Učini najbolje investicije svog života
Od 2 eura osigurajте Ujedinjeno Kraljevstvo Ponuda Poslova
Tečaj
Trenutna vrijednost Ponuda Poslova u Ujedinjeno Kraljevstvo iznosi 819 . Ponuda Poslova u Ujedinjeno Kraljevstvo povećana je na 819 dana 01. 12. 2024., nakon što je bila 818 dana 01. 11. 2024.. Od 01. 05. 2001. do 01. 12. 2024., prosječni BDP u Ujedinjeno Kraljevstvo iznosio je 696.021,13 . Najviša vrijednost svih vremena postignuta je dana 01. 04. 2022. s 1,30 mil. , dok je najniža vrijednost zabilježena dana 01. 05. 2020. s 328.000,00 .
Ponuda Poslova ·
Max
Ponude za posao | |
---|---|
01. 05. 2001. | 680.000,00 |
01. 06. 2001. | 674.000,00 |
01. 07. 2001. | 663.000,00 |
01. 08. 2001. | 663.000,00 |
01. 09. 2001. | 639.000,00 |
01. 10. 2001. | 626.000,00 |
01. 11. 2001. | 602.000,00 |
01. 12. 2001. | 605.000,00 |
01. 01. 2002. | 616.000,00 |
01. 02. 2002. | 617.000,00 |
01. 03. 2002. | 622.000,00 |
01. 04. 2002. | 613.000,00 |
01. 05. 2002. | 616.000,00 |
01. 06. 2002. | 612.000,00 |
01. 07. 2002. | 613.000,00 |
01. 08. 2002. | 609.000,00 |
01. 09. 2002. | 609.000,00 |
01. 10. 2002. | 608.000,00 |
01. 11. 2002. | 603.000,00 |
01. 12. 2002. | 602.000,00 |
01. 01. 2003. | 596.000,00 |
01. 02. 2003. | 594.000,00 |
01. 03. 2003. | 585.000,00 |
01. 04. 2003. | 588.000,00 |
01. 05. 2003. | 579.000,00 |
01. 06. 2003. | 574.000,00 |
01. 07. 2003. | 576.000,00 |
01. 08. 2003. | 592.000,00 |
01. 09. 2003. | 604.000,00 |
01. 10. 2003. | 610.000,00 |
01. 11. 2003. | 615.000,00 |
01. 12. 2003. | 613.000,00 |
01. 01. 2004. | 617.000,00 |
01. 02. 2004. | 624.000,00 |
01. 03. 2004. | 631.000,00 |
01. 04. 2004. | 636.000,00 |
01. 05. 2004. | 641.000,00 |
01. 06. 2004. | 652.000,00 |
01. 07. 2004. | 654.000,00 |
01. 08. 2004. | 654.000,00 |
01. 09. 2004. | 654.000,00 |
01. 10. 2004. | 658.000,00 |
01. 11. 2004. | 662.000,00 |
01. 12. 2004. | 661.000,00 |
01. 01. 2005. | 655.000,00 |
01. 02. 2005. | 642.000,00 |
01. 03. 2005. | 638.000,00 |
01. 04. 2005. | 642.000,00 |
01. 05. 2005. | 642.000,00 |
01. 06. 2005. | 633.000,00 |
01. 07. 2005. | 624.000,00 |
01. 08. 2005. | 622.000,00 |
01. 09. 2005. | 608.000,00 |
01. 10. 2005. | 606.000,00 |
01. 11. 2005. | 609.000,00 |
01. 12. 2005. | 615.000,00 |
01. 01. 2006. | 612.000,00 |
01. 02. 2006. | 600.000,00 |
01. 03. 2006. | 598.000,00 |
01. 04. 2006. | 597.000,00 |
01. 05. 2006. | 604.000,00 |
01. 06. 2006. | 607.000,00 |
01. 07. 2006. | 611.000,00 |
01. 08. 2006. | 611.000,00 |
01. 09. 2006. | 618.000,00 |
01. 10. 2006. | 620.000,00 |
01. 11. 2006. | 620.000,00 |
01. 12. 2006. | 619.000,00 |
01. 01. 2007. | 629.000,00 |
01. 02. 2007. | 642.000,00 |
01. 03. 2007. | 648.000,00 |
01. 04. 2007. | 651.000,00 |
01. 05. 2007. | 659.000,00 |
01. 06. 2007. | 670.000,00 |
01. 07. 2007. | 681.000,00 |
01. 08. 2007. | 683.000,00 |
01. 09. 2007. | 686.000,00 |
01. 10. 2007. | 691.000,00 |
01. 11. 2007. | 687.000,00 |
01. 12. 2007. | 678.000,00 |
01. 01. 2008. | 687.000,00 |
01. 02. 2008. | 697.000,00 |
01. 03. 2008. | 696.000,00 |
01. 04. 2008. | 679.000,00 |
01. 05. 2008. | 657.000,00 |
01. 06. 2008. | 643.000,00 |
01. 07. 2008. | 624.000,00 |
01. 08. 2008. | 615.000,00 |
01. 09. 2008. | 596.000,00 |
01. 10. 2008. | 562.000,00 |
01. 11. 2008. | 527.000,00 |
01. 12. 2008. | 497.000,00 |
01. 01. 2009. | 478.000,00 |
01. 02. 2009. | 465.000,00 |
01. 03. 2009. | 455.000,00 |
01. 04. 2009. | 443.000,00 |
01. 05. 2009. | 431.000,00 |
01. 06. 2009. | 430.000,00 |
01. 07. 2009. | 438.000,00 |
01. 08. 2009. | 436.000,00 |
01. 09. 2009. | 432.000,00 |
01. 10. 2009. | 437.000,00 |
01. 11. 2009. | 454.000,00 |
01. 12. 2009. | 463.000,00 |
01. 01. 2010. | 467.000,00 |
01. 02. 2010. | 465.000,00 |
01. 03. 2010. | 469.000,00 |
01. 04. 2010. | 479.000,00 |
01. 05. 2010. | 484.000,00 |
01. 06. 2010. | 479.000,00 |
01. 07. 2010. | 461.000,00 |
01. 08. 2010. | 455.000,00 |
01. 09. 2010. | 454.000,00 |
01. 10. 2010. | 474.000,00 |
01. 11. 2010. | 483.000,00 |
01. 12. 2010. | 493.000,00 |
01. 01. 2011. | 490.000,00 |
01. 02. 2011. | 484.000,00 |
01. 03. 2011. | 472.000,00 |
01. 04. 2011. | 461.000,00 |
01. 05. 2011. | 461.000,00 |
01. 06. 2011. | 457.000,00 |
01. 07. 2011. | 462.000,00 |
01. 08. 2011. | 464.000,00 |
01. 09. 2011. | 466.000,00 |
01. 10. 2011. | 462.000,00 |
01. 11. 2011. | 465.000,00 |
01. 12. 2011. | 473.000,00 |
01. 01. 2012. | 473.000,00 |
01. 02. 2012. | 467.000,00 |
01. 03. 2012. | 465.000,00 |
01. 04. 2012. | 471.000,00 |
01. 05. 2012. | 474.000,00 |
01. 06. 2012. | 480.000,00 |
01. 07. 2012. | 484.000,00 |
01. 08. 2012. | 488.000,00 |
01. 09. 2012. | 490.000,00 |
01. 10. 2012. | 494.000,00 |
01. 11. 2012. | 501.000,00 |
01. 12. 2012. | 500.000,00 |
01. 01. 2013. | 505.000,00 |
01. 02. 2013. | 504.000,00 |
01. 03. 2013. | 516.000,00 |
01. 04. 2013. | 523.000,00 |
01. 05. 2013. | 534.000,00 |
01. 06. 2013. | 540.000,00 |
01. 07. 2013. | 536.000,00 |
01. 08. 2013. | 548.000,00 |
01. 09. 2013. | 552.000,00 |
01. 10. 2013. | 567.000,00 |
01. 11. 2013. | 572.000,00 |
01. 12. 2013. | 581.000,00 |
01. 01. 2014. | 595.000,00 |
01. 02. 2014. | 616.000,00 |
01. 03. 2014. | 638.000,00 |
01. 04. 2014. | 654.000,00 |
01. 05. 2014. | 663.000,00 |
01. 06. 2014. | 670.000,00 |
01. 07. 2014. | 681.000,00 |
01. 08. 2014. | 687.000,00 |
01. 09. 2014. | 702.000,00 |
01. 10. 2014. | 703.000,00 |
01. 11. 2014. | 707.000,00 |
01. 12. 2014. | 708.000,00 |
01. 01. 2015. | 720.000,00 |
01. 02. 2015. | 729.000,00 |
01. 03. 2015. | 728.000,00 |
01. 04. 2015. | 728.000,00 |
01. 05. 2015. | 732.000,00 |
01. 06. 2015. | 742.000,00 |
01. 07. 2015. | 742.000,00 |
01. 08. 2015. | 742.000,00 |
01. 09. 2015. | 741.000,00 |
01. 10. 2015. | 742.000,00 |
01. 11. 2015. | 743.000,00 |
01. 12. 2015. | 746.000,00 |
01. 01. 2016. | 745.000,00 |
01. 02. 2016. | 746.000,00 |
01. 03. 2016. | 745.000,00 |
01. 04. 2016. | 748.000,00 |
01. 05. 2016. | 750.000,00 |
01. 06. 2016. | 749.000,00 |
01. 07. 2016. | 753.000,00 |
01. 08. 2016. | 755.000,00 |
01. 09. 2016. | 762.000,00 |
01. 10. 2016. | 758.000,00 |
01. 11. 2016. | 758.000,00 |
01. 12. 2016. | 754.000,00 |
01. 01. 2017. | 767.000,00 |
01. 02. 2017. | 773.000,00 |
01. 03. 2017. | 788.000,00 |
01. 04. 2017. | 783.000,00 |
01. 05. 2017. | 782.000,00 |
01. 06. 2017. | 785.000,00 |
01. 07. 2017. | 794.000,00 |
01. 08. 2017. | 799.000,00 |
01. 09. 2017. | 809.000,00 |
01. 10. 2017. | 819.000,00 |
01. 11. 2017. | 821.000,00 |
01. 12. 2017. | 822.000,00 |
01. 01. 2018. | 815.000,00 |
01. 02. 2018. | 814.000,00 |
01. 03. 2018. | 812.000,00 |
01. 04. 2018. | 819.000,00 |
01. 05. 2018. | 829.000,00 |
01. 06. 2018. | 839.000,00 |
01. 07. 2018. | 843.000,00 |
01. 08. 2018. | 844.000,00 |
01. 09. 2018. | 862.000,00 |
01. 10. 2018. | 861.000,00 |
01. 11. 2018. | 856.000,00 |
01. 12. 2018. | 859.000,00 |
01. 01. 2019. | 847.000,00 |
01. 02. 2019. | 845.000,00 |
01. 03. 2019. | 840.000,00 |
01. 04. 2019. | 835.000,00 |
01. 05. 2019. | 821.000,00 |
01. 06. 2019. | 823.000,00 |
01. 07. 2019. | 816.000,00 |
01. 08. 2019. | 817.000,00 |
01. 09. 2019. | 810.000,00 |
01. 10. 2019. | 807.000,00 |
01. 11. 2019. | 810.000,00 |
01. 12. 2019. | 816.000,00 |
01. 01. 2020. | 819.000,00 |
01. 02. 2020. | 796.000,00 |
01. 03. 2020. | 638.000,00 |
01. 04. 2020. | 472.000,00 |
01. 05. 2020. | 328.000,00 |
01. 06. 2020. | 371.000,00 |
01. 07. 2020. | 429.000,00 |
01. 08. 2020. | 488.000,00 |
01. 09. 2020. | 531.000,00 |
01. 10. 2020. | 557.000,00 |
01. 11. 2020. | 600.000,00 |
01. 12. 2020. | 619.000,00 |
01. 01. 2021. | 621.000,00 |
01. 02. 2021. | 628.000,00 |
01. 03. 2021. | 663.000,00 |
01. 04. 2021. | 765.000,00 |
01. 05. 2021. | 867.000,00 |
01. 06. 2021. | 971.000,00 |
01. 07. 2021. | 1,05 mil. |
01. 08. 2021. | 1,12 mil. |
01. 09. 2021. | 1,19 mil. |
01. 10. 2021. | 1,22 mil. |
01. 11. 2021. | 1,24 mil. |
01. 12. 2021. | 1,26 mil. |
01. 01. 2022. | 1,27 mil. |
01. 02. 2022. | 1,29 mil. |
01. 03. 2022. | 1,30 mil. |
01. 04. 2022. | 1,30 mil. |
01. 05. 2022. | 1,30 mil. |
01. 06. 2022. | 1,28 mil. |
01. 07. 2022. | 1,26 mil. |
01. 08. 2022. | 1,23 mil. |
01. 09. 2022. | 1,22 mil. |
01. 10. 2022. | 1,18 mil. |
01. 11. 2022. | 1,15 mil. |
01. 12. 2022. | 1,13 mil. |
01. 01. 2023. | 1,13 mil. |
01. 02. 2023. | 1,12 mil. |
01. 03. 2023. | 1,09 mil. |
01. 04. 2023. | 1,06 mil. |
01. 05. 2023. | 1,04 mil. |
01. 06. 2023. | 1,02 mil. |
01. 07. 2023. | 997.000,00 |
01. 08. 2023. | 982.000,00 |
01. 09. 2023. | 959.000,00 |
01. 10. 2023. | 951.000,00 |
01. 11. 2023. | 929.000,00 |
01. 12. 2023. | 924.000,00 |
01. 01. 2024. | 916.000,00 |
01. 02. 2024. | 919.000,00 |
01. 03. 2024. | 909.000,00 |
01. 04. 2024. | 899.000,00 |
01. 05. 2024. | 875.000,00 |
01. 06. 2024. | 866.000,00 |
01. 07. 2024. | 850.000,00 |
01. 08. 2024. | 836.000,00 |
01. 09. 2024. | 828.000,00 |
01. 10. 2024. | 814.000,00 |
01. 11. 2024. | 818.000,00 |
01. 12. 2024. | 819.000,00 |
Ponuda Poslova Povijest
Datum | Vrijednost |
---|---|
01. 12. 2024. | 819 |
01. 11. 2024. | 818 |
01. 10. 2024. | 814 |
01. 09. 2024. | 828 |
01. 08. 2024. | 836 |
01. 07. 2024. | 850 |
01. 06. 2024. | 866 |
01. 05. 2024. | 875 |
01. 04. 2024. | 899 |
01. 03. 2024. | 909 |
Slični makroekonomski pokazatelji za Ponuda Poslova
Ime | Trenutno | Prethodni | Frekvencija |
---|---|---|---|
🇬🇧 Dob umirovljenja muškaraca | 66 Years | 66 Years | Godišnje |
🇬🇧 Dob žena za umirovljenje | 66 Years | 66 Years | Godišnje |
🇬🇧 Izvanpoljoprivredne platne liste | −58.569 | −6.195 | Mjesečno |
🇬🇧 Minimalne plaće | 11,44 GBP/Hour | 10,42 GBP/Hour | Godišnje |
🇬🇧 Nepuno radno vrijeme | 8,291 mil. | 8,208 mil. | Mjesečno |
🇬🇧 Nezaposlene osobe | 1,629 mil. | 1,578 mil. | Mjesečno |
🇬🇧 plaće | 710 GBP/Week | 705 GBP/Week | Mjesečno |
🇬🇧 Plaće u proizvodnji | 764 GBP/Week | 759 GBP/Week | Mjesečno |
🇬🇧 Populacija | 67,6 mil. | 66,98 mil. | Godišnje |
🇬🇧 Produktivnost | 101,8 points | 102 points | Kvartal |
🇬🇧 Promjena zahtjeva za nezaposlene | 23.7 | 102.3 | Mjesečno |
🇬🇧 Promjena zaposlenosti | 107 | 36 | Mjesečno |
🇬🇧 Prosječna zarada bez bonusa | 5,1 % | 5,4 % | Mjesečno |
🇬🇧 Prosječni tjedni radni sati | 31,8 Hours | 31,9 Hours | Mjesečno |
🇬🇧 Puno radno vrijeme | 25,411 mil. | 25,364 mil. | Mjesečno |
🇬🇧 Rast plaća | 6 % | 5,5 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stopa neaktivnosti | 21,5 % | 21,6 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stopa nezaposlenosti | 4,4 % | 4,3 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stopa nezaposlenosti mladih | 12,8 % | 12,8 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stopa zaposlenosti | 74,9 % | 74,8 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stopa zaposlenosti | 78,1 % | 77,8 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stvarna zarada bez bonusa | 1,9 % | 2,3 % | Mjesečno |
🇬🇧 Stvarna zarada uključujući bonuse | 0,8 % | 0,3 % | Mjesečno |
🇬🇧 Troškovi rada | 122,3 points | 121 points | Kvartal |
🇬🇧 Zaposleni | 33,232 mil. | 33,094 mil. | Mjesečno |
U Ujedinjenom Kraljevstvu, slobodna radna mjesta definirana su kao pozicije za koje poslodavci aktivno traže kandidate izvan svoje tvrtke ili organizacije.
Makro stranice za druge zemlje u Europa
- 🇦🇱Albanija
- 🇦🇹Austrija
- 🇧🇾Bjelorusija
- 🇧🇪Belgija
- 🇧🇦Bosna i Hercegovina
- 🇧🇬Bugarska
- 🇭🇷Hrvatska
- 🇨🇾Cipar
- 🇨🇿Češka Republika
- 🇩🇰Danska
- 🇪🇪Estonija
- 🇫🇴Farski otoci
- 🇫🇮Finska
- 🇫🇷Francuska
- 🇩🇪Njemačka
- 🇬🇷Grčka
- 🇭🇺Mađarska
- 🇮🇸Otok
- 🇮🇪Irska
- 🇮🇹Italija
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Latvija
- 🇱🇮Lihtenštajn
- 🇱🇹Litva
- 🇱🇺Luksemburg
- 🇲🇰Sjeverna Makedonija
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldavija
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Crna Gora
- 🇳🇱Nizozemska
- 🇳🇴Norveška
- 🇵🇱Poljska
- 🇵🇹Portugal
- 🇷🇴Rumunjska
- 🇷🇺Rusija
- 🇷🇸Srbija
- 🇸🇰Slovačka
- 🇸🇮Slovenija
- 🇪🇸Španjolska
- 🇸🇪Švedska
- 🇨🇭Švicarska
- 🇺🇦Ukrajina
- 🇦🇩Andora
Što je Ponuda Poslova
Kategorija "Slobodna Radna Mesta" (Job Vacancies) na Eulerpool web stranici nudi detaljan i sveobuhvatan pregled trenutnog stanja tržišta rada u Hrvatskoj i šire. Naša platforma je specijalizirana za prikupljanje i prikazivanje makroekonomskih podataka, pružajući korisnicima vrijedne uvide u različite ekonomske indikatore. U kontekstu slobodnih radnih mjesta, pružamo ažurirane i precizne informacije koje su od vitalnog značaja za ekonomske analize, strateško planiranje i donošenje informiranih poslovnih odluka. Jedan od ključnih aspekata tržišta rada je broj slobodnih radnih mjesta, koji predstavlja glavni pokazatelj ekonomske aktivnosti i zdravlja ekonomije. Broj slobodnih radnih mjesta ukazuje na potražnju za radnom snagom i često se koristi kao prediktor budućeg rasta zapošljavanja. Na Eulerpool web stranici, korisnici mogu pronaći detaljne statistike o slobodnim radnim mjestima koje su segmentirane po industrijama, regijama i vremenskim periodima. Naša sofisticirana platforma omogućava pristup ovim podacima kroz intuitivno korisničko sučelje koje je dizajnirano za jednostavnost korištenja i učinkovitost. Naša baza podataka o slobodnim radnim mjestima ažurira se redovito, osiguravajući da korisnici imaju pristup najnovijim informacijama. Ovi podaci dolaze iz pouzdanih izvora, uključujući vladine agencije, privatne istraživačke organizacije i direktne upite poslodavcima. S obzirom na važnost točnih i aktualnih podataka za ekonomske analize, Eulerpool posvećuje veliku pažnju u verificiranju i validaciji svih prikupljenih informacija. Slobodna radna mjesta često se analiziraju u kontekstu drugih makroekonomskih pokazatelja kao što su stopa nezaposlenosti, stopa zaposlenosti i bruto domaći proizvod (BDP). Ova holistička analiza omogućuje korisnicima da steknu potpuniju sliku o tome kako se tržište rada razvija i kako se ekonomija kreće. Naša platforma pruža integrirane alate za analizu koji omogućavaju korisnicima da kombiniraju i upoređuju različite setove podataka, otkrivajući ključne trendove i obrasce. Jedan od primjera upotrebe podataka o slobodnim radnim mjestima je u analizi sektorskih trendova. Industrije s visokom potražnjom za radnom snagom često ukazuju na širenje i rast tih sektora. Na primjer, rast broja slobodnih radnih mjesta u IT sektoru može ukazivati na povećanu potražnju za tehnološkim uslugama i inovacijama. S druge strane, smanjenje broja slobodnih radnih mjesta u tradicionalnim industrijama može ukazivati na smanjenje aktivnosti ili strukturalne promjene u ekonomiji. Osim toga, analiza slobodnih radnih mjesta po regijama omogućuje identifikaciju regionalnih ekonomskih trendova i nejednakosti. Na primjer, regije s visokim brojem slobodnih radnih mjesta mogu ukazivati na ekonomski rast i prilike za zapošljavanje, dok regije s niskim brojem slobodnih radnih mjesta mogu zahtijevati dodatne ekonomske stimulacije i poticaje za razvoj. Unutar kategorije "Slobodna Radna Mesta," Eulerpool pruža posebno detaljne uvide u sezonske varijacije i njihove učinke na tržište rada. Sezonski poslovi, kao što su oni u turizmu i poljoprivredi, mogu znatno utjecati na broj slobodnih radnih mjesta u određenim periodima godine. Naša analiza omogućuje korisnicima da prepoznaju i razumiju ove sezonske fluktuacije te da ih uključe u svoje ekonomske projekcije i planove. Za poslovne korisnike, podaci o slobodnim radnim mjestima mogu biti neprocjenjiva pomoć u strateškom planiranju zapošljavanja i upravljanju ljudskim resursima. Poslodavci mogu koristiti ove informacije kako bi bolje razumjeli tržište rada, identificirali konkurentsku prednost i prilagodili svoje strategije zapošljavanja kako bi privukli i zadržali najbolji talent. Također, informacije o slobodnim radnim mjestima mogu pomoći poslodavcima da prepoznaju trenutke kada su određeni stručnjaci ili vještine posebno traženi, omogućujući im da reagiraju pravovremeno i učinkovito. Gospodarski analitičari također koriste podatke o slobodnim radnim mjestima kao ključni indikator u svojim istraživanjima i prognostičkim modelima. Ovi podaci omogućuju preciznije prognoze gospodarskog rasta, inflacije i drugih makroekonomskih varijabli. Analize temeljene na slobodnim radnim mjestima doprinose boljem razumijevanju tržišnih dinamika i pomažu u oblikovanju ekonomskih politika i strategija. Eulerpool nije samo platforma za prikazivanje podataka; mi pružamo analitičke alate i resurse koji omogućavaju korisnicima da duboko zaronu u podatke i izvuku najveću moguću vrijednost iz njih. Naši korisnici imaju pristup naprednim vizualizacijama, prilagodljivim grafikonima i interaktivnim izvještajima, omogućujući im da prezentiraju svoje analize na profesionalan i uvjerljiv način. Integracija različitih izvora podataka i mogućnost prilagodbe analiza čini Eulerpool nezamjenjivim resursom za sve koji se bave makroekonomijom i tržištem rada. U konačnici, podatci o slobodnim radnim mjestima igraju ključnu ulogu u razumijevanju ekonomskih trendova i donošenju informiranih odluka. Bilo da ste ekonomista, poslodavac, istraživač ili vladin službenik, podaci dostupni na Eulerpool platformi omogućuju vam da dobijete sveobuhvatan i detaljan uvid u dinamiku tržišta rada. Naša posvećenost točnosti, transparentnosti i kvaliteti podataka osigurava da naši korisnici uvijek imaju pristup najrelevantnijim i najpouzdanijim informacijama. U vremenu rapidnih ekonomskih promjena i nestabilnosti, takvi podaci su neophodni za predviđanje i upravljanje budućim izazovima i prilikama marketa rada. Eulerpool se ponosi svojim pristupom korisniku, pružajući ne samo podatke već i kontekst i alate potrebne za njihovu analizu. Kategorija "Slobodna Radna Mjesta" je samo jedan od mnogih aspekata naše pune platforme koja je dizajnirana da podrži sve vaše potrebe za makroekonomskom analizom i planiranjem.