Urob najlepšie investície svojho života

Už od 2 eur sa môžete zabezpečiť
Analyse
Profil
🇮🇹

Taliansko Dôchodkový vek mužov

Cena

67 roks
Zmena +/-
+0 roks
Zmena %
+0 %

Aktuálna hodnota Dôchodkového veku mužov v Taliansko je 67 roks. Dôchodkový vek mužov v Taliansko klesol na 67 roks dňa 1. 1. 2023, po tom, čo bol 67 roks dňa 1. 1. 2022. Od 1. 1. 2009 do 1. 1. 2024 bol priemerný HDP v Taliansko 65,97 roks. Historické maximum bolo dosiahnuté dňa 1. 1. 2019 s hodnotou 67,00 roks, zatiaľ čo najnižšia hodnota bola zaznamenaná dňa 1. 1. 2009 s hodnotou 59,00 roks.

Zdroj: Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali

Dôchodkový vek mužov

  • 3 roky

  • 5 rokov

  • 10 rokov

  • 25 rokov

  • Max

Dôchodkový vek mužov

Dôchodkový vek mužov História

DátumHodnota
1. 1. 202367 roks
1. 1. 202267 roks
1. 1. 202167 roks
1. 1. 202067 roks
1. 1. 201967 roks
1. 1. 201866,58 roks
1. 1. 201766,58 roks
1. 1. 201666,58 roks
1. 1. 201566,25 roks
1. 1. 201466,25 roks
1
2

Podobné makroekonomické ukazovatele pre Dôchodkový vek mužov

MenoAktuálnePredchádzajúciFrekvencia
🇮🇹
Čiastočný úväzok
3,405 mil. 3,435 mil. kvartál
🇮🇹
Dôchodkový vek žien
67 Years67 YearsRočne
🇮🇹
Miera dlhodobej nezamestnanosti
3,6 %4,2 %kvartál
🇮🇹
Miera nezamestnanosti
6,2 %6,4 %Mesačne
🇮🇹
Miera nezamestnanosti mladých ľudí
20,5 %20,5 %Mesačne
🇮🇹
Miera zamestnanosti
62,3 %62,3 %Mesačne
🇮🇹
Miera zamestnanosti
66,6 %66,7 %Mesačne
🇮🇹
Mzdy
32 450 EUR/Month31 720 EUR/MonthRočne
🇮🇹
Mzdy vo výrobe
111,1 points111 pointsMesačne
🇮🇹
Náklady na prácu
108,1 points106,1 pointskvartál
🇮🇹
Nezamestnané osoby
1,588 mil. 1,634 mil. Mesačne
🇮🇹
Plný úväzok
15,151 mil. 15,197 mil. kvartál
🇮🇹
Ponuka pracovných miest
2,1 %2,5 %kvartál
🇮🇹
populácia
58,99 mil. 58,997 mil. Ročne
🇮🇹
Produktivita
99,721 points99,131 pointskvartál
🇮🇹
Rast miezd
7,9 %2,7 %Mesačne
🇮🇹
Zamestnanci
24,08 mil. 24,035 mil. Mesačne
🇮🇹
Zmena zamestnanosti
0,3 %0,3 %kvartál

Čo je Dôchodkový vek mužov

Eulerpool je renomovaná profesionálna platforma na zobrazovanie makroekonomických dát, ktorá pokrýva široké spektrum kategórií. V rámci našej služby ponúkame špecifické analýzy a prehľady týkajúce sa rôznych demografických a ekonomických aspektov. Jednou z kľúčových kategórií, ktorým sa venujeme, je "Dôchodkový vek mužov". Vek odchodu do dôchodku je jedným z najdôležitejších faktorov vo verejných politikách a ekonomických plánoch krajín, pričom veková hranica odchodu do dôchodku môže mať široké dopady na spoločnosť, ekonomiku a jednotlivých občanov. Naša platforma, Eulerpool, poskytuje podrobný prehľad a aktuálne štatistiky o dôchodkovom veku mužov, čím pomáha tvorcom politík, akademickým pracovníkom a verejnosti získať hlbší náhľad do tejto dôležitej témy. Dôchodkový vek mužov sa líši naprieč rôznymi krajinami a závisí od mnohých faktorov vrátane zdravotného stavu populácie, priemernej dĺžky života, ekonomických podmienok a politických rozhodnutí. Na Slovensku sa dôchodkový vek mužov stanovuje zákonom a môže sa postupne zvyšovať v závislosti od demografického vývoja a projekcií životnej úrovne. Z pohľadu makroekonomiky, vek odchodu do dôchodku mužov má priame dôsledky na pracovný trh, verejné financie a celkovú ekonomickú stabilitu krajiny. Predčasný odchod mužov do dôchodku môže znamenať zníženie ponuky pracovnej sily, čo môže viesť k nesúladu medzi dopytom a ponukou na pracovnom trhu. Na druhej strane, neskorší vek odchodu do dôchodku môže zvýšiť produktivitu a efektívnosť pracovných síl, čím sa zvyšuje aj HDP krajiny. Eulerpool analyzuje a poskytuje štatistiky o tom, ako sa mení vek odchodu do dôchodku mužov v rôznych krajinách, a ako tieto zmeny ovplyvňujú jednotlivé sektory ekonomiky. Naša platforma prináša tiež porovnania medzi krajinami a sledovanie dlhodobých trendov, čo umožňuje lepšie pochopenie a predikciu budúcich zmien. Pri skúmaní dôchodkových systémov je dôležité brať do úvahy aj rôzne druhy dôchodkov a pôsobenie rôznych sociálnych politík. Naše analýzy pokrývajú všetky aspekty dôchodkového systému vrátane starobných dôchodkov, invalidných dôchodkov a vdoveckých dôchodkov. Za zmienku stojí aj to, že dôchodkový vek mužov môže mať značný vplyv na úroveň nezamestnanosti a mzdovú politiku. Pri dlhšej pracovnej kariére môžu starší pracovníci uvoľňovať menej pracovných miest pre mladších pracovníkov, čo môže viesť k vyššej nezamestnanosti medzi mladými ľuďmi. Súčasne, s vyšším vekom odchodu do dôchodku môže byť potrebné prispôsobiť pracovné prostredie a podmienky, aby vyhovovali starším pracovníkom, čo tiež ovplyvňuje nákladovú štruktúru zamestnávateľov. Analýzy Eulerpool tiež upozorňujú na potenciálne sociálne a ekonomické dôsledky predčasného odchodu mužov do dôchodku, vrátane zníženia osobných príjmov a možné zvýšenie závislosti na štátnych sociálnych programoch. Vzhľadom na starnúcu populáciu v mnohých industrializovaných krajinách, vrátane Slovenska, je pochopenie a manažment veku odchodu do dôchodku kľúčovým prvkom pre zabezpečenie dlhodobej ekonomickej stability a udržateľnosti verejných financií. Eulerpool navyše poskytuje nástroje a dátové sady, ktoré umožňujú používateľom podrobne skúmať rôzne scenáre a projekcie dôchodkového veku mužov. Tieto nástroje umožňujú simulácie a analýzy, ktoré môžu pomôcť pri tvorbe efektívnych politík a stratégií pre riadenie dôchodkových systémov. Na záver, dôchodkový vek mužov je komplexná téma, ktorá si vyžaduje dôkladné a systematické skúmanie. Eulerpool je vaším spoľahlivým partnerom v oblasti makroekonomických analýz a štatistík, ktorý poskytuje presné, aktuálne a relevantné dáta na podporu informovaných rozhodnutí. Naša platforma je navrhnutá tak, aby vyhovovala potrebám odborníkov, tvorcov politík, akademických výskumníkov a všetkých, ktorí si želajú získať hlboké porozumenie tejto dôležitej problematiky. Pre viac informácií a prístup k našim dátovým sadám a nástrojom nás navštívte na našej webovej stránke eulerpool, kde nájdete všetko potrebné pre detailné a analytické skúmanie veku odchodu do dôchodku mužov a ďalších kľúčových makroekonomických otázok.