Tedd meg életed legjobb befektetéseit.

2 eurótól biztosítható
Analyse
Profil
🇹🇯

Tádzsikisztán Bérek a feldolgozóiparban

Árfolyam

2510,19 TJS/Hónap
Változás +/-
+179,25 TJS/Hónap
Változás %
+7,41 %

A Bérek a feldolgozóiparban jelenlegi értéke Tádzsikisztán-ben 2510,19 TJS/Hónap. A Bérek a feldolgozóiparban Tádzsikisztán-ben 2024. 01. 01. dátummal 2510,19 TJS/Hónap-re nőtt, miután 2023. 12. 01. dátumon 2330,94 TJS/Hónap volt. 2011. 01. 01. és 2024. 02. 01. között az átlagos GDP Tádzsikisztán-ben 1346,57 TJS/Hónap volt. A csúcspontot 2023. 11. 01. dátumon érték el 2522,58 TJS/Hónap-val, míg a legalacsonyabb értéket 2011. 01. 01. dátumon jegyezték fel 397,19 TJS/Hónap-val.

Forrás: State statistical committee of the Republic of Tajikistan

Bérek a feldolgozóiparban

  • Max

Gyártási bérek

Bérek a feldolgozóiparban Története

DátumÉrték
2024. 01. 01.2510,19 TJS/Hónap
2023. 12. 01.2330,94 TJS/Hónap
2023. 11. 01.2522,58 TJS/Hónap
2023. 10. 01.2290,35 TJS/Hónap
2023. 09. 01.2294,67 TJS/Hónap
2023. 08. 01.2305,28 TJS/Hónap
2023. 07. 01.2309,35 TJS/Hónap
2023. 06. 01.2312,76 TJS/Hónap
2023. 05. 01.2329,74 TJS/Hónap
2023. 04. 01.2355,83 TJS/Hónap
1
2
3
4
5
...
15

Hasonló makrogazdasági mutatók Bérek a feldolgozóiparban-hoz

NévJelenlegElőzőFrekvencia
🇹🇯
Bérek
2131,8 TJS/Month2127,99 TJS/MonthHavi
🇹🇯
Foglalkoztatottak
2,545 Mió. 2,534 Mió. Évente
🇹🇯
Minimálbérek
600 TJS/Month600 TJS/MonthÉvente
🇹🇯
Munkanélküli személyek
47 700 49 100 Havi
🇹🇯
Munkanélküliségi ráta
6,9 %7 %Évente
🇹🇯
Népesség
10,28 Mió. 10,08 Mió. Évente
🇹🇯
Női nyugdíjkorhatár
58 Years58 YearsÉvente
🇹🇯
Nyugdíjkorhatár férfiaknak
63 Years63 YearsÉvente

Mi a(z) Bérek a feldolgozóiparban?

A „Wages in Manufacturing” vagyis „Bérek a feldolgozóiparban” című makrogazdasági kategória a makrogazdasági adatokat összegyűjtő professzionális weboldalunk, az Eulerpool elengedhetetlen része. Az alaposan kidolgozott adataink segítségével a látogatók átfogó képet kaphatnak a feldolgozóiparban dolgozók jövedelmi viszonyairól, ami alapvető fontosságú nemcsak a gazdasági elemzők és befektetők számára, hanem a tudományos kutatásokhoz, valamint a munkaerőpiaci- és gazdaságpolitikai döntéshozók számára is. A bérezés a feldolgozóiparból számos tényező által befolyásolt kulcsfontosságú terület, amely érzékenyen reagál a gazdasági környezet változásaira. A bérek szintjét és szerkezetét jelentős mértékben meghatározzák az iparági sajátosságok, a technológiai innovációk, a globális gazdasági trendek, valamint a nemzetközi kereskedelmi feltételek. E tényezők mindegyike alapvető hatással van a termelékenységre, a munkaerő iránti keresletre és kínálatra, valamint a versenyképességre. A „Bérek a feldolgozóiparban” kategória részletesen elemzi a feldolgozóipar különböző szektoraiban tapasztalható bérszínvonalakat. Az adatokat országokra lebontva mutatjuk be, lehetőséget biztosítva a regionális különbségek és a globális trendek összehasonlítására. Ezáltal a felhasználók átfogó képet kapnak arról, hogy milyen tényezők befolyásolják a bérek alakulását a feldolgozóipar különböző ágazataiban, és milyen tendenciák tapasztalhatók a bérek változásában. Elemzéseink kitérnek a bérek reál- és nominális szintjének alakulására, amelyeket különböző időperiódusokra vonatkozóan mutatunk be. Az infláció hatása a reálbérekre különösen fontos tényező, amely alapvetően befolyásolja a dolgozók vásárlóerejét, illetve a gazdasági jólétet. Az inflációs környezet változásai szoros összefüggésben állnak a monetáris politikai döntésekkel, ezért ezen a téren az összefüggések részletes bemutatására törekszünk. A bérdinamika alakulásának megértésekor fontos figyelembe venni a technológiai fejlődés szerepét is, amely az automatizáció és a robotizáció előretörésével új kihívások elé állítja a munkaerőpiacot. A magasabb képzettséget igénylő munkahelyek növekedése és a hagyományos szakmák háttérbe szorulása jelentősen átalakítja a bérezési struktúrákat. Elemzéseink keretében ezeket a tendenciákat is részletesen bemutatjuk, figyelembe véve a különböző iparágak specifikumait. A nemzetközi összehasonlítások kiemelt szerepet kapnak a „Bérek a feldolgozóiparban” kategóriánkban, hiszen a globális gazdasági integráció következtében az egyes országok bérezési gyakorlatai közötti különbségek jelentős hatással lehetnek mind a nemzetközi versenyképességre, mind a migrációs folyamatokra. Az adatok összehasonlítása révén felhasználóink láthatják, milyen bérezési tendenciák figyelhetők meg különböző gazdaságokban, és hogyan reagálnak ezek a gazdasági környezet változásaira. Az átfogó makrogazdasági elemzések mellett a "Bérek a feldolgozóiparban" kategória különböző részterületekre fókuszálva is mélyreható betekintést nyújt a bérezési viszonyok alakulásába. Ilyen részterületek lehetnek például a foglalkoztatottsági szintek és jövedelmi egyenlőtlenségek vizsgálata, amelyek alapvetően meghatározzák a társadalmi kohéziót és a gazdasági stabilitást. Az egyes munkakörök közötti bérezési különbségeket is elemzzük, amely lehetőséget ad a felhasználóknak arra, hogy pontos képet kapjanak a különböző szakmák jövedelmi perspektíváiról. Továbbá, a szakszervezetek és kollektív szerződések szerepe a béralkukban és a munkavállalói jogok védelmében szintén jelentős terület, amely elemzéseinkben külön figyelmet kap. A szakszervezetek hatása a bérek alakulására különböző gazdasági környezetekben eltérő lehet, ezért fontos ezen tényező mélyreható vizsgálata is. A „Bérek a feldolgozóiparban” kategória adatai alapján elemzések és előrejelzések készíthetők a jövőbeli bérezési trendekről, ami nélkülözhetetlen eszköz a stratégiai tervezéshez mind a vállalatok, mind pedig a gazdaságpolitikai döntéshozók számára. Az előrejelzések során figyelembe vehetők a gazdasági növekedés üteme, a munkaerőpiaci trendek, valamint a technológiai változások hatásai. Összefoglalva, a „Bérek a feldolgozóiparban” kategória az Eulerpool oldalán átfogó és részletes információkat nyújt a feldolgozóipari bérezési viszonyokról, lehetőséget adva a különböző gazdasági szempontok és trendek mélyreható elemzésére. Adataink és elemzéseink segítségével felhasználóink átfogó és naprakész képet kaphatnak a bérek alakulásáról, ami elengedhetetlen a gazdasági tervezéshez és a tudományos kutatásokhoz.