¿Cuántos empleados tiene DEUTZ este año?
DEUTZ ha tenido 4815,00 undefined empleados este año.
DEUTZ Empleado 2024
DEUTZ Empleado
4815,00
Ticker
DEZ.DE
ISIN
DE0006305006
WKN
630500
En el año 2024, DEUTZ empleó a 4815,00 empleados, un cambio del 0% en comparación con el número de empleados del año anterior 4815,00.
DEUTZ Aktienanalyse
¿Qué hace DEUTZ?
La DEUTZ AG es una empresa alemana que fue fundada en 1864. Tiene su sede principal en Colonia y está cotizada en la bolsa de Frankfurt desde 1970. La empresa se especializa en la fabricación de motores y máquinas y tiene una excelente reputación en la industria. La historia de DEUTZ AG se remonta a 1864, cuando el ingeniero Nicolaus August Otto fundó la compañía N.A. Otto & Cie. Esta empresa fue precursora de la actual DEUTZ AG. En 1876, Otto obtuvo la patente del motor de cuatro tiempos de gasolina, que es una de las invenciones más importantes de la industria. La compañía principalmente fabricaba motores para barcos y locomotoras. En 1894, la empresa fue renombrada como DEUTZ AG y comenzó a expandirse rápidamente. Durante la Segunda Guerra Mundial, la empresa tuvo que cambiar su producción para fabricar equipos militares. Después de la guerra, DEUTZ AG comenzó a producir motores diésel de alta potencia. El modelo de negocio de DEUTZ AG es muy exitoso. La empresa fabrica motores y máquinas para diversas industrias y aplicaciones, como la industria naviera, la construcción y la agricultura. DEUTZ puede fabricar motores de 25 a 520 caballos de fuerza. La empresa también se ha especializado en la fabricación de sistemas de propulsión eléctrica. DEUTZ AG tiene presencia global y tiene una gran presencia en Europa, Asia y América. La empresa trabaja en estrecha colaboración con sus clientes para ofrecer soluciones personalizadas. Cada cliente y aplicación tiene requisitos diferentes que los motores deben cumplir, y DEUTZ puede cumplir con estos requisitos al ofrecer una amplia gama de productos y servicios. DEUTZ AG se divide en tres divisiones diferentes: 1. Sistemas de propulsión: esta división produce soluciones completas de propulsión para maquinaria industrial y vehículos comerciales. DEUTZ fabrica motores de combustión, sistemas de propulsión eléctrica, sistemas de escape y soluciones hidráulicas. La empresa está comprometida a reducir las emisiones de sus productos utilizando combustibles alternativos como el biogás. 2. Servicio: la división de servicio de DEUTZ ofrece piezas de repuesto, mantenimiento y servicios de reparación para sus clientes. La empresa cuenta con 13 centros de servicio en todo el mundo y su personal está capacitado para ayudar a los clientes con el mantenimiento y la reparación de los productos DEUTZ. 3. Servicios financieros: DEUTZ AG también ofrece servicios financieros para facilitar la compra de motores y máquinas por parte de los clientes. Estos servicios incluyen opciones de arrendamiento, pago a plazos y financiamiento. DEUTZ AG fabrica una amplia gama de productos, que incluyen motores diésel y de gas, sistemas híbridos, motores eléctricos, sistemas de escape, sistemas de refrigeración, sistemas hidráulicos y sistemas de propulsión para maquinaria de construcción, agricultura y barcos. En resumen, DEUTZ AG ha ganado una excelente reputación en la industria. La empresa fabrica una amplia gama de productos y tiene la capacidad de ofrecer soluciones personalizadas a sus clientes. DEUTZ AG también se esfuerza por reducir las emisiones de sus productos utilizando combustibles alternativos como el biogás. La empresa tiene un fuerte enfoque en la satisfacción del cliente y sus centros de servicio ofrecen una amplia gama de servicios para garantizar que los productos de DEUTZ estén en perfectas condiciones. DEUTZ ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Empleado en detalle
Investigación de la base de empleados de DEUTZ
Los empleados de DEUTZ son un aspecto crucial de sus operaciones y son quienes impulsan la innovación, la productividad y el crecimiento. El tamaño y composición de su plantilla ofrecen una visión sobre la escala, la diversidad y las inversiones de la compañía en capital humano. El análisis de los datos de los empleados es fundamental para entender la capacidad operativa y el potencial futuro de DEUTZ.
Comparación año tras año
Evaluar las cifras de empleados de DEUTZ año tras año ayuda a identificar patrones de crecimiento, expansiones o contracciones. Un aumento en el número de empleados puede indicar operaciones en expansión e inversiones en talento, mientras que una disminución puede señalar mejoras en la eficiencia, automatización o desafíos empresariales.
Impacto en las inversiones
Los datos de los empleados de DEUTZ influyen en las decisiones de inversión al proporcionar información sobre la eficiencia operativa, la capacidad de innovación y la sostenibilidad de la compañía. Los inversores evalúan los datos de la plantilla para estimar el potencial de la empresa para implementar estrategias de manera efectiva, innovar y adaptarse a los cambios del mercado.
Interpretación de los datos de los empleados
Las fluctuaciones en el número de empleados de DEUTZ sugieren cambios en la estrategia empresarial, los requerimientos operativos y las dinámicas del mercado. Los inversores y los analistas examinan estas tendencias para evaluar la posición estratégica, la adaptabilidad y el potencial de la empresa para un crecimiento sostenible.
Preguntas frecuentes sobre la acción DEUTZ
¿Cuántos empleados tenía DEUTZ en comparación con el año anterior?
En comparación con el año anterior, DEUTZ tuvo un 0% más de empleados.
¿Qué impacto tuvo el número de empleados en la empresa DEUTZ?
La cantidad de empleados tiene un impacto directo en la eficiencia y productividad de DEUTZ. Un mayor número de empleados puede indicar que la empresa está creciendo y tiene más recursos para alcanzar sus objetivos, mientras que un número menor de empleados puede sugerir que la empresa está ahorrando costos o tiene dificultades para atraer nuevos empleados.
¿Qué impacto tuvo el número de empleados en los inversores de DEUTZ?
La cantidad de empleados también puede afectar a los inversores de DEUTZ, ya que puede ser un indicador del crecimiento y la salud financiera de la empresa. Un mayor número de empleados puede prometer a los inversores, mientras que un número menor de empleados puede generar preocupaciones.
¿Cómo afecta un aumento del capital propio de DEUTZ a la empresa?
Un aumento en el capital propio de DEUTZ puede mejorar la fortaleza financiera de la empresa y aumentar su capacidad para realizar inversiones futuras y cumplir con las obligaciones.
¿Cómo afecta una reducción del capital propio de DEUTZ a la empresa?
Una reducción del capital propio de DEUTZ puede afectar su estabilidad financiera y disminuir su capacidad para cumplir con futuras inversiones y obligaciones.
¿Cuáles son algunos factores que influyen en el capital propio de DEUTZ?
Algunos factores que pueden influir en el capital propio de DEUTZ incluyen, entre otros, el desarrollo de ventas, estados de pérdidas y ganancias, pagos de dividendos e inversiones.
¿Por qué el capital propio de DEUTZ es tan importante para los inversores?
El patrimonio neto de DEUTZ es importante para los inversores, ya que es un indicador de la estabilidad financiera de la empresa y ofrece información a los inversores sobre cuánto apoyo financiero tiene la empresa en términos de obligaciones e inversiones futuras.
¿Cómo afecta el número de empleados de DEUTZ a la empresa?
El número de empleados de DEUTZ puede influir directamente en el crecimiento y rendimiento de la empresa. Un número mayor de empleados puede resultar en más capacidad y productividad, mientras que un número menor de empleados puede llevar a una eficiencia menor y limitaciones.
¿Cómo ha evolucionado el número de empleados de DEUTZ en los últimos años?
En los últimos años, el número de empleados de DEUTZ ha cambiado en 0.
¿Cuántos empleados tiene DEUTZ actualmente?
DEUTZ tiene actualmente 4815,00 undefined empleados.
¿Por qué es importante el número de empleados para los inversores de DEUTZ?
La cantidad de empleados es importante para los inversores de DEUTZ, ya que es un indicador del potencial de crecimiento y la capacidad de rendimiento de la empresa. También hay información sobre cómo la empresa es capaz de gestionar y reclutar su fuerza laboral.
¿Qué medidas estratégicas puede tomar DEUTZ para cambiar el número de empleados?
Para cambiar el número de empleados, DEUTZ puede tomar medidas como la adaptación de los paquetes de compensación, la mejora de las condiciones de trabajo, la realización de campañas de reclutamiento y la promoción de una cultura corporativa positiva. Es importante que la empresa realice una revisión exhaustiva de su situación para determinar las mejores medidas estratégicas para cambiar su número de empleados.
¿Cuánto paga DEUTZ en dividendos?
En los últimos 12 meses, DEUTZ pagó un dividendo de 0,15 EUR . Esto corresponde a un rendimiento por dividendo de aproximadamente 3,04 %. Para los próximos 12 meses, DEUTZ pagará previsiblemente un dividendo de 0,16 EUR.
¿Cuál es el rendimiento por dividendo de DEUTZ?
La rentabilidad por dividendo de DEUTZ es actualmente del 3,04 %.
¿Cuándo paga DEUTZ Dividendo?
DEUTZ paga un dividendo trimestralmente. Este se distribuye en los meses junio, mayo, mayo, junio.
¿Qué tan segura es la dividenda de DEUTZ?
DEUTZ pagó dividendos cada año durante los últimos 0 años.
¿Cuál es el dividendo de DEUTZ?
Para los próximos 12 meses se espera que las dividendos alcancen los 0,16 EUR. Esto representa un rendimiento por dividendo del 3,31 %.
¿En qué sector se encuentra DEUTZ?
DEUTZ se asigna al sector 'Industria'.
Wann musste ich die Aktien von DEUTZ kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Para recibir el último dividendo de DEUTZ del 13/5/2024 por un monto de 0,17 EUR, debías tener la acción en tu cartera antes del Día Ex en 9/5/2024.
¿Cuándo pagó DEUTZ el último dividendo?
La última distribución de dividendos se realizó el 13/5/2024.
¿Cuál fue el dividendo de DEUTZ en el año 2023?
En el año 2023, DEUTZ distribuyó 0,15 EUR en concepto de dividendos.
¿En qué moneda distribuye DEUTZ el dividendo?
Las dividendos de DEUTZ se distribuyen en EUR.
Los planes de ahorro en acciones ofrecen una oportunidad atractiva para los inversores de construir riqueza a largo plazo. Una de las principales ventajas es el denominado efecto del coste promedio: al invertir regularmente una cantidad fija en acciones o fondos de acciones, se compran automáticamente más acciones cuando los precios son bajos y menos cuando son altos. Esto puede resultar en un precio promedio por acción más favorable a lo largo del tiempo. Además, los planes de ahorro en acciones permiten que los pequeños inversores accedan a acciones costosas, ya que pueden participar con pequeñas cantidades. La inversión regular también fomenta una estrategia de inversión disciplinada y ayuda a evitar decisiones emocionales, como la compra o venta impulsiva. Más aún, los inversores se benefician del potencial aumento en el valor de las acciones así como de los dividendos que se pueden reinvertir, lo que potencia el efecto del interés compuesto y, por ende, el crecimiento del capital invertido.
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Andere Kennzahlen von DEUTZ
Nuestro análisis de acciones para la acción DEUTZ Ingresos incluye indicadores financieros importantes como ingresos, beneficios, P/E ratio, P/S ratio, EBIT, así como información sobre dividendos. Además, consideramos aspectos como acciones, capitalización de mercado, deudas, capital propio y obligaciones de DEUTZ Ingresos. Si busca información más detallada sobre estos temas, ofrecemos análisis en profundidad en nuestras subpáginas:
