Economics

Alemania alcanza un histórico máximo en empleo

El Ministro de Finanzas Lindner critica la actitud laboral alemana, a pesar de las horas récord de trabajo en 2023 – Un estudio ve potencial para más.

Eulerpool News 18 abr 2024, 18:00

En Alemania se trabaja más que nunca a pesar de las incertidumbres económicas. Esto se desprende de un estudio reciente del Instituto Alemán de Investigación Económica (DIW), que indica que los empleados dependientes han realizado alrededor de 55 mil millones de horas de trabajo en total en el año 2023 – un récord desde la reunificación.

El incremento del volumen total de trabajo, según el autor del estudio Mattis Beckmannshagen, se debe principalmente a la creciente actividad laboral de las mujeres. A pesar de esta evolución positiva, casi la mitad de las mujeres trabajadoras en Alemania tienen empleos a tiempo parcial, a menudo en contra de su verdadero deseo de más horas de trabajo. Esto resulta en que Alemania tenga una cantidad relativamente baja de horas de trabajo promedio a la semana, con 34.7 horas, en comparación con el resto de Europa.

El estudio también muestra que el modelo tradicional del hogar con un único ingreso está evolucionando hacia un modelo de hogar con doble ingreso, con un aumento de la participación laboral de las mujeres en 16 puntos porcentuales desde 1991. Sin embargo, las mujeres todavía pasan significativamente más tiempo cuidando a los niños y realizando tareas domésticas que los hombres, lo que afecta el tiempo dedicado al trabajo remunerado.

Ante este contexto, el Ministro de Finanzas Christian Lindner pide una reevaluación de la actitud laboral en Alemania para impulsar el crecimiento económico. El estudio del DIW recomienda aprovechar mejor el potencial del mercado laboral de las mujeres mediante reformas como la adaptación de las clases de impuestos sobre la renta y la división de ingresos para matrimonios. Medidas adicionales, como más plazas en guarderías y regulaciones mejoradas de permiso parental para padres, podrían tener un efecto de apoyo.

El enfoque del DIW busca promover la integración laboral de las mujeres y al mismo tiempo lograr una distribución más justa del trabajo de cuidados entre los géneros. Esto no solo conduciría a una mayor productividad laboral, sino que también fortalecería la resiliencia económica de Alemania.

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