Mind CTI (MNDO) Akcja Kurs
Mind CTI Kurs
Przychody Mind CTI malały w tempie 0,2% rocznie przez ostatnie 19 lat, do poziomu 19,46 Mln. USD. Zysk na akcję rósł w tempie 5,9% rocznie przez ostatnie 19 lat. W przypadku Mind CTI marża netto na poziomie 13,4% jest niższa względem 22,6% sprzed kilku lat. Przy dzisiejszym kursie stopa dywidendy wynosi około 21,15%. Wskaźnik wypłaty dywidendy wynosi około 174% zysku. Dywidenda rosła w tempie 2,4% rocznie przez ostatnie 19 lat. Akcje notowane są około 18% powyżej 52-tygodniowego minimum.
Cena akcji Mind CTI
Szczegóły
Cena akcji
ⓘJak czytać ten wykres
Ten wykres śledzi historyczną cenę akcji Mind CTI w przeciągu czasu. Możesz przełączać się między widokami dziennymi, tygodniowymi i miesięcznymi oraz wybierać niestandardowe zakresy czasowe — od jednego dnia do pełnej dostępnej historii. Użyj przełącznika, aby wyświetlić zmiany ceny w absolutnych kategoriach walutowych lub jako zmianę procentową w stosunku do daty początkowej.
Całkowity zwrot a zwrot ceny
Przełącznik "Całkowity zwrot" uwzględnia reinwestowane dywidendy oprócz czystych ruchów ceny. To ma kluczowe znaczenie, ponieważ dywidendy mogą stanowić znaczną część długoterminowych zwrotów. Historycznie około 40% całkowitego zwrotu indeksu S&P 500 pochodzi z dywidend. Zawsze porównuj całkowite zwroty przy ocenie rzeczywistej wydajności akcji w stosunku do benchmarku.
Dane cen śróddziałowych
Przeglądając ramy czasowe jednego dnia, wykres wyświetla ruch ceny śróddziałowej w czasie rzeczywistym. Jest to przydatne do obserwowania, jak akcja Mind CTI reaguje na otwarcie rynku, publikacje wyników lub wiadomości o ostatniej chwili w trakcie sesji handlowej.
Co szukać
Szukaj długoterminowych trendów (utrzymujące się ruchy wzrostowe lub spadkowe na przestrzeni miesięcy i lat), poziomów wsparcia i oporu (strefy ceny, gdzie akcja wielokrotnie odbija się lub odwraca) oraz zmienności (jak bardzo cena zmienia się dzień po dniu). Porównanie wykresu ceny Mind CTI z indeksem rynkowym, takim jak S&P 500, może ujawnić, czy akcja osiąga wyniki lepsze czy gorsze niż szerszy rynek.
| Data | Mind CTI Cena |
|---|---|
| 4.08.2026 | 1,04 USD |
| 3.08.2026 | 1,02 USD |
| 31.07.2026 | 0,96 USD |
| 30.07.2026 | 1,02 USD |
| 29.07.2026 | 1,03 USD |
| 27.07.2026 | 1,07 USD |
| 23.07.2026 | 0,95 USD |
| 22.07.2026 | 0,96 USD |
| 21.07.2026 | 1,02 USD |
| 20.07.2026 | 1,01 USD |
| 17.07.2026 | 1,03 USD |
| 16.07.2026 | 1,03 USD |
| 15.07.2026 | 1,04 USD |
| 14.07.2026 | 1,05 USD |
| 13.07.2026 | 1,03 USD |
| 10.07.2026 | 1,06 USD |
| 9.07.2026 | 1,02 USD |
| 8.07.2026 | 1,02 USD |
| 7.07.2026 | 1,03 USD |
| 6.07.2026 | 1,12 USD |
| 2.07.2026 | 1,08 USD |
| 1.07.2026 | 1,05 USD |
| 30.06.2026 | 1,03 USD |
| 29.06.2026 | 1,05 USD |
| 26.06.2026 | 1,02 USD |
| 25.06.2026 | 1,01 USD |
| 24.06.2026 | 1,01 USD |
| 23.06.2026 | 0,95 USD |
| 22.06.2026 | 0,95 USD |
| 18.06.2026 | 0,96 USD |
| 17.06.2026 | 0,94 USD |
| 16.06.2026 | 0,94 USD |
| 15.06.2026 | 0,95 USD |
| 12.06.2026 | 0,96 USD |
| 11.06.2026 | 0,94 USD |
| 10.06.2026 | 0,95 USD |
| 9.06.2026 | 0,97 USD |
| 8.06.2026 | 0,92 USD |
| 5.06.2026 | 0,95 USD |
| 4.06.2026 | 0,98 USD |
| 3.06.2026 | 0,92 USD |
| 2.06.2026 | 1,00 USD |
| 1.06.2026 | 1,00 USD |
| 29.05.2026 | 0,98 USD |
| 28.05.2026 | 0,97 USD |
| 27.05.2026 | 0,96 USD |
| 26.05.2026 | 0,97 USD |
| 22.05.2026 | 0,92 USD |
| 21.05.2026 | 0,91 USD |
| 20.05.2026 | 0,89 USD |
| 19.05.2026 | 0,88 USD |
| 18.05.2026 | 0,91 USD |
| 15.05.2026 | 0,92 USD |
| 14.05.2026 | 0,93 USD |
| 13.05.2026 | 0,93 USD |
| 12.05.2026 | 0,96 USD |
| 11.05.2026 | 0,90 USD |
| 8.05.2026 | 0,99 USD |
| 7.05.2026 | 1,01 USD |
| 5.05.2026 | 1,05 USD |
| 24.04.2026 | 1,08 USD |
| 22.04.2026 | 1,08 USD |
| 21.04.2026 | 1,07 USD |
| 20.04.2026 | 1,10 USD |
| 17.04.2026 | 1,08 USD |
| 16.04.2026 | 1,08 USD |
| 15.04.2026 | 1,05 USD |
| 14.04.2026 | 1,07 USD |
| 13.04.2026 | 1,09 USD |
| 10.04.2026 | 1,07 USD |
| 9.04.2026 | 1,07 USD |
| 8.04.2026 | 1,09 USD |
| 7.04.2026 | 1,09 USD |
| 6.04.2026 | 1,10 USD |
| 5.04.2026 | 1,10 USD |
| 2.04.2026 | 1,13 USD |
| 1.04.2026 | 1,13 USD |
| 31.03.2026 | 1,14 USD |
| 30.03.2026 | 1,15 USD |
| 29.03.2026 | 1,16 USD |
| 27.03.2026 | 1,17 USD |
| 26.03.2026 | 1,17 USD |
| 25.03.2026 | 1,18 USD |
| 24.03.2026 | 1,18 USD |
| 23.03.2026 | 1,20 USD |
| 22.03.2026 | 1,20 USD |
| 20.03.2026 | 1,16 USD |
| 19.03.2026 | 1,16 USD |
| 18.03.2026 | 1,15 USD |
| 17.03.2026 | 1,15 USD |
| 16.03.2026 | 1,18 USD |
| 15.03.2026 | 1,19 USD |
| 13.03.2026 | 1,19 USD |
| 12.03.2026 | 1,19 USD |
| 11.03.2026 | 1,18 USD |
| 10.03.2026 | 1,17 USD |
| 9.03.2026 | 1,20 USD |
| 8.03.2026 | 1,24 USD |
| 6.03.2026 | 1,25 USD |
| 5.03.2026 | 1,23 USD |
| 4.03.2026 | 1,23 USD |
| 3.03.2026 | 1,22 USD |
| 2.03.2026 | 1,20 USD |
| 27.02.2026 | 1,20 USD |
| 26.02.2026 | 1,20 USD |
| 25.02.2026 | 1,19 USD |
| 24.02.2026 | 1,18 USD |
| 23.02.2026 | 1,17 USD |
| 20.02.2026 | 1,19 USD |
| 19.02.2026 | 1,20 USD |
| 18.02.2026 | 1,20 USD |
| 17.02.2026 | 1,21 USD |
| 13.02.2026 | 1,16 USD |
| 12.02.2026 | 1,12 USD |
| 11.02.2026 | 1,13 USD |
| 10.02.2026 | 1,14 USD |
| 9.02.2026 | 1,16 USD |
| 6.02.2026 | 1,18 USD |
| 5.02.2026 | 1,14 USD |
| 4.02.2026 | 1,17 USD |
| 3.02.2026 | 1,17 USD |
| 2.02.2026 | 1,19 USD |
| 30.01.2026 | 1,18 USD |
| 29.01.2026 | 1,22 USD |
| 28.01.2026 | 1,23 USD |
| 27.01.2026 | 1,22 USD |
| 26.01.2026 | 1,22 USD |
| 23.01.2026 | 1,22 USD |
| 22.01.2026 | 1,21 USD |
| 21.01.2026 | 1,21 USD |
| 20.01.2026 | 1,21 USD |
| 16.01.2026 | 1,22 USD |
| 15.01.2026 | 1,24 USD |
| 14.01.2026 | 1,23 USD |
| 13.01.2026 | 1,23 USD |
| 12.01.2026 | 1,26 USD |
| 9.01.2026 | 1,24 USD |
| 8.01.2026 | 1,23 USD |
| 7.01.2026 | 1,22 USD |
| 6.01.2026 | 1,21 USD |
| 5.01.2026 | 1,18 USD |
| 2.01.2026 | 1,17 USD |
| 31.12.2025 | 1,15 USD |
| 30.12.2025 | 1,14 USD |
| 29.12.2025 | 1,18 USD |
| 26.12.2025 | 1,17 USD |
| 24.12.2025 | 1,15 USD |
| 23.12.2025 | 1,16 USD |
| 22.12.2025 | 1,16 USD |
| 19.12.2025 | 1,16 USD |
| 18.12.2025 | 1,15 USD |
| 17.12.2025 | 1,17 USD |
| 16.12.2025 | 1,19 USD |
| 15.12.2025 | 1,19 USD |
| 12.12.2025 | 1,21 USD |
| 11.12.2025 | 1,21 USD |
| 10.12.2025 | 1,21 USD |
| 9.12.2025 | 1,23 USD |
| 8.12.2025 | 1,23 USD |
| 5.12.2025 | 1,23 USD |
| 4.12.2025 | 1,22 USD |
| 3.12.2025 | 1,21 USD |
| 2.12.2025 | 1,20 USD |
| 1.12.2025 | 1,21 USD |
| 28.11.2025 | 1,19 USD |
| 26.11.2025 | 1,20 USD |
| 25.11.2025 | 1,22 USD |
| 24.11.2025 | 1,15 USD |
| 21.11.2025 | 1,19 USD |
| 20.11.2025 | 1,19 USD |
| 19.11.2025 | 1,19 USD |
| 18.11.2025 | 1,18 USD |
| 17.11.2025 | 1,17 USD |
| 14.11.2025 | 1,16 USD |
| 13.11.2025 | 1,21 USD |
| 12.11.2025 | 1,10 USD |
| 11.11.2025 | 1,03 USD |
| 10.11.2025 | 1,06 USD |
| 7.11.2025 | 1,05 USD |
| 6.11.2025 | 1,06 USD |
| 5.11.2025 | 1,06 USD |
| 4.11.2025 | 1,06 USD |
| 3.11.2025 | 1,07 USD |
| 31.10.2025 | 1,08 USD |
| 30.10.2025 | 1,08 USD |
| 29.10.2025 | 1,11 USD |
| 28.10.2025 | 1,10 USD |
| 27.10.2025 | 1,09 USD |
| 24.10.2025 | 1,11 USD |
| 23.10.2025 | 1,09 USD |
| 22.10.2025 | 1,07 USD |
| 21.10.2025 | 1,16 USD |
| 20.10.2025 | 1,04 USD |
| 17.10.2025 | 1,10 USD |
| 16.10.2025 | 1,08 USD |
| 15.10.2025 | 1,12 USD |
| 14.10.2025 | 1,09 USD |
| 13.10.2025 | 1,09 USD |
| 10.10.2025 | 1,08 USD |
| 9.10.2025 | 1,08 USD |
| 8.10.2025 | 1,09 USD |
| 7.10.2025 | 1,10 USD |
| 6.10.2025 | 1,11 USD |
| 3.10.2025 | 1,15 USD |
| 2.10.2025 | 1,12 USD |
| 1.10.2025 | 1,11 USD |
| 30.09.2025 | 1,10 USD |
| 29.09.2025 | 1,13 USD |
| 28.09.2025 | 1,13 USD |
| 25.09.2025 | 1,15 USD |
| 24.09.2025 | 1,16 USD |
| 23.09.2025 | 1,19 USD |
| 22.09.2025 | 1,17 USD |
| 19.09.2025 | 1,20 USD |
| 18.09.2025 | 1,17 USD |
| 17.09.2025 | 1,18 USD |
| 16.09.2025 | 1,16 USD |
| 15.09.2025 | 1,19 USD |
| 12.09.2025 | 1,19 USD |
| 11.09.2025 | 1,19 USD |
| 10.09.2025 | 1,21 USD |
| 9.09.2025 | 1,20 USD |
| 8.09.2025 | 1,19 USD |
| 5.09.2025 | 1,23 USD |
| 4.09.2025 | 1,18 USD |
| 3.09.2025 | 1,19 USD |
| 2.09.2025 | 1,20 USD |
| 29.08.2025 | 1,20 USD |
| 28.08.2025 | 1,20 USD |
| 27.08.2025 | 1,21 USD |
| 26.08.2025 | 1,21 USD |
| 25.08.2025 | 1,19 USD |
| 22.08.2025 | 1,16 USD |
| 21.08.2025 | 1,13 USD |
| 20.08.2025 | 1,17 USD |
| 19.08.2025 | 1,17 USD |
| 18.08.2025 | 1,12 USD |
| 15.08.2025 | 1,13 USD |
| 14.08.2025 | 1,07 USD |
| 13.08.2025 | 1,08 USD |
| 12.08.2025 | 1,14 USD |
| 11.08.2025 | 1,29 USD |
| 8.08.2025 | 1,35 USD |
| 7.08.2025 | 1,32 USD |
| 6.08.2025 | 1,30 USD |
| 5.08.2025 | 1,33 USD |
Przychód Mind CTI, EBIT, Dochód netto
3 lata
5 lat
10 lat
25 Lat
Maks.
Details
Mind CTI Rachunek zysków i strat, Bilans, Rachunek przepływów pieniężnych
| PRZYCHODYMln. USD |
|---|
| WZROST PRZYCHODU% |
| MARŻA BRUTTO% |
| PRZYCHODY BRUTTOMln. USD |
| EBITMln. USD |
| MARŻA EBIT% |
| ZYSK NETTOMln. USD |
| WZROST ZYSKU NETTO% |
| DYWIDENDADIV.USD |
| WZROST DYWIDENDYWZROST DIV.% |
| AKCJEMln. |
| 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19,00 | 18,00 | 20,00 | 18,00 | 25,00 | 20,00 | 18,00 | 18,00 | 18,00 | 22,00 | 23,00 | 26,00 | 21,00 | 21,00 | 21,00 | 19,00 |
| 11,76 | -5,26 | 11,11 | -10,00 | 38,89 | -20,00 | -10,00 | – | – | 22,22 | 4,55 | 13,04 | -19,23 | – | – | -9,52 |
| 68,42 | 66,67 | 60,00 | 55,56 | 60,00 | 60,00 | 61,11 | 61,11 | 61,11 | 54,55 | 52,17 | 50,00 | 52,38 | 47,62 | 47,62 | 47,37 |
| 13,00 | 12,00 | 12,00 | 10,00 | 15,00 | 12,00 | 11,00 | 11,00 | 11,00 | 12,00 | 12,00 | 13,00 | 11,00 | 10,00 | 10,00 | 9,00 |
| 5,00 | 3,00 | 4,00 | 2,00 | 7,00 | 6,00 | 5,00 | 4,00 | 5,00 | 5,00 | 5,00 | 6,00 | 5,00 | 4,00 | 4,00 | 2,00 |
| 26,32 | 16,67 | 20,00 | 11,11 | 28,00 | 30,00 | 27,78 | 22,22 | 27,78 | 22,73 | 21,74 | 23,08 | 23,81 | 19,05 | 19,05 | 10,53 |
| 4,00 | 4,00 | 4,00 | 2,00 | 5,00 | 5,00 | 4,00 | 5,00 | 5,00 | 5,00 | 5,00 | 5,00 | 5,00 | 5,00 | 4,00 | 2,00 |
| -78,95 | – | – | -50,00 | 150,00 | – | -20,00 | 25,00 | – | – | – | – | – | – | -20,00 | -50,00 |
| 0,20 | 0,32 | 0,24 | 0,24 | 0,24 | 0,30 | 0,27 | 0,32 | 0,30 | 0,26 | 0,24 | 0,26 | 0,26 | 0,24 | 0,24 | 0,22 |
| – | 60,00 | -25,00 | – | – | 25,00 | -10,00 | 18,52 | -6,25 | -13,33 | -7,69 | 8,33 | – | -7,69 | – | -8,33 |
| 18,61 | 18,80 | 18,85 | 18,89 | 19,03 | 19,28 | 19,31 | 19,56 | 19,56 | 19,96 | 20,14 | 20,06 | 20,40 | 20,00 | 20,58 | 20,63 |
Szczegóły
Kluczowe wskaźniki rachunku zysków i strat
ⓘPrzychody i wzrost przychodów
Przychody stanowią punkt wyjścia każdego rachunku zysków i strat — mierzą całkowitą sprzedaż, którą Mind CTI generuje ze swojej głównej działalności. Wzrost przychodów (wyrażony jako zmiana procentowa rok do roku) jest jednym z najważniejszych wskaźników dynamiki biznesu. Utrzymywany wzrost powyżej 10% rocznie jest ogólnie uważany za silny, podczas gdy spadek przychodów to poważny sygnał ostrzegawczy, który wymaga zbadania.
Marża brutto
Marża brutto = (Przychody − Koszt sprzedanych towarów) ÷ Przychody. Pokazuje, jaki procent każdego dolara przychodu Mind CTI zatrzymuje po bezpośrednich kosztach produkcji. Wysokie marże brutto (powyżej 50%) są typowe dla biznesów o niskiej kapitałochłonności, takich jak oprogramowanie i marki, podczas gdy sektory kapitałochłonne, takie jak produkcja, często działają poniżej 30%. Porównaj margę brutto Mind CTI z konkurentami branżowymi i śledź ją w czasie, aby dostrzec poprawiającą się lub pogorszającą się siłę cenową.
EBIT i marża EBIT
EBIT mierzy zysk operacyjny — co pozostaje po odjęciu wszystkich kosztów operacyjnych (w tym B+R, sprzedaży i kosztów administracyjnych) od zysku brutto. Marża EBIT pokazuje to jako procent przychodów. Ponieważ wyklucza odsetki i podatki, EBIT pozwala na uczciwe porównanie między spółkami o różnych poziomach zadłużenia i jurysdykcjach podatkowych. Rosnąca marża EBIT wskazuje na poprawiającą się efektywność operacyjną.
Dochód netto i zysk na akcję (EPS)
Dochód netto to ostateczny zysk spółki po wszystkich wydatkach, odsetkach i podatkach. Podzielenie dochodu netto przez liczbę wyemitowanych akcji daje EPS — najważniejszy wskaźnik w wycenie akcji. Konsekwentny wzrost EPS jest głównym czynnikiem napędzającym długoterminową aprecjację ceny akcji. Zawsze sprawdzaj, czy wzrost EPS pochodzi z faktycznej poprawy zysku, czy z odkupów akcji zmniejszających liczbę akcji.
Akcje w obrocie
Całkowita liczba akcji wyemitowanych przez Mind CTI. Malejąca liczba akcji (poprzez odkupy) zwiększa EPS i sygnalizuje pewność kierownictwa. Rosnąca liczba akcji (poprzez emisję akcji) rozwadnia istniejących akcjonariuszy. Zawsze monitoruj tę liczbę obok EPS, aby uzyskać pełny obraz tworzenia wartości na akcję.
Szacunki analityków
Prognozowane liczby reprezentują konsensus szacunków od profesjonalnych analityków. Porównaj te prognozy z historycznymi wskaźnikami wzrostu Mind CTI, aby ocenić, czy oczekiwania są realistyczne. Spółka, która konsekwentnie przewyższa szacunki konsensusu, ma tendencję do otrzymywania nagród na cenie akcji w czasie, podczas gdy powtarzane chybienia podkopują zaufanie inwestorów.
Marża akcji Mind CTI
3 lata
5 lat
10 lat
25 Lat
Maks.
Details
Przychód akcji Mind CTI, EBIT, Zysk na akcję
3 lata
5 lat
10 lat
25 Lat
Maks.
Details
Akcje Mind CTI i analiza akcji
Mind CTI Segmenty
Przychód Mind CTI wg Segmentu (1/2)
3 lata
Maks.
Details
Przychód Mind CTI wg Segmentu (2/2)
3 lata
Maks.
Details
Przychód Mind CTI wg Regionu
3 lata
Maks.
Details
Wycena Mind CTI według godziwej wartości
Szczegóły
Szacowanie Fair Value
ⓘCo to jest Fair Value?
Fair Value to szacunek rzeczywistej "wartości" akcji na podstawie fundamentów finansowych firmy, niezależnie od bieżącej ceny rynkowej. Jeśli obliczona wartość sprawiedliwa jest wyższa od bieżącej ceny akcji, akcja może być niedowartościowana — i odwrotnie. Ten wykres pokazuje trzy różne podejścia do Fair Value, aby można było je wzajemnie porównać.
Fair Value oparte na zyskach
Obliczane poprzez pomnożenie bieżącego zysku na akcję (EPS) przez średnią historyczną wskaźnika C/Z w wybranym okresie wieloletniego. Wygładzanie na przestrzeni kilku lat filtruje tymczasowe skoki lub spadki. Jeśli ta wartość sprawiedliwa przekracza cenę rynkową, sugeruje to, że akcja jest tania w stosunku do jej zdolności zarobkowej.
Przykład: Fair Value (Zysk) 2022 = EPS 2022 × Średnia C/Z 2019–2021
Fair Value oparte na przychodach
Uzyskiwane poprzez pomnożenie przychodu na akcję przez średnią historyczną wskaźnika cena do sprzedaży. Ta metoda jest szczególnie przydatna dla firm o zmiennych lub czasowo obniżonych zyskach, ponieważ przychody są zwykle bardziej stabilne niż zyski. Odpowiada na pytanie: "Po jakiej cenie rynek historycznie wycenił każdy dolar sprzedaży tej firmy?"
Przykład: Fair Value (Przychód) 2022 = Przychód na akcję 2022 × Średnia C/S 2019–2021
Fair Value oparte na dywidendzie
Obliczane poprzez podzielenie dywidendy na akcję przez średnią historyczną rentowność dywidendy. To podejście jest najistotniejsze dla dojrzałych firm regularnie wypłacających dywidendy. Jeśli wynikająca z tego wartość sprawiedliwa jest wyższa od bieżącej ceny, oznacza to, że akcja oferuje lepszą rentowność niż średnią historyczną.
Przykład: Fair Value (Dywidenda) 2022 = Dywidenda na akcję 2022 ÷ Średnia rentowność 2019–2021
Jak używać tego wykresu
Gdy wszystkie trzy linie Fair Value zbiegają się powyżej bieżącej ceny, wzmacnia to pogląd, że akcja jest niedowartościowana. Gdy się rozchodzą, zbadaj przyczynę — może to wskazywać na strukturalne zmianę marż, polityki wypłat lub tempa wzrostu. Szacunki na przyszłość po prawej stronie rozszerzają analizę, wykorzystując prognozowane fundamenty, pomagając ocenić, czy bieżąca cena już odzwierciedla oczekiwania dotyczące wzrostu przyszłego.
Historyczne wskaźniki wyceny Mind CTI: P/E, wielokrotność EBIT i P/S
Roczne zwroty Mind CTI
Szczegóły
Roczny zwrot
ⓘCo pokazuje ten wykres
Ten wykres rozbija całkowity roczny zwrot na dwie składowe: zwrot z ceny (zyski lub straty ze zmian ceny akcji) i zwrot z dywidendy (dochód otrzymany z wypłat dywidendy). Razem reprezentują całkowity zwrot, jaki inwestor uzyskałby w każdym roku kalendarzowym.
Zwrot z ceny
Zwrot z ceny mierzy procentową zmianę ceny akcji od 1 stycznia do 31 grudnia każdego roku. Dodatnie słupki wskazują aprecjację akcji; ujemne słupki pokazują spadek. To składnik, na który większość inwestorów zwraca uwagę, ale opowiada tylko część historii — szczególnie w przypadku akcji wypłacających dywidendy.
Zwrot z dywidendy
Zwrot z dywidendy reprezentuje dochód generowany z dywidend wypłaconych w ciągu roku, wyrażony jako procent początkowej ceny akcji. Chociaż może wydawać się mały w którymś roku (zazwyczaj 1–4% dla ugruntowanych firm), dywidendy zmieniają się znacznie na przestrzeni dziesięcioleci i historycznie przyczyniały się do około 40% całkowitych zwrotów z giełdy.
Na co zwracać uwagę
Przeanalizuj, ile lat wykazało dodatnie vs. ujemne zwroty, aby ocenić spójność. Akcja, która przez większość czasu wykazuje dodatnie zwroty i małe spadki, sugeruje niższe ryzyko. Porównaj również roczne zwroty z indeksem wzorcowym — konsekwentne przewyższanie rynku jest znamieniem silnej inwestycji. Zwróć uwagę na najgorsze lata: zrozumienie ryzyka spadku jest równie ważne jak dążenie do wzrostu potencjału.
Akcje w obrocie Mind CTI
3 lata
5 lat
10 lat
25 Lat
Maks.
Details
Historia dywidend Mind CTI
23 lat płacenia dywidend
Historia dywidend i prognozy dla Mind CTI
3 lata
5 lat
10 lat
25 Lat
Maks.
Details
Wskaźnik wypłaty dywidendy akcji Mind CTI
3 lata
5 lat
10 lat
25 Lat
Maks.
Details
Struktura akcjonariatu Mind CTI
| % | Nazwa |
|---|---|
4,79227% | |
0,93662% | |
0,84079% | |
0,42309% | |
0,37355% | |
0,35040% |
Mind CTI Kierownictwo Wykonawcze i Rada Nadzorcza
11 members · avg. age 54 · 9 % women
Ms. Monica Iancu (63)
President, Chief Executive Officer, Director · od 1995
513 715,00 USD
Management
Mr. Gilad Parness (52)
Vice President Sales and Executive Director of Message Mobile and GTX
Mr. Shoval Cohen-Nissan (46)
Vice President - Information Technology
Mr. Oren Tanhum (50)
Vice President - Professional Services
Mr. Shoham Shitrit (41)
Chief Financial Officer
Mr. Victor Balteanu (41)
Vice President - Engineering
Mr. Rani Ron (49)
Vice President - Customer Solutions and Innovation
Board of Directors
Mr. Meir Nissensohn (77)
Independent Chairman of the Board
Mr. Itay Barzilay (47)
Independent Director · od 2008
Mr. Joseph Tenne (66)
Independent Director
Mind CTI Supply Chain
Mind CTI łańcuch dostaw
Korelacja: jak ściśle kursy akcji poruszają się razem
| # | Nazwa | Trend | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 0,61 | 0,49 | 0,90 | ||
| 2 | 0,48 | 0,54 | 0,89 | ||
| 3 | Infosys | 0,67 | 0,08 | 0,87 | |
| 4 | 0,64 | 0,51 | 0,84 | ||
| 5 | 0,68 | 0,16 | 0,84 |
| # | Nazwa | Trend | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | NTT DoCoMo, Inc. | — | — | — | |
| 2 | 0,17 | — | — | ||
| 3 | 0,42 | 0,63 | -0,62 | ||
| 4 | -0,55 | -0,11 | 0,05 | ||
| 5 | -0,21 | -0,38 | 0,05 |
Często zadawane pytania dotyczące akcji Mind CTI
Mind CTI Ltd działa głównie w branży telekomunikacyjnej i informatycznej. Jako spółka technologiczna, Mind CTI Ltd oferuje rozwiązania i usługi związane z zarządzaniem usługami telekomunikacyjnymi oraz rozliczaniem połączeń. Firma skupia się na dostarczaniu systemów billingowych i oprogramowania do obsługi klientów, które są wykorzystywane przez operatorów telekomunikacyjnych na całym świecie. Mind CTI Ltd jest znany jako lider w dziedzinie innowacyjnych rozwiązań dla branży telekomunikacyjnej, oferując swoje produkty i usługi klientom na całym świecie.
Model biznesowy Mind CTI Ltd polega na dostarczaniu kompleksowych rozwiązań telekomunikacyjnych dla operatorów telekomunikacyjnych na całym świecie. Firma oferuje szereg produktów i usług, w tym oprogramowanie do zarządzania klientem, rozliczania i rozliczeń, monitorowania i analizy danych oraz świadczenia usług wsparcia technicznego. Mind CTI Ltd koncentruje się na tworzeniu innowacyjnych rozwiązań, które pomagają operatorom telekomunikacyjnym w zwiększeniu efektywności, redukcji kosztów i optymalizacji swoich operacji. Poprzez ścisłą współpracę z klientami i monitorowanie zmieniających się potrzeb rynkowych, Mind CTI Ltd stale doskonali swoje produkty, aby sprostać wymaganiom dynamicznego środowiska telekomunikacyjnego.
Głównymi konkurentami Mind CTI Ltd na rynku są takie firmy jak Amdocs, Comverse Technology i Sonus Networks. Mind CTI Ltd jest wiodącym dostawcą rozwiązań telekomunikacyjnych, specjalizującym się w systemach zarządzania zamówieniami i rozliczeniami w branży telekomunikacyjnej. Mimo konkurencji, firma Mind CTI Ltd utrzymuje swoją pozycję dzięki innowacyjnym technologiom i wysokiej jakości usługom, które oferuje klientom. Dzięki silnej reputacji i wieloletniemu doświadczeniu, Mind CTI Ltd jest preferowanym wyborem dla wielu operatorów telekomunikacyjnych na całym świecie.
Mind CTI Ltd jest firmą telekomunikacyjną zajmującą się dostarczaniem rozwiązań oprogramowania dla operatorów i dostawców usług telekomunikacyjnych na całym świecie. Firma została założona w 1995 roku i od tego czasu z powodzeniem dostarcza innowacyjne rozwiązania dla branży telekomunikacyjnej. Mind CTI Ltd specjalizuje się w obszarze zbierania danych, fakturowania, zarządzania klienckim oraz obsługi transakcji. W ciągu lat firma zbudowała silną reputację i zdobyła zaufanie klientów na całym świecie. Mind CTI Ltd kontynuuje rozwój i dostarcza usługi telekomunikacyjne na najwyższym poziomie, stawiając na innowacyjność i jakość swoich produktów.
Firma Mind CTI Ltd. osiągnęła wiele istotnych kamieni milowych. Jednym z nich było nawiązanie strategicznej współpracy z czołowymi dostawcami usług telekomunikacyjnych na całym świecie. Dzięki temu, firma zyskała rozpoznawalność i możliwość rozwoju na globalnym rynku. Innym ważnym kamieniem milowym było wprowadzenie innowacyjnych rozwiązań telekomunikacyjnych, które umożliwiają usprawnienie i optymalizację procesów biznesowych klientów. Mind CTI Ltd. wykazała również znaczący wzrost przychodów oraz zdobycie zaufania klientów, co przyczyniło się do jej ugruntowanego miejsca na rynku. Ze względu na te wyjątkowe osiągnięcia, firma Mind CTI Ltd. jest uważana za lidera w dziedzinie usług telekomunikacyjnych.
Mind CTI Ltd jest głównie obecny w wielu krajach i regionach na całym świecie. Jest to globalna firma działająca w obszarze technologii telekomunikacyjnych i oprogramowania. Mind CTI ma swoje obecności w Stanach Zjednoczonych, Europie, Ameryce Łacińskiej, Azji i na Bliskim Wschodzie. Dzięki swojemu szerokiemu zakresowi operacyjnemu, Mind CTI dostarcza rozwiązania telekomunikacyjne i oprogramowanie dla firm oraz dostawców usług na całym świecie.
Mind CTI Ltd to firma specjalizująca się w dostarczaniu rozwiązań i usług telekomunikacyjnych. Głównymi wartościami, którymi się kieruje, są innowacyjność i doskonała jakość. Firma jest zobowiązana do tworzenia i dostarczania najnowocześniejszych technologii, które pomagają klientom w efektywnym zarządzaniu ich infrastrukturą telekomunikacyjną. W swojej filozofii Mind CTI Ltd stawia na wzajemną współpracę i partnerstwo z klientami, skupiając się na ich indywidualnych potrzebach i oczekiwaniach. Dzięki silnemu zespołowi specjalistów i pasji do innowacji, Mind CTI Ltd zdobywa uznanie na rynku jako lider w branży telekomunikacyjnej.
Converted at the current exchange rate, the Mind CTI share trades at 0,90 EUR (1,04 USD).
The Mind CTI share (MNDO) is listed on 1 stock exchanges, including: NASDAQ (MNDO).
Die Mind CTI Ltd to przedsiębiorstwo z siedzibą w Izraelu, specjalizujące się w opracowywaniu i dystrybucji rozwiązań konwergencji dla systemów rozliczeniowych i zarządzania klientami. Firma oferuje klientom szeroką gamę produktów i usług w różnych obszarach biznesowych. W branży telekomunikacyjnej firma ta jest szczególnie aktywna i oferuje rozwiązania dotyczące zarządzania relacjami z klientami (CRM), interaktywnych systemów odpowiedzi głosowych (IVR), systemów rozliczeniowych dla telefonii komórkowej i rozliczeń usługowych. Firma ta zwraca szczególną uwagę na elastyczność i skalowalność, oferując także klientom rozwiązania specyficzne dla branży. Produkty Mind CTI Ltd pozwalają firmom zautomatyzować swoje procesy biznesowe oraz poprawić wierność i komunikację z klientami. Ważnym elementem modelu biznesowego Mind CTI Ltd są także szkolenia i usługi wdrożeniowe dla swoich produktów. Firma pomaga klientom w wdrażaniu nowych systemów rozliczeniowych i zarządzania klientami, dostarczając szkolenia i wsparcie techniczne. Jest to szczególnie istotne, ponieważ produkty te cechuje wysoka złożoność techniczna i wymagają intensywnej opieki podczas fazy wdrażania. Kolejnym istotnym obszarem działalności są rozwiązania dla sektora finansowego. Mind CTI Ltd oferuje tutaj produkty dotyczące zarządzania systemami płatności, zarządzania ryzykiem, zgodności, automatyzacji procesów i relacji z klientami. Produkty i rozwiązania firmy pozwalają instytucjom finansowym skutecznie zarządzać swoimi procesami biznesowymi oraz budować i utrzymywać relacje z klientami. Oprócz branży telekomunikacyjnej i finansowej, Mind CTI Ltd jest także obecna w sektorze medycznym, oferując rozwiązania dotyczące systemów rozliczeń medycznych. Firma oferuje tu systemy rozliczeń i zarządzania pacjentami oraz pomaga placówkom medycznym optymalizować i upraszczać swoje procesy administracyjne. Firma stawia również na ciągłe innowacje i rozwój nowych produktów i rozwiązań. Inwestuje w badania i rozwój, aby sprostać rosnącym potrzebom klientów i osiągnąć optymalne korzyści z istniejących technologii. W sumie model biznesowy Mind CTI Ltd skoncentrowany jest na szerokim zakresie rozwiązań dla firm z różnych branż. Firma oferuje nie tylko produkty i usługi najwyższej jakości, ale także wsparcie techniczne i szkolenia, aby zapewnić, że nasi klienci mają najlepsze możliwe doświadczenia z naszych oferowanych produktów.
Przychód nie może być obliczony dla Mind CTI w tym momencie.
Zysk nie może być obliczony dla Mind CTI w tym momencie.
Wskaźnik C/Z nie może być obliczony dla Mind CTI w tym momencie.
Wskaźnik C/S nie może być obliczony dla Mind CTI w tym momencie.
Wynik jakości AlleAktien dla Mind CTI wynosi 2/10.
ISIN Mind CTI to IL0010851827. ISIN (International Securities Identification Number) to światowy, unikalny identyfikator papierów wartościowych.
WKN Mind CTI to 541933. WKN (Wertpapierkennnummer) to sześciocyfrowy niemiecki kod identyfikacyjny papierów wartościowych.
Ticker Mind CTI to MNDO. Symbol tickera jest używany do handlu akcjami Mind CTI na giełdzie.
W ciągu ostatnich 12 miesięcy Mind CTI wypłaciła dywidendę w wysokości 0,22 USD . Odpowiada to rentowności dywidendy około 21,15 %. W nadchodzących 12 miesiącach Mind CTI ma wypłacić dywidendę w wysokości 0,22 USD.
Obecna stopa dywidendy Mind CTI wynosi 21,15 %.
Mind CTI wypłaca dywidendę, którą rozdziela się w miesiącach , , , .
Mind CTI wypłacała dywidendy co roku przez ostatnie 23 lat.
W nadchodzących 12 miesiącach oczekuje się dywidend w wysokości 0,22 USD. Odpowiada to rentowności dywidendy 22,92 %.
Mind CTI przypisana jest do sektora 'Technologia informacyjna'.
Aby otrzymać ostatnią dywidendę Mind CTI z w wysokości 0,22 USD, musiałeś mieć akcję w swoim portfelu przed dniem ex-data .
Wypłata ostatniej dywidendy miała miejsce .
W roku 2025 Mind CTI wypłaciła 0,24 USD jako dywidendy.
Dywidendy Mind CTI są wypłacane w USD.
Akcja Mind CTI
Mind CTI Grupa Porównawcza
Mind CTI Symbol giełdowy
Mind CTI FIGI
Wszystkie wskaźniki fundamentalne i szczegółowa analiza Mind CTI
Nasza analiza akcji Mind CTI zawiera ważne wskaźniki finansowe, takie jak przychody, zysk, P/E, P/S, EBIT, a także informacje o dywidendach. Przyglądamy się też aspektom takim jak akcje, kapitalizacja rynkowa, długi, kapitał własny i zobowiązania Mind CTI. Jeśli szukasz bardziej szczegółowych informacji na te tematy, oferujemy na naszych podstronach szczegółowe analizy: