Cik darbinieku šogad strādā PIERER Mobility?
PIERER Mobility šogad nodarbina 4586,00 undefined darbiniekus.
Gadā 2025 uzņēmums PIERER Mobility nodarbināja 4586,00 darbiniekus, kas ir izmaiņas par 0% salīdzinājumā ar darbinieku skaitu iepriekšējā gadā 4586,00.
PIERER Mobility darbinieki ir izšķirošs aspekts uzņēmuma darbībā un veicina inovācijas, produktivitāti un izaugsmi. Darba spēka lielums un sastāvs sniedz ieskatu uzņēmuma mērogā, daudzveidībā un investīcijās cilvēkkapitālā. Darbinieku datu analīze ir svarīga, lai izprastu operatīvos jaudas rādītājus un PIERER Mobility nākotnes potenciālu.
PIERER Mobility darbinieku skaita vērtēšana gada griezumā palīdz identificēt izaugsmes modeļus, paplašināšanos vai sarukšanu. Darbinieku skaita palielināšanās var norādīt uz paplašinātām darbībām un investīcijām talantos, savukārt samazināšanās var signalizēt par efektivitātes uzlabojumiem, automatizāciju vai biznesa izaicinājumiem.
PIERER Mobility darbinieku dati ietekmē investīciju lēmumus, sniedzot informāciju par uzņēmuma operatīvo efektivitāti, inovācijas spēju un ilgtspēju. Investori izvērtē darbinieku datus, lai novērtētu uzņēmuma potenciālu efektīvi īstenot stratēģijas, inovācijas un pielāgoties tirgus izmaiņām.
PIERER Mobility darbinieku skaita svārstības norāda uz izmaiņām biznesa stratēģijā, operatīvajām prasībām un tirgus dinamikā. Investori un analītiķi pēta šos trendus, lai novērtētu uzņēmuma stratēģiskās pozicionēšanu, pielāgošanās spēju un potenciālu ilgtspējīgai izaugsmei.
PIERER Mobility šogad nodarbina 4586,00 undefined darbiniekus.
Salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu PIERER Mobility darbinieku skaits ir pieaudzis par 0%.
Darbinieku skaits tieši ietekmē PIERER Mobility efektivitāti un produktivitāti. Augstāks darbinieku skaits var nozīmēt, ka uzņēmums aug un tam ir vairāk resursu, lai sasniegtu savus mērķus, savukārt zemāks darbinieku skaits var liecināt par to, ka uzņēmums taupa izmaksas vai saskaras ar grūtībām jaunu darbinieku piesaistē.
Darbinieku skaits var ietekmēt arī PIERER Mobility investorus, jo tas var būt rādītājs uzņēmuma izaugsmei un finansiālajai veselībai. Lielāks darbinieku skaits var radīt investoru uzticību, savukārt zemāks darbinieku skaits var izraisīt bažas.
Uzņēmuma pašu kapitāla palielinājums par PIERER Mobility var uzlabot tā finansiālo spēku un palielināt tā spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.
Paša kapitāla samazināšana par PIERER Mobility var ietekmēt tā finansiālo stabilitāti un samazināt spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.
Daži faktori, kas var ietekmēt PIERER Mobility paškapitālu, ir, starp citu, apgrozījuma attīstība, peļņas un zaudējumu aprēķins, dividendes maksājumi un investīcijas.
PIERER Mobility pašu kapitāls ir svarīgs investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma finansiālajai stabilitātei un sniedz investoriem informāciju par to, cik daudz finansiālā atbalsta uzņēmumam ir saistībā ar obligācijām un nākotnes ieguldījumiem.
PIERER Mobility darbinieku skaits var tieši ietekmēt uzņēmuma izaugsmi un veiktspēju. Liels darbinieku skaits var veicināt lielāku kapacitāti un produktivitāti, savukārt mazāks darbinieku skaits var izraisīt zemāku efektivitāti un ierobežojumus.
Pēdējo gadu laikā PIERER Mobility darbinieku skaits ir mainījies par 0.
PIERER Mobility pašlaik nodarbina 4586,00 undefined darbiniekus.
Darbinieku skaits ir svarīgs PIERER Mobility investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma izaugsmes potenciālam un darbības efektivitātei. Tas arī sniedz informāciju par to, kā uzņēmums spēj pārvaldīt un rekrutēt savu darbaspēku.
Lai mainītu darbinieku skaitu, PIERER Mobility var veikt dažādus pasākumus, piemēram, pielāgot atalgojuma paketes, uzlabot darba apstākļus, veikt rekrutēšanas kampaņas un veicināt pozitīvu uzņēmuma kultūru. Ir svarīgi, lai uzņēmums rūpīgi izvērtē savu situāciju, lai noteiktu labākās stratēģiskās darbības darbinieku skaita izmaiņām.
Pēdējo 12 mēnešu laikā PIERER Mobility maksāja dividendes 2,00 EUR apmērā. Tas atbilst aptuveni 9,32 % dividendes ražībai. Nākamajos 12 mēnešos PIERER Mobility plāno maksāt dividendes 2,31 EUR apmērā.
PIERER Mobility pašreizējā dividendu rentabilitāte ir 9,32 %.
PIERER Mobility maksā dividendes ceturksnī. Tās tiek izmaksātas mēnešos jūnijs, jūnijs, maijs, maijs.
PIERER Mobility pēdējo 1 gadu laikā katru gadu izmaksāja dividendes.
Nākamajiem 12 mēnešiem tiek prognozētas dividendes apmērā 2,31 EUR. Tas atbilst dividendes ražībai 10,76 %.
PIERER Mobility tiek piešķirts nozarei "Ciklisks patēriņš".
Lai saņemtu pēdējo dividendu PIERER Mobility apmērā 0,5 EUR, kas tika izmaksāta 29.04.2024., tev akcija bija jāpatur depozītā līdz Ekss dienai, kas bija 24.04.2024..
Pēdējās dividendes izmaksa notika 29.04.2024..
Gadā 2024, PIERER Mobility izmaksāja 2 EUR dividendes.
PIERER Mobility dividendes tiek izmaksātas EUR.
PIERER Mobility akcija ir pieejama iegādē iekrājumu plānos šādos sniedzējos: Trade Republic
Mūsu akciju analīze par PIERER Mobility Apjoms ietver svarīgus finanšu rādītājus, piemēram, apgrozījumu, peļņu, P/E rādītāju, P/S rādītāju, EBIT, kā arī informāciju par dividendēm. Turklāt mēs aplūkojam aspektus kā akcijas, tirgus kapitalizāciju, parādus, pašu kapitālu un saistības no PIERER Mobility Apjoms. Ja meklējat sīkāku informāciju par šīm tēmām, piedāvājam detalizētas analīzes mūsu apakšlapās: