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台湾的科技巨头推动了财富增长

顶尖科技公司在更广泛的员工中分配财富——关注模范实践。

Eulerpool News

截至今天结束,这位希望保持匿名的年轻工程师签署了一份价值2,000万新台币(63万美元)、面积为120平方米的公寓购买合同——这是他的第二套公寓。

„这是最好的投资方式。我的收入在未来几年会更快增长,这对许多人来说也是如此,因此房产的价值会提升,“ 在附近一家电子厂商广达电脑工作的彼得说道。

富裕(Fuyu)在普通话中的意思是“带来财富”——而这正是广达在做的事情。作为全球最大的笔记本电脑代工制造商,广达从全球人工智能的繁荣中获益匪浅,因为该公司还生产用于处理大型语言模型的高端服务器。广达的股票和利润都在上涨,员工也从中受益。

创始人兼主席巴里·拉姆自四月以来被福布斯评为台湾首富。

员工今年将分享39亿新台币的现金奖励,比2023年增加30%。

广达只是众多巩固台湾作为全球科技与财富中心声誉的企业之一。瑞银上周预测,到2028年,台湾的百万富翁将比现在增加47%——这是全球最大的增长,主要由半导体行业的增长推动。

投资者、经济学家和人力资源专家表示,受益的不只是在芯片行业早期通过股票奖励获利的台湾大型科技公司高管和工程师,而是更广泛的人群。

杜馬克,富華投信(Fuh Hwa Investment Trust)董事長,這是國內最大的資產管理公司之一,他說:「有一個更廣泛的財富效應,並且新的群體和年輕的人才也從中受益。」

行业的巨头——也是财富增长的主要驱动力之一——是台湾积体电路制造公司 (TSMC),全球最大的芯片制造商,现在是亚洲最有价值的上市公司。TSMC 上周报告第二季度收入增长 40%。

然而,数百家其他在AI供应链中占主导地位的台湾企业——从芯片设计公司和服务器制造商到芯片测试设备供应商和组件制造商——也从这一热潮中受益。

去年,人工智能供应链中许多高管和中层员工获得的奖金超过了两年的工资。

Winway,一家芯片测试产品供应商,给员工支付了相当于30个月工资的奖金。去年,半导体设计公司矽统科技的非管理层员工的平均工资上涨了五分之一,这是连续第三年上涨。公司连续三年在工资总支出方面实现了两位数的增长率。

人工智能热潮只是台湾繁荣的最新推动力。在疫情期间,该国庞大的电子产业受益于由居家办公需求引发的半导体和信息技术热潮。电动车的崛起进一步推动了需求。

台湾战后第一代企业家将财富传承给子女。

由于投资环境恶化和客户分散风险的压力,许多早期大部分时间在中国度过的富裕的台湾人正返回家乡。

不断增长的工资也刺激了国内消费。法拉利过去四年在台湾的销售翻了一番,这表明高端消费正经历繁荣。

「人们将不断增加的薪水投资于房地产。房地产市场快速增长,这又惠及其他行业」,杜赫说。

建筑公司和建材制造商去年记录了非管理层员工的最高工资增幅。

台灣勞動力短缺,人口縮減導致服務業低薪也漲工資。今年酒店和餐飲業工資上漲了5.5%,創至少十年來最大增幅。

赖维文,中華經濟研究院劳动经济学家说:“我认为旅游业工资上涨的主要原因是疫情后的旅游热潮和劳动力短缺。”

在一月份的选举中,对低入职工资和科技行业高收入者与服务行业之间日益扩大的差距感到不满的年轻人转而不支持执政的民主进步党,导致其失去议会多数席位。

工资较高的科技员工将资金投入房地产,推高了房价,使得其他行业的年轻员工难以承担。现在一套住宅的平均价格是年薪的十倍,而四年前是8.6倍。

一位政府官员仍然希望更广泛地分配财富:“至少我们看到了一些变化。人工智能热潮是我们对财富加深的最大希望。”

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