在2024年,HRnetGroup的债务为-102.47 SGD,与前一年-389.93 SGD的总债务相比变动了-73.72%

HRnetGroup Aktienanalyse

HRnetGroup在做什么?

HRnetGroup有限公司是总部位于新加坡的领先人才招聘公司,已经运营超过25年。公司历史可以追溯到1992年,当时公司成立为HRnetAsia私人有限公司。从那时起,公司实现了令人瞩目的增长,并在东南亚和中国的许多国家开展业务。 HRnetGroup的业务模式基于不同层次的人力资源招聘,包括高管职位和专业人员。公司提供多种解决方案,包括社交媒体招聘、高级人才搜索、招聘流程外包、多语种招聘流程外包以及人力资源咨询。 HRnetGroup拥有不同的业务部门,专门满足不同行业和领域客户的需求。例如,HRnetFMCG专注于消费品行业,而HRnetOne则专注于高管职位。另一个部门HRnetHealth专门从事医疗保健行业的员工招聘,而HRnetIT则专注于IT专家的招聘。这些部门共同涵盖了各种行业,并为客户提供定制和专业化的解决方案。 HRnetGroup还提供广泛的产品和服务。人力资源软件是一种创新的产品解决方案,可以优化和提高效率,从而实现更好的协作。人力资源软件可以帮助人力资源团队更高效地完成工作,自动化员工数据和人力资源流程的管理。HRnetGroup还提供外包服务,如招聘流程外包和人力资源咨询。 由于在人才招聘方面的卓越表现,HRnetGroup多次获得奖项。该公司还在网络上建立了强大的在线存在,并利用先进技术来优化人才招聘。作为领先的人才招聘公司,HRnetGroup为其客户和求职者提供卓越的服务质量。 总体而言,由于多年的经验和专业能力,HRnetGroup有限公司享有卓越的声誉,并受到客户和求职者的喜爱。该公司证明了其能够迅速响应不断变化的劳动力市场需求,并提供有效的解决方案,同时提供高质量的服务。HRnetGroup拥有广泛的行业专业知识,并深入了解该地区的劳动力市场和本地企业以及跨国公司的需求。 HRnetGroup ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

负债的详细信息

HRnetGroup的债务结构理解

HRnetGroup的总债务是指该公司欠外部各方的累积金融义务。这可能包括短期和长期贷款、债券、贷款和其他金融工具。评估公司的债务对于评估其财务状况,风险概况以及运营和扩展业务的能力至关重要。

年对年对比

通过对HRnetGroup多年债务结构的分析,可以洞察公司的财务策略和稳定性。债务的减少可能暗示了财务实力和运营效率,而债务的增加可能表明投资增长或潜在的财务挑战。

对投资的影响

投资者会密切关注HRnetGroup的债务,因为这会影响公司的风险和收益概况。过度的债务可能导致财务压力,而适度并且管理良好的债务可能是增长和扩张的催化剂。这使得债务成为投资评估的重要一环。

债务波动的解读

HRnetGroup债务水平的变化可能归因为各种运营和策略因素。债务的增加可能旨在资助扩张项目或提高运营能力,而债务的减少可能意味着利润的实现或是一种减小财务风险和杠杆效应的方法。

关于HRnetGroup股票的常见问题

HRnetGroup今年的债务有多高?

HRnetGroup今年的债务水平为-102.47 SGD。

HRnetGroup的债务与去年相比有多高?

HRnetGroup的债务与去年相比增长了-73.72% 下降了

HRnetGroup的投资者高额债务会有什么后果?

对于HRnetGroup的投资者来说,高额债务可能构成风险,因为它会使公司的财务状况变得较弱,可能会影响其履行义务的能力。

HRnetGroup的投资者低债务会有什么后果?

低债务意味着HRnetGroup拥有强大的财务地位,并且能够履行其义务,而不会导致其财务负担过重。

HRnetGroup的债务增加对公司会有什么影响?

HRnetGroup的债务增加可能会影响公司的财务状况,从而导致其财务负担增加。

HRnetGroup的债务减少会对公司产生什么影响?

将HRnetGroup的债务降低可以增强公司的财务状况并提高其履行财务义务的能力。

HRnetGroup的债务受哪些因素影响?

影响HRnetGroup负债的一些因素可能包括投资、收购、运营成本和营业收入的发展。

为什么HRnetGroup的债务对投资者如此重要?

HRnetGroup的债务对投资者来说很重要,因为它是公司财务稳定性的指标,并且能向投资者提供有关公司如何履行其财务义务的信息。

HRnetGroup可以采取哪些战略措施来改变债务状况?

为了改变债务状况,HRnetGroup可以采取包括削减成本、增加收入、出售资产、接受投资或合作伙伴关系等措施。公司必须对其财务状况进行彻底审查,以确定最佳的战略措施来改变其债务状况。

HRnetGroup支付多少股息?

在过去的12个月中,HRnetGroup支付了0.06 SGD 的股息。这相当于大约8.07 %的股息收益率。在未来的12个月内,HRnetGroup预计将支付0.06 SGD的股息。

HRnetGroup的股息收益率有多高?

HRnetGroup当前的股息收益率为8.07 %。

HRnetGroup什么时候支付股息?

HRnetGroup按季度支付股息。这些股息将在, , , 月份分发。

HRnetGroup的股息有多安全?

HRnetGroup 在过去9年里每年都支付了股息。

HRnetGroup的股息有多高?

预计未来12个月的股息将达到0.06 SGD。这相当于8.48 %的股息收益率。

HRnetGroup位于哪个行业?

HRnetGroup 被分配到“工业”板块。

Wann musste ich die Aktien von HRnetGroup kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

要获得HRnetGroup在支付的0.019 SGD的最后一笔股息,你必须在的除息日之前持有该股票于你的账户中。

HRnetGroup最后一次支付股息是什么时候?

上一次股息发放日期为。

HRnetGroup在2023年的股息是多少?

在2023年,HRnetGroup 分配了0.061 SGD作为股息。

HRnetGroup 的股息是以哪种货币支付的?

HRnetGroup的股息将以SGD的形式分配。

股票储蓄计划为投资者提供了一种吸引人的方法,可以长期累积财富。主要优势之一是所谓的成本平均效应:通过定期投入固定金额于股票或股票基金,当价格低时自动买入更多份额,价格高时买入较少,这可能随着时间带来更优惠的平均每份成本。此外,股票储蓄计划还允许小额投资者接触到高价股票,因为他们可以用很小的金额参与其中。定期投资也促进了一种纪律投资策略,并有助于避免情绪化的决策,如冲动买卖。除此之外,投资者还能从股票的潜在增值以及可以再投资的股息分红中获益,这增强了复利效应,从而增加了投资资本的增长。

Andere Kennzahlen von HRnetGroup

我们对HRnetGroup 营业额股票的股票分析包括重要的财务指标,如收入、利润、市盈率、市销率、息税折旧摊销前利润,以及有关股息的信息。此外,我们还研究了诸如股票、市值、债务、股东权益和HRnetGroup 营业额的负债等方面。如果您在寻找关于这些主题的更详细信息,我们在子页面上提供了详细的分析: