Rozpoznaj niedowartościowane akcje jednym spojrzeniem.
Stany Zjednoczone Średnie Godzinowe Zarobki Rok do Roku (YoY)
Kurs
Aktualna wartość Średnich Godzinowych Zarobków Rok do Roku (YoY) w Stany Zjednoczone wynosi 3,8 %. Średnie Godzinowe Zarobki Rok do Roku (YoY) w Stany Zjednoczone zmniejszyły się do 3,8 % dnia 1.03.2025, po tym jak wynosiły 4 % dnia 1.02.2025. Od 1.03.2007 do 1.03.2025, średni PKB w Stany Zjednoczone wynosił 3,11 %. Najwyższa wartość historyczna została osiągnięta dnia 1.04.2020 z wartością 8,10 %, podczas gdy najniższa wartość została zarejestrowana dnia 1.04.2021 z wartością 0,60 %.
Średnie Godzinowe Zarobki Rok do Roku (YoY) ·
3 lata
5 lat
10 lat
25 lat
Max
Średni zarobek na godzinę YoY | |
---|---|
1.03.2007 | 3,40 % |
1.04.2007 | 3,10 % |
1.05.2007 | 3,50 % |
1.06.2007 | 3,60 % |
1.07.2007 | 3,20 % |
1.08.2007 | 3,30 % |
1.09.2007 | 3,10 % |
1.10.2007 | 3,20 % |
1.11.2007 | 3,10 % |
1.12.2007 | 2,80 % |
1.01.2008 | 2,90 % |
1.02.2008 | 2,90 % |
1.03.2008 | 3,00 % |
1.04.2008 | 2,90 % |
1.05.2008 | 3,00 % |
1.06.2008 | 2,70 % |
1.07.2008 | 3,20 % |
1.08.2008 | 3,30 % |
1.09.2008 | 3,30 % |
1.10.2008 | 3,30 % |
1.11.2008 | 3,50 % |
1.12.2008 | 3,70 % |
1.01.2009 | 3,60 % |
1.02.2009 | 3,30 % |
1.03.2009 | 3,30 % |
1.04.2009 | 3,40 % |
1.05.2009 | 3,00 % |
1.06.2009 | 2,90 % |
1.07.2009 | 2,60 % |
1.08.2009 | 2,40 % |
1.09.2009 | 2,50 % |
1.10.2009 | 2,50 % |
1.11.2009 | 2,20 % |
1.12.2009 | 2,00 % |
1.01.2010 | 2,00 % |
1.02.2010 | 2,20 % |
1.03.2010 | 1,90 % |
1.04.2010 | 1,80 % |
1.05.2010 | 1,80 % |
1.06.2010 | 1,80 % |
1.07.2010 | 1,80 % |
1.08.2010 | 1,80 % |
1.09.2010 | 1,80 % |
1.10.2010 | 1,90 % |
1.11.2010 | 1,80 % |
1.12.2010 | 1,70 % |
1.01.2011 | 2,10 % |
1.02.2011 | 1,80 % |
1.03.2011 | 1,80 % |
1.04.2011 | 1,90 % |
1.05.2011 | 2,00 % |
1.06.2011 | 2,10 % |
1.07.2011 | 2,30 % |
1.08.2011 | 2,00 % |
1.09.2011 | 1,90 % |
1.10.2011 | 1,90 % |
1.11.2011 | 2,00 % |
1.12.2011 | 2,00 % |
1.01.2012 | 1,70 % |
1.02.2012 | 1,80 % |
1.03.2012 | 2,10 % |
1.04.2012 | 2,10 % |
1.05.2012 | 1,90 % |
1.06.2012 | 2,00 % |
1.07.2012 | 1,60 % |
1.08.2012 | 1,80 % |
1.09.2012 | 2,00 % |
1.10.2012 | 1,60 % |
1.11.2012 | 1,90 % |
1.12.2012 | 2,20 % |
1.01.2013 | 2,10 % |
1.02.2013 | 2,10 % |
1.03.2013 | 1,90 % |
1.04.2013 | 2,10 % |
1.05.2013 | 2,10 % |
1.06.2013 | 2,10 % |
1.07.2013 | 2,10 % |
1.08.2013 | 2,30 % |
1.09.2013 | 2,10 % |
1.10.2013 | 2,20 % |
1.11.2013 | 2,20 % |
1.12.2013 | 1,90 % |
1.01.2014 | 2,00 % |
1.02.2014 | 2,40 % |
1.03.2014 | 2,10 % |
1.04.2014 | 2,00 % |
1.05.2014 | 2,10 % |
1.06.2014 | 2,10 % |
1.07.2014 | 2,10 % |
1.08.2014 | 2,20 % |
1.09.2014 | 2,00 % |
1.10.2014 | 2,00 % |
1.11.2014 | 2,10 % |
1.12.2014 | 1,90 % |
1.01.2015 | 2,10 % |
1.02.2015 | 1,90 % |
1.03.2015 | 2,20 % |
1.04.2015 | 2,30 % |
1.05.2015 | 2,30 % |
1.06.2015 | 2,10 % |
1.07.2015 | 2,20 % |
1.08.2015 | 2,20 % |
1.09.2015 | 2,30 % |
1.10.2015 | 2,50 % |
1.11.2015 | 2,40 % |
1.12.2015 | 2,50 % |
1.01.2016 | 2,50 % |
1.02.2016 | 2,30 % |
1.03.2016 | 2,40 % |
1.04.2016 | 2,60 % |
1.05.2016 | 2,40 % |
1.06.2016 | 2,60 % |
1.07.2016 | 2,70 % |
1.08.2016 | 2,50 % |
1.09.2016 | 2,60 % |
1.10.2016 | 2,80 % |
1.11.2016 | 2,60 % |
1.12.2016 | 2,70 % |
1.01.2017 | 2,50 % |
1.02.2017 | 2,70 % |
1.03.2017 | 2,60 % |
1.04.2017 | 2,50 % |
1.05.2017 | 2,50 % |
1.06.2017 | 2,50 % |
1.07.2017 | 2,60 % |
1.08.2017 | 2,60 % |
1.09.2017 | 2,80 % |
1.10.2017 | 2,30 % |
1.11.2017 | 2,50 % |
1.12.2017 | 2,70 % |
1.01.2018 | 2,80 % |
1.02.2018 | 2,60 % |
1.03.2018 | 2,80 % |
1.04.2018 | 2,80 % |
1.05.2018 | 2,90 % |
1.06.2018 | 2,90 % |
1.07.2018 | 2,80 % |
1.08.2018 | 3,20 % |
1.09.2018 | 3,10 % |
1.10.2018 | 3,30 % |
1.11.2018 | 3,40 % |
1.12.2018 | 3,50 % |
1.01.2019 | 3,30 % |
1.02.2019 | 3,60 % |
1.03.2019 | 3,40 % |
1.04.2019 | 3,30 % |
1.05.2019 | 3,30 % |
1.06.2019 | 3,40 % |
1.07.2019 | 3,40 % |
1.08.2019 | 3,40 % |
1.09.2019 | 3,10 % |
1.10.2019 | 3,10 % |
1.11.2019 | 3,30 % |
1.12.2019 | 3,00 % |
1.01.2020 | 3,00 % |
1.02.2020 | 3,10 % |
1.03.2020 | 3,50 % |
1.04.2020 | 8,10 % |
1.05.2020 | 6,60 % |
1.06.2020 | 5,10 % |
1.07.2020 | 4,90 % |
1.08.2020 | 4,80 % |
1.09.2020 | 4,80 % |
1.10.2020 | 4,70 % |
1.11.2020 | 4,60 % |
1.12.2020 | 5,40 % |
1.01.2021 | 5,20 % |
1.02.2021 | 5,40 % |
1.03.2021 | 4,50 % |
1.04.2021 | 0,60 % |
1.05.2021 | 2,30 % |
1.06.2021 | 4,00 % |
1.07.2021 | 4,30 % |
1.08.2021 | 4,40 % |
1.09.2021 | 4,90 % |
1.10.2021 | 5,40 % |
1.11.2021 | 5,40 % |
1.12.2021 | 5,00 % |
1.01.2022 | 5,70 % |
1.02.2022 | 5,30 % |
1.03.2022 | 5,90 % |
1.04.2022 | 5,70 % |
1.05.2022 | 5,60 % |
1.06.2022 | 5,40 % |
1.07.2022 | 5,50 % |
1.08.2022 | 5,40 % |
1.09.2022 | 5,10 % |
1.10.2022 | 5,00 % |
1.11.2022 | 5,10 % |
1.12.2022 | 4,90 % |
1.01.2023 | 4,50 % |
1.02.2023 | 4,70 % |
1.03.2023 | 4,60 % |
1.04.2023 | 4,60 % |
1.05.2023 | 4,40 % |
1.06.2023 | 4,60 % |
1.07.2023 | 4,60 % |
1.08.2023 | 4,50 % |
1.09.2023 | 4,40 % |
1.10.2023 | 4,20 % |
1.11.2023 | 4,10 % |
1.12.2023 | 4,10 % |
1.01.2024 | 4,30 % |
1.02.2024 | 4,20 % |
1.03.2024 | 4,20 % |
1.04.2024 | 4,00 % |
1.05.2024 | 4,10 % |
1.06.2024 | 3,90 % |
1.07.2024 | 3,60 % |
1.08.2024 | 4,00 % |
1.09.2024 | 3,90 % |
1.10.2024 | 4,10 % |
1.11.2024 | 4,20 % |
1.12.2024 | 4,00 % |
1.01.2025 | 3,90 % |
1.02.2025 | 4,00 % |
1.03.2025 | 3,80 % |
Średnie Godzinowe Zarobki Rok do Roku (YoY) Historia
Data | Wartość |
---|---|
1.03.2025 | 3,8 % |
1.02.2025 | 4 % |
1.01.2025 | 3,9 % |
1.12.2024 | 4 % |
1.11.2024 | 4,2 % |
1.10.2024 | 4,1 % |
1.09.2024 | 3,9 % |
1.08.2024 | 4 % |
1.07.2024 | 3,6 % |
1.06.2024 | 3,9 % |
Podobne makro wskaźniki do Średnie Godzinowe Zarobki Rok do Roku (YoY)
Imię | Aktualnie | Poprzedni | Częstotliść |
---|---|---|---|
🇺🇸 Koszty pracy | 120,643 points | 119,98 points | Kwartał |
🇺🇸 Koszty pracy na jednostkę produkcji kwartalnie | 2,2 % | -1,5 % | Kwartał |
🇺🇸 Oferty pracy | 7,568 mln. | 7,762 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Oferty pracy | 7,376 mln. | 7,87 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Ogłoszenia o planach zatrudnienia | 13 198 Persons | 34 580 Persons | Miesięcznie |
🇺🇸 Osoby aktywne zawodowo | 163,508 mln. | 163,307 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Osoby bezrobotne | 7,083 mln. | 7,052 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Państwowe rozliczenia płac i wynagrodzeń | 19 000 | 1000 | Miesięcznie |
🇺🇸 Pełny etat | 135,135 mln. | 134,676 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Płace minimalne | 7,25 USD/Hour | 7,25 USD/Hour | Rocznie |
🇺🇸 Populacja | 341,15 mln. | 338,51 mln. | Rocznie |
🇺🇸 Pozaprzemysłowe listy płac | 228 000 | 117 000 | Miesięcznie |
🇺🇸 Praca w niepełnym wymiarze godzin | 28,467 mln. | 28,511 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Produktywność | 115,659 points | 115,226 points | Kwartał |
🇺🇸 Produktywność poza rolnictwem QoQ | 1,5 % | 2,9 % | Kwartał |
🇺🇸 Rezygnacje z pracy | 3,195 mln. | 3,256 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Średnia czterotygodniowa wniosków o zasiłek dla bezrobotnych | 220 750 | 223 250 | frequency_weekly |
🇺🇸 Średnia liczba godzin tygodniowo | 34,2 Hours | 34,2 Hours | Miesięcznie |
🇺🇸 Średnia stawka godzinowa | 0,3 % | 0,2 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Stopa bezrobocia | 4,2 % | 4,1 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Stopa bezrobocia U6 | 7,9 % | 8 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Utrzymujące się roszczenia o zasiłek dla bezrobotnych | 1,885 mln. | 1,844 mln. | frequency_weekly |
🇺🇸 Wiek emerytalny kobiet | 66,83 Years | 66,67 Years | Rocznie |
🇺🇸 Wiek emerytalny mężczyzn | 66,83 Years | 66,67 Years | Rocznie |
🇺🇸 Wnioski o zasiłek dla bezrobotnych | 215 000 | 224 000 | frequency_weekly |
🇺🇸 Wskaźnik aktywności zawodowej | 62,5 % | 62,4 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Wskaźnik bezrobocia wśród młodzieży | 9,4 % | 9,7 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Wskaźnik długoterminowego bezrobocia | 0,88 % | 0,85 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Wskaźnik kosztów zatrudnienia | 0,9 % | 0,8 % | Kwartał |
🇺🇸 Wskaźnik kosztów zatrudnienia - Świadczenia | 0,8 % | 0,8 % | Kwartał |
🇺🇸 Wskaźnik Kosztów Zatrudnienia - Wynagrodzenia | 0,9 % | 0,8 % | Kwartał |
🇺🇸 Wskaźnik rezygnacji | 2 % | 2 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Wskaźnik zatrudnienia | 59,9 % | 59,9 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Wynagrodzenia | 30,96 USD/Hour | 30,91 USD/Hour | Miesięcznie |
🇺🇸 wynagrodzenia produkcyjne | 1000 | 8000 | Miesięcznie |
🇺🇸 Wynagrodzenia w produkcji | 28,92 USD/Hour | 28,68 USD/Hour | Miesięcznie |
🇺🇸 Wzrost wynagrodzeń | 3,54 % | 4,23 % | Miesięcznie |
🇺🇸 Zatrudnienie poza rolnictwem prywatnym | 209 000 | 116 000 | Miesięcznie |
🇺🇸 Zmiana zatrudnienia ADP | 155 000 | 84 000 | Miesięcznie |
🇺🇸 Zwolnienia i rezygnacje | 1,79 mln. | 1,674 mln. | Miesięcznie |
🇺🇸 Zwolnienia w sektorze Challenger | 275 240 Persons | 172 017 Persons | Miesięcznie |
W Stanach Zjednoczonych Średnie Godzinowe Zarobki to średnia kwota, jaką pracownicy zarabiają na godzinę w danym miesiącu. Rezerwa Federalna wykorzystuje średnie godzinowe zarobki przy podejmowaniu decyzji o podwyżce lub obniżce stóp procentowych.
Strony makro dla innych krajów w Ameryka
- 🇦🇷Argentyna
- 🇦🇼Aruba
- 🇧🇸Bahamy
- 🇧🇧Barbados
- 🇧🇿Belize
- 🇧🇲Bermuda
- 🇧🇴Boliwia
- 🇧🇷Brazylia
- 🇨🇦Kanada
- 🇰🇾Wyspy Kajmańskie
- 🇨🇱Chile
- 🇨🇴Kolumbia
- 🇨🇷Costa Rica
- 🇨🇺Kuba
- 🇩🇴Republika Dominikańska
- 🇪🇨Ekwador
- 🇸🇻Salwador
- 🇬🇹Gwatemala
- 🇬🇾Gujana
- 🇭🇹Haiti
- 🇭🇳Honduras
- 🇯🇲Jamajka
- 🇲🇽Meksyk
- 🇳🇮Nikaragua
- 🇵🇦Panama
- 🇵🇾Paragwaj
- 🇵🇪Peru
- 🇵🇷Puerto Rico
- 🇸🇷Surinam
- 🇹🇹Trynidad i Tobago
- 🇺🇾Urugwaj
- 🇻🇪Wenezuela
- 🇦🇬Antigua i Barbuda
- 🇩🇲Dominika
- 🇬🇩Grenada
Co to jest Średnie Godzinowe Zarobki Rok do Roku (YoY)
Średnie godzinowe zarobki YoY (Year over Year, Rok do Roku) to jedna z kluczowych miar wykorzystywanych w analizie makroekonomicznej do oceny dynamiki zarobków w gospodarce. Jest to wskaźnik, który informuje o procentowej zmianie przeciętnych godzinowych wynagrodzeń pracowników w porównaniu do analogicznego okresu roku poprzedniego. Florian Harms, założyciel strony Eulerpool, zrozumiał, że dostarczanie precyzyjnych i szczegółowych danych ekonomicznych jest kluczowe dla analityków, inwestorów oraz decydentów politycznych. Dlatego też na naszej stronie znajdziesz kompleksowe i szczegółowe informacje dotyczące średnich godzinowych zarobków YoY. Zmiana średnich godzinowych zarobków YoY jest wskaźnikiem, który może dostarczyć cennych informacji o kondycji rynku pracy, inflacji oraz ogólnych tendencjach ekonomicznych. Przede wszystkim, wzrost średnich godzinowych wynagrodzeń jest często interpretowany jako oznaka rosnącej siły ekonomicznej pracowników, co może prowadzić do zwiększonej konsumpcji i, w efekcie, do wzrostu gospodarczego. Z kolei stagnacja lub spadek tego wskaźnika może sygnalizować problemy na rynku pracy lub obecność deflacyjnych tendencji w gospodarce. Na stronie Eulerpool dane dotyczące średnich godzinowych zarobków YoY są prezentowane w sposób przystępny i intuicyjny. Zrozumienie tych danych może być kluczowe dla różnorodnych grup użytkowników. Inwestorzy, na przykład, mogą wykorzystać informacje o dynamice wynagrodzeń do uwzględnienia w swoich strategiach inwestycyjnych, szczególnie w zakresie analiz sektora konsumenckiego czy też giełdowych indeksów rynkowych. Wysokie tempo wzrostu wynagrodzeń może sugerować, że sektor detaliczny i usługowy będą notować wyższe przychody, co może przełożyć się na wzrost wartości akcji firm z tych branż. Politycy i decydenci gospodarczy mogą z kolei wykorzystywać dane dotyczące średnich godzinowych zarobków YoY przy opracowywaniu strategii polityki gospodarczej. Na przykład, przy znacznych wzrostach wynagrodzeń mogą istnieć obawy o presję inflacyjną, co może skłonić banki centralne do podniesienia stóp procentowych w celu zrównoważenia potencjalnych negatywnych efektów. Z drugiej strony, znaczne spowolnienie dynamiki wynagrodzeń mogłoby skutkować wdrożeniem polityk mających na celu stymulowanie aktywności gospodarczej, takich jak obniżki podatków czy inwestycje rządowe. Dla konsumentów dane dotyczące średnich godzinowych zarobków YoY również mają istotne znaczenie. Wzrost wynagrodzeń może zwiększyć siłę nabywczą gospodarstw domowych, co z kolei sprzyja podnoszeniu poziomu życia oraz wzrostowi oszczędności. Stabilny wzrost wynagrodzeń przyczynia się do poczucia ekonomicznego bezpieczeństwa i może zachęcać konsumentów do większych zakupów, takich jak nieruchomości czy samochody, co pozytywnie wpływa na całą gospodarkę. Na stronie Eulerpool dane dotyczące średnich godzinowych zarobków YoY są aktualizowane regularnie, co pozwala na śledzenie najnowszych trendów oraz analizowanie ich wpływu na różne sektory gospodarki. Użytkownicy mogą w łatwy sposób przeglądać zmiany w poziomie wynagrodzeń na przestrzeni czasu, co umożliwia kompleksową analizę i wyciąganie precyzyjnych wniosków. Średnie godzinowe zarobki YoY odgrywają również kluczową rolę w analizach inflacyjnych, ponieważ wzrost wynagrodzeń może wpływać na poziom cen dóbr i usług. Jeśli tempo wzrostu wynagrodzeń przewyższa wzrost wydajności pracy, może to prowadzić do wzrostu kosztów produkcji, które z kolei mogą zostać przerzucone na konsumentów w postaci wyższych cen. Analiza tego wskaźnika w kontekście innych danych makroekonomicznych, takich jak CPI (Consumer Price Index, wskaźnik cen konsumpcyjnych) lub PPI (Producer Price Index, wskaźnik cen producenta), pozwala na lepsze zrozumienie mechanizmów inflacyjnych i podejmowanie odpowiednich działań zaradczych. Na Eulerpool dbamy o to, aby prezentowane dane były nie tylko dokładne, ale także łatwe do interpretacji. Oferujemy narzędzia do wizualizacji danych, które pozwalają użytkownikom na intuicyjne porównywanie różnych wskaźników i śledzenie ich wahań na przestrzeni lat. Dzięki temu możliwe jest identyfikowanie długoterminowych trendów oraz obserwowanie krótkoterminowych zawirowań na rynku pracy. Podsumowując, średnie godzinowe zarobki YoY to wskaźnik o ogromnym znaczeniu dla zrozumienia dynamiki gospodarki. Oferując precyzyjne dane i narzędzia analityczne, Eulerpool pozwala użytkownikom na dokładne śledzenie tych zmian oraz ich wpływu na szeroko pojęte otoczenie ekonomiczne. Bez względu na to, czy jesteś inwestorem, analitykiem, politykiem, czy zwykłym konsumentem, dane te mogą dostarczyć Ci cennych informacji niezbędnych do podejmowania świadomych decyzji gospodarczych.