Tedd meg életed legjobb befektetéseit.
2 eurótól biztosítható Japán Valós kereset bónuszok nélkül
Árfolyam
A Japán jelenlegi Valós kereset bónuszok nélkül értéke 1,1 %. A Japán Valós kereset bónuszok nélkül értéke 2024. 06. 01. dátummal 1,1 %-ra növekedett, miután 2022. 03. 01. dátummal 0,6 % volt. 1998. 01. 31. és 2024. 06. 30. között az átlagos GDP Japán-ban -0,57 % volt. Az eddigi legmagasabb értéket 2021. 05. 31. dátummal érték el, 3,10 % értékkel, míg a legalacsonyabb értéket 2009. 06. 30. dátummal rögzítették -5,20 % értékkel.
Valós kereset bónuszok nélkül ·
Max
Valós jövedelem bónuszok nélkül | |
---|---|
1999. 05. 01. | 0,40 % |
1999. 09. 01. | 0,90 % |
1999. 10. 01. | 0,80 % |
1999. 11. 01. | 1,50 % |
2000. 01. 01. | 2,50 % |
2000. 02. 01. | 2,00 % |
2000. 03. 01. | 0,10 % |
2000. 04. 01. | 1,50 % |
2000. 05. 01. | 1,60 % |
2000. 06. 01. | 2,60 % |
2000. 07. 01. | 0,20 % |
2000. 08. 01. | 2,00 % |
2000. 09. 01. | 1,90 % |
2000. 10. 01. | 2,00 % |
2000. 11. 01. | 1,50 % |
2001. 01. 01. | 1,30 % |
2001. 04. 01. | 0,60 % |
2001. 05. 01. | 0,50 % |
2001. 07. 01. | 0,30 % |
2002. 02. 01. | 0,70 % |
2002. 03. 01. | 0,80 % |
2002. 10. 01. | 0,50 % |
2003. 02. 01. | 0,20 % |
2003. 05. 01. | 0,90 % |
2003. 06. 01. | 3,00 % |
2003. 09. 01. | 0,10 % |
2003. 11. 01. | 0,10 % |
2004. 04. 01. | 0,70 % |
2004. 08. 01. | 0,20 % |
2004. 11. 01. | 1,00 % |
2005. 01. 01. | 0,20 % |
2005. 02. 01. | 0,50 % |
2005. 04. 01. | 0,50 % |
2005. 05. 01. | 0,50 % |
2005. 06. 01. | 2,20 % |
2005. 07. 01. | 1,60 % |
2005. 09. 01. | 1,30 % |
2005. 10. 01. | 1,50 % |
2005. 11. 01. | 1,20 % |
2005. 12. 01. | 2,10 % |
2006. 03. 01. | 0,20 % |
2007. 08. 01. | 0,80 % |
2008. 01. 01. | 0,60 % |
2008. 02. 01. | 0,40 % |
2008. 03. 01. | 0,20 % |
2009. 09. 01. | 0,60 % |
2009. 10. 01. | 1,00 % |
2010. 01. 01. | 1,20 % |
2010. 02. 01. | 0,60 % |
2010. 03. 01. | 2,20 % |
2010. 04. 01. | 3,00 % |
2010. 05. 01. | 1,10 % |
2010. 06. 01. | 2,70 % |
2010. 07. 01. | 2,40 % |
2010. 08. 01. | 1,20 % |
2010. 09. 01. | 1,50 % |
2010. 10. 01. | 0,20 % |
2011. 01. 01. | 0,80 % |
2011. 02. 01. | 0,60 % |
2011. 03. 01. | 0,30 % |
2011. 05. 01. | 1,30 % |
2011. 10. 01. | 0,10 % |
2011. 11. 01. | 0,30 % |
2011. 12. 01. | 0,20 % |
2012. 03. 01. | 0,30 % |
2012. 08. 01. | 0,50 % |
2013. 01. 01. | 0,40 % |
2013. 04. 01. | 0,70 % |
2013. 05. 01. | 0,20 % |
2013. 06. 01. | 0,30 % |
2015. 07. 01. | 0,50 % |
2015. 08. 01. | 0,10 % |
2015. 09. 01. | 0,30 % |
2015. 10. 01. | 0,40 % |
2016. 02. 01. | 0,30 % |
2016. 03. 01. | 1,60 % |
2016. 04. 01. | 0,40 % |
2016. 05. 01. | 0,40 % |
2016. 06. 01. | 2,00 % |
2016. 07. 01. | 1,80 % |
2016. 08. 01. | 0,60 % |
2016. 09. 01. | 0,80 % |
2016. 12. 01. | 0,10 % |
2017. 11. 01. | 0,20 % |
2018. 03. 01. | 0,50 % |
2018. 05. 01. | 0,60 % |
2018. 06. 01. | 2,00 % |
2018. 07. 01. | 0,30 % |
2018. 11. 01. | 0,80 % |
2018. 12. 01. | 1,10 % |
2019. 09. 01. | 0,20 % |
2020. 01. 01. | 0,40 % |
2020. 02. 01. | 0,20 % |
2021. 02. 01. | 0,40 % |
2021. 03. 01. | 1,00 % |
2021. 04. 01. | 2,90 % |
2021. 05. 01. | 3,10 % |
2021. 06. 01. | 0,50 % |
2021. 07. 01. | 1,00 % |
2021. 08. 01. | 1,10 % |
2021. 10. 01. | 0,10 % |
2021. 11. 01. | 0,10 % |
2022. 01. 01. | 0,50 % |
2022. 03. 01. | 0,60 % |
2024. 06. 01. | 1,10 % |
Valós kereset bónuszok nélkül Története
Dátum | Érték |
---|---|
2024. 06. 01. | 1,1 % |
2022. 03. 01. | 0,6 % |
2022. 01. 01. | 0,5 % |
2021. 11. 01. | 0,1 % |
2021. 10. 01. | 0,1 % |
2021. 08. 01. | 1,1 % |
2021. 07. 01. | 1 % |
2021. 06. 01. | 0,5 % |
2021. 05. 01. | 3,1 % |
2021. 04. 01. | 2,9 % |
Hasonló makrogazdasági mutatók Valós kereset bónuszok nélkül-hoz
Név | Jelenleg | Előző | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇯🇵 Állásajánlatok | 836 938 | 832 062 | Havi |
🇯🇵 Állások és jelentkezések aránya | 1,24 | 1,26 | Havi |
🇯🇵 Bérek | 332 301 JPY/Month | 339 957 JPY/Month | Havi |
🇯🇵 Bérnövekedés | 2,1 % | 1 % | Havi |
🇯🇵 Foglalkoztatási ráta | 61,4 % | 61,2 % | Havi |
🇯🇵 Foglalkoztatottak | 67,61 Mió. | 67,51 Mió. | Havi |
🇯🇵 Gyártási bérek | 355 857 JPY/Month | 354 140 JPY/Month | Havi |
🇯🇵 Ifiadalmi munkanélküliségi ráta | 3,8 % | 4 % | Havi |
🇯🇵 Minimálbérek | 1002 JPY/Hour | 961 JPY/Hour | Évente |
🇯🇵 Munkanélküli személyek | 1,71 Mió. | 1,68 Mió. | Havi |
🇯🇵 Munkanélküliségi ráta | 2,5 % | 2,4 % | Havi |
🇯🇵 Munkavállalási arány | 63,3 % | 63,1 % | Havi |
🇯🇵 Népesség | 124,3 Mió. | 124,95 Mió. | Évente |
🇯🇵 Női nyugdíjkorhatár | 64 Years | 64 Years | Évente |
🇯🇵 Nyugdíjkorhatár férfiaknak | 64 Years | 64 Years | Évente |
🇯🇵 Részmunkaidő | 7,65 Mió. | 7,693 Mió. | Havi |
🇯🇵 Teljes munkaidős foglalkoztatás | 23,77 Mió. | 23,009 Mió. | Havi |
🇯🇵 Termelékenység | 104,6 points | 97,1 points | Havi |
🇯🇵 Túlóra kompenzáció YoY | -0,6 % | -0,5 % | Havi |
🇯🇵 Valós kereset bónuszokkal együtt | 0 % | -0,4 % | Havi |
Makrooldalak más országok számára a Ázsia
- 🇨🇳Kína
- 🇮🇳India
- 🇮🇩Indonézia
- 🇸🇦Szaúd-Arábia
- 🇸🇬Szingapúr
- 🇰🇷Dél-Korea
- 🇹🇷Törökország
- 🇦🇫Afganisztán
- 🇦🇲Örményország
- 🇦🇿Azerbajdzsán
- 🇧🇭Bahrein
- 🇧🇩Banglades.
- 🇧🇹Bhutan
- 🇧🇳Brunei
- 🇰🇭Kambodzsa
- 🇹🇱Kelet-Timor
- 🇬🇪Grúzia
- 🇭🇰Hongkong
- 🇮🇷Irán
- 🇮🇶Irak
- 🇮🇱Izrael
- 🇯🇴Jordánia
- 🇰🇿Kazahsztán
- 🇰🇼Kuvait
- 🇰🇬Kirgizisztán
- 🇱🇦Laos
- 🇱🇧Libanon.
- 🇲🇴Makaó
- 🇲🇾Malajzia
- 🇲🇻Maldív-szigetek
- 🇲🇳Mongólia
- 🇲🇲Mianmar
- 🇳🇵Nepál
- 🇰🇵Észak-Korea
- 🇴🇲Omán
- 🇵🇰Pakisztán
- 🇵🇸Palesztina
- 🇵🇭Fülöp-szigetek
- 🇶🇦Katar
- 🇱🇰Srí Lanka
- 🇸🇾Szíria
- 🇹🇼Tajvan
- 🇹🇯Tádzsikisztán
- 🇹🇭Thaiföld
- 🇹🇲Türkmenisztán
- 🇦🇪Egyesült Arab Emírségek
- 🇺🇿Üzbegisztán
- 🇻🇳Vietnam
- 🇾🇪Jemen
Mi a(z) Valós kereset bónuszok nélkül?
A makroökonómiai adatok világa a gazdaság összetett és folyamatosan változó dinamikáit tükrözi vissza. Egyik kulcsfontosságú mérőszáma ennek a területnek a "Real Earnings Excluding Bonuses", vagyis a Bónusz Nélküli Reálkeresetek, amely a munkavállalók tényleges, inflációval korrigált vásárlóerejét vizsgálja. Az Eulerpool egy professzionálisan összeszerkesztett és naprakész adatokat közlő platform, melynek célja, hogy átlátható és részletes rálátást nyújtson a makrogazdasági jelenségekre. A reálkeresetek fogalma lényegében a munkavállalók bruttó bérének inflációval való korrigálását jelenti. Ez a mutató segít megérteni, hogy az adott időszakban a fizetések vásárlóereje hogyan változik, annak tekintetében, hogy a pénzpiac hogyan viszonyul az áruk és szolgáltatások áraihoz. Az infláció súlyos hatással lehet a gazdasági jólétre, hiszen amennyiben a keresetek nem követik az árak növekedését, akkor a valódi vásárlóerő csökken, ami a háztartások életszínvonalára kedvezőtlen hatással lehet. A "Real Earnings Excluding Bonuses" mutató azonban mentesíti ezeket az adatokat a bónuszok, jutalmak hatásától, amelyek gyakran egyszeri kifizetések és nem tükrözik a munkavállalók folyamatos jövedelmének szintjét. Ezáltal egy sokkal pontosabb képet ad a rendszeres fizetések és azok gazdasági súlyáról, tartósságáról. Az ilyen adat különösen értékes lehet a gazdaságpolitikai döntéshozók, vállalatvezetők és befektetők számára is, mert lehetőséget ad a kereseti trendelemek objektív elemzésére. Az Eulerpool honlapon hozzáférhető "Real Earnings Excluding Bonuses" elemzések lehetővé teszik például, hogy a felhasználóink következtesse a különböző gazdasági ágazatok, iparágak közti bérhelyzetet. Az adatok részletes bontása régiók, nemek, életkorok és más demográfiai jellemzők szerint is lehetséges, így többdimenziós képet kapunk a gazdaság állapotáról és a jövedelmi rétegek viszonyulásairól. Ez a mutató kulcsszerepet játszik a bérmegállapodások, a munkaerőpiaci politika és a gazdasági stratégia kialakításában. Amennyiben a bónuszokkal kiigazított béradatok alapján ítélnénk meg a gazdaságot, úgy könnyen elferdíthetnénk a valós képet, mivel a bónuszok és jutalmak nem minden esetben fenntarthatóak és rendszeresek. A "Real Earnings Excluding Bonuses" ezzel szemben a folyamatos, rendszeres, fenntartható kereseteket jeleníti meg, melyek inkább tükrözik a hosszú távú gazdasági tendenciákat és a munkaerőpiac valós helyzetét. Az elemzett adatok alapján arra is következtethetünk, hogy a gazdaság különböző szektoraiban milyen mértékben nőttek vagy stagnáltak a reálkeresetek. Ez a tudás komoly segítséget nyújt a vállalati szintű stratégiai tervezésben, a munkavállalók jövőbeni bérezésének előrejelzésében, valamint a közgazdászok számára is releváns információkkal szolgál a társadalmi jólét alakulásának nyomon követésében. Ezen adatok tükrében megérthetők az egyes országok gazdasági trendjei is, hiszen a reálkeresetek változása szoros összefüggésben van az inflációval, a gazdasági növekedéssel és a munkaerőpiac stabilitásával. Az Eulerpool által biztosított részletes és folyamatosan frissített "Real Earnings Excluding Bonuses" adatokkal a felhasználók pontos képet kaphatnak saját gazdasági környezetük állapotáról, növekedési lehetőségeiről és a munkaerő piaci környezet dinamikájáról. Végezetül, az Eulerpool arra törekszik, hogy a makroökonómiai adatok átlátható és könnyen hozzáférhető formában álljanak a felhasználók rendelkezésére. Az olyan mérőszámok, mint a "Real Earnings Excluding Bonuses", kritikus fontossággal bírnak a gazdasági elemzésekhez és döntéshozatalhoz, s az általunk biztosított adatközletés felbecsülhetetlen értékű a felhasználók széles köre számára, akik a gazdasági trendek megértése és elemzése révén kívánnak tájékozott és megalapozott döntéseket hozni.