Travel + Leisure zaposlenici 2024

Travel + Leisure je ove godine zaposlio 18.200,00 undefined djelatnika.

U usporedbi s prošlom godinom, Travel + Leisure je imao 0% više zaposlenika.

Broj zaposlenih ima izravan utjecaj na učinkovitost i produktivnost Travel + Leisure. Veći broj zaposlenika može značiti da tvrtka raste i ima više resursa za postizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može sugerirati da tvrtka štedi troškove ili ima poteškoća u privlačenju novih zaposlenika.

Broj zaposlenih može također imati utjecaj na investitore Travel + Leisure, budući da može biti pokazatelj rasta i financijskog zdravlja poduzeća. Veći broj zaposlenih može biti obećanje investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.

Povećanje vlastitog kapitala od Travel + Leisure može poboljšati financijsku snagu poduzeća i povećati njegovu sposobnost da obavlja buduće investicije i ispuni obveze.

Smanjenje vlastitog kapitala od Travel + Leisure može utjecati na financijsku stabilnost i smanjiti sposobnost ispunjavanja budućih investicija i obveza.

Neki od faktora koji mogu utjecati na vlastiti kapital od Travel + Leisure uključuju, između ostalog, razvoj prihoda, bilancu dobiti i gubitka, isplate dividendi i investicije.

Vlastiti kapital Travel + Leisure važan je za investitore jer je pokazatelj financijske stabilnosti poduzeća i daje investitorima informacije o tome koliko financijske podrške tvrtka ima u pogledu obveza i budućih investicija.

Broj zaposlenika tvrtke Travel + Leisure može izravno utjecati na rast i učinkovitost poduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati manjom učinkovitošću i ograničenjima.

U posljednjih nekoliko godina broj zaposlenika u Travel + Leisure promijenio se za 0.

Travel + Leisure trenutno ima 18.200,00 undefined zaposlenika.

Broj zaposlenih je važan za investitore Travel + Leisure jer predstavlja pokazatelj potencijala za rast i učinkovitosti poduzeća. Postoje i informacije o tome kako je tvrtka sposobna upravljati i regrutirati svoju radnu snagu.

Da bi promijenio broj zaposlenih, Travel + Leisure može poduzeti različite mjere poput prilagodbe paketa naknada, poboljšanja uvjeta rada, provođenja regrutacijskih kampanja i promicanja pozitivne korporativne kulture. Važno je da poduzeće provede temeljitu reviziju svoje situacije kako bi odredilo najbolje strateške mjere za promjenu broja svojih zaposlenika.

U posljednjih 12 mjeseci Travel + Leisure je isplatio dividendu u iznosu od 1,80 USD . To odgovara prinosu dividende od oko 3,26 %. Za sljedećih 12 mjeseci Travel + Leisure će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od 1,35 USD.

Trenutni prinos dividende od Travel + Leisure iznosi 3,26 %.

Travel + Leisure isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima travanj, srpanj, listopad, siječanj.

Travel + Leisure je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 20 godina.

Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od 1,35 USD. To odgovara dividendnom prinosu od 2,45 %.

Travel + Leisure se pripisuje sektoru 'Ciklička potrošnja'.

Da bi primili posljednju dividendu od Travel + Leisure od 31. 12. 2024. u iznosu od 0,5 USD, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 13. 12. 2024..

Posljednja isplata dividende izvršena je 31. 12. 2024..

U godini 2023 su od Travel + Leisure 1,6 USD isplaćene kao dividende.

Dividende od Travel + Leisure isplaćuju se u USD.