Πόσους εργαζομένους έχει η Cross Plus φέτος;
Cross Plus έχει 667,00 undefined υπαλλήλους φέτος.
Το έτος 2024 η εταιρεία Cross Plus απασχολούσε 667,00 εργαζομένους, μια αλλαγή κατά 0% σε σύγκριση με τον αριθμό των εργαζομένων το προηγούμενο έτος 667,00.
Οι εργαζόμενοι της Cross Plus είναι ένας κρίσιμος παράγοντας των λειτουργιών της και προάγουν την καινοτομία, την παραγωγικότητα και την ανάπτυξη. Το μέγεθος και η σύνθεση του προσωπικού παρέχουν πληροφορίες για το εύρος, την πολυμορφία και τις επενδύσεις της εταιρείας στο ανθρώπινο κεφάλαιο. Η ανάλυση των δεδομένων προσωπικού είναι κρίσιμη για την κατανόηση της λειτουργικής ικανότητας και του μελλοντικού δυναμικού της Cross Plus.
Η αξιολόγηση των αριθμών των εργαζομένων της Cross Plus από έτος σε έτος βοηθά στην ταυτοποίηση των μοτίβων ανάπτυξης, των επεκτάσεων ή των συρρικνώσεων. Μια αύξηση στον αριθμό των εργαζομένων μπορεί να δηλώνει επεκτείνοντας λειτουργίες και επενδύσεις σε ταλέντα, ενώ μια μείωση μπορεί να σηματοδοτεί βελτιώσεις στην αποδοτικότητα, αυτοματισμό ή επιχειρησιακές προκλήσεις.
Τα δεδομένα των εργαζομένων της Cross Plus επηρεάζουν τις αποφάσεις επένδυσης, προσφέροντας πληροφορίες για τη λειτουργική αποδοτικότητα, την ικανότητα καινοτομίας και τη βιωσιμότητα της εταιρείας. Οι επενδυτές αξιολογούν τα δεδομένα του προσωπικού για να εκτιμήσουν το δυναμικό της εταιρείας για αποτελεσματική εφαρμογή στρατηγικών, καινοτομία και προσαρμογή σε αλλαγές της αγοράς.
Οι διακυμάνσεις στους αριθμούς των εργαζομένων της Cross Plus υποδεικνύουν αλλαγές στην επιχειρηματική στρατηγική, τις λειτουργικές απαιτήσεις και τις δυναμικές της αγοράς. Οι επενδυτές και οι αναλυτές μελετούν αυτές τις τάσεις για να αξιολογήσουν τη στρατηγική τοποθέτηση, την προσαρμοστικότητα και το δυναμικό της εταιρείας για βιώσιμη ανάπτυξη.
Cross Plus έχει 667,00 undefined υπαλλήλους φέτος.
Σε σύγκριση με το προηγούμενο έτος, η Cross Plus είχε αύξηση του ποσοστού των εργαζομένων κατά 0%.
Ο αριθμός των εργαζομένων έχει άμεση επίδραση στην αποδοτικότητα και παραγωγικότητα της Cross Plus. Ένας υψηλότερος αριθμός εργαζομένων μπορεί να σημαίνει ότι η εταιρεία αναπτύσσεται και διαθέτει περισσότερους πόρους για να επιτύχει τους στόχους της, ενώ ένας μικρότερος αριθμός εργαζομένων μπορεί να υποδεικνύει ότι η εταιρεία περικόπτει κόστη ή αντιμετωπίζει δυσκολίες στην πρόσληψη νέων εργαζομένων.
Ο αριθμός των εργαζομένων μπορεί επίσης να έχει επιπτώσεις στους επενδυτές της Cross Plus, καθώς μπορεί να αποτελέσει δείκτη για την ανάπτυξη και την οικονομική υγεία της εταιρείας. Ένας υψηλότερος αριθμός εργαζομένων μπορεί να φέρει υποσχέσεις στους επενδυτές, ενώ ένας χαμηλότερος αριθμός εργαζομένων μπορεί να προκαλέσει ανησυχίες.
Μια αύξηση του ίδιου κεφαλαίου του Cross Plus μπορεί να βελτιώσει την οικονομική δύναμη της εταιρείας και να αυξήσει την ικανότητά της να πραγματοποιεί μελλοντικές επενδύσεις και να εκπληρώνει τις υποχρεώσεις της.
Μια μείωση του ίδιου κεφαλαίου του Cross Plus μπορεί να επηρεάσει την οικονομική σταθερότητα και να μειώσει την ικανότητά του να ανταποκριθεί σε μελλοντικές επενδύσεις και υποχρεώσεις.
Κάποιοι παράγοντες που μπορούν να επηρεάσουν το ίδιο κεφάλαιο της Cross Plus περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, την εξέλιξη των πωλήσεων, τον ισολογισμό κέρδους και ζημιών, τις πληρωμές μερισμάτων και τις επενδύσεις.
Το ίδιο κεφάλαιο της Cross Plus είναι σημαντικό για τους επενδυτές, καθώς αποτελεί δείκτη της χρηματοοικονομικής σταθερότητας της εταιρείας και παρέχει πληροφορίες για το πόση χρηματοοικονομική υποστήριξη έχει η εταιρεία σε σχέση με τις υποχρεώσεις και τις μελλοντικές επενδύσεις.
Ο αριθμός των εργαζομένων της Cross Plus μπορεί να επηρεάσει άμεσα την ανάπτυξη και την απόδοση της εταιρείας. Ένας υψηλότερος αριθμός εργαζομένων μπορεί να οδηγήσει σε μεγαλύτερη χωρητικότητα και παραγωγικότητα, ενώ ένας χαμηλότερος αριθμός εργαζομένων μπορεί να οδηγήσει σε μικρότερη αποδοτικότητα και περιορισμούς.
Τα τελευταία χρόνια, ο αριθμός των εργαζομένων της Cross Plus άλλαξε κατά 0.
Η Cross Plus έχει επί του παρόντος 667,00 undefined εργαζόμενους.
Ο αριθμός των εργαζομένων είναι σημαντικός για τους επενδυτές της Cross Plus, καθώς αποτελεί δείκτη για το δυναμικό ανάπτυξης και την αποδοτικότητα της εταιρείας. Υπάρχουν επίσης πληροφορίες για το πώς η εταιρεία είναι σε θέση να διαχειρίζεται και να προσλαμβάνει το εργατικό της δυναμικό.
Για να αλλάξει τον αριθμό των εργαζομένων, το εν λόγω Cross Plus μπορεί μεταξύ άλλων να λάβει μέτρα όπως την προσαρμογή των πακέτων αμοιβών, τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας, τη διεξαγωγή καμπανιών πρόσληψης και την προώθηση μιας θετικής εταιρικής κουλτούρας. Είναι σημαντικό το εν λόγω Cross Plus να πραγματοποιήσει μια ενδελεχή επιθεώρηση της κατάστασής του, προκειμένου να καθορίσει τα καλύτερα στρατηγικά μέτρα για την αλλαγή του αριθμού των εργαζομένων του.
Κατά τους τελευταίους 12 μήνες η Cross Plus κατέβαλε μια μέρισμα ύψους 30,00 JPY . Αυτό αντιστοιχεί σε απόδοση μερίσματος περίπου 2,86 %. Για τους επόμενους 12 μήνες, η Cross Plus προβλέπεται να πληρώσει μέρισμα 30,00 JPY.
Η απόδοση μερίσματος της Cross Plus ανέρχεται σήμερα στο 2,86 %.
Cross Plus πληρώνει τέταρτον διανεμητέου μισθό. Αυτή καταβάλλεται τους μήνες Αυγούστου, Φεβρουαρίου, Αυγούστου, Φεβρουαρίου.
Η Cross Plus πλήρωσε κάθε χρόνο μέρισμα μέσα στα τελευταία 8 έτη.
Για τους επόμενους 12 μήνες αναμένονται μερίσματα σε ύψος των 30,00 JPY. Αυτό αντιστοιχεί σε απόδοση μερίσματος 2,86 %.
Το Cross Plus ανατίθεται στον τομέα 'Κυκλική Κατανάλωση'.
Για να λάβεις το τελευταίο μέρισμα των Cross Plus από την 1/10/2024 με τιμή 15 JPY, έπρεπε να έχεις τη μετοχή στο χαρτοφυλάκιο σου πριν από την ημέρα Ex-Tag στις 30/7/2024.
Η τελευταία μερίσματος έγινε στις 1/10/2024.
Το έτος 2023, η Cross Plus διένειμε 18 JPY ως μερίσματα.
Τα μερίσματα του Cross Plus καταβάλλονται σε JPY.
Η μετοχική ανάλυσή μας για την μετοχή Cross Plus Έσοδα περιλαμβάνει σημαντικούς οικονομικούς δείκτες όπως τα έσοδα, τα κέρδη, τον δείκτη P/E, τον δείκτη P/S, το EBIT καθώς και πληροφορίες για το μέρισμα. Επιπλέον, εξετάζουμε πτυχές όπως τις μετοχές, την αγοραία κεφαλαιοποίηση, τα χρέη, το ίδιο κεφάλαιο και τις υποχρεώσεις της Cross Plus Έσοδα. Εάν ψάχνετε για πιο λεπτομερείς πληροφορίες σχετικά με αυτά τα θέματα, σας προσφέρουμε στις υποσελίδες μας εκτενείς αναλύσεις: