Qual è il rapporto prezzo/utili di LiveHire?
Il rapporto prezzo/utili di LiveHire è attualmente 0,60.
Attualmente, in data 9 nov 2024, il KUV di LiveHire era 0,60, una variazione del -74,47% rispetto al 2,35 KUV dell'anno precedente.
Il rapporto prezzo/fatturato (KUV) di LiveHire è un importante indicatore finanziario che misura la valutazione di mercato dell'azienda rispetto al suo fatturato totale. È calcolato dividendo la capitalizzazione di mercato dell'azienda per il suo fatturato totale su un determinato periodo di tempo. Un KUV più basso può indicare che l'azienda è sottovalutata, mentre un rapporto più alto può suggerire una sovravalutazione.
Il confronto del KUV di LiveHire su base annuale offre spunti su come il mercato percepisce il valore dell'azienda rispetto alle sue vendite. Un rapporto in crescita nel tempo può indicare una crescente fiducia degli investitori, mentre una tendenza al ribasso potrebbe riflettere preoccupazioni riguardo alla capacità dell'azienda di generare fatturato o alle condizioni di mercato.
Il KUV è cruciale per gli investitori che valutano le azioni di LiveHire. Offre spunti sull'efficienza con cui l'azienda genera fatturato e sulla sua valutazione di mercato. Gli investitori utilizzano questo rapporto per confrontare aziende simili all'interno dello stesso settore e aiutano nella scelta di azioni che offrono il miglior valore per l'investimento.
Le fluttuazioni nel KUV di LiveHire possono derivare da variazioni nel prezzo delle azioni, nel fatturato o in entrambi. Comprendere queste fluttuazioni è fondamentale per gli investitori per valutare la corrente valutazione e il potenziale di crescita futura dell'azienda e per adeguare di conseguenza le loro strategie di investimento.
Il rapporto prezzo/utili di LiveHire è attualmente 0,60.
Il rapporto prezzo/utili di LiveHire è variato del -74,47% diminuito rispetto all'anno scorso.
Un alto rapporto prezzo/utili indica che l'azione dell'azienda è relativamente costosa e gli investitori potrebbero realizzare un rendimento inferiore.
Un basso rapporto prezzo/utili significa che l'azione dell'azienda è relativamente economica e gli investitori potrebbero ottenere un rendimento più elevato.
Sì, il rapporto prezzo/utili di LiveHire è elevato rispetto ad altre aziende.
Un aumento del rapporto prezzo/utili di LiveHire porterebbe a una maggiore capitalizzazione di mercato dell'azienda, il che a sua volta porterebbe a una valutazione più alta dell'azienda.
Un abbassamento del rapporto prezzo/utili di LiveHire porterebbe a una riduzione della capitalizzazione di mercato dell'impresa, che a sua volta porterebbe a una valutazione più bassa dell'azienda.
Alcuni fattori che influenzano il rapporto prezzo/utili di LiveHire includono la crescita dell'azienda, la situazione finanziaria dell'azienda, l'evoluzione del settore e la situazione economica generale.
Nell'ultimo anno, LiveHire ha pagato un dividendo di . Questo corrisponde a un rendimento da dividendo di circa . Per i prossimi 12 mesi, LiveHire prevede di pagare un dividendo di 0 AUD.
La resa dei dividendi di LiveHire è attualmente del .
LiveHire paga un dividendo su base trimestrale. Questo viene distribuito nei mesi di .
LiveHire ha pagato un dividendo ogni anno negli ultimi 0 anni.
Nei prossimi 12 mesi si prevedono dividendi per un importo di 0 AUD. Questo corrisponde a un rendimento da dividendo del 0 %.
LiveHire è assegnato al settore 'Tecnologie dell'informazione'.
Per ricevere l'ultima dividend of LiveHire del 09/11/2024 dell'importo di 0 AUD, dovevi avere l'azione in portafoglio prima del giorno "Ex" il 09/11/2024.
La distribuzione dell'ultima dividenda è avvenuta il 09/11/2024.
Nell'anno 2023 sono stati distribuiti da LiveHire 0 AUD come dividendi.
Le dividende di LiveHire vengono distribuite in AUD.
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