Veic labākos ieguldījumus savā dzīvē
Īrija Bezdarbnieki
Akciju cena
Pašreizējā Bezdarbnieku vērtība Īrija ir 111 500 . Bezdarbnieki Īrija samazinājās līdz 111 500 1.02.2025., pēc tam kad tas bija 115 700 1.01.2025.. Laikā no 1.01.1998. līdz 1.02.2025. vidējais IKP Īrija bija 167 950,00 . Visu laiku augstākais rādītājs tika sasniegts 1.12.2011. ar 361 100,00 , savukārt zemākais rādītājs tika reģistrēts 1.11.2000. ar 72 400,00 .
Bezdarbnieki ·
Max
Bezdarbnieki | |
---|---|
1.01.1998. | 151 200,00 |
1.02.1998. | 153 300,00 |
1.03.1998. | 149 800,00 |
1.04.1998. | 140 300,00 |
1.05.1998. | 134 200,00 |
1.06.1998. | 129 400,00 |
1.07.1998. | 127 600,00 |
1.08.1998. | 124 800,00 |
1.09.1998. | 123 500,00 |
1.10.1998. | 118 500,00 |
1.11.1998. | 114 500,00 |
1.12.1998. | 113 700,00 |
1.01.1999. | 112 600,00 |
1.02.1999. | 110 600,00 |
1.03.1999. | 110 000,00 |
1.04.1999. | 108 900,00 |
1.05.1999. | 108 700,00 |
1.06.1999. | 104 300,00 |
1.07.1999. | 100 100,00 |
1.08.1999. | 96 400,00 |
1.09.1999. | 97 600,00 |
1.10.1999. | 98 100,00 |
1.11.1999. | 96 700,00 |
1.12.1999. | 94 000,00 |
1.01.2000. | 90 300,00 |
1.02.2000. | 87 700,00 |
1.03.2000. | 85 500,00 |
1.04.2000. | 87 000,00 |
1.05.2000. | 85 200,00 |
1.06.2000. | 83 600,00 |
1.07.2000. | 81 000,00 |
1.08.2000. | 78 800,00 |
1.09.2000. | 75 800,00 |
1.10.2000. | 73 100,00 |
1.11.2000. | 72 400,00 |
1.12.2000. | 72 900,00 |
1.01.2001. | 74 000,00 |
1.02.2001. | 74 200,00 |
1.03.2001. | 73 700,00 |
1.04.2001. | 73 900,00 |
1.05.2001. | 75 000,00 |
1.06.2001. | 77 900,00 |
1.07.2001. | 82 200,00 |
1.08.2001. | 84 500,00 |
1.09.2001. | 84 900,00 |
1.10.2001. | 84 200,00 |
1.11.2001. | 85 300,00 |
1.12.2001. | 83 600,00 |
1.01.2002. | 85 200,00 |
1.02.2002. | 87 200,00 |
1.03.2002. | 89 700,00 |
1.04.2002. | 89 300,00 |
1.05.2002. | 90 300,00 |
1.06.2002. | 88 900,00 |
1.07.2002. | 85 300,00 |
1.08.2002. | 85 400,00 |
1.09.2002. | 91 200,00 |
1.10.2002. | 99 800,00 |
1.11.2002. | 104 700,00 |
1.12.2002. | 104 600,00 |
1.01.2003. | 98 500,00 |
1.02.2003. | 94 200,00 |
1.03.2003. | 91 700,00 |
1.04.2003. | 93 400,00 |
1.05.2003. | 93 400,00 |
1.06.2003. | 96 100,00 |
1.07.2003. | 99 100,00 |
1.08.2003. | 99 500,00 |
1.09.2003. | 98 700,00 |
1.10.2003. | 94 500,00 |
1.11.2003. | 93 700,00 |
1.12.2003. | 96 500,00 |
1.01.2004. | 102 700,00 |
1.02.2004. | 104 300,00 |
1.03.2004. | 103 100,00 |
1.04.2004. | 97 400,00 |
1.05.2004. | 94 300,00 |
1.06.2004. | 91 500,00 |
1.07.2004. | 90 600,00 |
1.08.2004. | 90 700,00 |
1.09.2004. | 94 100,00 |
1.10.2004. | 97 100,00 |
1.11.2004. | 97 300,00 |
1.12.2004. | 96 800,00 |
1.01.2005. | 91 900,00 |
1.02.2005. | 90 500,00 |
1.03.2005. | 95 700,00 |
1.04.2005. | 100 500,00 |
1.05.2005. | 104 900,00 |
1.06.2005. | 104 100,00 |
1.07.2005. | 102 800,00 |
1.08.2005. | 101 300,00 |
1.09.2005. | 98 700,00 |
1.10.2005. | 97 200,00 |
1.11.2005. | 98 500,00 |
1.12.2005. | 99 500,00 |
1.01.2006. | 102 700,00 |
1.02.2006. | 103 200,00 |
1.03.2006. | 103 600,00 |
1.04.2006. | 103 800,00 |
1.05.2006. | 104 500,00 |
1.06.2006. | 107 100,00 |
1.07.2006. | 111 000,00 |
1.08.2006. | 113 700,00 |
1.09.2006. | 109 700,00 |
1.10.2006. | 104 800,00 |
1.11.2006. | 103 900,00 |
1.12.2006. | 106 400,00 |
1.01.2007. | 110 400,00 |
1.02.2007. | 113 200,00 |
1.03.2007. | 114 900,00 |
1.04.2007. | 116 200,00 |
1.05.2007. | 116 100,00 |
1.06.2007. | 116 400,00 |
1.07.2007. | 114 200,00 |
1.08.2007. | 114 300,00 |
1.09.2007. | 115 100,00 |
1.10.2007. | 118 700,00 |
1.11.2007. | 123 300,00 |
1.12.2007. | 124 000,00 |
1.01.2008. | 124 300,00 |
1.02.2008. | 124 800,00 |
1.03.2008. | 130 100,00 |
1.04.2008. | 131 300,00 |
1.05.2008. | 139 100,00 |
1.06.2008. | 149 100,00 |
1.07.2008. | 163 600,00 |
1.08.2008. | 175 400,00 |
1.09.2008. | 182 900,00 |
1.10.2008. | 190 100,00 |
1.11.2008. | 199 500,00 |
1.12.2008. | 209 700,00 |
1.01.2009. | 233 300,00 |
1.02.2009. | 251 500,00 |
1.03.2009. | 268 000,00 |
1.04.2009. | 282 900,00 |
1.05.2009. | 294 200,00 |
1.06.2009. | 296 600,00 |
1.07.2009. | 298 600,00 |
1.08.2009. | 302 700,00 |
1.09.2009. | 314 200,00 |
1.10.2009. | 315 800,00 |
1.11.2009. | 316 200,00 |
1.12.2009. | 312 300,00 |
1.01.2010. | 312 400,00 |
1.02.2010. | 308 200,00 |
1.03.2010. | 311 700,00 |
1.04.2010. | 319 500,00 |
1.05.2010. | 326 900,00 |
1.06.2010. | 324 300,00 |
1.07.2010. | 320 700,00 |
1.08.2010. | 323 100,00 |
1.09.2010. | 337 500,00 |
1.10.2010. | 349 300,00 |
1.11.2010. | 351 000,00 |
1.12.2010. | 348 200,00 |
1.01.2011. | 342 500,00 |
1.02.2011. | 335 200,00 |
1.03.2011. | 331 900,00 |
1.04.2011. | 332 600,00 |
1.05.2011. | 334 700,00 |
1.06.2011. | 338 500,00 |
1.07.2011. | 343 700,00 |
1.08.2011. | 345 600,00 |
1.09.2011. | 346 900,00 |
1.10.2011. | 347 100,00 |
1.11.2011. | 352 500,00 |
1.12.2011. | 361 100,00 |
1.01.2012. | 345 900,00 |
1.02.2012. | 358 100,00 |
1.03.2012. | 358 800,00 |
1.04.2012. | 347 600,00 |
1.05.2012. | 342 900,00 |
1.06.2012. | 341 000,00 |
1.07.2012. | 344 500,00 |
1.08.2012. | 344 200,00 |
1.09.2012. | 339 800,00 |
1.10.2012. | 336 700,00 |
1.11.2012. | 331 800,00 |
1.12.2012. | 328 400,00 |
1.01.2013. | 325 300,00 |
1.02.2013. | 324 200,00 |
1.03.2013. | 319 700,00 |
1.04.2013. | 324 100,00 |
1.05.2013. | 324 400,00 |
1.06.2013. | 316 000,00 |
1.07.2013. | 305 300,00 |
1.08.2013. | 298 800,00 |
1.09.2013. | 293 300,00 |
1.10.2013. | 290 100,00 |
1.11.2013. | 287 500,00 |
1.12.2013. | 287 500,00 |
1.01.2014. | 289 800,00 |
1.02.2014. | 289 800,00 |
1.03.2014. | 285 400,00 |
1.04.2014. | 276 800,00 |
1.05.2014. | 271 800,00 |
1.06.2014. | 268 100,00 |
1.07.2014. | 266 300,00 |
1.08.2014. | 263 000,00 |
1.09.2014. | 257 400,00 |
1.10.2014. | 248 600,00 |
1.11.2014. | 243 800,00 |
1.12.2014. | 242 900,00 |
1.01.2015. | 242 600,00 |
1.02.2015. | 241 100,00 |
1.03.2015. | 237 600,00 |
1.04.2015. | 232 800,00 |
1.05.2015. | 228 200,00 |
1.06.2015. | 223 800,00 |
1.07.2015. | 218 200,00 |
1.08.2015. | 216 100,00 |
1.09.2015. | 217 100,00 |
1.10.2015. | 219 000,00 |
1.11.2015. | 219 000,00 |
1.12.2015. | 208 400,00 |
1.01.2016. | 208 200,00 |
1.02.2016. | 204 300,00 |
1.03.2016. | 202 700,00 |
1.04.2016. | 207 000,00 |
1.05.2016. | 205 600,00 |
1.06.2016. | 203 100,00 |
1.07.2016. | 197 200,00 |
1.08.2016. | 194 000,00 |
1.09.2016. | 183 900,00 |
1.10.2016. | 179 000,00 |
1.11.2016. | 173 400,00 |
1.12.2016. | 173 400,00 |
1.01.2017. | 173 900,00 |
1.02.2017. | 170 900,00 |
1.03.2017. | 166 300,00 |
1.04.2017. | 158 700,00 |
1.05.2017. | 153 700,00 |
1.06.2017. | 154 100,00 |
1.07.2017. | 156 500,00 |
1.08.2017. | 155 900,00 |
1.09.2017. | 156 700,00 |
1.10.2017. | 156 100,00 |
1.11.2017. | 151 100,00 |
1.12.2017. | 148 300,00 |
1.01.2018. | 143 800,00 |
1.02.2018. | 140 800,00 |
1.03.2018. | 138 200,00 |
1.04.2018. | 140 700,00 |
1.05.2018. | 141 100,00 |
1.06.2018. | 139 200,00 |
1.07.2018. | 136 900,00 |
1.08.2018. | 136 200,00 |
1.09.2018. | 136 700,00 |
1.10.2018. | 140 900,00 |
1.11.2018. | 138 200,00 |
1.12.2018. | 134 100,00 |
1.01.2019. | 124 500,00 |
1.02.2019. | 119 400,00 |
1.03.2019. | 121 300,00 |
1.04.2019. | 124 000,00 |
1.05.2019. | 126 700,00 |
1.06.2019. | 127 300,00 |
1.07.2019. | 124 900,00 |
1.08.2019. | 122 400,00 |
1.09.2019. | 119 700,00 |
1.10.2019. | 117 400,00 |
1.11.2019. | 117 800,00 |
1.12.2019. | 120 500,00 |
1.01.2020. | 124 200,00 |
1.02.2020. | 120 600,00 |
1.03.2020. | 119 900,00 |
1.04.2020. | 107 100,00 |
1.05.2020. | 112 700,00 |
1.06.2020. | 129 800,00 |
1.07.2020. | 160 800,00 |
1.08.2020. | 175 400,00 |
1.09.2020. | 179 200,00 |
1.10.2020. | 156 700,00 |
1.11.2020. | 151 900,00 |
1.12.2020. | 150 900,00 |
1.01.2021. | 168 600,00 |
1.02.2021. | 179 500,00 |
1.03.2021. | 188 400,00 |
1.04.2021. | 188 000,00 |
1.05.2021. | 178 500,00 |
1.06.2021. | 165 000,00 |
1.07.2021. | 152 000,00 |
1.08.2021. | 142 900,00 |
1.09.2021. | 136 600,00 |
1.10.2021. | 140 100,00 |
1.11.2021. | 141 200,00 |
1.12.2021. | 136 600,00 |
1.01.2022. | 134 600,00 |
1.02.2022. | 125 400,00 |
1.03.2022. | 133 200,00 |
1.04.2022. | 121 100,00 |
1.05.2022. | 112 300,00 |
1.06.2022. | 112 300,00 |
1.07.2022. | 113 100,00 |
1.08.2022. | 115 800,00 |
1.09.2022. | 114 400,00 |
1.10.2022. | 119 900,00 |
1.11.2022. | 121 700,00 |
1.12.2022. | 119 300,00 |
1.01.2023. | 119 000,00 |
1.02.2023. | 115 500,00 |
1.03.2023. | 113 400,00 |
1.04.2023. | 113 200,00 |
1.05.2023. | 114 400,00 |
1.06.2023. | 119 500,00 |
1.07.2023. | 120 900,00 |
1.08.2023. | 122 900,00 |
1.09.2023. | 127 900,00 |
1.10.2023. | 126 800,00 |
1.11.2023. | 124 800,00 |
1.12.2023. | 125 400,00 |
1.01.2024. | 126 400,00 |
1.02.2024. | 116 600,00 |
1.03.2024. | 119 800,00 |
1.04.2024. | 124 600,00 |
1.05.2024. | 124 500,00 |
1.06.2024. | 124 600,00 |
1.07.2024. | 130 300,00 |
1.08.2024. | 119 200,00 |
1.09.2024. | 119 600,00 |
1.10.2024. | 121 100,00 |
1.11.2024. | 121 600,00 |
1.12.2024. | 128 200,00 |
1.01.2025. | 115 700,00 |
1.02.2025. | 111 500,00 |
Bezdarbnieki Vēsture
Datums | Vērtība |
---|---|
1.02.2025. | 111 500 |
1.01.2025. | 115 700 |
1.12.2024. | 128 200 |
1.11.2024. | 121 600 |
1.10.2024. | 121 100 |
1.09.2024. | 119 600 |
1.08.2024. | 119 200 |
1.07.2024. | 130 300 |
1.06.2024. | 124 600 |
1.05.2024. | 124 500 |
Līdzīgi makroekonomiskie rādītāji Bezdarbnieki
Nosaukums | Pašreizējais | Iepriekšējais | Frekvence |
---|---|---|---|
🇮🇪 Algas | 979,71 EUR/Week | 956,56 EUR/Week | Ceturksnis |
🇮🇪 Algu pieaugums | 5,6 % | 5,5 % | Ceturksnis |
🇮🇪 Bezdarba līmenis | 3,9 % | 4 % | Mēneša |
🇮🇪 Bezdarba līmenis jauniešu vidū | 11,3 % | 11,8 % | Mēneša |
🇮🇪 Bezdarbnieku skaita izmaiņa | -4,2 Persons | -0,5 Persons | Mēneša |
🇮🇪 Daļēja darba laika nodarbinātība | 580 700 | 585 700 | Ceturksnis |
🇮🇪 Darba vakancu koeficients | 1,1 % | 1,2 % | Ceturksnis |
🇮🇪 Darbaspēka izmaksas | 102,25 points | 102,94 points | Ceturksnis |
🇮🇪 Iedzīvotāji | 5,344 milj. | 5,271 milj. | Gada |
🇮🇪 Iegādes līmenis | 65,5 % | 66,6 % | Ceturksnis |
🇮🇪 Ilgtermiņa bezdarba līmenis | 1 % | 0,9 % | Ceturksnis |
🇮🇪 Minimālās algas | 12,7 EUR/Hour | 11,3 EUR/Hour | Gada |
🇮🇪 Nodarbinātības izmaiņas | 0,3 % | 0,8 % | Ceturksnis |
🇮🇪 Nodarbinātības līmenis | 74,3 % | 75,3 % | Ceturksnis |
🇮🇪 Nodarbinātie | 2,776 milj. | 2,795 milj. | Ceturksnis |
🇮🇪 Pensijas vecums sievietēm | 66 Years | 66 Years | Gada |
🇮🇪 Pensijas vecums vīriešiem | 66 Years | 66 Years | Gada |
🇮🇪 pilna laika nodarbinātība | 2,196 milj. | 2,209 milj. | Ceturksnis |
🇮🇪 Pirmais pieteikums darba nespējas pabalstam | 43 345 Persons | 42 623 Persons | Mēneša |
🇮🇪 Produktivitāte | 129,986 points | 125,645 points | Ceturksnis |
🇮🇪 Ražošanas algas | 1084,6 EUR/Week | 1059,6 EUR/Week | Ceturksnis |
🇮🇪 Vidējais stundas atalgojums | 30,21 EUR | 29,23 EUR | Ceturksnis |
🇮🇪 Vidējais stundu skaits nedēļā | 32,4 Hours | 32,7 Hours | Ceturksnis |
Īrijā bezdarbnieki ir personas, kurām nav darba un kuras aktīvi meklē darbu.
Makroekonomisko vietņu izklāsts citām valstīm Eiropa
- 🇦🇱Albānija
- 🇦🇹Austrija
- 🇧🇾Baltkrievija
- 🇧🇪Beļģija
- 🇧🇦Bosnija un Hercegovina
- 🇧🇬Bulgārija
- 🇭🇷Horvātija
- 🇨🇾Kipra
- 🇨🇿Čehijas Republika
- 🇩🇰Dānija
- 🇪🇪Igaunija
- 🇫🇴Fēru salas
- 🇫🇮Somija
- 🇫🇷Francija
- 🇩🇪Vācija
- 🇬🇷Grieķija
- 🇭🇺Ungārija
- 🇮🇸Sala
- 🇮🇹Itālija
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Latvija
- 🇱🇮Lihtenšteina
- 🇱🇹Lietuva
- 🇱🇺Luksemburga
- 🇲🇰Ziemeļmaķedonija
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldova
- 🇲🇨Monako
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nīderlande
- 🇳🇴Norvēģija
- 🇵🇱Polija
- 🇵🇹Portugāle
- 🇷🇴Rumānija
- 🇷🇺Krievija
- 🇷🇸Serbija
- 🇸🇰Slovākija
- 🇸🇮Slovēnija
- 🇪🇸Spānija
- 🇸🇪Zviedrija
- 🇨🇭Šveice
- 🇺🇦Ukraina
- 🇬🇧Apvienotā Karaliste
- 🇦🇩Andora
Kas ir Bezdarbnieki
Kategorija "Bezdarbnieki" Eulerpool vietnē nodrošina dziļu un visaptverošu analīzi par bezdarbu Latvijā. Bezdarbnieku skaita izpēte ir būtiska ne tikai ekonomikas stāvokļa noteikšanai, bet arī valsts sociālajai stabilitātei un iedzīvotāju dzīves kvalitātei. Pieaugot bezdarbnieku skaitam, ir svarīgi izprast faktorus, kas ietekmē šo rādītāju un kā šīs tendences var ietekmēt gan īstermiņā, gan ilgtermiņā. Bezdarbs ir viens no būtiskākajiem makroekonomikas indikatoriem, kas parāda valsts ekonomisko veselību. Latvijā tas ir mainīgs lielums, kas atkarīgs no daudziem faktoriem, tostarp sezonālajiem, strukturālajiem un cikliskajiem faktoriem. Sezonālais bezdarbs ir saistīts ar darbu pieejamību dažādos gada laikos, piemēram, vairāk darba vietu lauksaimniecībā vasarā vai tūrisma nozarē ziemā. Strukturālais bezdarbs parādās, kad cilvēku prasmes un zināšanas neatbilst darba tirgus prasībām, savukārt cikliskais bezdarbs ir saistīts ar ekonomikas svārstībām. Latvijas bezdarba rādītājus ietekmē arī izglītības sistēmas kvalitāte un pieejamība, kā arī darba tirgus pielāgošanās mūsdienu tehnoloģiskajām un ekonomiskajām prasībām. Ja izglītības sistēma nespēj nodrošināt cilvēkus ar nepieciešamajām prasmēm un zināšanām, tas palielina strukturālā bezdarba risku. No otras puses, valsts iestāžu īstenotā politika un veiktie pasākumi, lai veicinātu nodarbinātību un izglītības pieejamību, var būt pozitīvs instruments cīņā pret bezdarbu. Papildus šiem faktoriem, arī demogrāfiskās izmaiņas Latvijas sabiedrībā spēlē būtisku lomu. Iedzīvotāju novecošana, emigrācija un urbanizācija var ietekmēt nodarbinātības līmeni. Piemēram, vecāka gadagājuma strādnieku īpatsvars palielinās, un tas var radīt problēmas, ja jauni darbinieki nevar iekļauties darbaspēkā noteiktā laika posmā. Bezdarbs Latvijā tiek mērīts ar dažādiem metodoloģiskajiem rīkiem un indikatoriem. Statistikas dati par bezdarbu tiek iegūti, piemēram, izmantojot Darba meklēšanas un bezdarba analīzes aptaujas, kuru veic Centrālais statistikas birojs (CSB), kā arī izmantojot Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) datus par reģistrētiem bezdarbniekiem. Šādu datu analīze palīdz noteikt bezdarba līmeni reģionos, vecuma grupās, dzimumu sadalījumā un citos aspektos. Viens no svarīgākajiem bezdarba iemesliem ir ekonomikas cikli. Ekonomikas attīstība un lejupslīde var ievērojami ietekmēt darba vietu skaitu. Ekonomikas krīzes periodos uzņēmumi samazina savus darbiniekus, samazinās investīciju aktivitāte un palielinās bezdarbnieku skaits. Savukārt ekonomiskās izaugsmes periodos pieaug pieprasījums pēc darbaspēka un samazinās bezdarba līmenis. Inflācijas līmenis arī ietekmē bezdarbu. Augsts inflācijas līmenis var radīt neskaidrību darba tirgū un samazināt uzņēmumu iespēju pieņemt jaunus darbiniekus. Lai gan mērena inflācija bieži vien tiek uzskatīta par ekonomiski veselīgu, jo tā veicina izaugsmi un ieguldījumus, pārmērīgi augsts inflācijas līmenis var negatīvi ietekmēt nodarbinātību. Latvijas valdība un dažādas nevalstiskās organizācijas cenšas mazināt bezdarba līmeni, piedāvājot dažādas apmācības programmas, subsidētās darba vietas un citus atbalsta pasākumus. Šie pasākumi var palīdzēt cilvēkiem iegūt jaunas prasmes, kas ir pieprasītas darba tirgū, un tādējādi samazināt bezdarbu. Kopumā, Eulerpool vietne piedāvā detalizētu un precīzu informāciju par bezdarba situāciju Latvijā, izmantojot plašu datu bāzi, analīzes rīkus un vizualizācijas. Mūsu mērķis ir sniegt lietotājiem maksimāli precīzu, uzticamu un aktuālu informāciju, lai tie varētu pieņemt informētus lēmumus un izstrādāt stratēģijas, kas palīdz mazināt bezdarbu un veicināt ekonomisko izaugsmi. Analizējot dažādus makroekonomiskos rādītājus un bezdarba faktorus, mēs palīdzam izprast šī svarīgā ekonomiskā indikatora ietekmi uz Latvijas sabiedrību un ekonomiku kopumā.