiella stabilitet och det ger investerare information om hur mycket finansiellt stöd företaget har när det gäller förpliktelser och framtida investeringar.

Antalet anställda hos Kisan Telecom Co kan ha direkt påverkan på företagets tillväxt och prestanda. Ett högre antal anställda kan leda till större kapacitet och produktivitet, medan ett lägre antal anställda kan leda till minskad effektivitet och begränsningar.

Under de senaste åren har antalet anställda hos Kisan Telecom Co förändrats med NaN.

Kisan Telecom Co har för närvarande 0 undefined anställda.

Antalet anställda är viktigt för investerare av Kisan Telecom Co eftersom det är en indikator på företagets tillväxtpotential och kapacitet. Det finns också information om hur företaget kan hantera och rekrytera sin arbetskraft.

För att ändra antalet anställda kan Kisan Telecom Co vidta olika åtgärder såsom att justera ersättningspaket, förbättra arbetsförhållandena, genomföra rekryteringskampanjer och främja en positiv företagskultur. Det är viktigt att företaget genomför en noggrann översyn av sin situation för att bestämma de bästa strategiska åtgärderna för att ändra sin personalstyrka.

Under de senaste 12 månaderna betalade Kisan Telecom Co en utdelning på 100,00 KRW . Detta motsvarar en direktavkastning på ungefär 5,67 %. För de kommande 12 månaderna förväntas Kisan Telecom Co betala en utdelning på 0 KRW.

Aktiens direktavkastning för Kisan Telecom Co är för närvarande 5,67 %.

Kisan Telecom Co betalar ut dividenden kvartalsvis. Denna distribueras under månaderna februari, januari, januari, januari.

Kisan Telecom Co betalade utdelning varje år under de senaste 0 åren.

För de kommande 12 månaderna förväntas utdelningar uppgå till 0 KRW. Detta motsvarar en utdelningsavkastning på 0 %.

Kisan Telecom Co tilldelas sektorn 'Informationsteknologi'.

För att få den senaste utdelningen från Kisan Telecom Co den 2005-04-01 på 100 KRW var du tvungen att ha aktien i ditt depå innan ex-dagen den 2004-12-29.

Utdelningen av den senaste dividenden skedde den 2005-04-01.

Under år 2023 delade Kisan Telecom Co ut 0 KRW i form av utdelningar.

Utdelningarna från Kisan Telecom Co betalas ut i KRW.