Učini najbolje investicije svog života
Od 2 eura osigurajте Australija Dobna granica za umirovljenje žena
Tečaj
Trenutačna vrijednost Dobna granica za umirovljenje žena u Australija iznosi 67 godinas. Dobna granica za umirovljenje žena u Australija povećala se na 67 godinas dana 01. 01. 2023., nakon što je bila 66,5 godinas dana 01. 01. 2022.. Od 01. 01. 2009. do 01. 01. 2024., prosječni BDP u Australija iznosio je 65,16 godinas. Najveća vrijednost svih vremena postignuta je dana 01. 01. 2023. s 67,00 godinas, dok je najniža vrijednost zabilježena dana 01. 01. 2009. s 62,00 godinas.
Dobna granica za umirovljenje žena ·
Max
Dob žena za umirovljenje | |
---|---|
01. 01. 2009. | 62,00 Years |
01. 01. 2010. | 64,00 Years |
01. 01. 2011. | 64,00 Years |
01. 01. 2012. | 64,00 Years |
01. 01. 2013. | 64,50 Years |
01. 01. 2014. | 64,50 Years |
01. 01. 2015. | 64,50 Years |
01. 01. 2016. | 65,00 Years |
01. 01. 2017. | 65,50 Years |
01. 01. 2018. | 65,50 Years |
01. 01. 2019. | 66,00 Years |
01. 01. 2020. | 66,00 Years |
01. 01. 2021. | 66,50 Years |
01. 01. 2022. | 66,50 Years |
01. 01. 2023. | 67,00 Years |
Dobna granica za umirovljenje žena Povijest
Datum | Vrijednost |
---|---|
01. 01. 2023. | 67 godinas |
01. 01. 2022. | 66,5 godinas |
01. 01. 2021. | 66,5 godinas |
01. 01. 2020. | 66 godinas |
01. 01. 2019. | 66 godinas |
01. 01. 2018. | 65,5 godinas |
01. 01. 2017. | 65,5 godinas |
01. 01. 2016. | 65 godinas |
01. 01. 2015. | 64,5 godinas |
01. 01. 2014. | 64,5 godinas |
Slični makroekonomski pokazatelji za Dobna granica za umirovljenje žena
Ime | Trenutno | Prethodni | Frekvencija |
---|---|---|---|
🇦🇺 Dob umirovljenja muškaraca | 67 Years | 67 Years | Godišnje |
🇦🇺 Minimalne plaće | 882,8 AUD/week | 812,6 AUD/week | Godišnje |
🇦🇺 Nepuno radno vrijeme | 6.849 Persons | −1.879 Persons | Mjesečno |
🇦🇺 Nezaposlene osobe | 598.915,1 | 608.077,3 | Mjesečno |
🇦🇺 Oglasi za posao | 1,6 % | −1,8 % | Mjesečno |
🇦🇺 plaće | 1.432,6 AUD/Week | 1.399,1 AUD/Week | Kvartal |
🇦🇺 Plaće u proizvodnji | 1.631,1 AUD/Week | 1.560,4 AUD/Week | Kvartal |
🇦🇺 Ponude za posao | 363.8 | 387.4 | Kvartal |
🇦🇺 Populacija | 26,967 mil. | 26,27 mil. | Godišnje |
🇦🇺 Produktivnost | 95,8 points | 95,3 points | Kvartal |
🇦🇺 Promjena zaposlenosti | 64.1 Persons | 47.5 Persons | Mjesečno |
🇦🇺 Puno radno vrijeme | 41.74 Persons | −7.626 Persons | Mjesečno |
🇦🇺 Rast plaća | 4,1 % | 4,1 % | Kvartal |
🇦🇺 Stopa nezaposlenosti | 4 % | 4,1 % | Mjesečno |
🇦🇺 Stopa nezaposlenosti mladih | 9,1 % | 9,9 % | Mjesečno |
🇦🇺 Stopa zaposlenosti | 64,1 % | 64,1 % | Mjesečno |
🇦🇺 Stopa zaposlenosti | 67,2 % | 67,1 % | Mjesečno |
🇦🇺 Troškovi rada | 114,8 points | 113,4 points | Kvartal |
🇦🇺 Zaposleni | 14,522 mil. | 14,458 mil. | Mjesečno |
U svibnju 2014., savezni trezor je objavio da će se dobna granica za mirovinu u Australiji povećati na 70 godina do 2035. godine.
Makro stranice za druge zemlje u Australija
Što je Dobna granica za umirovljenje žena
Kategorija "Žene u mirovinskoj dobi" unutar makroekonomskih istraživanja predstavlja izuzetno važan segment razumijevanja demografskih promjena, ekonomskih trendova i socijalnih politika. Na našoj web stranici, Eulerpool, fokusirani smo na prezentaciju visoko kvalitetnih i preciznih makroekonomskih podataka koji omogućuju dubinski uvid u složene ekonomske procese. Pri tome posebnu pažnju poklanjamo analiziranju utjecaja demografskih promjena, posebno ženske populacije u mirovinskoj dobi koja ima sve veći utjecaj na ekonomske prilike i izazove. U zadnjim desetljećima svjedočimo značajnim demografskim promjenama u većini razvijenih zemalja, a Hrvatska nije izuzetak. Produženje životnog vijeka i smanjenje nataliteta dovelo je do starenja populacije, gdje žene čine značajan dio starije populacije. Žene u mirovinskoj dobi većinom su bivše radnice koje su kroz svoj radni vijek doprinosile ekonomiji, ali sada predstavljaju segment populacije koja ima specifične ekonomske potrebe i izazove. Jedan od ključnih ekonomskih aspekata koji utječe na žene u mirovinskoj dobi odnosi se na razinu mirovina. Upozoravajući trend jest taj da žene općenito primaju niže mirovine u odnosu na muškarce, što je posljedica niza faktora, uključujući niže plaće tijekom radnog vijeka, prekide u karijeri zbog skrbi o djeci i članovima obitelji te veću učestalost rada na nepuno radno vrijeme. Ova ekonomska nejednakost ima dugoročne posljedice na životni standard žena u mirovinskoj dobi, zbog čega je važno razumjeti dimenzije ovog problema kroz makroekonomske analize. Prema podacima koje prikazujemo na Eulerpoolu, stopa siromaštva među ženama u mirovinskoj dobi često je veća u usporedbi s muškarcima iste dobne skupine. Ove podatke koristimo kako bismo potaknuli rasprave o potrebnim reformama u sustavu mirovina i socijalne skrbi. Primjerice, preispitivanje modela izračuna mirovina, politike vezane uz radno pravo i poticanje financijske pismenosti kod žena može značajno doprinijeti poboljšanju ekonomskog položaja ove populacijske skupine. Zdravstvena skrb također predstavlja važan segment makroekonomskih analiza u kontekstu žena u mirovinskoj dobi. Starije žene često se suočavaju s višim troškovima zdravstvene skrbi zbog povećane potrebe za zdravstvenim uslugama, što može dodatno ugroziti njihov financijski položaj. Naša platforma omogućava praćenje zdravstvenih polica, troškova zdravstvene skrbi te dostupnost i kvalitetu zdravstvenih usluga usmjerenih prema ženama ove dobne skupine. Ova analiza pomaže u identificiranju mogućnosti za poboljšanje zdravstvenog sustava te osiguravanje dugoročne održivosti zdravstvene skrbi za starije građane. Posebno vrijedan aspekt naše platforme jest mogućnost detaljne analizе demografskih podataka koji uključuju dobnu i spolnu strukturu stanovništva. Ovi podaci omogućuju donošenje informiranih makroekonomskih i socijalnih politika usmjerenih prema unaprjeđenju životnih uvjeta žena u mirovinskoj dobi. Primjerice, raspodjela javnih resursa, planiranje infrastrukture te razvoj socijalnih programa mogu biti učinkovito prilagođeni specifičnim potrebama ove populacije na temelju preciznih statističkih podataka. Žene u mirovinskoj dobi često su i važne nositeljice socijalnog kapitala i međugeneracijske pomoći. Njihova uloga u obiteljima, kao baka i skrbnice, doprinosi socijalnoj koheziji i stabilnosti zajednica. Međutim, ovaj oblik neformalne ekonomije često je zanemaren u klasičnim ekonomskim analizama. Na Eulerpoolu pridajemo posebnu pažnju ovoj dimenziji, pružajući sveobuhvatne uvide u načine na koje žene u mirovinskoj dobi doprinose društvu, ne samo kroz formalne ekonomske aktivnosti već i kroz neplaćeni rad i volonterske aktivnosti. Pored analize trenutnog stanja, važno je razmatrati i buduće trendove. Očekivanja su da će se udio žena u mirovinskoj dobi nastaviti povećavati u nadolazećim desetljećima. Ovo postavlja izazove, ali i otvara prilike za implementaciju inovativnih politika. Naše analize trendova omogućuju predviđanja i scenarija koji su ključni za dugoročno planiranje i prilagodbu politika. Na taj način, makroekonomske strategije mogu biti proaktivne, a ne reaktivne, što je ključno za osiguranje održivog društveno-ekonomskog razvoja. Naša platforma Eulerpool stoga ne služi samo kao alat za prikaz podataka; ona je mjesto za stjecanje znanja i donošenje informiranih odluka. Temeljitim analizama i prikazom ključnih makroekonomskih pokazatelja koji se odnose na žene u mirovinskoj dobi, nudimo vrijedne uvide koji pomažu kreatorima politika, istraživačima, ekonomistima, ali i samim građanima da bolje razumiju i pripreme se za ekonomske izazove budućnosti. Zaključno, kategorija "Žene u mirovinskoj dobi" unutar makroekonomskih istraživanja na platformi Eulerpool nudi iscrpan i dubinski pristup razumijevanju kompleksnih aspekata koji utječu na ovu važnu segmentaciju populacije. Naša posvećenost preciznosti, analitičkom pristupu te sveobuhvatnom prikazu podataka čini nas pouzdanim partnerom u analizi i predikciji ekonomski i socijalno relevantnih trendova. Na taj način, doprinosimo boljitku politika i strategija koje usmjereno odgovaraju na specifične potrebe žena u mirovinskoj dobi, osiguravajući im dostojanstvenu i stabilnu budućnost.