PrihodDobitKGVKUVEBITDividendaDioniceTržišna kapitalizacijaDugovanjeObvezeTemeljni kapitalAAQSzaposleniciROEROAROCE
Talkmed Group Dionica

Talkmed Group zaposlenici 2024

Talkmed Group zaposlenici

53,00

Ticker

5G3.SI

ISIN

SG2G61000003

U godini 2024 tvrtka Talkmed Group zaposlila je 53,00 zaposlenika, što predstavlja promjenu za 0% u usporedbi s brojem zaposlenika prethodne godine 53,00.

Talkmed Group Aktienanalyse

Što radi Talkmed Group?

Talkmed Group Ltd. is a leading healthcare company in Asia specializing in the development, manufacturing, and marketing of innovative diagnostic and therapeutic solutions in oncology. The company was founded in 2002 by Dr. Ang Peng Tiam, with a focus on providing high-quality cancer treatments. Since its inception, Talkmed Group Ltd. has become a pioneer in cancer research and treatment in Asia and has grown to become one of the largest providers of cancer treatments in the region. The company's business model is centered around offering high-quality diagnostic solutions and innovative cancer therapies to provide better patient care. They work closely with pharmaceutical companies to develop and market innovative medications and therapies that contribute to higher survival rates and improved quality of life for cancer patients. In addition, Talkmed Group Ltd. is involved in the development of medical diagnostic and monitoring devices tailored to the needs of cancer patients. They offer a range of treatments and programs that aim to provide accessible, affordable, and high-quality care for cancer patients. Overall, Talkmed Group Ltd. is an innovative company dedicated to improving the lives of cancer patients through the development, manufacturing, and marketing of diagnostic and therapeutic solutions in oncology. Talkmed Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

zaposlenici u detalje

Istraživanje baze zaposlenika tvrtke Talkmed Group

Zaposlenici tvrtke Talkmed Group ključni su aspekt njezinih operacija i potiču inovacije, produktivnost i rast. Veličina i sastav radne snage pružaju uvid u razmjere, raznolikost i ulaganja tvrtke u ljudski kapital. Analiza podataka o zaposlenicima ključna je za razumijevanje operativnih kapaciteta i budućeg potencijala tvrtke Talkmed Group.

Usporedba godina prema godini

Procjena broja zaposlenika tvrtke Talkmed Group na godišnjoj razini pomaže u identifikaciji uzoraka rasta, ekspanzije ili kontrakcije. Rast broja zaposlenika može ukazivati na širenje operacija i ulaganja u talente, dok smanjenje može signalizirati poboljšanja učinkovitosti, automatizaciju ili poslovne izazove.

Uticaj na investicije

Podaci o zaposlenicima tvrtke Talkmed Group utječu na odluke o ulaganju tako što pružaju uvid u operativnu učinkovitost, sposobnost inovacija i održivost tvrtke. Investitori procjenjuju podatke o radnoj snazi kako bi procijenili potencijal tvrtke za učinkovito provođenje strategija, inovacija i prilagodbu tržišnim promjenama.

Interpretacija podataka o zaposlenicima

Fluktuacije u broju zaposlenika tvrtke Talkmed Group ukazuju na promjene u poslovnoj strategiji, operativnim zahtjevima i dinamici tržišta. Investitori i analitičari istražuju ove trendove kako bi procijenili strateško pozicioniranje, adaptibilnost i potencijal tvrtke za održivi rast.

Česta pitanja o Talkmed Group dionici

Koliko zaposlenika ima Talkmed Group ove godine?

Talkmed Group je ove godine zaposlio 53,00 undefined djelatnika.

Koliko je zaposlenika imao Talkmed Group u usporedbi s prošlom godinom?

U usporedbi s prošlom godinom, Talkmed Group je imao 0% više zaposlenika.

Koji učinak je broj zaposlenika imao na poduzeće Talkmed Group?

Broj zaposlenih ima izravan utjecaj na učinkovitost i produktivnost Talkmed Group. Veći broj zaposlenika može značiti da tvrtka raste i ima više resursa za postizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može sugerirati da tvrtka štedi troškove ili ima poteškoća u privlačenju novih zaposlenika.

Kakav je utjecaj broja zaposlenih imao na investitore od Talkmed Group?

Broj zaposlenih može također imati utjecaj na investitore Talkmed Group, budući da može biti pokazatelj rasta i financijskog zdravlja poduzeća. Veći broj zaposlenih može biti obećanje investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.

Kako povećanje vlastitog kapitala od Talkmed Group utječe na tvrtku?

Povećanje vlastitog kapitala od Talkmed Group može poboljšati financijsku snagu poduzeća i povećati njegovu sposobnost da obavlja buduće investicije i ispuni obveze.

Kako smanjenje vlastitog kapitala od Talkmed Group utječe na poduzeće?

Smanjenje vlastitog kapitala od Talkmed Group može utjecati na financijsku stabilnost i smanjiti sposobnost ispunjavanja budućih investicija i obveza.

Koji su neki od faktora koji utječu na vlastiti kapital od Talkmed Group?

Neki od faktora koji mogu utjecati na vlastiti kapital od Talkmed Group uključuju, između ostalog, razvoj prihoda, bilancu dobiti i gubitka, isplate dividendi i investicije.

Zašto je vlastiti kapital od Talkmed Group tako važan za investitore?

Vlastiti kapital Talkmed Group važan je za investitore jer je pokazatelj financijske stabilnosti poduzeća i daje investitorima informacije o tome koliko financijske podrške tvrtka ima u pogledu obveza i budućih investicija.

Kako broj zaposlenika od Talkmed Group utječe na poduzeće?

Broj zaposlenika tvrtke Talkmed Group može izravno utjecati na rast i učinkovitost poduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati manjom učinkovitošću i ograničenjima.

Kako se broj zaposlenika Talkmed Group razvijao tijekom posljednjih godina?

U posljednjih nekoliko godina broj zaposlenika u Talkmed Group promijenio se za 0.

Koliko trenutno zaposlenika ima Talkmed Group?

Talkmed Group trenutno ima 53,00 undefined zaposlenika.

Zašto je broj zaposlenika važan za investitore od Talkmed Group?

Broj zaposlenih je važan za investitore Talkmed Group jer predstavlja pokazatelj potencijala za rast i učinkovitosti poduzeća. Postoje i informacije o tome kako je tvrtka sposobna upravljati i regrutirati svoju radnu snagu.

Koje strateške mjere može Talkmed Group poduzeti kako bi promijenio broj zaposlenika?

Da bi promijenio broj zaposlenih, Talkmed Group može poduzeti različite mjere poput prilagodbe paketa naknada, poboljšanja uvjeta rada, provođenja regrutacijskih kampanja i promicanja pozitivne korporativne kulture. Važno je da poduzeće provede temeljitu reviziju svoje situacije kako bi odredilo najbolje strateške mjere za promjenu broja svojih zaposlenika.

Koliko dividende plaća Talkmed Group?

U posljednjih 12 mjeseci Talkmed Group je isplatio dividendu u iznosu od 0,02 SGD . To odgovara prinosu dividende od oko 5,52 %. Za sljedećih 12 mjeseci Talkmed Group će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od 0,02 SGD.

Kolika je dividendna prinosa od Talkmed Group?

Trenutni prinos dividende od Talkmed Group iznosi 5,52 %.

Kada Talkmed Group isplaćuje dividendu?

Talkmed Group isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima svibanj, rujan, svibanj, rujan.

Koliko je sigurna dividenda od Talkmed Group?

Talkmed Group je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 11 godina.

Kolika je dividenda od Talkmed Group?

Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od 0,02 SGD. To odgovara dividendnom prinosu od 5,52 %.

U kojem se sektoru nalazi Talkmed Group?

Talkmed Group se pripisuje sektoru 'Zdravlje'.

Wann musste ich die Aktien von Talkmed Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Da bi primili posljednju dividendu od Talkmed Group od 22. 08. 2024. u iznosu od 0,014 SGD, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 14. 08. 2024..

Kada je Talkmed Group isplatio posljednju dividendu?

Posljednja isplata dividende izvršena je 22. 08. 2024..

Kolika je bila dividenda Talkmed Group u godini 2023?

U godini 2023 su od Talkmed Group 0,024 SGD isplaćene kao dividende.

U kojoj valuti Talkmed Group isplaćuje dividendu?

Dividende od Talkmed Group isplaćuju se u SGD.

Aktiensparpläne nude atraktivnu mogućnost za investitore za dugoročno stvaranje imovine. Jedna od glavnih prednosti je tzv. efekt prosječenja troškova: investirajući redovito fiksni iznos u dionice ili dioničke fondove, automatski se kupuje više udjela kada su cijene niske, a manje kada su visoke. To može dovesti do povoljnijeg prosječnog cijene po udjelu tijekom vremena. Osim toga, Aktiensparpläne omogućavaju i malim investitorima pristup skupim dionicama, jer mogu sudjelovati već s malim iznosima. Redovita investicija također promiče discipliniranu strategiju ulaganja i pomaže izbjeći emocionalne odluke, poput impulzivne kupnje ili prodaje. Pored toga, investitori profitiraju od potencijalnog povećanja vrijednosti dionica kao i od isplata dividendi koje mogu biti reinvestirane, što pojačava učinak kamatnog kamata i time rast uloženog kapitala.

Andere Kennzahlen von Talkmed Group

Naša analiza dionica Talkmed Group Prihod uključuje važne financijske pokazatelje kao što su prihod, dobit, P/E omjer, P/S omjer, EBIT, kao i informacije o dividendi. Također, razmatramo aspekte poput dionica, tržišne kapitalizacije, dugova, vlastitog kapitala i obveza Talkmed Group Prihod. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama nudimo opsežne analize: