Tedd meg életed legjobb befektetéseit.
2 eurótól biztosítható Izrael Álláslehetőségek
Árfolyam
Az Álláslehetőségek jelenlegi értéke Izrael-ban 134 576 . Az Álláslehetőségek Izrael-ban 134 576 -ra növekedett 2024. 03. 01.-én, miután 118 749 volt 2024. 02. 01.-én. 2009. 05. 01. és 2024. 04. 01. között az átlagos GDP Izrael-ban 87 815,37 volt. A mindenkori csúcsot 2022. 08. 01.-én értük el 157 421,00 -vel, míg a legalacsonyabb értéket 2020. 04. 01.-én regisztráltuk 35 610,00 -vel.
Álláslehetőségek ·
Max
Állásajánlatok | |
---|---|
2009. 05. 01. | 38 669,00 |
2009. 06. 01. | 43 953,00 |
2009. 07. 01. | 44 003,00 |
2009. 08. 01. | 42 163,00 |
2009. 09. 01. | 50 831,00 |
2009. 10. 01. | 43 215,00 |
2009. 11. 01. | 40 429,00 |
2009. 12. 01. | 37 148,00 |
2010. 01. 01. | 40 215,00 |
2010. 02. 01. | 43 410,00 |
2010. 03. 01. | 42 160,00 |
2010. 04. 01. | 49 337,00 |
2010. 05. 01. | 53 672,00 |
2010. 06. 01. | 58 127,00 |
2010. 07. 01. | 58 974,00 |
2010. 08. 01. | 56 085,00 |
2010. 09. 01. | 57 306,00 |
2010. 10. 01. | 63 987,00 |
2010. 11. 01. | 58 832,00 |
2010. 12. 01. | 58 017,00 |
2011. 01. 01. | 62 118,00 |
2011. 02. 01. | 60 984,00 |
2011. 03. 01. | 59 915,00 |
2011. 04. 01. | 63 451,00 |
2011. 05. 01. | 66 309,00 |
2011. 06. 01. | 67 016,00 |
2011. 07. 01. | 68 118,00 |
2011. 08. 01. | 64 145,00 |
2011. 09. 01. | 67 345,00 |
2011. 10. 01. | 65 657,00 |
2011. 11. 01. | 64 940,00 |
2011. 12. 01. | 65 112,00 |
2012. 01. 01. | 62 371,00 |
2012. 02. 01. | 62 464,00 |
2012. 03. 01. | 65 474,00 |
2012. 04. 01. | 68 077,00 |
2012. 05. 01. | 64 962,00 |
2012. 06. 01. | 67 679,00 |
2012. 07. 01. | 65 598,00 |
2012. 08. 01. | 62 836,00 |
2012. 09. 01. | 66 411,00 |
2012. 10. 01. | 64 146,00 |
2012. 11. 01. | 60 586,00 |
2012. 12. 01. | 60 873,00 |
2013. 01. 01. | 63 696,00 |
2013. 02. 01. | 64 125,00 |
2013. 03. 01. | 64 114,00 |
2013. 04. 01. | 65 479,00 |
2013. 05. 01. | 65 611,00 |
2013. 06. 01. | 67 676,00 |
2013. 07. 01. | 64 646,00 |
2013. 08. 01. | 64 285,00 |
2013. 09. 01. | 59 719,00 |
2013. 10. 01. | 61 451,00 |
2013. 11. 01. | 59 394,00 |
2013. 12. 01. | 56 350,00 |
2014. 01. 01. | 59 927,00 |
2014. 02. 01. | 60 261,00 |
2014. 03. 01. | 66 387,00 |
2014. 04. 01. | 63 519,00 |
2014. 05. 01. | 66 306,00 |
2014. 06. 01. | 69 480,00 |
2014. 07. 01. | 65 275,00 |
2014. 08. 01. | 64 709,00 |
2014. 09. 01. | 66 409,00 |
2014. 10. 01. | 68 984,00 |
2014. 11. 01. | 69 953,00 |
2014. 12. 01. | 68 451,00 |
2015. 01. 01. | 74 649,00 |
2015. 02. 01. | 76 895,00 |
2015. 03. 01. | 75 643,00 |
2015. 04. 01. | 72 662,00 |
2015. 05. 01. | 79 544,00 |
2015. 06. 01. | 87 288,00 |
2015. 07. 01. | 84 910,00 |
2015. 08. 01. | 85 264,00 |
2015. 09. 01. | 85 381,00 |
2015. 10. 01. | 86 726,00 |
2015. 11. 01. | 83 578,00 |
2015. 12. 01. | 88 157,00 |
2016. 01. 01. | 85 294,00 |
2016. 02. 01. | 92 746,00 |
2016. 03. 01. | 94 692,00 |
2016. 04. 01. | 97 900,00 |
2016. 05. 01. | 100 795,00 |
2016. 06. 01. | 99 077,00 |
2016. 07. 01. | 105 438,00 |
2016. 08. 01. | 101 012,00 |
2016. 09. 01. | 96 724,00 |
2016. 10. 01. | 98 274,00 |
2016. 11. 01. | 95 150,00 |
2016. 12. 01. | 95 378,00 |
2017. 01. 01. | 94 816,00 |
2017. 02. 01. | 92 712,00 |
2017. 03. 01. | 99 433,00 |
2017. 04. 01. | 101 111,00 |
2017. 05. 01. | 107 083,00 |
2017. 06. 01. | 109 097,00 |
2017. 07. 01. | 106 405,00 |
2017. 08. 01. | 104 822,00 |
2017. 09. 01. | 104 346,00 |
2017. 10. 01. | 103 561,00 |
2017. 11. 01. | 105 972,00 |
2017. 12. 01. | 101 712,00 |
2018. 01. 01. | 100 960,00 |
2018. 02. 01. | 102 097,00 |
2018. 03. 01. | 103 879,00 |
2018. 04. 01. | 105 937,00 |
2018. 05. 01. | 108 204,00 |
2018. 06. 01. | 105 685,00 |
2018. 07. 01. | 108 522,00 |
2018. 08. 01. | 106 619,00 |
2018. 09. 01. | 104 282,00 |
2018. 10. 01. | 105 696,00 |
2018. 11. 01. | 97 520,00 |
2018. 12. 01. | 98 324,00 |
2019. 01. 01. | 94 664,00 |
2019. 02. 01. | 95 147,00 |
2019. 03. 01. | 97 988,00 |
2019. 04. 01. | 100 251,00 |
2019. 05. 01. | 101 225,00 |
2019. 06. 01. | 97 995,00 |
2019. 07. 01. | 103 512,00 |
2019. 08. 01. | 99 782,00 |
2019. 09. 01. | 95 174,00 |
2019. 10. 01. | 97 014,00 |
2019. 11. 01. | 97 338,00 |
2019. 12. 01. | 97 064,00 |
2020. 01. 01. | 93 874,00 |
2020. 02. 01. | 89 354,00 |
2020. 03. 01. | 38 076,00 |
2020. 04. 01. | 35 610,00 |
2020. 05. 01. | 46 550,00 |
2020. 06. 01. | 52 203,00 |
2020. 07. 01. | 51 892,00 |
2020. 08. 01. | 63 511,00 |
2020. 09. 01. | 59 506,00 |
2020. 10. 01. | 63 091,00 |
2020. 11. 01. | 63 155,00 |
2020. 12. 01. | 66 376,00 |
2021. 01. 01. | 67 447,00 |
2021. 02. 01. | 82 337,00 |
2021. 03. 01. | 111 170,00 |
2021. 04. 01. | 124 997,00 |
2021. 05. 01. | 134 813,00 |
2021. 06. 01. | 136 239,00 |
2021. 07. 01. | 139 472,00 |
2021. 08. 01. | 140 553,00 |
2021. 09. 01. | 138 202,00 |
2021. 10. 01. | 141 520,00 |
2021. 11. 01. | 141 700,00 |
2021. 12. 01. | 140 323,00 |
2022. 01. 01. | 140 234,00 |
2022. 02. 01. | 143 546,00 |
2022. 03. 01. | 147 359,00 |
2022. 04. 01. | 150 409,00 |
2022. 05. 01. | 150 005,00 |
2022. 06. 01. | 154 413,00 |
2022. 07. 01. | 154 930,00 |
2022. 08. 01. | 157 421,00 |
2022. 09. 01. | 150 500,00 |
2022. 10. 01. | 144 964,00 |
2022. 11. 01. | 138 124,00 |
2022. 12. 01. | 136 472,00 |
2023. 01. 01. | 131 831,00 |
2023. 02. 01. | 128 271,00 |
2023. 03. 01. | 127 030,00 |
2023. 04. 01. | 126 507,00 |
2023. 05. 01. | 127 360,00 |
2023. 06. 01. | 125 299,00 |
2023. 07. 01. | 122 355,00 |
2023. 08. 01. | 121 138,00 |
2023. 09. 01. | 113 476,00 |
2023. 10. 01. | 96 533,00 |
2023. 11. 01. | 99 324,00 |
2023. 12. 01. | 106 669,00 |
2024. 01. 01. | 122 629,00 |
2024. 02. 01. | 118 749,00 |
2024. 03. 01. | 134 576,00 |
Álláslehetőségek Története
Dátum | Érték |
---|---|
2024. 03. 01. | 134 576 |
2024. 02. 01. | 118 749 |
2024. 01. 01. | 122 629 |
2023. 12. 01. | 106 669 |
2023. 11. 01. | 99 324 |
2023. 10. 01. | 96 533 |
2023. 09. 01. | 113 476 |
2023. 08. 01. | 121 138 |
2023. 07. 01. | 122 355 |
2023. 06. 01. | 125 299 |
Hasonló makrogazdasági mutatók Álláslehetőségek-hoz
Név | Jelenleg | Előző | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇮🇱 Bérek | 13 416 ILS/Month | 13 418 ILS/Month | Havi |
🇮🇱 Foglalkoztatási ráta | 60,7 % | 60,9 % | Havi |
🇮🇱 Foglalkoztatottak | 4,364 Mió. | 4,367 Mió. | Havi |
🇮🇱 Gyártási bérek | 153,8 points | 137,6 points | Havi |
🇮🇱 Minimálbérek | 5880 ILS/Month | 5572 ILS/Month | Évente |
🇮🇱 Munkanélküli személyek | 149 600 | 135 400 | Havi |
🇮🇱 Munkanélküliségi ráta | 3,4 % | 3,4 % | Havi |
🇮🇱 Munkavállalási arány | 62,9 % | 63,1 % | Havi |
🇮🇱 Népesség | 9,84 Mió. | 9,558 Mió. | Évente |
🇮🇱 Női nyugdíjkorhatár | 63 Years | 62,66 Years | Évente |
🇮🇱 Nyugdíjkorhatár férfiaknak | 67 Years | 67 Years | Évente |
Makrooldalak más országok számára a Ázsia
- 🇨🇳Kína
- 🇮🇳India
- 🇮🇩Indonézia
- 🇯🇵Japán
- 🇸🇦Szaúd-Arábia
- 🇸🇬Szingapúr
- 🇰🇷Dél-Korea
- 🇹🇷Törökország
- 🇦🇫Afganisztán
- 🇦🇲Örményország
- 🇦🇿Azerbajdzsán
- 🇧🇭Bahrein
- 🇧🇩Banglades.
- 🇧🇹Bhutan
- 🇧🇳Brunei
- 🇰🇭Kambodzsa
- 🇹🇱Kelet-Timor
- 🇬🇪Grúzia
- 🇭🇰Hongkong
- 🇮🇷Irán
- 🇮🇶Irak
- 🇯🇴Jordánia
- 🇰🇿Kazahsztán
- 🇰🇼Kuvait
- 🇰🇬Kirgizisztán
- 🇱🇦Laos
- 🇱🇧Libanon.
- 🇲🇴Makaó
- 🇲🇾Malajzia
- 🇲🇻Maldív-szigetek
- 🇲🇳Mongólia
- 🇲🇲Mianmar
- 🇳🇵Nepál
- 🇰🇵Észak-Korea
- 🇴🇲Omán
- 🇵🇰Pakisztán
- 🇵🇸Palesztina
- 🇵🇭Fülöp-szigetek
- 🇶🇦Katar
- 🇱🇰Srí Lanka
- 🇸🇾Szíria
- 🇹🇼Tajvan
- 🇹🇯Tádzsikisztán
- 🇹🇭Thaiföld
- 🇹🇲Türkmenisztán
- 🇦🇪Egyesült Arab Emírségek
- 🇺🇿Üzbegisztán
- 🇻🇳Vietnam
- 🇾🇪Jemen
Mi a(z) Álláslehetőségek?
Eulerpool egy megbízható és professzionális felületet nyújt a makrogazdasági adatok megjelenítéséhez, és ebben az összefüggésben kiemelkedő fontosságot tulajdonítunk a 'Állásajánlatok' kategóriának. Ahhoz, hogy megérthessük ennek a kategóriának a jelentőségét, érdemes alaposan megvizsgálni, hogy mit foglal magában a makrogazdaságban a munkaerő-piaci helyzetjelentés ezen aspektusa. Az 'Állásajánlatok' kategória különösen fontos elem a munkaerőpiaci trendek és a gazdasági egészség értékelésében. Az állásajánlatok száma, minősége és változásai közvetlen hatással vannak a munkanélküliségre, a munkavállalók jövedelmére, és így az általános gazdasági növekedésre is. Az Eulerpool keretében ezért részletes és naprakész adatokat biztosítunk, amelyek lehetővé teszik a felhasználók számára, hogy átlátható módon követhessék ezen indikátorok fejlődését. A munkaerőpiac elemzése során az állásajánlatok számos tényezőtől függhetnek, beleértve a gazdasági ciklusokat, az iparági trendeket, a jogszabályi változásokat és a technológiai fejlődést. Az Eulerpool platformja figyelembe veszi ezeket az összetett folyamatokat, és olyan adatokat szolgáltat, amelyek segíthetnek a felhasználóknak megérteni a változásokat és előre jelezni a jövőbeni trendeket. Az állásajánlatok számának növekedése gyakran a gazdasági növekedés jelzése lehet, mivel a munkáltatók új munkaerő felvételével igyekeznek lépést tartani a növekvő kereslettel. Azonban ellenkező esetben az állásajánlatok csökkenése gazdasági lassulásra utalhat. Az Eulerpool adatainak segítségével a felhasználók pontos képet kaphatnak az aktuális gazdasági kilátásokról, és ennek megfelelően alakíthatják befektetési stratégiájukat. A munkaerő-piaci helyzet értékelésekor az állásajánlatok mellett fontos figyelembe venni a regionális különbségeket is. Az Eulerpool részletes statisztikákat szolgáltat nem csak országos, hanem régiós szinten is, amely lehetővé teszi a helyi munkaerőpiaci dinamikák pontosabb megértését. Ez különösen fontos lehet azoknak a vállalkozásoknak és befektetőknek, akik régiós szinten kívánnak stratégiát kidolgozni. Az állásajánlatok minőségét is érdemes figyelembe venni. Nem elég csupán az állásajánlatok számát nézni, hiszen azok minősége, tehát milyen típusú munkákat kínálnak (pl. alacsony, közepes vagy magas képzettséget igénylő álláshelyek), szintén nagy jelentőséggel bír. Az Eulerpool ezen ismereteket is nyújtja, így a felhasználók teljes képet kaphatnak a munkaerő-piac jelenlegi állapotáról. A jogi szabályozások változása szintén befolyásolhatja az állásajánlatok számát és minőségét. Ezért fontos, hogy a felhasználók naprakészek legyenek a munkajogi változásokkal kapcsolatban, amelyek hatással lehetnek a munkaadók munkaerő-felvételi stratégiáira. Az Eulerpool rendszeresen frissíti adatbázisát, hogy biztosítsa a legújabb információkat. A technológiai fejlődés is alapvetően átalakíthatja a munkaerőpiacot. Az automatizáció és a digitalizáció új munkaköröket hozhat létre, miközben másokat megszüntethet. Az Eulerpool olyan adatokat nyújt, amelyek segítenek megérteni ezeket a folyamatokat, és hozzájárulnak a modern munkaerőpiaci trendek átfogóbb elemzéséhez. A globális gazdasági környezet és az ahhoz kapcsolódó nemzetközi piacok szintén befolyásolják az állásajánlatok számát és minőségét. Az Eulerpool széleskörű nemzetközi adatokat is biztosít, így a felhasználók átlátható képet kaphatnak a világ különböző részein zajló munkaerőpiaci folyamatokról. Összességében elmondható, hogy az 'Állásajánlatok' kategóriájának részletes és alapos elemzése elengedhetetlen a makrogazdasági helyzet teljes körű megértéséhez. Az Eulerpool megbízható és naprakész adatokat nyújt, amelyek segítségével a felhasználók stratégiáikat az aktuális gazdasági helyzethez igazíthatják. Az átfogó és részletes adatok nem csak az állásajánlatok számát, de azok minőségét, regionális különbségeit, és egyéb releváns tényezőit is tükrözik. Az Eulerpool makrogazdasági adatbázisának köszönhetően a felhasználók hozzáférhetnek olyan információkhoz, amelyek segítenek a gazdasági trendek megértésében és előrejelzésében. Legyen szó vállalkozóról, befektetőről, vagy gazdasági szakértőről, mindenki megtalálhatja a számára releváns adatokat a munkaerőpiaci helyzet pontos és részletes elemzéséhez.