Veic labākos ieguldījumus savā dzīvē
Par 2 € nodrošiniet Amerikas Savienotās Valstis Nodarbinātības izmaksu indeksa algas
Akciju cena
Pašreizējā Nodarbinātības izmaksu indeksa algas vērtība Amerikas Savienotās Valstis ir 1,1 %. Nodarbinātības izmaksu indeksa algas Amerikas Savienotās Valstis samazinājās līdz 1,1 % uz 1.12.2023., pēc tam kad tā bija 1,2 % uz 1.09.2023.. Laikā no 1.06.1982. līdz 1.03.2024. vidējais IKP Amerikas Savienotās Valstis bija 0,80 %. Augstākā vērtība tika sasniegta uz 1.09.1982. ar 1,60 %, kamēr zemākā vērtība tika reģistrēta uz 1.06.2015. ar 0,20 %.
Nodarbinātības izmaksu indeksa algas ·
Max
Nodarbinātības izmaksu indekss: algas | |
---|---|
1.06.1982. | 1,40 % |
1.09.1982. | 1,60 % |
1.12.1982. | 1,30 % |
1.03.1983. | 1,10 % |
1.06.1983. | 1,30 % |
1.09.1983. | 1,10 % |
1.12.1983. | 1,30 % |
1.03.1984. | 1,50 % |
1.06.1984. | 0,80 % |
1.09.1984. | 0,80 % |
1.12.1984. | 1,20 % |
1.03.1985. | 1,20 % |
1.06.1985. | 1,20 % |
1.09.1985. | 1,20 % |
1.12.1985. | 0,80 % |
1.03.1986. | 1,00 % |
1.06.1986. | 1,00 % |
1.09.1986. | 0,60 % |
1.12.1986. | 0,90 % |
1.03.1987. | 0,90 % |
1.06.1987. | 0,70 % |
1.09.1987. | 0,70 % |
1.12.1987. | 0,90 % |
1.03.1988. | 0,90 % |
1.06.1988. | 1,30 % |
1.09.1988. | 0,90 % |
1.12.1988. | 1,10 % |
1.03.1989. | 1,20 % |
1.06.1989. | 1,00 % |
1.09.1989. | 1,20 % |
1.12.1989. | 1,00 % |
1.03.1990. | 1,20 % |
1.06.1990. | 1,20 % |
1.09.1990. | 1,00 % |
1.12.1990. | 0,80 % |
1.03.1991. | 1,10 % |
1.06.1991. | 0,90 % |
1.09.1991. | 0,80 % |
1.12.1991. | 0,80 % |
1.03.1992. | 0,80 % |
1.06.1992. | 0,60 % |
1.09.1992. | 0,50 % |
1.12.1992. | 0,90 % |
1.03.1993. | 0,70 % |
1.06.1993. | 0,60 % |
1.09.1993. | 0,90 % |
1.12.1993. | 0,70 % |
1.03.1994. | 0,40 % |
1.06.1994. | 0,90 % |
1.09.1994. | 0,70 % |
1.12.1994. | 0,70 % |
1.03.1995. | 0,70 % |
1.06.1995. | 0,80 % |
1.09.1995. | 0,70 % |
1.12.1995. | 0,70 % |
1.03.1996. | 1,00 % |
1.06.1996. | 0,80 % |
1.09.1996. | 0,70 % |
1.12.1996. | 0,80 % |
1.03.1997. | 0,80 % |
1.06.1997. | 0,90 % |
1.09.1997. | 0,80 % |
1.12.1997. | 1,20 % |
1.03.1998. | 0,80 % |
1.06.1998. | 0,90 % |
1.09.1998. | 1,10 % |
1.12.1998. | 0,90 % |
1.03.1999. | 0,40 % |
1.06.1999. | 1,10 % |
1.09.1999. | 1,00 % |
1.12.1999. | 1,00 % |
1.03.2000. | 1,10 % |
1.06.2000. | 0,90 % |
1.09.2000. | 0,80 % |
1.12.2000. | 0,80 % |
1.03.2001. | 1,00 % |
1.06.2001. | 0,90 % |
1.09.2001. | 1,00 % |
1.12.2001. | 0,90 % |
1.03.2002. | 0,80 % |
1.06.2002. | 0,90 % |
1.09.2002. | 0,50 % |
1.12.2002. | 0,40 % |
1.03.2003. | 1,00 % |
1.06.2003. | 0,60 % |
1.09.2003. | 0,70 % |
1.12.2003. | 0,50 % |
1.03.2004. | 0,60 % |
1.06.2004. | 0,60 % |
1.09.2004. | 0,70 % |
1.12.2004. | 0,50 % |
1.03.2005. | 0,70 % |
1.06.2005. | 0,50 % |
1.09.2005. | 0,60 % |
1.12.2005. | 0,80 % |
1.03.2006. | 0,60 % |
1.06.2006. | 0,80 % |
1.09.2006. | 1,00 % |
1.12.2006. | 0,80 % |
1.03.2007. | 1,00 % |
1.06.2007. | 0,80 % |
1.09.2007. | 0,80 % |
1.12.2007. | 0,80 % |
1.03.2008. | 0,70 % |
1.06.2008. | 0,80 % |
1.09.2008. | 0,60 % |
1.12.2008. | 0,50 % |
1.03.2009. | 0,30 % |
1.06.2009. | 0,40 % |
1.09.2009. | 0,40 % |
1.12.2009. | 0,40 % |
1.03.2010. | 0,40 % |
1.06.2010. | 0,40 % |
1.09.2010. | 0,40 % |
1.12.2010. | 0,40 % |
1.03.2011. | 0,40 % |
1.06.2011. | 0,40 % |
1.09.2011. | 0,40 % |
1.12.2011. | 0,30 % |
1.03.2012. | 0,50 % |
1.06.2012. | 0,40 % |
1.09.2012. | 0,30 % |
1.12.2012. | 0,30 % |
1.03.2013. | 0,40 % |
1.06.2013. | 0,50 % |
1.09.2013. | 0,40 % |
1.12.2013. | 0,50 % |
1.03.2014. | 0,30 % |
1.06.2014. | 0,60 % |
1.09.2014. | 0,80 % |
1.12.2014. | 0,50 % |
1.03.2015. | 0,70 % |
1.06.2015. | 0,20 % |
1.09.2015. | 0,60 % |
1.12.2015. | 0,60 % |
1.03.2016. | 0,60 % |
1.06.2016. | 0,70 % |
1.09.2016. | 0,50 % |
1.12.2016. | 0,60 % |
1.03.2017. | 0,60 % |
1.06.2017. | 0,60 % |
1.09.2017. | 0,70 % |
1.12.2017. | 0,60 % |
1.03.2018. | 0,80 % |
1.06.2018. | 0,60 % |
1.09.2018. | 0,80 % |
1.12.2018. | 0,80 % |
1.03.2019. | 0,70 % |
1.06.2019. | 0,70 % |
1.09.2019. | 0,80 % |
1.12.2019. | 0,70 % |
1.03.2020. | 0,90 % |
1.06.2020. | 0,40 % |
1.09.2020. | 0,50 % |
1.12.2020. | 0,80 % |
1.03.2021. | 1,10 % |
1.06.2021. | 0,80 % |
1.09.2021. | 1,40 % |
1.12.2021. | 1,20 % |
1.03.2022. | 1,20 % |
1.06.2022. | 1,30 % |
1.09.2022. | 1,30 % |
1.12.2022. | 1,20 % |
1.03.2023. | 1,20 % |
1.06.2023. | 1,00 % |
1.09.2023. | 1,20 % |
1.12.2023. | 1,10 % |
Nodarbinātības izmaksu indeksa algas Vēsture
Datums | Vērtība |
---|---|
1.12.2023. | 1,1 % |
1.09.2023. | 1,2 % |
1.06.2023. | 1 % |
1.03.2023. | 1,2 % |
1.12.2022. | 1,2 % |
1.09.2022. | 1,3 % |
1.06.2022. | 1,3 % |
1.03.2022. | 1,2 % |
1.12.2021. | 1,2 % |
1.09.2021. | 1,4 % |
Līdzīgi makroekonomiskie rādītāji Nodarbinātības izmaksu indeksa algas
Nodarbinātības izmaksu indekss (ECI) ir mērs, kas parāda darbaspēka izmaksu izmaiņas, neatkarīgi no nodarbinātības pāreju ietekmes starp profesijām un nozarēm. Kopējās kompensācijas sērija ietver izmaiņas algās un pabalstos, kā arī darba devēju izmaksās par darbinieku pabalstiem. ECI aprēķina kopējās kompensācijas, algu un pabalstu indeksus atsevišķi visiem civilajiem darbiniekiem ASV, privātā sektora darbiniekiem, kā arī valsts un pašvaldību darbiniekiem.
Makroekonomisko vietņu izklāsts citām valstīm Amerika
- 🇦🇷Argentīna
- 🇦🇼Aruba
- 🇧🇸Bahamu Salas
- 🇧🇧Barbados
- 🇧🇿Belizs
- 🇧🇲Bermuda
- 🇧🇴Bolīvija
- 🇧🇷Brazīlija
- 🇨🇦Kanāda
- 🇰🇾Kaimanu salas
- 🇨🇱Čīle
- 🇨🇴Kolumbija
- 🇨🇷Kostarika
- 🇨🇺Kuba
- 🇩🇴Dominikānas Republika
- 🇪🇨Ekvadora
- 🇸🇻Salvadora
- 🇬🇹Gvatemala
- 🇬🇾Gajāna
- 🇭🇹Haiti
- 🇭🇳Honduras
- 🇯🇲Jamaika
- 🇲🇽Meksika
- 🇳🇮Nikaragva
- 🇵🇦Panama
- 🇵🇾Paragvaja
- 🇵🇪Peru
- 🇵🇷Puertoriko
- 🇸🇷Surinama
- 🇹🇹Trinidāda un Tobāgo
- 🇺🇾Urugvaja
- 🇻🇪Venecuēla
- 🇦🇬Antigva un Barbuda
- 🇩🇲Dominika
- 🇬🇩Grenāda
Kas ir Nodarbinātības izmaksu indeksa algas
Employment Cost Index Wages jeb Darba izmaksu indekss algas ir būtisks makroekonomikas rādītājs, kurš tiek plaši izmantots, lai novērtētu darba tirgus attīstības tendences un ekonomiskās politikas ietekmi uz darba izmaksām. Eulerpool, kas ir specializēts tīmekļa resurss makroekonomisko datu attēlošanai un analīzei, piedāvā detalizētu un precīzu informāciju par šiem rādītājiem, ļaujot lietotājiem pieņemt informētus lēmumus par ekonomisko plānošanu un politiku. Darba izmaksu indeksa algas rādītājs ir izveidots, lai sniegtu ieskatu par kompensāciju izmaiņām dažādās nozarēs un reģionos, kā arī atspoguļotu algu struktūras izmaiņas laika gaitā. Šis indekss tiek aprēķināts kā attiecība starp pašreizējām atlīdzības izmaksām par noteiktu darba vienību un bāzes periodu atlīdzības izmaksām, nodrošinot precīzu un salīdzināmu rādītāju par algu attīstības dinamiku. Svarīgs aspekts, kurš jāņem vērā, analizējot Darba izmaksu indeksa algu rādītājus, ir inflācija. Inflācija var ievērojami ietekmēt algas reālo vērtību, tādēļ ir būtiski aplūkot ne tikai nominālās algas, bet arī reālās algas, kuras tiek koriģētas, ņemot vērā cenu līmeņa izmaiņas. Eulerpool nodrošina visaptverošus datus, kas palīdz lietotājiem analizēt algas tendences kontekstā ar vispārējās inflācijas līmeni ekonomikā. Vēl viens svarīgs faktors ir darbaspēka piedāvājums un pieprasījums. Ja darba tirgū ir spēcīgs pieprasījums pēc noteiktām prasmēm un zināšanām, tas var paaugstināt atlīdzības līmeni šajās jomās, turpretī pārmērīgs piedāvājums var radīt spiedienu uz algām. Darba izmaksu indeksa algas dati, kas pieejami Eulerpool, ļauj precīzi novērtēt šos tirgus dinamikas faktorus un to ietekmi uz vispārējo atlīdzības līmeni. Eulerpool arī sniedz iespēju salīdzināt Darba izmaksu indeksa algu rādītājus starp dažādām nozarēm un reģioniem. Tā ļauj lietotājiem iegūt padziļinātu izpratni par algas līmeņu atšķirībām nozarēs, piemēram, IT, finanšu pakalpojumiem, veselības aprūpē un citās nozarēs. Šāda salīdzinājuma veikšana ir būtiska, lai noteiktu, kuri sektori piedzīvo straujāku izaugsmi un kurās nozarēs ir lielāks potenciāls algu pieaugumam. Darba izmaksu indeksa algas rādītāji arī nodrošina pamatu politikas veidotājiem. Valsts ekonomikas politika, tostarp nodokļu politika, minimālās algas noteikumi un darba tiesību aizsardzība, var ievērojami ietekmēt algas līmeni un darbaspēka izmaksas. Eulerpool sniegtie dati palīdz politikas veidotājiem izprast esošo situāciju un pieņemt lēmumus, kas veicina ekonomikas izaugsmi un darba tirgus stabilitāti. Piemēram, ja darba izmaksu indeksa algas rādītāji liecina par strauju algu pieaugumu, tas var liecināt par spiedienu uz inflāciju, un politikas veidotāji var apsvērt nepieciešamos pasākumus, lai kontrolētu inflāciju un stabilizētu ekonomiku. Savukārt, ja indeksa rādītāji uzrāda algu stagnāciju vai pat samazinājumu, tas var norādīt uz nepieciešamību veicināt nodarbinātību un atbalstīt algu pieaugumu, piemēram, ar dažādiem ekonomikas stimulēšanas pasākumiem. Uzņēmēji un darba devēji arī gūst lielu labumu no darba izmaksu indeksa algas datiem. Šie rādītāji palīdz uzņēmumiem plānot budžetus, attīstības stratēģijas un pieņemt lēmumus par atlīdzības politiku. Pārredzot algu dinamiku nozarē, uzņēmumi var pielāgot savas atlīdzības paketes, lai piesaistītu un noturētu talantīgākos darbiniekus, tādējādi veicinot konkurētspēju tirgū. Turklāt darba izmaksu indeksa algas dati ir vērtīgi arī darba ņēmējiem un darba tirgus dalībniekiem kopumā. Šie rādītāji sniedz skaidru priekšstatu par to, kā mainās algas un kādas ir tendences dažādos reģionos un nozarēs. Tas palīdz darba ņēmējiem pieņemt informētus lēmumus par karjeras attīstību, pārvietošanos un profesionālo izaugsmi. Latvijā darba izmaksu indeksa algas dati var sniegt arī ieskatu par ekonomikas attīstību un darba tirgus stāvokli konkrētajā valsts reģionā. Analizējot šos datus, iespējams noteikt, kurās nozarēs un reģionos ir lielāks potenciāls izaugsmei un kur var būt nepieciešami politikas pasākumi, lai atbalstītu līdzsvarotu un ilgtspējīgu attīstību. Kopumā Eulerpool piedāvātie darba izmaksu indeksa algas rādītāji ir neaizstājams resurss gan ekonomikas analītiķiem, gan politikas veidotājiem, gan uzņēmējiem un darba ņēmējiem. Šie dati sniedz padziļinātu ieskatu par algas dinamiku un struktūru, ļaujot pieņemt informētus lēmumus un stratēģiskus plānus, kas veicina ekonomisko izaugsmi un labklājību. Eulerpool platformā pieejamie arvien atjauninātie un precīzie dati ļauj lietotājiem uzticēties iegūtajai informācijai un izmantot to, lai veicinātu izaugsmi un konkurētspēju tirgū. Neatkarīgi no tā, vai jūs esat uzņēmējs, politikas veidotājs, ekonomikas analītiķis vai darba ņēmējs, darba izmaksu indeksa algas rādītāji nodrošina vērtīgu ieskatu un palīdz pieņemt pamatotus un stratēģiskus lēmumus.