Αυτή τη στιγμή στις 10 Ιουλ 2024, το KUV της Randstad ήταν 0,35, μια αλλαγή κατά 6,06% σε σύγκριση με το 0,33 KUV του προηγούμενου έτους.

Ιστορικό Randstad KUV

Randstad Aktienanalyse

Τι κάνει η Randstad;

Randstad NV is one of the largest staffing companies in the world, headquartered in the Netherlands. The company was founded in 1960 and has since had an impressive history. It has steadily grown since going public in 1965 and has become a global leader in the field of recruitment. Randstad's business model is based on providing workers to companies in need of temporary or permanent employees. They offer a variety of services such as temporary staffing, recruitment, outsourcing, and consulting in the areas of personnel management and resource planning. Randstad has several different divisions that specialize in specific markets and industries. These divisions include Randstad Office, Randstad Inhouse Services, Randstad Professionals, Randstad Sourceright, and RiseSmart. Randstad Office provides recruitment and selection for administrative, commercial, and technical professions. Randstad Inhouse Services aims to meet specific customer requirements by deploying staff directly in their facilities. Randstad Professionals offers recruitment services for specialist and managerial positions in various industries. Randstad Sourceright specializes in providing workforce strategies and technologies, while RiseSmart offers expertise in outplacement and career development. Randstad offers a wide range of products and services to support both businesses and employees. These include a digital job board, temporary staffing, recruitment, application coaching, and career training. Randstad also works closely with companies to understand their staffing needs and develop tailored workforce strategies. Their comprehensive data and technology platform enables them to offer customized solutions quickly and effectively to their clients. In recent years, Randstad has also focused on developing human resources (HR) solutions. By leveraging data analytics, artificial intelligence, and machine learning, the company has developed innovative HR tools to help businesses optimize their workforce management. One example is the HR management tool Randstad RiseSmart, which allows companies to better manage, develop, and support their employees. Randstad is also committed to sustainability and diversity. The company advocates for environmentally friendly practices and promotes diversity in the workforce. Randstad has a comprehensive policy to promote diversity and inclusion and strives for equal opportunities and mutual respect in the workplace. Overall, Randstad NV is a significant company with an impressive history and a wide range of services to meet customer requirements. By harnessing technology and innovation, Randstad has revolutionized the HR industry and continues to strive for solutions to the ever-changing needs of businesses and employees. Randstad ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

KUV στη λεπτομέρεια

Αποκρυπτογράφηση του KUV της Randstad

Ο λόγος τιμής προς πωλήσεις (KUV) της Randstad είναι ένα σημαντικό χρηματοοικονομικό δείκτη που μετρά την αγοραία αξιολόγηση της εταιρείας σε σχέση με τον συνολικό της τζίρο. Υπολογίζεται διαιρώντας την αγοραστική κεφαλαιοποίηση της εταιρείας με τον συνολικό της τζίρο για ένα συγκεκριμένο χρονικό διάστημα. Ένας χαμηλότερος KUV μπορεί να υποδεικνύει ότι η εταιρεία υποτιμάται, ενώ ένας υψηλότερος λόγος μπορεί να είναι ένδειξη υπεραξιολόγησης.

Σύγκριση από έτος σε έτος

Η ετήσια σύγκριση του KUV της Randstad προσφέρει εικόνα για το πώς η αγορά αντιλαμβάνεται την αξία της εταιρείας σε σχέση με τις πωλήσεις της. Ένας αυξανόμενος λόγος με τον καιρό μπορεί να υποδεικνύει αυξανόμενη εμπιστοσύνη των επενδυτών, ενώ μια μειούμενη τάση μπορεί να αντανακλά ανησυχίες σχετικά με τις ικανότητες δημιουργίας τζίρου ή τις συνθήκες της αγοράς της εταιρείας.

Επιπτώσεις στις επενδύσεις

Ο KUV είναι καθοριστικός για τους επενδυτές που αξιολογούν τις μετοχές της Randstad. Παρέχει εικόνα σχετικά με την αποδοτικότητα της εταιρείας στη δημιουργία τζίρου και την αγοραία της αξιολόγηση. Οι επενδυτές χρησιμοποιούν αυτόν τον δείκτη για να συγκρίνουν παρόμοιες εταιρείες μέσα στον ίδιο κλάδο και να βοηθήσουν στην επιλογή μετοχών που προσφέρουν τον καλύτερο αντίκτυπο για την επένδυση.

Ερμηνεία των διακυμάνσεων του KUV

Οι διακυμάνσεις στον KUV της Randstad μπορεί να προκύψουν από αλλαγές στην τιμή της μετοχής, στις πωλήσεις ή και στα δύο. Η κατανόηση αυτών των διακυμάνσεων είναι κρίσιμη για τους επενδυτές για να αξιολογήσουν την τρέχουσα αξιολόγηση και το μελλοντικό δυναμικό ανάπτυξης της εταιρείας και να προσαρμόσουν αναλόγως τις στρατηγικές επένδυσής τους.

Συχνές Ερωτήσεις για την μετοχή Randstad

Τι είναι το λόγος τιμής-κέρδους της Randstad;

Ο συντελεστής τιμής προς κέρδος της Randstad είναι αυτή τη στιγμή 0,35.

Πώς έχει αλλάξει ο δείκτης τιμής προς κέρδος της Randstad σε σύγκριση με το περασμένο έτος;

Ο δείκτης τιμής προς κέρδος της Randstad σε σύγκριση με τον προηγούμενο χρόνο έχει αυξηθεί κατά 6,06% αυξημένος

Ποιες είναι οι συνέπειες ενός υψηλού δείκτη τιμής προς κέρδη για τους επενδυτές;

Ένα υψηλό λόγο τιμής προς κέρδος δείχνει ότι η μετοχή της εταιρείας είναι σχετικά ακριβή και οι επενδυτές μπορεί να αποκομίσουν μικρότερη απόδοση.

Τι σημαίνει ένα χαμηλό Λόγος Τιμής προς Κέρδη;

Ένα χαμηλό λόγο τιμής προς κέρδη σημαίνει ότι η μετοχή της εταιρείας είναι σχετικά φθηνή και οι επενδυτές μπορεί να επιτύχουν υψηλότερη απόδοση.

Είναι το Ρευστή-κέρδη συναλλαγματική σχέση της Randstad υψηλή σε σύγκριση με άλλες εταιρείες;

Ναι, το λόγο τιμής προς κέρδος της Randstad είναι υψηλό σε σύγκριση με άλλες εταιρείες.

Πώς επηρεάζει μία αύξηση του λόγου τιμής προς κέρδος από Randstad την εταιρεία;

Μια αύξηση του λόγου τιμής προς κέρδος από Randstad θα οδηγούσε σε μια αυξημένη κεφαλαιοποίηση της αγοράς της εταιρείας, πράγμα που με τη σειρά του θα οδηγούσε σε μια υψηλότερη αξιολόγηση της εταιρείας.

Πώς επηρεάζει την εταιρεία μια μείωση του λόγου τιμής προς κέρδος από Randstad;

Μια μείωση του λόγου τιμής προς κέρδος από Randstad θα οδηγούσε σε μια μειωμένη κεφαλαιοποίηση αγοράς της εταιρίας, που με τη σειρά της θα οδηγούσε σε μια χαμηλότερη αξιολόγηση της εταιρίας.

Ποιοι είναι μερικοί παράγοντες που επηρεάζουν τον δείκτη τιμής προς κέρδη της Randstad;

Κάποιοι παράγοντες που επηρεάζουν τον δείκτη τιμής προς κέρδη της Randstad περιλαμβάνουν την εταιρική ανάπτυξη, την οικονομική κατάσταση της εταιρείας, την εξέλιξη του κλάδου και τη γενική οικονομική κατάσταση.

Πόσο μέρισμα πληρώνει η Randstad;

Κατά τους τελευταίους 12 μήνες η Randstad κατέβαλε μια μέρισμα ύψους 5,70 EUR . Αυτό αντιστοιχεί σε απόδοση μερίσματος περίπου 13,51 %. Για τους επόμενους 12 μήνες, η Randstad προβλέπεται να πληρώσει μέρισμα 5,77 EUR.

Πόσο είναι το ποσοστό μερίσματος της Randstad;

Η απόδοση μερίσματος της Randstad ανέρχεται σήμερα στο 13,51 %.

Πότε καταβάλλει η Randstad μέρισμα;

Randstad πληρώνει τέταρτον διανεμητέου μισθό. Αυτή καταβάλλεται τους μήνες Οκτωβρίου, Απριλίου, Απριλίου, Οκτωβρίου.

Πόσο ασφαλής είναι η μερίσματα της Randstad;

Η Randstad πλήρωσε κάθε χρόνο μέρισμα μέσα στα τελευταία 0 έτη.

Πόσο είναι το μέρισμα της Randstad;

Για τους επόμενους 12 μήνες αναμένονται μερίσματα σε ύψος των 5,77 EUR. Αυτό αντιστοιχεί σε απόδοση μερίσματος 13,68 %.

Σε ποιον τομέα βρίσκεται η Randstad;

Το Randstad ανατίθεται στον τομέα 'Βιομηχανία'.

Wann musste ich die Aktien von Randstad kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Για να λάβεις το τελευταίο μέρισμα των Randstad από την 1/10/2024 με τιμή 1,27 EUR, έπρεπε να έχεις τη μετοχή στο χαρτοφυλάκιο σου πριν από την ημέρα Ex-Tag στις 26/9/2024.

Πότε κατέβαλε η Randstad το τελευταίο μέρισμα;

Η τελευταία μερίσματος έγινε στις 1/10/2024.

Ποιο ήταν το μέρισμα της Randstad το έτος 2023;

Το έτος 2023, η Randstad διένειμε 5 EUR ως μερίσματα.

Σε ποιο νόμισμα διανέμει η Randstad το μέρισμα;

Τα μερίσματα του Randstad καταβάλλονται σε EUR.

Οι σχέδια αποταμίευσης σε μετοχές προσφέρουν μια ελκυστική ευκαιρία για τους επενδυτές να δημιουργήσουν πλούτο μακροπρόθεσμα. Ένα από τα κύρια πλεονεκτήματα είναι το λεγόμενο εφέ μέσου κόστους: Επενδύοντας τακτικά ένα σταθερό ποσό σε μετοχές ή αμοιβαία κεφάλαια, αγοράζετε αυτόματα περισσότερες μερίδες όταν οι τιμές είναι χαμηλές, και λιγότερες όταν είναι υψηλές. Αυτό μπορεί να οδηγήσει σε έναν πιο ευνοϊκό μέσο όρο τιμής ανά μερίδα με την πάροδο του χρόνου. Επιπλέον, τα σχέδια αποταμίευσης σε μετοχές επιτρέπουν ακόμη και στους μικροεπενδυτές να αποκτήσουν πρόσβαση σε ακριβές μετοχές, καθώς μπορούν να συμμετάσχουν με μικρά ποσά. Η τακτική επένδυση προωθεί επίσης μια πειθαρχημένη στρατηγική επένδυσης και βοηθά στην αποφυγή συναισθηματικών αποφάσεων, όπως το ένστικτο αγορών ή πωλήσεων. Πέραν αυτού, οι επενδυτές επωφελούνται από την πιθανή αύξηση της αξίας των μετοχών καθώς και από τις διανομές των μερισμάτων, τα οποία μπορούν να επανεπενδυθούν, ενισχύοντας το αποτέλεσμα του τόκου επί του τόκου και έτσι την ανάπτυξη του επενδυμένου κεφαλαίου.

Η μετοχή Randstad μπορεί να προστεθεί σε σχέδια αποταμίευσης μέσω των ακόλουθων παρόχων: Trade Republic

Andere Kennzahlen von Randstad

Η μετοχική ανάλυσή μας για την μετοχή Randstad Έσοδα περιλαμβάνει σημαντικούς οικονομικούς δείκτες όπως τα έσοδα, τα κέρδη, τον δείκτη P/E, τον δείκτη P/S, το EBIT καθώς και πληροφορίες για το μέρισμα. Επιπλέον, εξετάζουμε πτυχές όπως τις μετοχές, την αγοραία κεφαλαιοποίηση, τα χρέη, το ίδιο κεφάλαιο και τις υποχρεώσεις της Randstad Έσοδα. Εάν ψάχνετε για πιο λεπτομερείς πληροφορίες σχετικά με αυτά τα θέματα, σας προσφέρουμε στις υποσελίδες μας εκτενείς αναλύσεις: