在2024年,Getlink雇佣了3,539名员工,相较于前一年员工数量3,539,发生了0%的变化。

Getlink Aktienanalyse

Getlink在做什么?

歌特林克股份有限公司是一家跨洲集团,专注于运营和维护交通基础设施。该公司成立于1986年,总部位于英国福克斯顿。它由不同的部门组成,并自成立以来不断发展,目前有4,500名员工。 歌特林克通过运营欧洲隧道而闻名,这是连接英国和欧洲大陆的通道。欧洲隧道由隧道车辆引导,是伦敦和巴黎/布鲁塞尔之间的铁路线的一部分。通过隧道的运行时间约为35分钟,相比渡轮交通节省了大量时间。这种连接明显简化了英国和欧洲之间的货物运输。 除了欧洲隧道,歌特林克还经营其他业务,例如渡轮运营以及在A16公路通道上出租集装箱和卡车停车位。此外,该公司还提供交通规划、管理和监测等服务。在这方面,该公司采用创新技术,如自动收费和智能交通系统。 歌特林克的业务模式基于为国际交通提供交通基础设施和服务。通过运营欧洲隧道和其他业务,该公司为客户提供了一种高效、快速和可靠的方式来运输货物和人员在欧洲大陆和英国之间。 除了核心业务,歌特林克还致力于在交通领域开发更多创新,以使客户的旅行和货物运输更加简单和高效。该公司依靠数字化基础设施和自动化流程设计,为客户节省时间和成本。 2020年12月,该公司宣布将在未来几年通过扩张到亚洲并在该市场推出新服务来继续执行其增长战略。它计划为客户提供一个顺畅快速的通道,穿越亚洲主要经济中心。 总而言之,歌特林克股份有限公司是一家享有盛誉的公司,其重点是在欧洲和亚洲创建和提供高效和创新的交通基础设施和服务。通过扩张并开拓新市场,该公司将在国际贸易中继续发挥重要作用。 Getlink ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

员工的详细信息

Getlink的员工基础调查

Getlink的员工是其运营的关键因素,推动了创新、生产力和增长。员工队伍的规模和组成提供了公司规模、多样性以及人力资本投资的见解。分析员工数据对于理解Getlink的运营能力和未来潜力至关重要。

年度对比

通过年度比较Getlink的员工数量,有助于发现增长模式、扩张或者收缩。员工数量的增加可能表明运营正在扩大并投资于人才,而员工数量的减少可能表明效率提升、自动化或商业挑战。

对投资的影响

Getlink的员工数据会影响投资决策,通过揭示公司运行效率、创新能力和持续性。投资者评估员工数据,以评估公司实施策略、创新以及适应市场变化的潜力。

员工数据的解读

Getlink的员工数量的波动可能表明商业策略、运营需求以及市场动态的变化。投资者和分析师会研究这些趋势,以评估公司的战略定位、适应能力以及持续增长的潜力。

关于Getlink股票的常见问题

Getlink今年有多少员工?

Getlink今年有3,539 undefined名员工。

Getlink去年相比有多少员工?

与去年相比,Getlink的员工数量增加了0%。

员工数量对Getlink公司产生了什么影响?

员工数量直接影响了Getlink的效率和生产力。较高的员工数量可能意味着公司正在发展并拥有更多资源以实现其目标,而较低的员工数量可能意味着公司正在节约成本或在招聘新员工方面有困难。

Getlink的员工数量对投资者产生了什么影响?

Getlink的员工数量也可能影响投资者,因为它可能是公司增长和财务健康的指标。较高的员工数量可能向投资者承诺,而较少的员工数量可能会引发关注。

Getlink的股本增加会对公司产生什么影响?

增加Getlink的股本可以提高公司的财务实力,并提高其未来进行投资和履行义务的能力。

Getlink的股本减少会对公司产生什么影响?

降低Getlink的股本可能会影响其财务稳定性,并降低其履行未来投资和义务的能力。

Getlink的股权受到哪些因素的影响?

一些可能影响Getlink股本的因素包括营业收入发展、利润及损失表、派发股息和投资等。

为什么Getlink的股权对投资者如此重要?

Getlink的股本对投资者来说非常重要,因为它是公司财务稳定性的指标,并且它向投资者提供了有关该公司在义务和未来投资方面有多少财务支持的信息。

Getlink的员工数量如何影响公司?

Getlink的员工数量可以直接影响公司的增长和表现。更多的员工数量可能会带来更大的产能和生产力,而较少的员工数量可能会导致效率下降和限制。

Getlink在过去几年的员工人数有何变化?

在过去的几年中,Getlink的员工数量发生了0的变化。

Getlink目前有多少员工?

Getlink目前有3,539 undefined名员工。

为什么Getlink的员工人数对投资者来说很重要?

Getlink的投资者认为员工数量非常重要,因为它是公司增长潜力和绩效的指标。还有关于公司如何管理和招聘员工的信息。

Getlink可以采取哪些战略措施来改变员工数量?

为了改变员工数量,Getlink可以采取包括调整薪酬包,改善工作条件,进行招聘活动,和推动积极企业文化等措施。公司需要进行全面的情况审查,以确定最佳战略措施来改变其员工数量,这一点非常重要。

Getlink支付多少股息?

在过去的12个月中,Getlink支付了0.5 EUR 的股息。这相当于大约3.18 %的股息收益率。在未来的12个月内,Getlink预计将支付0.52 EUR的股息。

Getlink的股息收益率有多高?

Getlink当前的股息收益率为3.18 %。

Getlink什么时候支付股息?

Getlink按季度支付股息。这些股息将在, , , 月份分发。

Getlink的股息有多安全?

Getlink 在过去6年里每年都支付了股息。

Getlink的股息有多高?

预计未来12个月的股息将达到0.52 EUR。这相当于3.33 %的股息收益率。

Getlink位于哪个行业?

Getlink 被分配到“工业”板块。

Wann musste ich die Aktien von Getlink kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

要获得Getlink在支付的0.6 EUR的最后一笔股息,你必须在的除息日之前持有该股票于你的账户中。

Getlink最后一次支付股息是什么时候?

上一次股息发放日期为。

Getlink在2023年的股息是多少?

在2023年,Getlink 分配了0.1 EUR作为股息。

Getlink 的股息是以哪种货币支付的?

Getlink的股息将以EUR的形式分配。

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Andere Kennzahlen von Getlink

我们对Getlink 营业额股票的股票分析包括重要的财务指标,如收入、利润、市盈率、市销率、息税折旧摊销前利润,以及有关股息的信息。此外,我们还研究了诸如股票、市值、债务、股东权益和Getlink 营业额的负债等方面。如果您在寻找关于这些主题的更详细信息,我们在子页面上提供了详细的分析: