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Perfil
🇪🇸

España Empleo a tiempo completo

Cotización

18,742 Millón
Cambio +/-
+433.6
Variación %
+2,34 %

El valor actual del Empleo a tiempo completo en España es 18,742 Millón . El Empleo a tiempo completo en España aumentó a 18,742 Millón el 1/6/2024, después de que fuera 18,309 Millón el 1/3/2024. Desde 1/6/1987 hasta 1/9/2024, el PIB promedio en España fue 14,90 Millón . El máximo histórico se alcanzó el 1/9/2024 con 19,03 Millón , mientras que el valor más bajo se registró el 1/6/1987 con 11,01 Millón .

Fuente: National Statistics Institute (INE)

Empleo a tiempo completo

  • 3 años

  • 5 años

  • 10 años

  • 25 años

  • Max

Empleo a tiempo completo

Empleo a tiempo completo Historia

Fechavalor
1/6/202418,742 Millón
1/3/202418,309 Millón
1/12/202318,508 Millón
1/9/202318,757 Millón
1/6/202318,382 Millón
1/3/202317,807 Millón
1/12/202217,836 Millón
1/9/202218,081 Millón
1/6/202217,769 Millón
1/3/202217,364 Millón
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NombreActualmenteAnteriorFrecuencia
🇪🇸
Cambio en el desempleo
-46.78 -58.7 Mensual
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Cambio en el empleo
0,6 %0 %trimestre
🇪🇸
Costes laborales
109,456 points106,248 pointstrimestre
🇪🇸
Crecimiento salarial
4 %3,7 %trimestre
🇪🇸
Edad de jubilación de mujeres
66,5 Years66,33 YearsAnualmente
🇪🇸
Edad de jubilación hombres
66,5 Years66,33 YearsAnualmente
🇪🇸
Ofertas de empleo
47.156 34.885 Mensual
🇪🇸
Personas desempleadas
2,727 Millón 2,76 Millón Mensual
🇪🇸
Población
48,59 Millón 48,09 Millón Anualmente
🇪🇸
Productividad
104,584 points103,523 pointstrimestre
🇪🇸
Salarios
2206,06 EUR/Month2359,38 EUR/Monthtrimestre
🇪🇸
Salarios en la producción
2531,56 EUR/Month2722,508 EUR/Monthtrimestre
🇪🇸
Salarios mínimos
1323 EUR/Month1260 EUR/Monthtrimestre
🇪🇸
tasa de desempleo
12,29 %11,8 %trimestre
🇪🇸
Tasa de desempleo a largo plazo
4,2 %4,3 %trimestre
🇪🇸
Tasa de desempleo juvenil
26,5 %26,5 %Mensual
🇪🇸
Tasa de empleo
52,42 %52,26 %trimestre
🇪🇸
Tasa de empleo
58,9 %58,63 %trimestre
🇪🇸
Tasa de oferta de empleo
0,9 %0,8 %trimestre
🇪🇸
trabajadores
21,823 Millón 21,685 Millón trimestre
🇪🇸
Trabajo a tiempo parcial
2,794 Millón 2,943 Millón trimestre

¿Qué es Empleo a tiempo completo?

El empleo a tiempo completo es una métrica crucial en el análisis de la salud económica de un país. En nuestra plataforma, eulerpool, nos dedicamos a proporcionar datos macroeconómicos precisos y exhaustivos. En este artículo, exploraremos la importancia del empleo a tiempo completo dentro de la macroeconomía, su definición, factores influyentes y cómo se relaciona con otros indicadores económicos. El empleo a tiempo completo se refiere a la situación laboral en la que un individuo trabaja un número específico de horas semanalmente, generalmente entre 35 y 40 horas, en oposición a empleos a tiempo parcial o situaciones de subempleo. Este indicador es un reflejo directo de la capacidad de un país para generar empleo suficiente y sostenido para su fuerza laboral, lo que a su vez fortalece la economía en general. Entender el empleo a tiempo completo es esencial porque representa la estabilidad económica de los trabajadores. Contratos de empleo a tiempo completo suelen venir acompañados de beneficios adicionales, como seguros de salud, seguridad social y otros incentivos, lo cual fomenta la estabilidad financiera y emocional de los empleados. Por lo tanto, un alto nivel de empleo a tiempo completo generalmente indica una economía robusta y saludable. Diversos factores influyen en las tasas de empleo a tiempo completo. Uno de los más significativos es el crecimiento económico general. Las economías en expansión suelen crear más empleos de calidad, lo que conduce a un aumento de las oportunidades de empleo a tiempo completo. Al mismo tiempo, la política gubernamental juega un papel fundamental. Las políticas laborales, los incentivos fiscales y las inversiones en educación y capacitación laboral pueden tener un impacto directo en la tasa de empleo a tiempo completo. Por ejemplo, programas de reentrenamiento y educación continua pueden preparar mejor a la fuerza laboral para las demandas cambiantes del mercado. Además, la innovación tecnológica y los cambios industriales también tienen un impacto significativo. En sectores como la tecnología de la información o las energías renovables, donde la demanda de trabajadores cualificados es alta, las oportunidades de empleo a tiempo completo tienden a ser más numerosas. Sin embargo, es crucial gestionar estos cambios adecuadamente para evitar que la automatización y otras innovaciones tecnológicas resulten en una reducción neta del empleo de calidad. El análisis de las tasas de empleo a tiempo completo no puede hacerse en aislamiento; debe considerarse junto a otros indicadores económicos. Un indicador relevante es la tasa de desempleo, que mide el porcentaje de la fuerza laboral que no tiene empleo pero que está buscando activamente trabajo. Una baja tasa de desempleo generalmente coincide con altas tasas de empleo a tiempo completo, pero no siempre. Un aspecto crítico es el subempleo, donde los individuos pueden estar trabajando menos horas de las que desearían, o en empleos que no reflejan sus habilidades y capacitación. Además, la tasa de participación laboral es relevante. Esta tasa representa el porcentaje de la población en edad de trabajar que está empleada o activamente buscando empleo. Un aumento en la tasa de participación laboral puede influir positivamente en las tasas de empleo a tiempo completo, siempre y cuando la economía pueda generar suficientes empleos de calidad para absorber la oferta laboral incrementada. La productividad laboral también se considera en conjunto con el empleo a tiempo completo. Una fuerza laboral altamente productiva puede indicar que los empleos ofrecidos son de calidad y bien remunerados, lo que sostiene la estabilidad económica y financiera de los trabajadores. A su vez, una alta productividad puede conducir a un aumento de la competitividad de la nación en el mercado global, lo que refuerza aún más la creación de empleos a tiempo completo. Finalmente, es esencial considerar las disparidades regionales. No todas las regiones dentro de un país tienen las mismas tasas de empleo a tiempo completo. Estas diferencias pueden deberse a una serie de factores, desde la disparidad en la infraestructura hasta variaciones en las políticas locales y la disponibilidad de recursos naturales. Para concluir, el empleo a tiempo completo es un indicador vital de la salud económica de un país. En eulerpool, proporcionamos datos detallados para ayudar a los analistas y responsables de políticas a entender y mejorar la situación económica. Al observar factores como el crecimiento económico, las políticas gubernamentales, la innovación tecnológica y los cambios industriales, así como otros indicadores económicos como la tasa de desempleo, la tasa de participación laboral y la productividad, es posible obtener una comprensión profunda y matizada del panorama laboral y, en consecuencia, formular estrategias efectivas para mejorar el bienestar de los trabajadores y la economía en su conjunto.