Tedd meg életed legjobb befektetéseit.
2 eurótól biztosítható Észtország Teljes munkaidős foglalkoztatás
Árfolyam
A Észtország jelenlegi Teljes munkaidős foglalkoztatás értéke 564 400 . A Észtország Teljes munkaidős foglalkoztatás 2023. 12. 01.-en 564 400 -re csökkent, miután 2023. 09. 01.-en 569 700 volt. 1998. 06. 01. és 2024. 03. 01. között a GDP átlaga Észtország-ben 545 929,29 volt. A történelmi csúcsot 2008. 09. 01.-en 599 000,00 -vel érték el, míg a legalacsonyabb értéket 2010. 03. 01.-en 476 800,00 -vel rögzítették.
Teljes munkaidős foglalkoztatás ·
Max
Teljes munkaidős foglalkoztatás | |
---|---|
1998. 06. 01. | 555 400,00 |
1999. 06. 01. | 526 900,00 |
2000. 03. 01. | 515 100,00 |
2000. 06. 01. | 531 200,00 |
2000. 09. 01. | 529 500,00 |
2000. 12. 01. | 517 200,00 |
2001. 03. 01. | 522 300,00 |
2001. 06. 01. | 524 200,00 |
2001. 09. 01. | 530 700,00 |
2001. 12. 01. | 532 200,00 |
2002. 03. 01. | 523 700,00 |
2002. 06. 01. | 535 800,00 |
2002. 09. 01. | 532 200,00 |
2002. 12. 01. | 524 700,00 |
2003. 03. 01. | 525 400,00 |
2003. 06. 01. | 537 600,00 |
2003. 09. 01. | 549 900,00 |
2003. 12. 01. | 542 500,00 |
2004. 03. 01. | 532 300,00 |
2004. 06. 01. | 541 200,00 |
2004. 09. 01. | 538 200,00 |
2004. 12. 01. | 539 900,00 |
2005. 03. 01. | 530 300,00 |
2005. 06. 01. | 554 800,00 |
2005. 09. 01. | 562 300,00 |
2005. 12. 01. | 565 100,00 |
2006. 03. 01. | 574 600,00 |
2006. 06. 01. | 586 600,00 |
2006. 09. 01. | 587 400,00 |
2006. 12. 01. | 586 200,00 |
2007. 03. 01. | 582 000,00 |
2007. 06. 01. | 590 200,00 |
2007. 09. 01. | 593 200,00 |
2007. 12. 01. | 583 300,00 |
2008. 03. 01. | 585 900,00 |
2008. 06. 01. | 596 200,00 |
2008. 09. 01. | 599 000,00 |
2008. 12. 01. | 586 100,00 |
2009. 03. 01. | 532 700,00 |
2009. 06. 01. | 514 400,00 |
2009. 09. 01. | 521 200,00 |
2009. 12. 01. | 509 000,00 |
2010. 03. 01. | 476 800,00 |
2010. 06. 01. | 478 700,00 |
2010. 09. 01. | 507 700,00 |
2010. 12. 01. | 514 000,00 |
2011. 03. 01. | 504 600,00 |
2011. 06. 01. | 519 500,00 |
2011. 09. 01. | 548 600,00 |
2011. 12. 01. | 536 200,00 |
2012. 03. 01. | 527 900,00 |
2012. 06. 01. | 532 800,00 |
2012. 09. 01. | 548 100,00 |
2012. 12. 01. | 538 300,00 |
2013. 03. 01. | 527 900,00 |
2013. 06. 01. | 551 000,00 |
2013. 09. 01. | 553 200,00 |
2013. 12. 01. | 542 800,00 |
2014. 03. 01. | 530 200,00 |
2014. 06. 01. | 551 000,00 |
2014. 09. 01. | 561 900,00 |
2014. 12. 01. | 555 100,00 |
2015. 03. 01. | 536 100,00 |
2015. 06. 01. | 544 700,00 |
2015. 09. 01. | 564 700,00 |
2015. 12. 01. | 548 700,00 |
2016. 03. 01. | 529 300,00 |
2016. 06. 01. | 557 200,00 |
2016. 09. 01. | 559 500,00 |
2016. 12. 01. | 543 900,00 |
2017. 03. 01. | 551 400,00 |
2017. 06. 01. | 551 400,00 |
2017. 09. 01. | 565 000,00 |
2017. 12. 01. | 566 200,00 |
2018. 03. 01. | 543 200,00 |
2018. 06. 01. | 554 700,00 |
2018. 09. 01. | 558 000,00 |
2018. 12. 01. | 559 800,00 |
2019. 03. 01. | 542 600,00 |
2019. 06. 01. | 551 000,00 |
2019. 09. 01. | 566 200,00 |
2019. 12. 01. | 560 000,00 |
2020. 03. 01. | 537 400,00 |
2020. 06. 01. | 526 600,00 |
2020. 09. 01. | 545 000,00 |
2020. 12. 01. | 536 700,00 |
2021. 03. 01. | 532 500,00 |
2021. 06. 01. | 535 000,00 |
2021. 09. 01. | 548 800,00 |
2021. 12. 01. | 548 300,00 |
2022. 03. 01. | 554 900,00 |
2022. 06. 01. | 549 200,00 |
2022. 09. 01. | 555 900,00 |
2022. 12. 01. | 550 300,00 |
2023. 03. 01. | 561 600,00 |
2023. 06. 01. | 563 600,00 |
2023. 09. 01. | 569 700,00 |
2023. 12. 01. | 564 400,00 |
Teljes munkaidős foglalkoztatás Története
Dátum | Érték |
---|---|
2023. 12. 01. | 564 400 |
2023. 09. 01. | 569 700 |
2023. 06. 01. | 563 600 |
2023. 03. 01. | 561 600 |
2022. 12. 01. | 550 300 |
2022. 09. 01. | 555 900 |
2022. 06. 01. | 549 200 |
2022. 03. 01. | 554 900 |
2021. 12. 01. | 548 300 |
2021. 09. 01. | 548 800 |
Hasonló makrogazdasági mutatók Teljes munkaidős foglalkoztatás-hoz
Név | Jelenleg | Előző | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇪🇪 Állásajánlatok | 3928 | 3276 | Havi |
🇪🇪 Állásajánlatok aránya | 1,6 % | 1,6 % | Negyedév |
🇪🇪 Átlagos órabér | 11,61 EUR/Hour | 11,31 EUR/Hour | Negyedév |
🇪🇪 Bérek | 1894 EUR/Month | 1904 EUR/Month | Negyedév |
🇪🇪 Bérnövekedés | 8,8 % | 9,7 % | Negyedév |
🇪🇪 Foglalkoztatási ráta | 68,4 % | 69,1 % | Negyedév |
🇪🇪 Foglalkoztatottak | 699 200 | 698 000 | Negyedév |
🇪🇪 Foglalkoztatottsági változás | 0,5 % | 0,6 % | Negyedév |
🇪🇪 Gyártási bérek | 1721 EUR/Month | 1762 EUR/Month | Negyedév |
🇪🇪 Hosszú távú munkanélküliségi ráta. | 1,7 % | 1,4 % | Negyedév |
🇪🇪 Ifiadalmi munkanélküliségi ráta | 22 % | 22,8 % | Havi |
🇪🇪 Minimálbérek | 820 EUR/Month | 820 EUR/Month | Negyedév |
🇪🇪 Munkaerőköltségek | 169,076 points | 165,25 points | Negyedév |
🇪🇪 Munkanélküli személyek | 48 705 | 52 083 | Havi |
🇪🇪 Munkanélküliségi ráta | 7,8 % | 6,3 % | Negyedév |
🇪🇪 Munkavállalási arány | 74,2 % | 73,7 % | Negyedév |
🇪🇪 Népesség | 1,37 Mió. | 1,33 Mió. | Évente |
🇪🇪 Női nyugdíjkorhatár | 64,75 Years | 64,5 Years | Évente |
🇪🇪 Nyugdíjkorhatár férfiaknak | 64,75 Years | 64,5 Years | Évente |
🇪🇪 Részmunkaidő | 91 800 | 85 300 | Negyedév |
🇪🇪 Termelékenység | 110,918 points | 110,218 points | Negyedév |
Makrooldalak más országok számára a Európa
- 🇦🇱Albánia
- 🇦🇹Ausztria
- 🇧🇾Fehéroroszország
- 🇧🇪Belgium
- 🇧🇦Bosznia-Hercegovina
- 🇧🇬Bulgária
- 🇭🇷Horvátország
- 🇨🇾Ciprus
- 🇨🇿Cseh Köztársaság
- 🇩🇰Dánia
- 🇫🇴Feröer-szigetek
- 🇫🇮Finnország
- 🇫🇷Franciaország
- 🇩🇪Németország
- 🇬🇷Görögország
- 🇭🇺Magyarország
- 🇮🇸Izland
- 🇮🇪Írország
- 🇮🇹Olaszország
- 🇽🇰Koszovó
- 🇱🇻Lettország
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Litvánia
- 🇱🇺Luxemburg
- 🇲🇰Észak-Macedónia
- 🇲🇹Málta
- 🇲🇩Moldva
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegró
- 🇳🇱Hollandia
- 🇳🇴Norvégia
- 🇵🇱Lengyelország
- 🇵🇹Portugália
- 🇷🇴Románia
- 🇷🇺Oroszország
- 🇷🇸Szerbia
- 🇸🇰Szlovákia
- 🇸🇮Szlovénia
- 🇪🇸Spanyolország
- 🇸🇪Svédország
- 🇨🇭Svájc
- 🇺🇦Ukrajna
- 🇬🇧Egyesült Királyság
- 🇦🇩Andorra
Mi a(z) Teljes munkaidős foglalkoztatás?
A teljes foglalkoztatottság egy kritikus makrogazdasági mutató, amely számos gazdasági elemzés és döntéshozatal alapját képezi. Az Eulerpool weboldalán részletes és pontos makrogazdasági adatokat biztosítunk, hogy elősegítsük a döntéshozók, befektetők és közgazdászok pontos elemzéseit. Ebben a cikkben a teljes foglalkoztatottság fogalmát és jelentőségét, valamint a kapcsolódó gazdasági mutatókat és trendeket vizsgáljuk meg. A teljes foglalkoztatottság fogalma egyszerűnek tűnhet, azonban a gazdasági szférában komplex és több változóból álló jelenség. Alapvetően a teljes foglalkoztatottság azt jelenti, hogy minden munkaképes és munkát kereső személy megtalálja a számára megfelelő állást. Ez nem azt jelenti, hogy nincs munkanélküliség, hanem azt, hogy a munkanélküliség a természetes rátáján van, ami magában foglalja az átmeneti munkanélküliséget, amely például az emberek munkahelyváltásából ered. A teljes foglalkoztatottság elérése számos gazdasági és társadalmi előnnyel jár. Többek között növeli a háztartások jövedelmét és vásárlóerejét, ami a gazdasági növekedés egyik motorja. Emellett csökkenti a szociális támogatások iránti igényt, mivel kevesebb ember szorul állami segítségre, és növeli az adóbevételeket, mivel több ember fizet adót. Az Eulerpool márka elkötelezett a minőségi és pontos makrogazdasági adatok nyújtása iránt, és a teljes foglalkoztatottságra vonatkozó mutatóink különösen kiemelt helyet foglalnak el adatbázisunkban. Az oldalon különböző grafikonok és táblázatok segítségével könnyen átlátható formában mutatjuk be az egyes országok vagy régiók teljes foglalkoztatottsági rátáját és az azt befolyásoló tényezőket. Az adatok gyakori frissítése biztosítja, hogy mindig a legaktuálisabb információk álljanak rendelkezésre. A teljes foglalkoztatottság és a makrogazdasági stabilitás közötti kapcsolatot nem lehet eléggé hangsúlyozni. Amikor egy ország közelebb kerül a teljes foglalkoztatottság állapotához, az általában a gazdasági stabilitás és a fejlődés jele. Azonban fontos megjegyezni, hogy a túl magas foglalkoztatottsági ráta inflációs nyomást is kapcsolatban hozhat, mivel a magas kereslet a munkaerő iránt növeli a béreket és ezzel együtt az árakat is. Az Eulerpool adatbázisában található teljes foglalkoztatottsági adatok nemcsak az aktuális helyzetet tükrözik, hanem hosszabb távú trendeket és előrejelzéseket is tartalmaznak. Az ilyen trendek elemzése hasznos lehet a munkaerő-piaci politikák kidolgozása során, és segíthet az állami és magánszféra döntéshozóinak egyaránt. Fontos elemezni a különböző szektorok közötti foglalkoztatottsági arányokat is. Bizonyos iparágak esetében a teljes foglalkoztatottság elérése könnyebb lehet, míg másokban, különösen azokban, amelyek technológiai változásokkal szembesülnek, nagyobb kihívást jelenthet. Az Eulerpool adatbázisában az iparágak szerinti bontásban is elérhetőek a foglalkoztatottsági mutatók, ezzel lehetővé téve egy részletesebb és célzottabb elemzést. A demográfiai tényezők szintén jelentős hatással vannak a teljes foglalkoztatottságra. Az életkor, a nem, az oktatási szint és a földrajzi elhelyezkedés mind befolyásolják a munkaerőpiaci részvételt. Az Eulerpool demográfiai elemzései különösen hasznosak lehetnek a politikai döntéshozók és az üzleti szféra számára egyaránt, mivel pontosabb képet adnak a munkaerőpiac szerkezetéről és a javítandó területekről. Az Eulerpool oldalán a felhasználók hozzáférhetnek a teljes foglalkoztatottságra vonatkozó globális adatokhoz is, amelyek lehetővé teszik az egyes országok összehasonlítását. Eze a globális összehasonlítások segíthetnek megérteni, hogy bizonyos országok miért sikeresebbek a teljes foglalkoztatottság elérésében, és hogy milyen politikai és gazdasági intézkedéseket lehet átvenni a sikeresebb országoktól. Összességében a teljes foglalkoztatottság egy összetett és többdimenziós jelenség, amely számos gazdasági, politikai és társadalmi tényezőtől függ. Az Eulerpool elkötelezett amellett, hogy pontos és naprakész adatokat szolgáltasson ezen a kritikus területen, ezzel segítve a döntéshozókat, közgazdászokat és a nagyközönséget. Az adataink segítségével a teljes foglalkoztatottság mélyebb megértése érhető el, ami hosszú távon hozzájárulhat a gazdasági stabilitáshoz és a jóléthez.