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International Workplace Group Plc शेयर

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शेयर मूल्य

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International Workplace Group Plc शेयर बिक्री, EBIT, लाभ

  • ३ वर्ष

  • 5 वर्ष

  • 10 वर्ष

  • २५ वर्ष

  • मैक्स

राजस्व
EBIT
लाभ
विवरण

उमसात्ज, गेविन्न & EBIT

ⓘ

उमसात्ज, EBIT और आय की समझ

International Workplace Group Plc की वित्तीय प्रदर्शन का व्यापक अवलोकन उमसात्ज-, EBIT- और आय चार्ट का विश्लेषण करके प्राप्त किया जा सकता है। उमसात्ज उस कुल आय को दर्शाता है जो International Workplace Group Plc अपने मुख्य व्यवसायों से कमाई करती है और यह कंपनी के ग्राहकों को प्राप्त करने और बांधने की क्षमता को दिखाता है। EBIT (Earnings Before Interest and Taxes) कंपनी की चालू लाभप्रदता की जानकारी देता है, कर और ब्याज खर्चों से मुक्त। आय अनुभाग International Workplace Group Plc के शुद्ध लाभ को प्रतिबिंबित करता है, इसकी वित्तीय स्वास्थ्य और लाभप्रदता का अंतिम मापदंड।

सालाना विश्लेषण और तुलनाएँ

International Workplace Group Plc के सालाना प्रदर्शन और वृद्धि को समझने के लिए सालाना बार्केन को देखें। उमसात्ज, EBIT और आय की तुलना करके, कंपनी की कार्यकुशलता और लाभप्रदता का मूल्यांकन करें। पूर्व वर्ष की तुलना में उच्च EBIT का सुझाव है कि चालू कुशलता में सुधार हुआ है। इसी तरह, आय में वृद्धि का सुझाव है कि समग्र लाभप्रदता बढ़ी है। वर्ष-दर-वर्ष तुलना का विश्लेषण निवेशकों को कंपनी की विकास यात्रा और चालू कुशलता को समझने में सहायता करता है।

निवेश के लिए उम्मीदें उपयोग करें

आगामी वर्षों के लिए अपेक्षित मूल्यों से निवेशकों को International Workplace Group Plc की अपेक्षित वित्तीय प्रदर्शन की झलक मिलती है। इन अनुमानों का ऐतिहासिक डाटा के साथ मिलकर विश्लेषण करने से सूचित निवेश निर्णय लेने में मदद मिलती है। निवेशक संभावित जोखिम और रिटर्न का अनुमान लगा सकते हैं और अपनी निवेश रणनीतियों को अनुसार निर्धारित करके लाभप्रदता को अनुकूलित कर सकते हैं और जोखिमों को न्यूनतम कर सकते हैं।

निवेश संविधान

International Workplace Group Plc की चालू कुशलता का मूल्यांकन करने में उमसात्ज और EBIT के बीच तुलना मदद करती है, जबकि उमसात्ज और आय की तुलना करके सभी खर्चों के बाद शुद्ध लाभप्रदता का खुलासा होता है। इन वित्तीय पैरामीटर्स का सावधानीपूर्वक विश्लेषण करने से निवेशक महत्वपूर्ण संविधान प्राप्त कर सकते हैं और इस प्रकार सामरिक निवेश निर्णयों के आधार को प्रतिष्ठित कर सकते हैं ताकि International Workplace Group Plc की विकास क्षमता का लाभ उठाया जा सके।

International Workplace Group Plc बिक्री, लाभ और ईबीआईटी इतिहास

तारीखInternational Workplace Group Plc राजस्वInternational Workplace Group Plc EBITInternational Workplace Group Plc लाभ
2026e3.68 अरब undefined363.25 मिलियन undefined116.64 मिलियन undefined
2025e3.58 अरब undefined157.57 मिलियन undefined46.11 मिलियन undefined
2024e3.34 अरब undefined70.63 मिलियन undefined12.9 मिलियन undefined
20232.96 अरब undefined305 मिलियन undefined-215 मिलियन undefined
20222.75 अरब undefined220 मिलियन undefined-69 मिलियन undefined
20212.23 अरब undefined17.2 मिलियन undefined-204.8 मिलियन undefined
20202.43 अरब undefined43.6 मिलियन undefined-646.8 मिलियन undefined
20192.65 अरब undefined285.2 मिलियन undefined450.6 मिलियन undefined
20182.4 अरब undefined126.3 मिलियन undefined105.7 मिलियन undefined
20172.35 अरब undefined164 मिलियन undefined114 मिलियन undefined
20162.23 अरब undefined187 मिलियन undefined138.8 मिलियन undefined
20151.93 अरब undefined144.5 मिलियन undefined119.9 मिलियन undefined
20141.68 अरब undefined103.5 मिलियन undefined69.9 मिलियन undefined
20131.53 अरब undefined90.7 मिलियन undefined66.9 मिलियन undefined
20121.24 अरब undefined90.5 मिलियन undefined70.9 मिलियन undefined
20111.16 अरब undefined50.5 मिलियन undefined37.9 मिलियन undefined
20101.04 अरब undefined10.6 मिलियन undefined1.5 मिलियन undefined
20091.06 अरब undefined70.3 मिलियन undefined67 मिलियन undefined
20081.08 अरब undefined152.2 मिलियन undefined113.9 मिलियन undefined
2007862.4 मिलियन undefined124 मिलियन undefined103.1 मिलियन undefined
2006680 मिलियन undefined82.2 मिलियन undefined82.3 मिलियन undefined
2005463.3 मिलियन undefined52.2 मिलियन undefined44.5 मिलियन undefined
2004312.2 मिलियन undefined5.3 मिलियन undefined-5.4 मिलियन undefined

International Workplace Group Plc शेयर मापदंड

  • सरल

  • विस्तृत

  • लाभ और हानि विवरण

  • तुलन पत्र

  • कैशफ्लो

 
उम्सात्ज़ (अरब)बिक्री वृद्धि (%)सकल मार्जिन (%)सकल आय (मिलियन)EBIT (मिलियन)EBIT मार्जिन (%)शुद्ध लाभ (मिलियन)लाभ वृद्धि (%)एनजेडएचएल एक्टियन (अरब)दस्तावेज़
19961997199819992000200120022003200420052006200720082009201020112012201320142015201620172018201920202021202220232024e2025e2026e
0.030.060.110.20.420.510.440.260.310.460.680.861.081.061.041.161.241.531.681.932.232.352.42.652.432.232.752.963.343.583.68
-81.2591.3880.18110.5021.62-15.04-41.1521.8848.4046.8726.7624.94-2.04-1.4211.737.0623.239.3314.9815.885.332.1310.45-8.37-8.3923.537.6012.977.122.62
9.3813.7912.618.5023.7515.045.066.2516.3525.2727.0629.1228.3222.2719.6223.6725.7224.3322.8522.2120.0617.0515.5721.3314.5613.9621.4825.00---
38141710077221651117184251305235204275320373383428448401374566354311591740000
-5-4-15-4313-13-38-21552821241527010509090103144187164126285431722030570157363
-15.63-6.90-13.51-21.503.09-2.54-8.74-8.201.6011.2312.0614.3914.116.640.964.307.235.876.157.478.376.975.2510.741.770.768.0010.302.094.389.87
-5-6-17-56-13-118-123-26-5448210311367137706669119138114105450-646-204-69-2151246116
-20.00183.33229.41-76.79807.694.24-78.86-80.77-980.0086.3625.619.71-40.71-98.513,600.0089.19-5.714.5572.4615.97-17.39-7.89328.57-243.56-68.42-66.18211.59-105.58283.33152.17
0.460.460.490.540.570.640.640.590.860.990.990.990.960.960.950.950.950.960.970.950.940.930.910.910.951.011.011.01000
-------------------------------
विवरण

गुआव

ⓘ

आय और विकास

International Workplace Group Plc आय और आय वृद्धि कंपनी की वित्तीय स्थिरता और परिचालन दक्षता को समझने के लिए महत्वपूर्ण है। निरंतर आय वृद्धि इस बात पर संकेत देती है कि कंपनी अपनी उत्पादन सेवाओं को प्रभावी रूप से विपणन और बिक्री करने में सक्षम है, जबकि आय वृद्धि का प्रतिशत यह दर्शाता है कि कंपनी वर्षों में कितनी तेज़ी से बढ़ रही है।

सकल मार्जिन

सकल मार्जिन एक महत्वपूर्ण कारक है जो उत्पादन लागत से अधिक आय के प्रतिशत को दर्शाता है। उच्च सकल मार्जिन से कंपनी की उत्पादन लागतों को नियंत्रित करने की क्षमता और संभावित लाभकारिता व वित्तीय स्थिरता की संकेत मिलता है।

EBIT और EBIT-मार्जिन

EBIT (Earnings Before Interest and Taxes) और EBIT-मार्जिन बिना ब्याज और कर के प्रभाव को दिखाए एक कंपनी की लाभकारिता में गहरी अंतर्दृष्टि प्रदान करते हैं। निवेशक अक्सर इन मैट्रिक्स का मूल्यांकन करते हैं ताकि कंपनी की परिचालन क्षमता और उसके वित्तीय संरचना और कर पर्यावरण से स्वतंत्र लाभकारिता का आकलन कर सकें।

आय और विकास

नेट आय और उसके बाद की वृद्धि निवेशकों के लिए अनिवार्य होती है, जो कि कंपनी की लाभकारिता को समझना चाहते हैं। निरंतर आय वृद्धि से कंपनी की उसके लाभ को समय के साथ बढ़ाने की क्षमता पर प्रकाश पड़ता है और यह परिचालन दक्षता, सामर्थ्यपूर्ण प्रतियोगिता और वित्तीय स्थिरता को दर्शाता है।

शेयर बकाया

शेयर बकाया वह कुल संख्या है जो किसी कंपनी द्वारा जारी की गई शेयरों की संख्या को बताती है। यह प्रति शेयर लाभ (EPS) जैसे महत्वपूर्ण मापदंडों की गणना के लिए अत्यंत आवश्यक है, जो निवेशकों के लिए शेयर पर कंपनी की लाभकारिता का मूल्यांकन करने और वित्तीय स्थिरता तथा मूल्यांकन की अधिक विस्तृत समीक्षा प्रदान करता है।

वार्षिक तुलना की व्याख्या

वार्षिक डेटा की तुलना से निवेशकों को प्रवृत्तियों की पहचान करने, कंपनी की वृद्धि का मूल्यांकन करने और संभावित भावी प्रदर्शन की भविष्यवाणी करने में सहायता मिलती है। आय, आय और मार्जिन जैसे मापदंडों के सालाना परिवर्तनों का विश्लेषण मूल्यवान अंतर्दृष्टि प्रदान कर सकता है जो परिचालन क्षमता, प्रतियोगिता और कंपनी की वित्तीय स्थिरता को दर्शाता है।

अपेक्षाएँ और अनुमान

निवेशक अक्सर मौजूदा और पुराने वित्तीय डेटा की तुलना बाजार की अपेक्षाओं से करते हैं। यह तुलना International Workplace Group Plc के प्रदर्शन की समीक्षा करने में मदद करती है कि क्या यह उम्मीदों के मुताबिक, औसत से कम या उससे ज्यादा है और निवेश निर्णयों के लिए निर्णायक डेटा प्रदान करती है।

 
सक्रिय संपत्तिकैशबेस्टैंड (मिलियन)फोर्डरुंगें (मिलियन)एस. फोर्डरुंगेन (मिलियन)इन्वेंटरी (मिलियन)स. चालू परिसंपत्ति (मिलियन)परिचालन निधि (मिलियन)सचानलगेन (मिलियन)लंबी अवधि का निवेश (मिलियन)LANGF. FORDER. (मिलियन)IMAT. संपत्ति संवर्धन (मिलियन)GOODWILL (मिलियन)एस. अनलागेवर. (मिलियन)स्थावर संपत्ति (मिलियन)कुल संपत्ति (मिलियन)परिसंपत्तियाँस्टैमाक्टिएन (मिलियन)पूँजी आरक्षित निधि (मिलियन)लाभांशित रिजर्व (मिलियन)स. पूँजी (मिलियन)एन. रियल. कुर्सग./-व. (मिलियन)इक्विटी (मिलियन)दायित्व (मिलियन)प्रावधान (मिलियन)एस. कुर्जफ. वर्बिंड. (मिलियन)अल्पकालिक ऋण (मिलियन)लैंगफ. फ्रेम्डकप. (मिलियन)संक्षेप में अनुरोधित (मिलियन)LANGF. VERBIND. (मिलियन)लैटेंट टैक्सेस (मिलियन)S. VERBIND. (मिलियन)लैंगफ़. वर्बिंड. (मिलियन)बाह्य पूँजी (मिलियन)कुल पूंजी (मिलियन)
विवरण

बिलान्ज

ⓘ

बिलान्ज की समझ

International Workplace Group Plc का बिलान्ज एक विस्तृत वित्तीय अवलोकन प्रदान करता है और एक निश्चित समय पर संपत्ति, दायित्व और मालिकाना हक को दर्शाता है। इन घटकों का विश्लेषण निवेशकों के लिए महत्वपूर्ण है जो International Workplace Group Plc के वित्तीय स्वास्थ्य और स्थिरता को समझना चाहते हैं।

संपत्तियाँ

International Workplace Group Plc की संपत्तियाँ उस सब कुछ का प्रतिनिधित्व करती हैं जिसे कंपनी के पास है या जिस पर उसे नियंत्रण है जिसका मौद्रिक मूल्य है। ये चल संपत्ति और स्थिर सम्पत्ति में विभाजित होती हैं और कंपनी की तरलता और दीर्घकालीन निवेशों में अंतर्दृष्टि प्रदान करती हैं।

दायित्व

International Workplace Group Plc के दायित्व वे प्रतिबद्धताएं हैं जिन्हें कंपनी को भविष्य में निपटाना होगा। संपत्तियों के सापेक्ष दायित्वों के अनुपात का विश्लेषण कंपनी की वित्तीय उत्तोलन और जोखिम प्रभाव के बारे में जानकारी देता है।

मालिकाना हक

International Workplace Group Plc की संपत्तियों पर दायित्वों की कटौती के बाद शेष ब्याज को मालिकाना हक कहा जाता है। यह मालिकों का उन संपत्तियों और आय पर दावा प्रस्तुत करता है।

वर्ष-दर-वर्ष विश्लेषण

वर्षों के दरमियान बिलान्जी संख्याओं की तुलना करने से निवेशकों को रुझानों, विकास पैटर्न और संभावित वित्तीय जोखिमों की पहचान करके सूचित निवेश निर्णय लेने में मदद मिलती है।

डेटा की व्याख्या

संपत्तियों, दायित्वों और मालिकाना हक का विस्तारित विश्लेषण निवेशकों को International Workplace Group Plc के वित्तीय स्थिति की गहन समझ प्रदान कर सकता है और उन्हें निवेशों और जोखिम मूल्यांकन के मूल्यांकन में सहायता कर सकता है।

 
शुद्ध आय (मिलियन)अवमूल्यन (अरब)स्थगित कर देयता (मिलियन)परिवर्तन संचालन पूँजी (मिलियन)नकदी नहीं पोस्टें (मिलियन)चुकाया गया ब्याज (मिलियन)चुकाए गए कर (मिलियन)नेट-कैशफ्लो बेतारतीब तत्परता (अरब)पूंजीगत व्यय (मिलियन)कैशफ्लो इन्वेस्टमेंट-गतिविधि (मिलियन)कैशफ्लो अन्य निवेश-गतिविधियाँ (मिलियन)ब्याज आय और व्यय (मिलियन)नेट ऋण परिवर्तन (मिलियन)नेट परिवर्तन स्वामित्व पूँजी (मिलियन)कैशफ्लो वित्तीय-क्रियाएँ (मिलियन)कैशफ्लो अन्य वित्तीय गतिविधि (मिलियन)कुल भुगतान किया गया लाभांश (मिलियन)नकदी प्रवाह में शुद्ध परिवर्तन (मिलियन)फ्रीयर कैशफ्लो (मिलियन)शेयर आधारित प्रोत्साहन (मिलियन)
199719981999200020012002200320042005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020202120222023
-4-15-483-104-130-28-338771191498674585818714517314913877-650-269-121-216
00.010.020.040.060.060.030.030.030.040.050.060.070.070.070.070.10.120.150.190.210.241.171.21.111.191.18
000000000000000000000000-1-170
11173462-8-16-18-37-2-1220-65-63829404056569113-595-249-337-179-223
00018673-3-23632241-21119-981923253673232258454
1361034536544112361313161216234267186268335
0112642126163124151013172029312237482152435
0.010.010.010.110.04-0.02-0.02-0.010.070.120.190.210.10.080.160.180.230.270.340.430.390.510.90.970.731.151.2
-9-21-76-88-105-15-8-5-17-46-80-90-48-75-122-176-264-216-320-319-348-586-369-273-254-281-213
-9-21-93-211-685612-167-31-132-95-95-84-59-117-216-355-298-327-309-388-58330-56461-538-163
00-17-123377120-162-14-86-14-4-36165-40-91-82-710-393399-290316-25750
000000000000000000000000000
0077-11720-49-70-4724-17-3700-331297652-7092176-836-677-792-580-1,076
002025321653000-14-190-700-2-15-32-31-46-38-462720-5-1
0139711822-3244165-4723-37-73-20-32-33-277923-18-152-284-941-404-791-532-1,077
0130-1700-11650-10-1-1-1-5-2-17-10-700000530
0000000000-5-15-19-23-25-28-31-35-38-43-48-53-580000
141015-7635-12-866276-14-103-65-47-11-8-13414-24683-51
1.7-9.4-69.320.6-67.6-32.9-29.3-15.351.573.8110.1123.8492.935.84.9-34.151.118.1113.642.7-75.8535.2695480.6866984
000000000000000000000000000

International Workplace Group Plc शेयर मार्जिन

International Workplace Group Plc मार्जिन विश्लेषण दर्शाता है कि International Workplace Group Plc का सकल मार्जिन, EBIT मार्जिन, और लाभ मार्जिन कितना है। EBIT मार्जिन (EBIT/उम्साट्ज़) से पता चलता है कि उम्साट्ज़ के कितने प्रतिशत ऑपरेटिव लाभ के रूप में बचते हैं। लाभ मार्जिन यह दर्शाता है कि International Workplace Group Plc के उम्साट्ज़ का कितना प्रतिशत शेष रहता है।

  • ३ वर्ष

  • 5 वर्ष

  • 10 वर्ष

  • २५ वर्ष

  • मैक्स

सकल मार्जिन
EBIT मार्जिन
लाभ मार्जिन
विवरण

मार्जिन

ⓘ

ब्रूटोमार्जिन की समझ

International Workplace Group Plc का ब्रूटोमार्जिन, प्रतिशत में व्यक्त, उत्पादों की बिक्री से शुद्ध लाभ दर्शाता है। ब्रूटोमार्जिन का एक उच्च प्रतिशत यह संकेत करता है कि International Workplace Group Plc बेचे गए सामान की लागतों को मानने के बाद अधिक आय संग्रहित करता है। निवेशक इस मेट्रिक का उपयोग कंपनी की आर्थिक सेहत और परिचालन क्षमता की मूल्यांकन करने के लिए करते हैं और इसे प्रतिस्पर्धियों और उद्योग के औसत से तुलना करते हैं।

EBIT मार्जिन विश्लेषण

International Workplace Group Plc का EBIT मार्जिन ब्याज और करों से पहले के लाभ को प्रस्तुत करता है। विभिन्न वर्षों के दौरान EBIT मार्जिन का विश्लेषण परिचालन लाभप्रदता और क्षमता की गहन समझ देता है, वित्तीय उत्तोलन और कर संरचना के प्रभावों के बिना। वर्षों से बढ़ते हुए EBIT मार्जिन से परिचालन प्रदर्शन के सुधार का संकेत मिलता है।

उम्सात्झ्मार्जिन अंतर्दृष्टि

International Workplace Group Plc द्वारा हासिल किए गए कुल राजस्व को उम्सात्झ्मार्जिन दिखाता है। उम्सात्झ्मार्जिन की वर्ष-दर-वर्ष तुलना करके निवेशक International Workplace Group Plc के विकास और बाजार विस्तार का मूल्यांकन कर सकते हैं। ब्रूटो और EBIT मार्जिन की तुलना के साथ उम्सात्झ्मार्जिन को समझने से लागत और लाभ के संरचना की बेहतर समझ बनती है।

अपेक्षाओं की व्याख्या

ब्रूटो, EBIT और उम्सात्झ्मार्जिन के लिए अपेक्षित मूल्य International Workplace Group Plc के भविष्य की आर्थिक आउटलुक प्रदान करते हैं। निवेशकों को ये अपेक्षाएँ हिस्टोरिकल डेटा के साथ तुलना करनी चाहिए ताकि संभावित विकास और जोखिम कारकों को समझा जा सके। इन अपेक्षित मूल्यों की भविष्यवाणी के लिए प्रयोग की गई पूर्वानुमान विधियों और अंतर्निहित मान्याताओं को समझना महत्वपूर्ण है ताकि सूचित निवेश निर्णय लिए जा सकें।

तुलनात्मक विश्लेषण

ब्रूटो, EBIT और उम्सात्झ्मार्जिन की, वार्षिक तथा कई वर्षों के आड़े, तुलना करके निवेशक International Workplace Group Plc की आर्थिक सेहत और विकास के अवसरों का व्यापक विश्लेषण कर सकते हैं। इन मार्जिन्स में रुझान और पैटर्न की समीक्षा करके ताकत, कमज़ोरीयां और संभावित निवेश अवसरों की पहचान की जा सकती है।

International Workplace Group Plc मार्जिन इतिहास

International Workplace Group Plc सकल मार्जिनInternational Workplace Group Plc लाभ मार्जिनInternational Workplace Group Plc EBIT मार्जिनInternational Workplace Group Plc लाभ मार्जिन
2026e25 %9.88 %3.17 %
2025e25 %4.4 %1.29 %
2024e25 %2.11 %0.39 %
202325 %10.3 %-7.26 %
202221.48 %8 %-2.51 %
202114 %0.77 %-9.19 %
202014.59 %1.79 %-26.6 %
201921.35 %10.75 %16.98 %
201815.59 %5.26 %4.4 %
201717.07 %6.97 %4.85 %
201620.09 %8.37 %6.21 %
201522.23 %7.5 %6.22 %
201422.86 %6.18 %4.17 %
201324.38 %5.91 %4.36 %
201225.78 %7.27 %5.7 %
201123.67 %4.34 %3.26 %
201019.61 %1.02 %0.14 %
200922.33 %6.66 %6.35 %
200828.38 %14.13 %10.57 %
200729.21 %14.38 %11.96 %
200627.07 %12.09 %12.1 %
200525.28 %11.27 %9.61 %
200416.4 %1.7 %-1.73 %

International Workplace Group Plc शेयर बिक्री, EBIT, प्रति शेयर लाभ

International Workplace Group Plc-प्रति शेयर बिक्री इस बात का संकेत देती है कि International Workplace Group Plc ने एक अवधि में प्रत्येक शेयर पर कितना बिक्री उत्पन्न किया है। EBIT प्रति शेयर बताता है कि प्रत्येक शेयर पर कितना संचालन से आय है। प्रति शेयर लाभ यह दर्शाता है कि कुल लाभ में से प्रत्येक शेयर पर कितना लाभ आता है।

  • ३ वर्ष

  • 5 वर्ष

  • 10 वर्ष

  • २५ वर्ष

  • मैक्स

प्रति शेयर बिक्री
EBIT प्रति शेयर
प्रति शेयर लाभ
विवरण

उमसत्ज़, EBIT और प्रति शेयर लाभ

ⓘ

प्रति शेयर उमसत्ज़

International Workplace Group Plc द्वारा अर्जित कुल उमसत्ज़ को जारी किए गए शेयरों की संख्या से विभाजित करके प्रति शेयर उमसत्ज़ की गणना की जाती है। यह एक महत्वपूर्ण मेट्रिक है, क्योंकि यह कंपनी की उमसत्ज़ अर्जित करने की क्षमता को दर्शाता है और विकास एवं विस्तार की संभावना को प्रकट करता है। प्रति शेयर उमसत्ज़ का वार्षिक तुलनात्मक विश्लेषण निवेशकों को कंपनी की आय की स्थिरता का विश्लेषण करने और भविष्य के रुझानों का पूर्वानुमान लगाने में सहायता करता है।

प्रति शेयर EBIT

प्रति शेयर EBIT से International Workplace Group Plc का लाभ जो ब्याज और करों से पहले होता है, उसका संकेत मिलता है और यह वित्तीय संरचना और कर दरों के प्रभाव को ध्यान में रखे बिना संचालनात्मक लाभप्रदता की अंतर्दृष्टि प्रदान करता है। इसे प्रति शेयर उमसत्ज़ के सामने रखकर, बिक्री से लाभ में परिवर्तन की दक्षता का मूल्यांकन किया जा सकता है। प्रति शेयर EBIT की वर्षों में निरंतर वृद्धि, संचालनात्मक दक्षता और लाभप्रदता को उजागर करती है।

प्रति शेयर आय

प्रति शेयर आय या प्रति शेयर लाभ (EPS), International Workplace Group Plc द्वारा अर्जित लाभ का वह हिस्सा दर्शाता है जो प्रत्येक सामान्य शेयर पर आवंटित किया जाता है। यह लाभप्रदता और वित्तीय स्वास्थ्य के मूल्यांकन के लिए आवश्यक है। प्रति शेयर उमसत्ज़ और EBIT के साथ तुलना करके, निवेशक जान सकते हैं कि एक कंपनी कितनी कुशलता से उमसत्ज़ और संचालनात्मक लाभ को नेट आय में परिवर्तित कर रही है।

अनुमानित मान

अनुमानित मान, आने वाले वर्षों के लिए प्रति शेयर उमसत्ज़, EBIT और आय के अनुमान हैं। ये अपेक्षाएँ, जो ऐतिहासिक डेटा और बाजार विश्लेषणों पर आधारित हैं, निवेशकों को उनकी निवेश रणनीति में मदद करती हैं, International Workplace Group Plc के भावी प्रदर्शन का मूल्यांकन करने और भविष्य के शेयर मूल्यों का अनुमान लगाने में सहायक होती हैं। हालाँकि, इन अनुमानों पर प्रभाव डाल सकने वाले बाजार की अस्थिरता और अनिश्चितताओं पर विचार करना भी अत्यंत महत्वपूर्ण है।

International Workplace Group Plc बिक्री, लाभ और EBIT प्रति शेयर इतिहास

तारीखInternational Workplace Group Plc प्रति शेयर बिक्रीInternational Workplace Group Plc EBIT प्रति शेयरInternational Workplace Group Plc प्रति शेयर लाभ
2026e3.63 undefined0 undefined0.12 undefined
2025e3.54 undefined0 undefined0.05 undefined
2024e3.3 undefined0 undefined0.01 undefined
20232.94 undefined0.3 undefined-0.21 undefined
20222.73 undefined0.22 undefined-0.07 undefined
20212.21 undefined0.02 undefined-0.2 undefined
20202.55 undefined0.05 undefined-0.68 undefined
20192.92 undefined0.31 undefined0.5 undefined
20182.63 undefined0.14 undefined0.12 undefined
20172.54 undefined0.18 undefined0.12 undefined
20162.37 undefined0.2 undefined0.15 undefined
20152.02 undefined0.15 undefined0.13 undefined
20141.72 undefined0.11 undefined0.07 undefined
20131.59 undefined0.09 undefined0.07 undefined
20121.32 undefined0.1 undefined0.07 undefined
20111.23 undefined0.05 undefined0.04 undefined
20101.09 undefined0.01 undefined0 undefined
20091.1 undefined0.07 undefined0.07 undefined
20081.12 undefined0.16 undefined0.12 undefined
20070.87 undefined0.13 undefined0.1 undefined
20060.69 undefined0.08 undefined0.08 undefined
20050.47 undefined0.05 undefined0.05 undefined
20040.36 undefined0.01 undefined-0.01 undefined

International Workplace Group Plc शेयर और शेयर विश्लेषण

IWG Plc is a globally operating company that provides flexible office and workplace solutions. The company's history dates back to 1989 when Mark Dixon founded his first business center in Brussels. Since then, IWG has grown significantly and created a variety of brands, including Regus, Spaces, and No18. The founder and management team of IWG has played a pioneering role in the development of the flexible office concept and is considered one of the leading players in the market. The business model of IWG is to provide companies and individuals with flexible and high-quality work environments. These workspaces can be rented both short-term and long-term, allowing customers to quickly respond to changing business needs and expand their business globally and regionally. IWG operates more than 3,200 locations in over 100 countries worldwide and serves customers from all industries, from startups to multinational corporations. The various divisions of IWG include business centers, coworking spaces, virtual office solutions, and meeting and conference rooms, which are offered both in its own premises and in external venues. In addition, IWG has a specialized division for large business centers, tailored to the needs of medium-sized and large companies and can also offer customized solutions on request. IWG's product portfolio is diverse and ranges from simple workspaces equipped with necessary office infrastructure such as internet and telephone services, to fully equipped offices with business contact service and professional reception services. Coworking spaces provide an open and collaborative work environment, offering individuals and small teams an alternative workplace option, while virtual offices offer virtual business addresses, telephone, and postal services without the need for a conventional office. The various product lines of IWG offer customers maximum flexibility and often surpass the need for traditional office solutions. Customers can choose between monthly contracts that give them the freedom to terminate on short notice or long-term agreements that can offer both financial and operational benefits. IWG has always strived to integrate innovative technologies and ideas into its work environments and has recently introduced a smart office concept that enables the integration of technologies such as artificial intelligence, Internet of Things (IoT), and big data into its work environments. IWG aims to play a leading role in the development of workplace solutions that meet the changing needs of customers and workplaces. The company places particular importance on creating work environments that enhance customers' productivity and comfort and integrate innovative technologies and trends. With a strong presence in many major cities and industries worldwide, IWG is a key player in the global workplace market. International Workplace Group Plc Eulerpool.com पर सबसे लोकप्रिय कंपनियों में से एक है।

International Workplace Group Plc का मूल्यांकन ऐतिहासिक P/E अनुपात, EBIT और P/S अनुपात के अनुसार

International Workplace Group Plc संख्या शेयर

International Workplace Group Plc में 2023 के दौरान शेयरों की संख्या — यह बताता है कि 1.007 अरब कितने शेयरों में विभाजित है। चूँकि शेयरधारक किसी कंपनी के मालिक होते हैं, इसलिए प्रत्येक शेयर कंपनी की संपत्ति का एक छोटा हिस्सा प्रमाणित करता है।

  • ३ वर्ष

  • 5 वर्ष

  • 10 वर्ष

  • २५ वर्ष

  • मैक्स

अंश की संख्या
विवरण

उमसत्ज़, EBIT और प्रति शेयर लाभ

ⓘ

प्रति शेयर उमसत्ज़

International Workplace Group Plc द्वारा अर्जित कुल उमसत्ज़ को जारी किए गए शेयरों की संख्या से विभाजित करके प्रति शेयर उमसत्ज़ की गणना की जाती है। यह एक महत्वपूर्ण मेट्रिक है, क्योंकि यह कंपनी की उमसत्ज़ अर्जित करने की क्षमता को दर्शाता है और विकास एवं विस्तार की संभावना को प्रकट करता है। प्रति शेयर उमसत्ज़ का वार्षिक तुलनात्मक विश्लेषण निवेशकों को कंपनी की आय की स्थिरता का विश्लेषण करने और भविष्य के रुझानों का पूर्वानुमान लगाने में सहायता करता है।

प्रति शेयर EBIT

प्रति शेयर EBIT से International Workplace Group Plc का लाभ जो ब्याज और करों से पहले होता है, उसका संकेत मिलता है और यह वित्तीय संरचना और कर दरों के प्रभाव को ध्यान में रखे बिना संचालनात्मक लाभप्रदता की अंतर्दृष्टि प्रदान करता है। इसे प्रति शेयर उमसत्ज़ के सामने रखकर, बिक्री से लाभ में परिवर्तन की दक्षता का मूल्यांकन किया जा सकता है। प्रति शेयर EBIT की वर्षों में निरंतर वृद्धि, संचालनात्मक दक्षता और लाभप्रदता को उजागर करती है।

प्रति शेयर आय

प्रति शेयर आय या प्रति शेयर लाभ (EPS), International Workplace Group Plc द्वारा अर्जित लाभ का वह हिस्सा दर्शाता है जो प्रत्येक सामान्य शेयर पर आवंटित किया जाता है। यह लाभप्रदता और वित्तीय स्वास्थ्य के मूल्यांकन के लिए आवश्यक है। प्रति शेयर उमसत्ज़ और EBIT के साथ तुलना करके, निवेशक जान सकते हैं कि एक कंपनी कितनी कुशलता से उमसत्ज़ और संचालनात्मक लाभ को नेट आय में परिवर्तित कर रही है।

अनुमानित मान

अनुमानित मान, आने वाले वर्षों के लिए प्रति शेयर उमसत्ज़, EBIT और आय के अनुमान हैं। ये अपेक्षाएँ, जो ऐतिहासिक डेटा और बाजार विश्लेषणों पर आधारित हैं, निवेशकों को उनकी निवेश रणनीति में मदद करती हैं, International Workplace Group Plc के भावी प्रदर्शन का मूल्यांकन करने और भविष्य के शेयर मूल्यों का अनुमान लगाने में सहायक होती हैं। हालाँकि, इन अनुमानों पर प्रभाव डाल सकने वाले बाजार की अस्थिरता और अनिश्चितताओं पर विचार करना भी अत्यंत महत्वपूर्ण है।

International Workplace Group Plc एक्टियन्स्प्लिट्स

International Workplace Group Plc के इतिहास में अब तक कोई शेयर-विभाजन नहीं हुआ है।

International Workplace Group Plc शेयर लाभांश

International Workplace Group Plc ने वर्ष 2023 में 0 GBP का लाभांश भुगतान किया। लाभांश का मतलब है कि International Workplace Group Plc अपने लाभ का एक भाग अपने मालिकों को वितरित करता है।

  • ३ वर्ष

  • 5 वर्ष

  • 10 वर्ष

  • २५ वर्ष

  • मैक्स

लाभांश
डिविडेंड (अनुमान)
विवरण

डिविडेंड

ⓘ

डिविडेंड संबंधी समीक्षा

International Workplace Group Plc के लिए वार्षिक डिविडेंड की डायग्राम शेयरहोल्डर्स को हर साल वितरित किये गए डिविडेंड की व्यापक जानकारी प्रदान करती है। वर्षों में डिविडेंड वितरण की स्थिरता और विकास के प्रवाह को समझने के लिए ट्रेंड का विश्लेषण करें।

व्याख्या और प्रयोग

डिविडेंड में एक स्थिर या बढ़ती प्रवृत्ति कंपनी की लाभप्रदता और वित्तीय स्वास्थ्य का संकेत दे सकती है। निवेशक इस डेटा का उपयोग करके International Workplace Group Plc की दीर्घकालिक निवेश और डिविडेंड के माध्यम से आमदनी उत्पन्न करने की क्षमता की पहचान कर सकते हैं।

निवेश रणनीति

International Workplace Group Plc के समग्र प्रदर्शन का मूल्यांकन करते समय डिविडेंड डेटा को ध्यान में रखें। अन्य वित्तीय पहलुओं के साथ विस्तृत विश्लेषण सर्वश्रेष्ठ पूंजी वृद्धि और आय उत्पादन के लिए सूचित निर्णय लेने में सहायता करता है।

International Workplace Group Plc डिविडेंड इतिहास

तारीखInternational Workplace Group Plc लाभांश
20190.07 undefined
20180.06 undefined
20170.05 undefined
20160.05 undefined
20150.04 undefined
20140.04 undefined
20130.03 undefined
20120.03 undefined
20110.03 undefined
20100.02 undefined
20090.02 undefined
20080.02 undefined
20070.01 undefined

International Workplace Group Plc शेयर वितरण अनुपात

International Workplace Group Plc ने वर्ष 2023 में 33.11% का एक वितरण कोटा प्रस्तुत किया था। वितरण कोटा यह निर्धारित करता है कि कंपनी के मुनाफे का कितना प्रतिशत International Workplace Group Plc डिविडेंड के रूप में वितरित करती है।

  • ३ वर्ष

  • 5 वर्ष

  • 10 वर्ष

  • २५ वर्ष

  • मैक्स

वितरण अनुपात
विवरण

वितरण अनुपात

ⓘ

वार्षिक वितरण अनुपात क्या है?

International Workplace Group Plc के लिए वार्षिक वितरण अनुपात लाभ का वह हिस्सा निर्दिष्ट करता है जो डिविडेंड के रूप में शेयरधारकों को वितरित किया जाता है। यह एक संकेतक है कंपनी की वित्तीय स्वास्थ्य और स्थिरता के लिए, और यह दिखाता है कि लाभ का कितना हिस्सा निवेशकों को लौटाया जाता है, उस राशि की तुलना में जो फिर से कंपनी में निवेश की जाती है।

डेटा की व्याख्या कैसे करें

International Workplace Group Plc के कम वितरण अनुपात का संकेत हो सकता है कि कंपनी अपनी वृद्धि में अधिक पुनर्निवेश कर रही है, जबकि एक उच्च अनुपात का तात्पर्य है कि अधिक लाभ डिविडेंड के रूप में वितरित किए जा रहे हैं। जो निवेशक नियमित आय की तलाश में हैं, वे उच्च वितरण अनुपात वाली कंपनियों को प्राथमिकता दे सकते हैं, जबकि जो वृद्धि की खोज में हैं वे कम अनुपात वाली कंपनियों को पसंद कर सकते हैं।

निवेश के लिए डेटा का उपयोग

International Workplace Group Plc के वितरण अनुपात का मूल्यांकन करें अन्य वित्तीय केन्द्रांकों और प्रदर्शन संकेतकों के संयोजन में। एक सतत वितरण अनुपात, जो मजबूत वित्तीय स्वास्थ्य के साथ संयुक्त हो, वह एक विश्वसनीय डिविडेंड वितरण की संभावना का संकेत दे सकता है। हालांकि, एक बहुत उच्च अनुपात यह सुझाव दे सकता है कि कंपनी अपनी भविष्य की वृद्धि में पर्याप्त नहीं निवेश कर रही है।

International Workplace Group Plc वितरण अनुपात इतिहास

तारीखInternational Workplace Group Plc वितरण अनुपात
2026e32.03 %
2025e31.06 %
2024e31.92 %
202333.11 %
202228.15 %
202134.52 %
202036.65 %
201913.27 %
201853.64 %
201743.06 %
201631.63 %
201532.94 %
201452.19 %
201347.14 %
201242.86 %
201166.25 %
201036.65 %
200928.57 %
200813.33 %
20076 %
200636.65 %
200536.65 %
200436.65 %
International Workplace Group Plc के लिए वर्तमान में कोई निर्दिष्ट मूल्य लक्ष्य और भविष्यवाणियाँ उपलब्ध नहीं हैं।

International Workplace Group Plc अर्निंग सरप्राइजेस

तिथिEPS-अनुमानवास्तविक EPSरिपोर्टिंग तिमाही
30/6/20160.07 0.07  (0.57 %)2016 Q2
30/6/20080.05 0.06  (11.11 %)2008 Q2
1

Eulerpool ESG रेटिंग International Workplace Group Plc शेयर के लिए

Eulerpool World ESG Rating (EESG©)

69/ 100

🌱 Environment

55

👫 Social

79

🏛️ Governance

74

पर्यावरण

प्रत्यक्ष निर्गम
87,000
खरीदी गई ऊर्जा से संबंधित अप्रत्यक्ष उत्सर्जन
1,38,000
वर्तमान श्रृंखला में परोक्ष उत्सर्जन
—
CO₂ उत्सर्जन
2,25,000
CO₂-कमी रणनीति
✅
कोयला ऊर्जा
❌
परमाणु ऊर्जा
❌
प्रयोगशाला में जानवरों पर परीक्षण
❌
पेल्ज़ और लेदर
—
कीटनाशक
—
ताड़ का तेल
—
तंबाकू
❌
जेनेटिक इंजीनियरिंग
❌
क्लाइमाकॉन्ज़ेप्ट
—
स्थायी वानिकी
—
पुनर्चक्रण नियमन
❌
पर्यावरण के अनुकूल पैकेजिंग
❌
खतरनाक पदार्थ
❌
ईंधन खपत और दक्षता
❌
जल उपयोग और दक्षता
✅

सोशल (Social)

महिला कर्मचारियों का प्रतिशत65
प्रबंधन में महिलाओं की हिस्सेदारी—
एशियाई कर्मचारियों की हिस्सेदारी—
एशियाई प्रबंधन की हिस्सेदारी—
हिस्पैनिक/लैटिनो कर्मचारियों का प्रतिशत—
हिस्पैनो/लैटिनो प्रबंधन हिस्सा—
श्वेत अधिकारियों का प्रतिशत—
काले प्रबंधन की हिस्सेदारी—
श्वेत कर्मचारियों का अनुपात—
श्वेत प्रबंधन में हिस्सेदारी—
वयस्क सामग्री❌
अल्कोहल❌
रक्षा—
शस्त्र
❌
जुआ❌
सैन्य अनुबंध❌
मानवाधिकार अवधारणा✅
गोपनीयता नीतи—
काम और स्वास्थ्य सुरक्षा❌
कैथोलिक✅

कंपनी प्रबंधन (Governance)

स्थिरता रिपोर्ट✅
स्टेकहोल्डर-इंगेजमेंट✅
नीतियाँ वापस बुलाने की❌
प्रतिस्पर्धा कानून❌

Eulerpool ESG (EESG©) रेटिंग Eulerpool Research Systems की सख्त उर्जेबर्हक्त बौद्धिक संपदा है। किसी भी अनधिकृत उपयोग, अनुकरण या उल्लंघन का कठोरता से अनुसरण किया जाएगा और यह महत्वपूर्ण कानूनी परिणामों को जन्म दे सकता है। लाइसेंस, सहयोग या उपयोग के अधिकारों के लिए कृपया हमसे सीधे संपर्क करें। संपर्क फार्म हमसे संपर्क करें।

International Workplace Group Plc शेयर शेयरधारकों की संरचना

%
नाम
शेयर
परिवर्तन
तारीख
4.56 % Lancaster Investment Management LLP4,61,50,000-94,21,0005/2/2024
28.65 % Dixon (Mark L J)28,99,03,6522,26,10828/3/2024
2.88 % The Vanguard Group, Inc.2,91,48,45420,60131/3/2024
2.35 % Schroder Investment Management Ltd. (SIM)2,37,53,419-4,41,95131/3/2024
2.25 % Capital Research Global Investors2,27,77,5552,27,77,55531/3/2024
10.31 % Toscafund Asset Management LLP10,43,13,674015/3/2024
1.71 % Norges Bank Investment Management (NBIM)1,73,08,6565,30,46531/12/2023
1.20 % BlackRock Investment Management (UK) Ltd.1,21,77,635031/3/2024
1.10 % Dimensional Fund Advisors, L.P.1,10,99,86878,94831/3/2024
1.09 % Aberdeen Standard Investments (Edinburgh)1,10,18,508029/2/2024
1
2
3
4
5
...
10

International Workplace Group Plc प्रबंधन और पर्यवेक्षण मंडल

Mr. Mark Dixon63
International Workplace Group Plc Chief Executive Officer, Founder, Executive Director (से 2016)
प्रतिफल: 1.37 मिलियन
Mr. Douglas Sutherland
International Workplace Group Plc Non-Executive Independent Chairman of the Board
प्रतिफल: 3,00,000
Mr. Charlie Steel
International Workplace Group Plc Chief Financial Officer, Executive Director (से 2022)
प्रतिफल: 1,54,000
Ms. Nina Henderson
International Workplace Group Plc Non-Executive Independent Director With Oversight of Employee Engagement And CSR
प्रतिफल: 1,02,000
Ms. Laurie Harris63
International Workplace Group Plc Non-Executive Independent Director
प्रतिफल: 87,000
1
2

International Workplace Group Plc आपूर्ति श्रृंखला

नामरिश्ताद्विसप्ताह सहसंबंधएकमासिक सहसंबंधत्रैमासिक सहसंबंधछह महीने का सहसंबंधवार्षिक सहसंबंधद्विवार्षिक सहसंबंध
Whitestone REIT शेयर
Whitestone REIT
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,870,590,74-0,54-0,78-0,16
Nestle शेयर
Nestle
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,780,34-0,570,20-0,42-0,60
Adobe शेयर
Adobe
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,770,560,720,670,770,10
Mastercard A शेयर
Mastercard A
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,760,09-0,210,040,270,20
Highwoods Properties शेयर
Highwoods Properties
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,700,370,740,660,770,20
GlaxoSmithKline शेयर
GlaxoSmithKline
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,690,63-0,38-0,46-0,71-0,77
Cousins Properties शेयर
Cousins Properties
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,680,240,730,700,450,07
HP शेयर
HP
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,670,060,140,15-0,63-0,01
GoPro A शेयर
GoPro A
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,660,340,540,680,700,47
Microsoft शेयर
Microsoft
आपूर्तिकर्ताग्राहक0,610,370,600,74-0,09-0,26
1
2
3
4
5
...
7

International Workplace Group Plc शेयर के संबंध में बार-बार पूछे जाने वाले प्रश्न

What values and corporate philosophy does International Workplace Group Plc represent?

IWG Plc represents a strong commitment to flexibility, innovation, and collaboration in the workplace. With a focus on providing flexible office spaces and coworking solutions, IWG Plc aims to empower businesses and professionals to work in a way that suits their individual needs. The company emphasizes the importance of fostering a dynamic and inclusive work environment that promotes productivity and connectivity. IWG Plc's corporate philosophy revolves around creating spaces that enable businesses to thrive and adapt to the ever-evolving modern workforce. With a global footprint and a reputation for excellence, IWG Plc is dedicated to redefining the future of work.

In which countries and regions is International Workplace Group Plc primarily present?

IWG Plc, a leading provider of flexible workspace solutions, is primarily present in numerous countries and regions around the world. With a global presence, the company operates in over 110 countries, including major markets such as the United States, United Kingdom, Germany, France, Spain, Australia, and China, among others. IWG Plc's extensive network of flexible office spaces and coworking locations spans across North America, Europe, Asia-Pacific, Latin America, and the Middle East. This global reach allows IWG Plc to cater to the diverse needs of businesses and professionals seeking flexible and convenient workspace solutions worldwide.

What significant milestones has the company International Workplace Group Plc achieved?

IWG Plc, a leading global provider of flexible workspace solutions, has achieved several significant milestones. One notable achievement is the expansion of its network, which now comprises over 3,300 locations in more than 1,100 cities across 110 countries. This extensive footprint allows IWG to offer its diverse customer base a wide range of flexible working options. Additionally, IWG has successfully introduced innovative workspace concepts, such as Regus, Spaces, and HQ, catering to various business needs. The company's commitment to sustainability is another key milestone, as IWG focuses on reducing its environmental impact through energy-efficient practices and promoting eco-friendly initiatives. IWG Plc continues to revolutionize the way people work, adapt, and succeed in today's dynamic business landscape.

What is the history and background of the company International Workplace Group Plc?

IWG Plc, formerly known as Regus, is a renowned provider of flexible workspace solutions worldwide. Established in 1989 by Mark Dixon, IWG revolutionized the traditional office space concept by introducing the concept of coworking and shared office spaces. Today, IWG operates in over 3,000 locations across more than 110 countries, serving a diverse clientele ranging from startups to large corporations. With a strong focus on innovation and adaptability, IWG continues to lead in the flexible workspace industry, providing businesses with the flexibility, convenience, and global presence they need to thrive in the modern work environment. IWG Plc's commitment to creating dynamic and collaborative workspaces has made it a trusted choice for companies seeking flexible office solutions.

Who are the main competitors of International Workplace Group Plc in the market?

The main competitors for IWG Plc in the market are Regus, WeWork, Servcorp, and Knotel.

In which industries is International Workplace Group Plc primarily active?

IWG Plc is primarily active in the flexible workspace industry. As a global leader in providing flexible workspace solutions, IWG Plc operates in multiple industries such as technology, finance, healthcare, creative, and professional services. With a wide range of workspace options including coworking spaces, serviced offices, and virtual offices, IWG Plc caters to the diverse needs of businesses across various sectors. Leveraging its extensive network of locations worldwide, IWG Plc offers flexible working solutions that enable companies to collaborate, innovate, and thrive in dynamic work environments.

What is the business model of International Workplace Group Plc?

The business model of IWG Plc, also known as Regus, is providing flexible workspace solutions to businesses around the world. IWG operates a global network of fully-equipped office spaces, coworking areas, and business lounges, catering to the needs of small to large companies and entrepreneurs. IWG's business model revolves around offering convenient and professional workspace options on flexible terms, whether it be short-term leases, virtual offices, or meeting room rentals. Their facilities are designed to foster collaboration and productivity, with access to amenities and support services. IWG Plc aims to empower businesses with the flexibility to work from any location, enabling agility and efficiency in today's dynamic markets.

International Workplace Group Plc 2024 की कौन सी KGV है?

International Workplace Group Plc का केजीवी 131.62 है।

International Workplace Group Plc 2024 की केयूवी क्या है?

International Workplace Group Plc KUV 0.51 है।

International Workplace Group Plc का AlleAktien गुणवत्ता स्कोर क्या है?

International Workplace Group Plc के लिए AlleAktien गुणवत्ता स्कोर 5/10 है।

International Workplace Group Plc 2024 का वार्षिक कारोबार कितना है?

अपेक्षित International Workplace Group Plc का व्यापार वोल्यूम 3.34 अरब GBP है।

International Workplace Group Plc 2024 का लाभ कितना है?

अपेक्षित International Workplace Group Plc लाभ 12.9 मिलियन GBP है।

International Workplace Group Plc क्या करता है?

IWG Plc is a leading provider of flexible workspace solutions for businesses and individuals. The company's business model is to provide workspace infrastructure for companies that want to take advantage of flexible workspaces. IWG offers its customers three main products: coworking spaces, virtual offices, and office suites. Coworking spaces are open workspaces that can be used by employees from different companies. Virtual offices, on the other hand, provide a professional address, telephone and mail services, and access to meeting rooms for companies that do not require a physical presence. Office suites are private office solutions for companies that need a fully equipped work environment. IWG's core business is the coworking business. There are different coworking brands operated by IWG. These brands target different audiences: Regus targets established companies, Spaces targets startups and companies on a growth trajectory, HQ targets companies with high quality standards, and Signature targets exclusive customers. IWG utilizes vertical integration to support customers with a seamless workspace ecosystem. The company also operates a digital platform to assist customers in quickly and easily booking and using the coworking space. The platform includes tools such as booking and billing software, networking tools, and a mobile app. IWG's business model is based on agile and flexible infrastructure. The company leverages its expertise and size to offer spaces in strategic locations in major cities worldwide. IWG also uses an asset-light strategy, where it does not own real estate but rents spaces and then subleases them to customers. IWG is growing rapidly in a growing market. According to the most recent IWG Annual Report, the company grew by 10% in 2019. The trend towards flexible workspaces is a driver for IWG's growth. Companies want to be increasingly agile and flexible to succeed in a fast-paced, global economy. Coworking spaces also offer companies a cost-effective model as they only pay for the space and services they actually need. Overall, IWG's business model offers unique and flexible solutions for businesses and individuals. Its vertical integration and digital platform make it attractive to customers seeking agile workspace solutions. IWG is also strategically positioned to benefit from the global demand for flexible workspaces, leading to rapid growth and high market value. The answer is: IWG Plc is a leading provider of flexible workspace solutions for businesses and individuals, offering coworking spaces, virtual offices, and office suites. It operates multiple coworking brands, uses vertical integration and a digital platform to support customers, and follows an asset-light strategy. IWG is experiencing fast growth in a growing market and is well-positioned to capitalize on the global demand for flexible workspaces.

International Workplace Group Plc डिविडेंड कितना है?

International Workplace Group Plc एक वर्ष में बार वितरण करते हुए 0 GBP का डिविडेंड देता है।

International Workplace Group Plc कितनी बार लाभांश देती है?

वर्तमान में International Workplace Group Plc के लिए डिविडेंड की गणना नहीं की जा सकती है या फिर कंपनी डिविडेंड नहीं दे रही है।

International Workplace Group Plc ISIN क्या है?

International Workplace Group Plc का ISIN JE00BYVQYS01 है।

International Workplace Group Plc WKN क्या है?

International Workplace Group Plc का WKN A2DGJL है।

International Workplace Group Plc टिकर क्या है?

International Workplace Group Plc का टिकर IWG.L है।

International Workplace Group Plc कितना लाभांश देती है?

पिछले 12 महीनों में International Workplace Group Plc ने 0.07 GBP का डिविडेंड भुगतान किया। यह लगभग 3.85 % के डिविडेंड यील्ड के बराबर है। आगामी 12 महीनों के लिए International Workplace Group Plc अनुमानतः 0 GBP का डिविडेंड भुगतान करेगी।

International Workplace Group Plc का डिविडेंड यील्ड कितना है?

International Workplace Group Plc का वर्तमान डिविडेंड यील्ड 3.85 % है।

International Workplace Group Plc कब लाभांश देगी?

International Workplace Group Plc तिमाही आधार पर लाभांश का भुगतान करता है। यह अक्तूबर, मई, अक्तूबर, जून महीनों में वितरित किया जाता है।

International Workplace Group Plc का लाभांश कितना सुरक्षित है?

International Workplace Group Plc ने पिछले 3 वर्षों में हर साल डिविडेंड का भुगतान किया।

International Workplace Group Plc का लाभांश कितना है?

आने वाले 12 महीनों के लिए 0 GBP के डिविडेंड की उम्मीद की जा रही है। यह 0 % के डिविडेंड यील्ड के बराबर है।

International Workplace Group Plc किस सेक्टर में है?

International Workplace Group Plc को 'रियल एस्टेट' क्षेत्र से संबद्ध किया गया है।

Wann musste ich die Aktien von International Workplace Group Plc kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

International Workplace Group Plc का आखिरी लाभांश प्राप्त करने के लिए, जो 31/5/2024 को 0.01 GBP की राशि में था, आपको Ex-दिन 2/5/2024 से पहले इसे अपनी डिपो में रखना आवश्यक था।

International Workplace Group Plc ने आखिरी बार लाभांश कब भुगतान किया था?

अंतिम लाभांश का भुगतान 31/5/2024 को किया गया था।

International Workplace Group Plc का लाभांश 2023 में कितना था?

2023 में International Workplace Group Plc द्वारा 0 GBP डिविडेंड के रूप में वितरित किए गए थे।

International Workplace Group Plc डिविडेंड किस मुद्रा में वितरित करता है?

International Workplace Group Plc के दिविडेंड GBP में वितरित किए जाते हैं।

International Workplace Group Plc के अन्य मापदंड और विश्लेषण डीप डाइव में

हमारा शेयर विश्लेषण International Workplace Group Plc बिक्री शेयर के लिए महत्वपूर्ण वित्तीय केन्द्रीय संख्याएँ जैसे कि उम्साट्ज़ (राजस्व), लाभ, पी/ई अनुपात (KGV), प्राइस/सेल्स अनुपात (KUV), EBIT और डिविडेंड के बारे में जानकारी शामिल करता है। इसके अलावा, हम शेयर, मार्केट कैपिटलाइजेशन, ऋण, स्वामित्व पूँजी और देयताओं जैसी पहलुओं पर भी विचार करते हैं International Workplace Group Plc बिक्री। अगर आप इन विषयों पर विस्तार से जानकारी ढूंढ रहें हैं, तो हम आपको हमारे सब पेजेस पर विस्तृत विश्लेषण भी प्रदान करते हैं: