Mennyi osztalékot fizet a Team17 Group?
Az elmúlt 12 hónapban a(z) Team17 Group osztalékot fizetett összegben. Ez körülbelül osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Team17 Group várhatóan 0 GBP összegű osztalékot fog fizetni.
A december 2024 aktuális állása szerint a Team17 Group az elmúlt 12 hónapban összesen 0 GBP dividendát fizetett részvényenként. A jelenlegi Team17 Group részvényárfolyamon 2,25 GBP ez 0 % osztalékhozamnak felel meg. Évente -szer kerül kifizetésre a dividenda.
= |
Évente alkalommal kerül sor dividendafizetésre. A tavalyi kifizetési hónapok és voltak.
Fizetési nap | Osztalék |
---|
A(z) Team17 Group éve 0 óta növeli az osztalékát.
Az elmúlt 9 évben a(z) Team17 Group évente 0 % csökkentett-t ért el.
Ötéves távlatban csökkent a kifizetés 0 %-kal.
Az elemzők a folyó üzleti évben Osztalékcsökkentés -100,000% növekedéssel számolnak.
Team17 Group osztalékai a vállalat nyereségének azon részét jelentik, amelyet a részvényesek között osztanak szét. Lényeges mutatói a vállalat pénzügyi egészségének és vonzerejének az befektetők számára. Az osztalékok megteremtenek a befektetőknek egy folyamatos jövedelemforrást a részvény eladásából származó lehetséges többletprofiton felül.
Team17 Group osztalékfizetéseinek éveken át történő vizsgálata kiemelheti a vállalat nyereségességét és stabilitását. Egy állandó vagy emelkedő osztalékfizetés egy pénzügyileg egészséges, előrejelzésekre alapozható nyereségekkel rendelkező vállalatra utalhat, míg az osztalékok ingadozása vagy csökkenése alapvető pénzügyi vagy működési kihívásokra hívhatja fel a figyelmet.
Team17 Group osztalékfizetései fontos tényezőt képviselhetnek a jövedelemorientált befektetők számára. Egy erős osztalékfizetés növelheti a részvény vonzerejét és rendszeres bevételeket biztosíthat a lehetséges tőkenyereségen felül. Emellett kifejezheti a vállalat bizalmát a jövőbeli nyereségeket illetően, tehát jelentős tényező lehet a befektetési döntések meghozatalában.
Team17 Group osztalékának változásai a vállalat nyereségének változásából, pénzügyi politikájából vagy újra-befektetési stratégiáiból eredhetnek. Az osztalékok növekedése gyakran pénzügyi stabilitást szimbolizál, míg a csökkenés szükségessé válhat a készpénzállomány megőrzésére vagy a nyereség növekedés elősegítésére való újra-befektetésére, ahol minden forgatókönyv eltérő hatásokkal bírhat a befektetőkre nézve.
Az elmúlt 12 hónapban a(z) Team17 Group osztalékot fizetett összegben. Ez körülbelül osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Team17 Group várhatóan 0 GBP összegű osztalékot fog fizetni.
A(z) Team17 Group jelenlegi osztalékhozama .
A(z) Team17 Group negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: .
A Team17 Group az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.
A következő 12 hónapban 0 GBP összegű osztalékra számítanak. Ez 0 % osztalékhozamnak felel meg.
A(z) Team17 Group a(z) 'Kommunikáció' szektorhoz van besorolva.
Az utolsó, Team17 Group által 2024. 12. 18.-án/én fizetett 0 GBP összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 12. 18.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 12. 18. időpontban történt.
2023 évben a Team17 Group 0 GBP összegű osztalékot fizetett ki.
Az Team17 Group osztalékait GBP fizeti ki.
Az Team17 Group Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Team17 Group Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: