Veic labākos ieguldījumus savā dzīvē
Grieķija Bezdarbnieki
Akciju cena
Pašreizējā Bezdarbnieku vērtība Grieķija ir 408 200 . Bezdarbnieki Grieķija samazinājās līdz 408 200 1.01.2025., pēc tam kad tas bija 437 000 1.12.2024.. Laikā no 1.01.2004. līdz 1.01.2025. vidējais IKP Grieķija bija 777 228,85 . Visu laiku augstākais rādītājs tika sasniegts 1.07.2013. ar 1,36 milj. , savukārt zemākais rādītājs tika reģistrēts 1.05.2008. ar 364 800,00 .
Bezdarbnieki ·
Max
Bezdarbnieki | |
---|---|
1.01.2004. | 557 200,00 |
1.02.2004. | 522 700,00 |
1.03.2004. | 533 700,00 |
1.04.2004. | 528 600,00 |
1.05.2004. | 519 300,00 |
1.06.2004. | 512 900,00 |
1.07.2004. | 520 800,00 |
1.08.2004. | 517 200,00 |
1.09.2004. | 505 200,00 |
1.10.2004. | 508 300,00 |
1.11.2004. | 512 500,00 |
1.12.2004. | 504 100,00 |
1.01.2005. | 500 800,00 |
1.02.2005. | 488 700,00 |
1.03.2005. | 498 300,00 |
1.04.2005. | 493 300,00 |
1.05.2005. | 488 700,00 |
1.06.2005. | 498 400,00 |
1.07.2005. | 501 500,00 |
1.08.2005. | 494 600,00 |
1.09.2005. | 509 200,00 |
1.10.2005. | 495 700,00 |
1.11.2005. | 472 700,00 |
1.12.2005. | 479 500,00 |
1.01.2006. | 464 300,00 |
1.02.2006. | 479 700,00 |
1.03.2006. | 451 000,00 |
1.04.2006. | 449 300,00 |
1.05.2006. | 458 600,00 |
1.06.2006. | 454 300,00 |
1.07.2006. | 432 500,00 |
1.08.2006. | 442 000,00 |
1.09.2006. | 445 200,00 |
1.10.2006. | 416 300,00 |
1.11.2006. | 445 000,00 |
1.12.2006. | 449 800,00 |
1.01.2007. | 420 200,00 |
1.02.2007. | 427 900,00 |
1.03.2007. | 444 100,00 |
1.04.2007. | 417 400,00 |
1.05.2007. | 414 800,00 |
1.06.2007. | 426 600,00 |
1.07.2007. | 417 100,00 |
1.08.2007. | 409 400,00 |
1.09.2007. | 429 100,00 |
1.10.2007. | 409 900,00 |
1.11.2007. | 380 400,00 |
1.12.2007. | 416 700,00 |
1.01.2008. | 376 200,00 |
1.02.2008. | 380 100,00 |
1.03.2008. | 415 800,00 |
1.04.2008. | 384 600,00 |
1.05.2008. | 364 800,00 |
1.06.2008. | 394 200,00 |
1.07.2008. | 379 800,00 |
1.08.2008. | 383 200,00 |
1.09.2008. | 401 800,00 |
1.10.2008. | 383 700,00 |
1.11.2008. | 387 700,00 |
1.12.2008. | 431 100,00 |
1.01.2009. | 454 300,00 |
1.02.2009. | 460 600,00 |
1.03.2009. | 457 800,00 |
1.04.2009. | 474 300,00 |
1.05.2009. | 469 600,00 |
1.06.2009. | 469 600,00 |
1.07.2009. | 502 700,00 |
1.08.2009. | 506 400,00 |
1.09.2009. | 496 200,00 |
1.10.2009. | 519 600,00 |
1.11.2009. | 557 900,00 |
1.12.2009. | 514 000,00 |
1.01.2010. | 569 000,00 |
1.02.2010. | 598 100,00 |
1.03.2010. | 573 400,00 |
1.04.2010. | 615 700,00 |
1.05.2010. | 635 700,00 |
1.06.2010. | 628 500,00 |
1.07.2010. | 659 800,00 |
1.08.2010. | 658 200,00 |
1.09.2010. | 671 800,00 |
1.10.2010. | 707 500,00 |
1.11.2010. | 712 300,00 |
1.12.2010. | 740 400,00 |
1.01.2011. | 756 400,00 |
1.02.2011. | 782 400,00 |
1.03.2011. | 813 900,00 |
1.04.2011. | 807 800,00 |
1.05.2011. | 860 500,00 |
1.06.2011. | 844 000,00 |
1.07.2011. | 882 600,00 |
1.08.2011. | 947 100,00 |
1.09.2011. | 917 500,00 |
1.10.2011. | 1,01 milj. |
1.11.2011. | 1,02 milj. |
1.12.2011. | 1,04 milj. |
1.01.2012. | 1,06 milj. |
1.02.2012. | 1,10 milj. |
1.03.2012. | 1,12 milj. |
1.04.2012. | 1,15 milj. |
1.05.2012. | 1,16 milj. |
1.06.2012. | 1,23 milj. |
1.07.2012. | 1,23 milj. |
1.08.2012. | 1,25 milj. |
1.09.2012. | 1,28 milj. |
1.10.2012. | 1,27 milj. |
1.11.2012. | 1,32 milj. |
1.12.2012. | 1,30 milj. |
1.01.2013. | 1,34 milj. |
1.02.2013. | 1,33 milj. |
1.03.2013. | 1,34 milj. |
1.04.2013. | 1,36 milj. |
1.05.2013. | 1,35 milj. |
1.06.2013. | 1,35 milj. |
1.07.2013. | 1,36 milj. |
1.08.2013. | 1,33 milj. |
1.09.2013. | 1,36 milj. |
1.10.2013. | 1,34 milj. |
1.11.2013. | 1,34 milj. |
1.12.2013. | 1,33 milj. |
1.01.2014. | 1,32 milj. |
1.02.2014. | 1,34 milj. |
1.03.2014. | 1,30 milj. |
1.04.2014. | 1,30 milj. |
1.05.2014. | 1,31 milj. |
1.06.2014. | 1,26 milj. |
1.07.2014. | 1,27 milj. |
1.08.2014. | 1,27 milj. |
1.09.2014. | 1,24 milj. |
1.10.2014. | 1,25 milj. |
1.11.2014. | 1,23 milj. |
1.12.2014. | 1,24 milj. |
1.01.2015. | 1,22 milj. |
1.02.2015. | 1,23 milj. |
1.03.2015. | 1,25 milj. |
1.04.2015. | 1,20 milj. |
1.05.2015. | 1,19 milj. |
1.06.2015. | 1,19 milj. |
1.07.2015. | 1,20 milj. |
1.08.2015. | 1,18 milj. |
1.09.2015. | 1,19 milj. |
1.10.2015. | 1,19 milj. |
1.11.2015. | 1,18 milj. |
1.12.2015. | 1,17 milj. |
1.01.2016. | 1,19 milj. |
1.02.2016. | 1,16 milj. |
1.03.2016. | 1,17 milj. |
1.04.2016. | 1,14 milj. |
1.05.2016. | 1,15 milj. |
1.06.2016. | 1,15 milj. |
1.07.2016. | 1,13 milj. |
1.08.2016. | 1,15 milj. |
1.09.2016. | 1,13 milj. |
1.10.2016. | 1,10 milj. |
1.11.2016. | 1,13 milj. |
1.12.2016. | 1,15 milj. |
1.01.2017. | 1,11 milj. |
1.02.2017. | 1,11 milj. |
1.03.2017. | 1,09 milj. |
1.04.2017. | 1,04 milj. |
1.05.2017. | 1,07 milj. |
1.06.2017. | 1,05 milj. |
1.07.2017. | 1,01 milj. |
1.08.2017. | 1,01 milj. |
1.09.2017. | 1,01 milj. |
1.10.2017. | 1,00 milj. |
1.11.2017. | 1,01 milj. |
1.12.2017. | 1,01 milj. |
1.01.2018. | 983 200,00 |
1.02.2018. | 995 400,00 |
1.03.2018. | 983 200,00 |
1.04.2018. | 957 300,00 |
1.05.2018. | 932 500,00 |
1.06.2018. | 932 000,00 |
1.07.2018. | 919 400,00 |
1.08.2018. | 916 900,00 |
1.09.2018. | 908 700,00 |
1.10.2018. | 905 700,00 |
1.11.2018. | 899 900,00 |
1.12.2018. | 892 200,00 |
1.01.2019. | 927 000,00 |
1.02.2019. | 904 100,00 |
1.03.2019. | 877 100,00 |
1.04.2019. | 876 900,00 |
1.05.2019. | 828 200,00 |
1.06.2019. | 821 200,00 |
1.07.2019. | 846 900,00 |
1.08.2019. | 817 100,00 |
1.09.2019. | 819 700,00 |
1.10.2019. | 820 400,00 |
1.11.2019. | 797 700,00 |
1.12.2019. | 792 800,00 |
1.01.2020. | 787 600,00 |
1.02.2020. | 748 600,00 |
1.03.2020. | 769 500,00 |
1.04.2020. | 799 200,00 |
1.05.2020. | 818 200,00 |
1.06.2020. | 869 400,00 |
1.07.2020. | 784 400,00 |
1.08.2020. | 790 500,00 |
1.09.2020. | 779 800,00 |
1.10.2020. | 793 400,00 |
1.11.2020. | 776 800,00 |
1.12.2020. | 745 900,00 |
1.01.2021. | 723 800,00 |
1.02.2021. | 728 100,00 |
1.03.2021. | 752 800,00 |
1.04.2021. | 771 100,00 |
1.05.2021. | 733 700,00 |
1.06.2021. | 699 000,00 |
1.07.2021. | 656 500,00 |
1.08.2021. | 659 100,00 |
1.09.2021. | 621 700,00 |
1.10.2021. | 610 400,00 |
1.11.2021. | 619 800,00 |
1.12.2021. | 602 800,00 |
1.01.2022. | 623 500,00 |
1.02.2022. | 629 900,00 |
1.03.2022. | 605 700,00 |
1.04.2022. | 589 400,00 |
1.05.2022. | 601 500,00 |
1.06.2022. | 582 700,00 |
1.07.2022. | 601 000,00 |
1.08.2022. | 577 200,00 |
1.09.2022. | 574 200,00 |
1.10.2022. | 558 000,00 |
1.11.2022. | 546 500,00 |
1.12.2022. | 567 300,00 |
1.01.2023. | 495 600,00 |
1.02.2023. | 525 900,00 |
1.03.2023. | 547 000,00 |
1.04.2023. | 538 400,00 |
1.05.2023. | 527 400,00 |
1.06.2023. | 549 800,00 |
1.07.2023. | 547 900,00 |
1.08.2023. | 536 400,00 |
1.09.2023. | 518 600,00 |
1.10.2023. | 515 100,00 |
1.11.2023. | 475 700,00 |
1.12.2023. | 482 000,00 |
1.01.2024. | 557 400,00 |
1.02.2024. | 546 600,00 |
1.03.2024. | 509 000,00 |
1.04.2024. | 511 600,00 |
1.05.2024. | 491 100,00 |
1.06.2024. | 417 800,00 |
1.07.2024. | 457 800,00 |
1.08.2024. | 446 100,00 |
1.09.2024. | 453 100,00 |
1.10.2024. | 462 800,00 |
1.11.2024. | 449 900,00 |
1.12.2024. | 437 000,00 |
1.01.2025. | 408 200,00 |
Bezdarbnieki Vēsture
Datums | Vērtība |
---|---|
1.01.2025. | 408 200 |
1.12.2024. | 437 000 |
1.11.2024. | 449 900 |
1.10.2024. | 462 800 |
1.09.2024. | 453 100 |
1.08.2024. | 446 100 |
1.07.2024. | 457 800 |
1.06.2024. | 417 800 |
1.05.2024. | 491 100 |
1.04.2024. | 511 600 |
Līdzīgi makroekonomiskie rādītāji Bezdarbnieki
Nosaukums | Pašreizējais | Iepriekšējais | Frekvence |
---|---|---|---|
🇬🇷 Bezdarba līmenis | 8,7 % | 9,3 % | Mēneša |
🇬🇷 Bezdarba līmenis jauniešu vidū | 19,5 % | 22,5 % | Mēneša |
🇬🇷 Daļēja darba laika nodarbinātība | 270 700 | 282 900 | Ceturksnis |
🇬🇷 Darba vakancu koeficients | 1,2 % | 2,1 % | Ceturksnis |
🇬🇷 Darbaspēka izmaksas | 115,249 points | 99,691 points | Ceturksnis |
🇬🇷 Iedzīvotāji | 10,397 milj. | 10,414 milj. | Gada |
🇬🇷 Iegādes līmenis | 52,7 % | 53,2 % | Ceturksnis |
🇬🇷 Ilgtermiņa bezdarba līmenis | 5,1 % | 5,1 % | Ceturksnis |
🇬🇷 Minimālās algas | 968 EUR/Month | 968 EUR/Month | Ceturksnis |
🇬🇷 Nodarbinātības izmaiņas | 0,5 % | 0,1 % | Ceturksnis |
🇬🇷 Nodarbinātības līmenis | 91,1 % | 90,5 % | Mēneša |
🇬🇷 Nodarbinātie | 4,288 milj. | 4,28 milj. | Mēneša |
🇬🇷 Pensijas vecums sievietēm | 67 Years | 67 Years | Gada |
🇬🇷 Pensijas vecums vīriešiem | 67 Years | 67 Years | Gada |
🇬🇷 pilna laika nodarbinātība | 4,053 milj. | 4,045 milj. | Ceturksnis |
🇬🇷 Produktivitāte | 100,401 points | 101,029 points | Ceturksnis |
🇬🇷 Vakanču saraksts | 28 365 | 48 813 | Ceturksnis |
Grieķijā bezdarbnieki ir personas bez darba, kuras aktīvi meklē darbu.
Makroekonomisko vietņu izklāsts citām valstīm Eiropa
- 🇦🇱Albānija
- 🇦🇹Austrija
- 🇧🇾Baltkrievija
- 🇧🇪Beļģija
- 🇧🇦Bosnija un Hercegovina
- 🇧🇬Bulgārija
- 🇭🇷Horvātija
- 🇨🇾Kipra
- 🇨🇿Čehijas Republika
- 🇩🇰Dānija
- 🇪🇪Igaunija
- 🇫🇴Fēru salas
- 🇫🇮Somija
- 🇫🇷Francija
- 🇩🇪Vācija
- 🇭🇺Ungārija
- 🇮🇸Sala
- 🇮🇪Īrija
- 🇮🇹Itālija
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Latvija
- 🇱🇮Lihtenšteina
- 🇱🇹Lietuva
- 🇱🇺Luksemburga
- 🇲🇰Ziemeļmaķedonija
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldova
- 🇲🇨Monako
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nīderlande
- 🇳🇴Norvēģija
- 🇵🇱Polija
- 🇵🇹Portugāle
- 🇷🇴Rumānija
- 🇷🇺Krievija
- 🇷🇸Serbija
- 🇸🇰Slovākija
- 🇸🇮Slovēnija
- 🇪🇸Spānija
- 🇸🇪Zviedrija
- 🇨🇭Šveice
- 🇺🇦Ukraina
- 🇬🇧Apvienotā Karaliste
- 🇦🇩Andora
Kas ir Bezdarbnieki
Kategorija "Bezdarbnieki" Eulerpool vietnē nodrošina dziļu un visaptverošu analīzi par bezdarbu Latvijā. Bezdarbnieku skaita izpēte ir būtiska ne tikai ekonomikas stāvokļa noteikšanai, bet arī valsts sociālajai stabilitātei un iedzīvotāju dzīves kvalitātei. Pieaugot bezdarbnieku skaitam, ir svarīgi izprast faktorus, kas ietekmē šo rādītāju un kā šīs tendences var ietekmēt gan īstermiņā, gan ilgtermiņā. Bezdarbs ir viens no būtiskākajiem makroekonomikas indikatoriem, kas parāda valsts ekonomisko veselību. Latvijā tas ir mainīgs lielums, kas atkarīgs no daudziem faktoriem, tostarp sezonālajiem, strukturālajiem un cikliskajiem faktoriem. Sezonālais bezdarbs ir saistīts ar darbu pieejamību dažādos gada laikos, piemēram, vairāk darba vietu lauksaimniecībā vasarā vai tūrisma nozarē ziemā. Strukturālais bezdarbs parādās, kad cilvēku prasmes un zināšanas neatbilst darba tirgus prasībām, savukārt cikliskais bezdarbs ir saistīts ar ekonomikas svārstībām. Latvijas bezdarba rādītājus ietekmē arī izglītības sistēmas kvalitāte un pieejamība, kā arī darba tirgus pielāgošanās mūsdienu tehnoloģiskajām un ekonomiskajām prasībām. Ja izglītības sistēma nespēj nodrošināt cilvēkus ar nepieciešamajām prasmēm un zināšanām, tas palielina strukturālā bezdarba risku. No otras puses, valsts iestāžu īstenotā politika un veiktie pasākumi, lai veicinātu nodarbinātību un izglītības pieejamību, var būt pozitīvs instruments cīņā pret bezdarbu. Papildus šiem faktoriem, arī demogrāfiskās izmaiņas Latvijas sabiedrībā spēlē būtisku lomu. Iedzīvotāju novecošana, emigrācija un urbanizācija var ietekmēt nodarbinātības līmeni. Piemēram, vecāka gadagājuma strādnieku īpatsvars palielinās, un tas var radīt problēmas, ja jauni darbinieki nevar iekļauties darbaspēkā noteiktā laika posmā. Bezdarbs Latvijā tiek mērīts ar dažādiem metodoloģiskajiem rīkiem un indikatoriem. Statistikas dati par bezdarbu tiek iegūti, piemēram, izmantojot Darba meklēšanas un bezdarba analīzes aptaujas, kuru veic Centrālais statistikas birojs (CSB), kā arī izmantojot Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) datus par reģistrētiem bezdarbniekiem. Šādu datu analīze palīdz noteikt bezdarba līmeni reģionos, vecuma grupās, dzimumu sadalījumā un citos aspektos. Viens no svarīgākajiem bezdarba iemesliem ir ekonomikas cikli. Ekonomikas attīstība un lejupslīde var ievērojami ietekmēt darba vietu skaitu. Ekonomikas krīzes periodos uzņēmumi samazina savus darbiniekus, samazinās investīciju aktivitāte un palielinās bezdarbnieku skaits. Savukārt ekonomiskās izaugsmes periodos pieaug pieprasījums pēc darbaspēka un samazinās bezdarba līmenis. Inflācijas līmenis arī ietekmē bezdarbu. Augsts inflācijas līmenis var radīt neskaidrību darba tirgū un samazināt uzņēmumu iespēju pieņemt jaunus darbiniekus. Lai gan mērena inflācija bieži vien tiek uzskatīta par ekonomiski veselīgu, jo tā veicina izaugsmi un ieguldījumus, pārmērīgi augsts inflācijas līmenis var negatīvi ietekmēt nodarbinātību. Latvijas valdība un dažādas nevalstiskās organizācijas cenšas mazināt bezdarba līmeni, piedāvājot dažādas apmācības programmas, subsidētās darba vietas un citus atbalsta pasākumus. Šie pasākumi var palīdzēt cilvēkiem iegūt jaunas prasmes, kas ir pieprasītas darba tirgū, un tādējādi samazināt bezdarbu. Kopumā, Eulerpool vietne piedāvā detalizētu un precīzu informāciju par bezdarba situāciju Latvijā, izmantojot plašu datu bāzi, analīzes rīkus un vizualizācijas. Mūsu mērķis ir sniegt lietotājiem maksimāli precīzu, uzticamu un aktuālu informāciju, lai tie varētu pieņemt informētus lēmumus un izstrādāt stratēģijas, kas palīdz mazināt bezdarbu un veicināt ekonomisko izaugsmi. Analizējot dažādus makroekonomiskos rādītājus un bezdarba faktorus, mēs palīdzam izprast šī svarīgā ekonomiskā indikatora ietekmi uz Latvijas sabiedrību un ekonomiku kopumā.