Interfor Dionica

Interfor zaposlenici 2024

Interfor zaposlenici

3.366,00

Ticker

IFP.TO

ISIN

CA45868C1095

WKN

A1120R

U godini 2024 tvrtka Interfor zaposlila je 3.366,00 zaposlenika, što predstavlja promjenu za 0% u usporedbi s brojem zaposlenika prethodne godine 3.366,00.

Interfor Aktienanalyse

Što radi Interfor?

Interfor Corp is a Canadian forest company that was founded in 1963 and is headquartered in Vancouver, British Columbia. The company has an impressive success story over the years and has achieved its growth not only organically but also through strategic acquisitions. Today, the company is one of the largest timber companies in North America. Interfor operates forestry and wood processing activities in Canada and the United States. The company's core business includes forest management, preservation, and harvesting, as well as processing wood to produce products such as boards, plywood, lumber, and roof shingles. In total, the company produces over 3 trillion board feet of wood annually and employs more than 3,500 employees. Interfor's divisions are organized into companies that have different geographical and product-related focuses. The company's business areas include North America, British Columbia, and the Pacific Northwest. Under the brand "Interfor," the company operates in North America. Interfor produces and distributes its high-quality construction lumber (building spruce, fir, pine, hemlock, white pine, and Douglas fir), plywood, traditional construction siding, and formwork. The focus here is on the production of premium products. The recovery of markets has enabled this core business segment to achieve sustained strong growth, especially benefiting from the growth of the US construction industry. The North American division of the company also includes two companies that expand the company's production profile. Pacific Inland Resources Ltd operates three sawmills in British Columbia and produces Douglas fir boards, structural lumber, lumber, and bark products. B.C. Door is known as the leading manufacturer of interior and exterior doors in Canada and operates production facilities in British Columbia and Alberta. Under the brand "Coastal," Interfor operates in British Columbia. Here, the company operates eight production facilities specializing in the production of coastal pine and coastal hemlock products. Most facilities are located directly on the water, providing convenient transportation routes to major export markets such as Asia and North America. Interfor's investment in Coastal has particularly promoted access to the Asian market. Their demand for high-quality construction lumber is almost unlimited, and Coastal has served the market excellently. The Pacific Northwest, Interfor's third division, includes three sawmills in Oregon and Washington. These mills specialize in the production of Douglas fir and hemlock products. Here, too, Interfor has positioned itself excellently in the market and sets quality standards in the North American market. Continuous improvement of production processes and customer satisfaction is a high priority for Interfor. Overall, Interfor is a leading producer of wood products in North America, focusing on sustainable growth through diversification and geographical expansion. The company sets high standards in terms of environmental and sustainability management and is committed to responsible forest management. Interfor also has a long-standing tradition of investing in the communities in which it operates to ensure that the social, economic, and environmental needs of the communities are met. Interfor ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

zaposlenici u detalje

Istraživanje baze zaposlenika tvrtke Interfor

Zaposlenici tvrtke Interfor ključni su aspekt njezinih operacija i potiču inovacije, produktivnost i rast. Veličina i sastav radne snage pružaju uvid u razmjere, raznolikost i ulaganja tvrtke u ljudski kapital. Analiza podataka o zaposlenicima ključna je za razumijevanje operativnih kapaciteta i budućeg potencijala tvrtke Interfor.

Usporedba godina prema godini

Procjena broja zaposlenika tvrtke Interfor na godišnjoj razini pomaže u identifikaciji uzoraka rasta, ekspanzije ili kontrakcije. Rast broja zaposlenika može ukazivati na širenje operacija i ulaganja u talente, dok smanjenje može signalizirati poboljšanja učinkovitosti, automatizaciju ili poslovne izazove.

Uticaj na investicije

Podaci o zaposlenicima tvrtke Interfor utječu na odluke o ulaganju tako što pružaju uvid u operativnu učinkovitost, sposobnost inovacija i održivost tvrtke. Investitori procjenjuju podatke o radnoj snazi kako bi procijenili potencijal tvrtke za učinkovito provođenje strategija, inovacija i prilagodbu tržišnim promjenama.

Interpretacija podataka o zaposlenicima

Fluktuacije u broju zaposlenika tvrtke Interfor ukazuju na promjene u poslovnoj strategiji, operativnim zahtjevima i dinamici tržišta. Investitori i analitičari istražuju ove trendove kako bi procijenili strateško pozicioniranje, adaptibilnost i potencijal tvrtke za održivi rast.

Česta pitanja o Interfor dionici

Koliko zaposlenika ima Interfor ove godine?

Interfor je ove godine zaposlio 3.366,00 undefined djelatnika.

Koliko je zaposlenika imao Interfor u usporedbi s prošlom godinom?

U usporedbi s prošlom godinom, Interfor je imao 0% više zaposlenika.

Koji učinak je broj zaposlenika imao na poduzeće Interfor?

Broj zaposlenih ima izravan utjecaj na učinkovitost i produktivnost Interfor. Veći broj zaposlenika može značiti da tvrtka raste i ima više resursa za postizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može sugerirati da tvrtka štedi troškove ili ima poteškoća u privlačenju novih zaposlenika.

Kakav je utjecaj broja zaposlenih imao na investitore od Interfor?

Broj zaposlenih može također imati utjecaj na investitore Interfor, budući da može biti pokazatelj rasta i financijskog zdravlja poduzeća. Veći broj zaposlenih može biti obećanje investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.

Kako povećanje vlastitog kapitala od Interfor utječe na tvrtku?

Povećanje vlastitog kapitala od Interfor može poboljšati financijsku snagu poduzeća i povećati njegovu sposobnost da obavlja buduće investicije i ispuni obveze.

Kako smanjenje vlastitog kapitala od Interfor utječe na poduzeće?

Smanjenje vlastitog kapitala od Interfor može utjecati na financijsku stabilnost i smanjiti sposobnost ispunjavanja budućih investicija i obveza.

Koji su neki od faktora koji utječu na vlastiti kapital od Interfor?

Neki od faktora koji mogu utjecati na vlastiti kapital od Interfor uključuju, između ostalog, razvoj prihoda, bilancu dobiti i gubitka, isplate dividendi i investicije.

Zašto je vlastiti kapital od Interfor tako važan za investitore?

Vlastiti kapital Interfor važan je za investitore jer je pokazatelj financijske stabilnosti poduzeća i daje investitorima informacije o tome koliko financijske podrške tvrtka ima u pogledu obveza i budućih investicija.

Kako broj zaposlenika od Interfor utječe na poduzeće?

Broj zaposlenika tvrtke Interfor može izravno utjecati na rast i učinkovitost poduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati manjom učinkovitošću i ograničenjima.

Kako se broj zaposlenika Interfor razvijao tijekom posljednjih godina?

U posljednjih nekoliko godina broj zaposlenika u Interfor promijenio se za 0.

Koliko trenutno zaposlenika ima Interfor?

Interfor trenutno ima 3.366,00 undefined zaposlenika.

Zašto je broj zaposlenika važan za investitore od Interfor?

Broj zaposlenih je važan za investitore Interfor jer predstavlja pokazatelj potencijala za rast i učinkovitosti poduzeća. Postoje i informacije o tome kako je tvrtka sposobna upravljati i regrutirati svoju radnu snagu.

Koje strateške mjere može Interfor poduzeti kako bi promijenio broj zaposlenika?

Da bi promijenio broj zaposlenih, Interfor može poduzeti različite mjere poput prilagodbe paketa naknada, poboljšanja uvjeta rada, provođenja regrutacijskih kampanja i promicanja pozitivne korporativne kulture. Važno je da poduzeće provede temeljitu reviziju svoje situacije kako bi odredilo najbolje strateške mjere za promjenu broja svojih zaposlenika.

Koliko dividende plaća Interfor?

U posljednjih 12 mjeseci Interfor je isplatio dividendu u iznosu od 2,00 CAD . To odgovara prinosu dividende od oko 10,44 %. Za sljedećih 12 mjeseci Interfor će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od −0,05 CAD.

Kolika je dividendna prinosa od Interfor?

Trenutni prinos dividende od Interfor iznosi 10,44 %.

Kada Interfor isplaćuje dividendu?

Interfor isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima .

Koliko je sigurna dividenda od Interfor?

Interfor je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 1 godina.

Kolika je dividenda od Interfor?

Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od −0,05 CAD. To odgovara dividendnom prinosu od −0,24 %.

U kojem se sektoru nalazi Interfor?

Interfor se pripisuje sektoru 'Osnovni materijali'.

Wann musste ich die Aktien von Interfor kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Da bi primili posljednju dividendu od Interfor od 28. 06. 2021. u iznosu od 2 CAD, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 27. 05. 2021..

Kada je Interfor isplatio posljednju dividendu?

Posljednja isplata dividende izvršena je 28. 06. 2021..

Kolika je bila dividenda Interfor u godini 2023?

U godini 2023 su od Interfor 0 CAD isplaćene kao dividende.

U kojoj valuti Interfor isplaćuje dividendu?

Dividende od Interfor isplaćuju se u CAD.

Aktiensparpläne nude atraktivnu mogućnost za investitore za dugoročno stvaranje imovine. Jedna od glavnih prednosti je tzv. efekt prosječenja troškova: investirajući redovito fiksni iznos u dionice ili dioničke fondove, automatski se kupuje više udjela kada su cijene niske, a manje kada su visoke. To može dovesti do povoljnijeg prosječnog cijene po udjelu tijekom vremena. Osim toga, Aktiensparpläne omogućavaju i malim investitorima pristup skupim dionicama, jer mogu sudjelovati već s malim iznosima. Redovita investicija također promiče discipliniranu strategiju ulaganja i pomaže izbjeći emocionalne odluke, poput impulzivne kupnje ili prodaje. Pored toga, investitori profitiraju od potencijalnog povećanja vrijednosti dionica kao i od isplata dividendi koje mogu biti reinvestirane, što pojačava učinak kamatnog kamata i time rast uloženog kapitala.

Dionica Interfor je dostupna za štedne planove kod sljedećih pružatelja usluga: Trade Republic

Andere Kennzahlen von Interfor

Naša analiza dionica Interfor Prihod uključuje važne financijske pokazatelje kao što su prihod, dobit, P/E omjer, P/S omjer, EBIT, kao i informacije o dividendi. Također, razmatramo aspekte poput dionica, tržišne kapitalizacije, dugova, vlastitog kapitala i obveza Interfor Prihod. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama nudimo opsežne analize: