Đầu tư thông minh nhất trong đời bạn
Từ 2 € đảm bảo 
Hongkong Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động
Giá
Giá trị hiện tại của Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động ở Hongkong là 57,1 %. Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động ở Hongkong đã tăng lên 57,1 % vào ngày 1/4/2024, sau khi nó là 57 % vào ngày 1/3/2024. Từ 1/10/1981 đến 1/5/2024, GDP bình quân ở Hongkong là 61,75 %. Mức cao nhất mọi thời đại đạt được vào ngày 1/8/1984 với 66,50 %, trong khi giá trị thấp nhất được ghi nhận vào ngày 1/2/2024 với 57,00 %.
Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động ·
3 năm
5 năm
10 năm
25 năm
Max
| Tỷ lệ tham gia thị trường lao động | |
|---|---|
| 1/10/1981 | 66,00 % |
| 1/11/1981 | 65,10 % |
| 1/12/1981 | 65,20 % |
| 1/1/1982 | 65,00 % |
| 1/2/1982 | 65,00 % |
| 1/3/1982 | 65,20 % |
| 1/4/1982 | 64,70 % |
| 1/5/1982 | 64,30 % |
| 1/6/1982 | 64,30 % |
| 1/7/1982 | 64,40 % |
| 1/8/1982 | 64,90 % |
| 1/9/1982 | 64,90 % |
| 1/10/1982 | 64,80 % |
| 1/11/1982 | 64,30 % |
| 1/12/1982 | 64,40 % |
| 1/1/1983 | 63,80 % |
| 1/2/1983 | 63,70 % |
| 1/3/1983 | 63,80 % |
| 1/4/1983 | 63,80 % |
| 1/5/1983 | 64,00 % |
| 1/6/1983 | 64,40 % |
| 1/7/1983 | 64,90 % |
| 1/8/1983 | 65,40 % |
| 1/9/1983 | 65,20 % |
| 1/10/1983 | 65,10 % |
| 1/11/1983 | 64,80 % |
| 1/12/1983 | 64,60 % |
| 1/1/1984 | 64,70 % |
| 1/2/1984 | 64,70 % |
| 1/3/1984 | 64,90 % |
| 1/4/1984 | 65,00 % |
| 1/5/1984 | 65,10 % |
| 1/6/1984 | 65,70 % |
| 1/7/1984 | 66,00 % |
| 1/8/1984 | 66,50 % |
| 1/9/1984 | 66,20 % |
| 1/10/1984 | 65,70 % |
| 1/11/1984 | 65,30 % |
| 1/12/1984 | 65,20 % |
| 1/1/1985 | 65,30 % |
| 1/2/1985 | 65,30 % |
| 1/3/1985 | 64,70 % |
| 1/4/1985 | 64,20 % |
| 1/5/1985 | 64,30 % |
| 1/6/1985 | 64,90 % |
| 1/7/1985 | 65,50 % |
| 1/8/1985 | 65,50 % |
| 1/9/1985 | 65,00 % |
| 1/10/1985 | 64,60 % |
| 1/11/1985 | 64,70 % |
| 1/12/1985 | 64,70 % |
| 1/1/1986 | 64,80 % |
| 1/2/1986 | 64,40 % |
| 1/3/1986 | 64,60 % |
| 1/4/1986 | 64,60 % |
| 1/5/1986 | 65,10 % |
| 1/6/1986 | 65,40 % |
| 1/7/1986 | 65,70 % |
| 1/8/1986 | 65,70 % |
| 1/9/1986 | 65,40 % |
| 1/10/1986 | 65,10 % |
| 1/11/1986 | 65,10 % |
| 1/12/1986 | 65,00 % |
| 1/1/1987 | 65,00 % |
| 1/2/1987 | 64,20 % |
| 1/3/1987 | 64,20 % |
| 1/4/1987 | 64,10 % |
| 1/5/1987 | 64,50 % |
| 1/6/1987 | 64,50 % |
| 1/7/1987 | 64,90 % |
| 1/8/1987 | 65,30 % |
| 1/9/1987 | 65,20 % |
| 1/10/1987 | 65,40 % |
| 1/11/1987 | 65,50 % |
| 1/12/1987 | 65,60 % |
| 1/1/1988 | 65,30 % |
| 1/2/1988 | 64,80 % |
| 1/3/1988 | 64,40 % |
| 1/4/1988 | 64,20 % |
| 1/5/1988 | 64,30 % |
| 1/6/1988 | 64,30 % |
| 1/7/1988 | 64,60 % |
| 1/8/1988 | 64,90 % |
| 1/9/1988 | 65,00 % |
| 1/10/1988 | 64,80 % |
| 1/11/1988 | 64,90 % |
| 1/12/1988 | 64,90 % |
| 1/1/1989 | 64,80 % |
| 1/2/1989 | 64,30 % |
| 1/3/1989 | 64,10 % |
| 1/4/1989 | 63,70 % |
| 1/5/1989 | 63,50 % |
| 1/6/1989 | 63,30 % |
| 1/7/1989 | 63,50 % |
| 1/8/1989 | 63,80 % |
| 1/9/1989 | 63,70 % |
| 1/10/1989 | 63,50 % |
| 1/11/1989 | 63,80 % |
| 1/12/1989 | 63,80 % |
| 1/1/1990 | 63,90 % |
| 1/2/1990 | 63,30 % |
| 1/3/1990 | 63,40 % |
| 1/4/1990 | 63,20 % |
| 1/5/1990 | 63,20 % |
| 1/6/1990 | 63,00 % |
| 1/7/1990 | 63,10 % |
| 1/8/1990 | 63,20 % |
| 1/9/1990 | 63,10 % |
| 1/10/1990 | 63,30 % |
| 1/11/1990 | 63,30 % |
| 1/12/1990 | 63,40 % |
| 1/1/1991 | 63,60 % |
| 1/2/1991 | 63,50 % |
| 1/3/1991 | 63,50 % |
| 1/4/1991 | 63,30 % |
| 1/5/1991 | 63,50 % |
| 1/6/1991 | 63,30 % |
| 1/7/1991 | 63,10 % |
| 1/8/1991 | 63,20 % |
| 1/9/1991 | 63,60 % |
| 1/10/1991 | 63,90 % |
| 1/11/1991 | 63,80 % |
| 1/12/1991 | 63,70 % |
| 1/1/1992 | 63,40 % |
| 1/2/1992 | 62,90 % |
| 1/3/1992 | 62,60 % |
| 1/4/1992 | 62,40 % |
| 1/5/1992 | 62,70 % |
| 1/6/1992 | 62,70 % |
| 1/7/1992 | 62,70 % |
| 1/8/1992 | 62,30 % |
| 1/9/1992 | 61,90 % |
| 1/10/1992 | 62,10 % |
| 1/11/1992 | 62,10 % |
| 1/12/1992 | 62,10 % |
| 1/1/1993 | 62,10 % |
| 1/2/1993 | 62,40 % |
| 1/3/1993 | 62,60 % |
| 1/4/1993 | 62,50 % |
| 1/5/1993 | 62,20 % |
| 1/6/1993 | 62,00 % |
| 1/7/1993 | 61,90 % |
| 1/8/1993 | 62,00 % |
| 1/9/1993 | 62,20 % |
| 1/10/1993 | 62,10 % |
| 1/11/1993 | 62,50 % |
| 1/12/1993 | 62,60 % |
| 1/1/1994 | 62,70 % |
| 1/2/1994 | 62,40 % |
| 1/3/1994 | 62,10 % |
| 1/4/1994 | 61,70 % |
| 1/5/1994 | 61,70 % |
| 1/6/1994 | 62,00 % |
| 1/7/1994 | 62,10 % |
| 1/8/1994 | 61,80 % |
| 1/9/1994 | 61,80 % |
| 1/10/1994 | 62,10 % |
| 1/11/1994 | 62,30 % |
| 1/12/1994 | 62,10 % |
| 1/1/1995 | 62,00 % |
| 1/2/1995 | 61,80 % |
| 1/3/1995 | 61,60 % |
| 1/4/1995 | 61,50 % |
| 1/5/1995 | 61,90 % |
| 1/6/1995 | 62,20 % |
| 1/7/1995 | 62,20 % |
| 1/8/1995 | 62,40 % |
| 1/9/1995 | 62,20 % |
| 1/10/1995 | 62,30 % |
| 1/11/1995 | 62,20 % |
| 1/12/1995 | 61,90 % |
| 1/1/1996 | 61,80 % |
| 1/2/1996 | 61,90 % |
| 1/3/1996 | 62,00 % |
| 1/4/1996 | 62,00 % |
| 1/5/1996 | 61,90 % |
| 1/6/1996 | 61,80 % |
| 1/7/1996 | 61,50 % |
| 1/8/1996 | 61,30 % |
| 1/9/1996 | 61,30 % |
| 1/10/1996 | 61,30 % |
| 1/11/1996 | 61,40 % |
| 1/12/1996 | 61,50 % |
| 1/1/1997 | 61,60 % |
| 1/2/1997 | 61,40 % |
| 1/3/1997 | 61,30 % |
| 1/4/1997 | 61,30 % |
| 1/5/1997 | 61,10 % |
| 1/6/1997 | 61,10 % |
| 1/7/1997 | 60,80 % |
| 1/8/1997 | 60,80 % |
| 1/9/1997 | 60,90 % |
| 1/10/1997 | 61,40 % |
| 1/11/1997 | 61,80 % |
| 1/12/1997 | 62,10 % |
| 1/1/1998 | 61,80 % |
| 1/2/1998 | 61,50 % |
| 1/3/1998 | 61,10 % |
| 1/4/1998 | 61,00 % |
| 1/5/1998 | 60,90 % |
| 1/6/1998 | 61,10 % |
| 1/7/1998 | 61,20 % |
| 1/8/1998 | 61,50 % |
| 1/9/1998 | 61,40 % |
| 1/10/1998 | 61,40 % |
| 1/11/1998 | 61,30 % |
| 1/12/1998 | 61,50 % |
| 1/1/1999 | 61,50 % |
| 1/2/1999 | 61,20 % |
| 1/3/1999 | 61,20 % |
| 1/4/1999 | 61,30 % |
| 1/5/1999 | 61,60 % |
| 1/6/1999 | 61,60 % |
| 1/7/1999 | 61,60 % |
| 1/8/1999 | 61,40 % |
| 1/9/1999 | 61,20 % |
| 1/10/1999 | 61,20 % |
| 1/11/1999 | 61,30 % |
| 1/12/1999 | 61,30 % |
| 1/1/2000 | 61,10 % |
| 1/2/2000 | 60,90 % |
| 1/3/2000 | 61,10 % |
| 1/4/2000 | 61,20 % |
| 1/5/2000 | 61,40 % |
| 1/6/2000 | 61,40 % |
| 1/7/2000 | 61,40 % |
| 1/8/2000 | 61,50 % |
| 1/9/2000 | 61,60 % |
| 1/10/2000 | 61,40 % |
| 1/11/2000 | 61,40 % |
| 1/12/2000 | 61,40 % |
| 1/1/2001 | 61,50 % |
| 1/2/2001 | 61,50 % |
| 1/3/2001 | 61,40 % |
| 1/4/2001 | 61,40 % |
| 1/5/2001 | 61,50 % |
| 1/6/2001 | 61,30 % |
| 1/7/2001 | 61,40 % |
| 1/8/2001 | 61,50 % |
| 1/9/2001 | 61,60 % |
| 1/10/2001 | 61,60 % |
| 1/11/2001 | 61,50 % |
| 1/12/2001 | 61,60 % |
| 1/1/2002 | 61,60 % |
| 1/2/2002 | 61,60 % |
| 1/3/2002 | 61,60 % |
| 1/4/2002 | 61,30 % |
| 1/5/2002 | 61,30 % |
| 1/6/2002 | 61,40 % |
| 1/7/2002 | 62,00 % |
| 1/8/2002 | 62,20 % |
| 1/9/2002 | 62,20 % |
| 1/10/2002 | 62,20 % |
| 1/11/2002 | 62,10 % |
| 1/12/2002 | 62,00 % |
| 1/1/2003 | 61,90 % |
| 1/2/2003 | 61,70 % |
| 1/3/2003 | 61,60 % |
| 1/4/2003 | 61,50 % |
| 1/5/2003 | 61,50 % |
| 1/6/2003 | 61,50 % |
| 1/7/2003 | 61,50 % |
| 1/8/2003 | 61,60 % |
| 1/9/2003 | 61,40 % |
| 1/10/2003 | 61,20 % |
| 1/11/2003 | 61,20 % |
| 1/12/2003 | 61,20 % |
| 1/1/2004 | 61,10 % |
| 1/2/2004 | 61,20 % |
| 1/3/2004 | 61,30 % |
| 1/4/2004 | 61,20 % |
| 1/5/2004 | 61,20 % |
| 1/6/2004 | 61,30 % |
| 1/7/2004 | 61,50 % |
| 1/8/2004 | 61,50 % |
| 1/9/2004 | 61,30 % |
| 1/10/2004 | 61,40 % |
| 1/11/2004 | 61,40 % |
| 1/12/2004 | 61,40 % |
| 1/1/2005 | 61,30 % |
| 1/2/2005 | 61,00 % |
| 1/3/2005 | 61,10 % |
| 1/4/2005 | 60,90 % |
| 1/5/2005 | 60,90 % |
| 1/6/2005 | 60,90 % |
| 1/7/2005 | 61,10 % |
| 1/8/2005 | 61,30 % |
| 1/9/2005 | 61,10 % |
| 1/10/2005 | 61,00 % |
| 1/11/2005 | 60,80 % |
| 1/12/2005 | 60,90 % |
| 1/1/2006 | 60,80 % |
| 1/2/2006 | 60,80 % |
| 1/3/2006 | 61,10 % |
| 1/4/2006 | 61,00 % |
| 1/5/2006 | 61,00 % |
| 1/6/2006 | 60,80 % |
| 1/7/2006 | 61,30 % |
| 1/8/2006 | 61,60 % |
| 1/9/2006 | 61,70 % |
| 1/10/2006 | 61,50 % |
| 1/11/2006 | 61,50 % |
| 1/12/2006 | 61,50 % |
| 1/1/2007 | 61,50 % |
| 1/2/2007 | 61,30 % |
| 1/3/2007 | 61,10 % |
| 1/4/2007 | 61,10 % |
| 1/5/2007 | 61,20 % |
| 1/6/2007 | 61,20 % |
| 1/7/2007 | 61,40 % |
| 1/8/2007 | 61,70 % |
| 1/9/2007 | 61,50 % |
| 1/10/2007 | 61,10 % |
| 1/11/2007 | 60,90 % |
| 1/12/2007 | 61,10 % |
| 1/1/2008 | 61,20 % |
| 1/2/2008 | 61,00 % |
| 1/3/2008 | 60,90 % |
| 1/4/2008 | 60,90 % |
| 1/5/2008 | 60,80 % |
| 1/6/2008 | 60,70 % |
| 1/7/2008 | 60,80 % |
| 1/8/2008 | 61,00 % |
| 1/9/2008 | 60,90 % |
| 1/10/2008 | 60,80 % |
| 1/11/2008 | 60,60 % |
| 1/12/2008 | 60,80 % |
| 1/1/2009 | 60,90 % |
| 1/2/2009 | 61,00 % |
| 1/3/2009 | 61,10 % |
| 1/4/2009 | 61,00 % |
| 1/5/2009 | 61,20 % |
| 1/6/2009 | 61,00 % |
| 1/7/2009 | 61,10 % |
| 1/8/2009 | 61,00 % |
| 1/9/2009 | 60,90 % |
| 1/10/2009 | 60,40 % |
| 1/11/2009 | 60,30 % |
| 1/12/2009 | 60,00 % |
| 1/1/2010 | 60,00 % |
| 1/2/2010 | 59,80 % |
| 1/3/2010 | 59,70 % |
| 1/4/2010 | 59,60 % |
| 1/5/2010 | 59,50 % |
| 1/6/2010 | 59,60 % |
| 1/7/2010 | 59,60 % |
| 1/8/2010 | 59,70 % |
| 1/9/2010 | 59,60 % |
| 1/10/2010 | 59,50 % |
| 1/11/2010 | 59,50 % |
| 1/12/2010 | 59,60 % |
| 1/1/2011 | 59,80 % |
| 1/2/2011 | 59,60 % |
| 1/3/2011 | 59,60 % |
| 1/4/2011 | 59,80 % |
| 1/5/2011 | 60,10 % |
| 1/6/2011 | 60,10 % |
| 1/7/2011 | 60,30 % |
| 1/8/2011 | 60,30 % |
| 1/9/2011 | 60,30 % |
| 1/10/2011 | 60,10 % |
| 1/11/2011 | 60,10 % |
| 1/12/2011 | 60,20 % |
| 1/1/2012 | 60,20 % |
| 1/2/2012 | 60,50 % |
| 1/3/2012 | 60,50 % |
| 1/4/2012 | 60,40 % |
| 1/5/2012 | 60,40 % |
| 1/6/2012 | 60,60 % |
| 1/7/2012 | 60,70 % |
| 1/8/2012 | 60,60 % |
| 1/9/2012 | 60,40 % |
| 1/10/2012 | 60,40 % |
| 1/11/2012 | 60,20 % |
| 1/12/2012 | 60,40 % |
| 1/1/2013 | 60,80 % |
| 1/2/2013 | 60,90 % |
| 1/3/2013 | 61,20 % |
| 1/4/2013 | 61,20 % |
| 1/5/2013 | 61,40 % |
| 1/6/2013 | 61,50 % |
| 1/7/2013 | 61,60 % |
| 1/8/2013 | 61,60 % |
| 1/9/2013 | 61,50 % |
| 1/10/2013 | 61,30 % |
| 1/11/2013 | 61,10 % |
| 1/12/2013 | 61,20 % |
| 1/1/2014 | 61,20 % |
| 1/2/2014 | 60,70 % |
| 1/3/2014 | 60,60 % |
| 1/4/2014 | 60,60 % |
| 1/5/2014 | 60,70 % |
| 1/6/2014 | 60,90 % |
| 1/7/2014 | 61,50 % |
| 1/8/2014 | 61,80 % |
| 1/9/2014 | 61,60 % |
| 1/10/2014 | 61,40 % |
| 1/11/2014 | 61,30 % |
| 1/12/2014 | 61,50 % |
| 1/1/2015 | 61,50 % |
| 1/2/2015 | 61,50 % |
| 1/3/2015 | 61,50 % |
| 1/4/2015 | 61,40 % |
| 1/5/2015 | 61,20 % |
| 1/6/2015 | 61,40 % |
| 1/7/2015 | 61,50 % |
| 1/8/2015 | 61,60 % |
| 1/9/2015 | 61,40 % |
| 1/10/2015 | 61,20 % |
| 1/11/2015 | 61,10 % |
| 1/12/2015 | 61,10 % |
| 1/1/2016 | 61,20 % |
| 1/2/2016 | 61,30 % |
| 1/3/2016 | 61,40 % |
| 1/4/2016 | 61,20 % |
| 1/5/2016 | 61,10 % |
| 1/6/2016 | 61,20 % |
| 1/7/2016 | 61,30 % |
| 1/8/2016 | 61,30 % |
| 1/9/2016 | 61,20 % |
| 1/10/2016 | 61,00 % |
| 1/11/2016 | 61,00 % |
| 1/12/2016 | 60,90 % |
| 1/1/2017 | 61,10 % |
| 1/2/2017 | 61,20 % |
| 1/3/2017 | 61,20 % |
| 1/4/2017 | 61,10 % |
| 1/5/2017 | 61,10 % |
| 1/6/2017 | 61,10 % |
| 1/7/2017 | 61,30 % |
| 1/8/2017 | 61,40 % |
| 1/9/2017 | 61,30 % |
| 1/10/2017 | 61,20 % |
| 1/11/2017 | 61,10 % |
| 1/12/2017 | 61,10 % |
| 1/1/2018 | 61,20 % |
| 1/2/2018 | 61,30 % |
| 1/3/2018 | 61,40 % |
| 1/4/2018 | 61,20 % |
| 1/5/2018 | 61,10 % |
| 1/6/2018 | 61,20 % |
| 1/7/2018 | 61,20 % |
| 1/8/2018 | 61,40 % |
| 1/9/2018 | 61,20 % |
| 1/10/2018 | 61,10 % |
| 1/11/2018 | 60,90 % |
| 1/12/2018 | 60,90 % |
| 1/1/2019 | 60,80 % |
| 1/2/2019 | 60,70 % |
| 1/3/2019 | 60,70 % |
| 1/4/2019 | 60,70 % |
| 1/5/2019 | 60,70 % |
| 1/6/2019 | 60,70 % |
| 1/7/2019 | 60,70 % |
| 1/8/2019 | 60,60 % |
| 1/9/2019 | 60,50 % |
| 1/10/2019 | 60,40 % |
| 1/11/2019 | 60,20 % |
| 1/12/2019 | 60,10 % |
| 1/1/2020 | 60,00 % |
| 1/2/2020 | 57,70 % |
| 1/3/2020 | 59,50 % |
| 1/4/2020 | 59,20 % |
| 1/5/2020 | 59,10 % |
| 1/6/2020 | 59,40 % |
| 1/7/2020 | 59,60 % |
| 1/8/2020 | 59,70 % |
| 1/9/2020 | 59,60 % |
| 1/10/2020 | 59,50 % |
| 1/11/2020 | 59,60 % |
| 1/12/2020 | 59,60 % |
| 1/1/2021 | 59,50 % |
| 1/2/2021 | 59,50 % |
| 1/3/2021 | 59,60 % |
| 1/4/2021 | 59,60 % |
| 1/5/2021 | 59,60 % |
| 1/6/2021 | 59,50 % |
| 1/7/2021 | 59,50 % |
| 1/8/2021 | 59,50 % |
| 1/9/2021 | 59,30 % |
| 1/10/2021 | 59,10 % |
| 1/11/2021 | 58,90 % |
| 1/12/2021 | 58,90 % |
| 1/1/2022 | 58,80 % |
| 1/2/2022 | 58,70 % |
| 1/3/2022 | 58,50 % |
| 1/4/2022 | 58,20 % |
| 1/5/2022 | 58,10 % |
| 1/6/2022 | 58,30 % |
| 1/7/2022 | 58,50 % |
| 1/8/2022 | 58,60 % |
| 1/9/2022 | 58,60 % |
| 1/10/2022 | 58,60 % |
| 1/11/2022 | 58,40 % |
| 1/12/2022 | 58,30 % |
| 1/1/2023 | 58,10 % |
| 1/2/2023 | 57,90 % |
| 1/3/2023 | 57,90 % |
| 1/4/2023 | 57,70 % |
| 1/5/2023 | 57,60 % |
| 1/6/2023 | 57,50 % |
| 1/7/2023 | 57,60 % |
| 1/8/2023 | 57,70 % |
| 1/9/2023 | 57,80 % |
| 1/10/2023 | 57,70 % |
| 1/11/2023 | 57,50 % |
| 1/12/2023 | 57,30 % |
| 1/1/2024 | 57,10 % |
| 1/2/2024 | 57,00 % |
| 1/3/2024 | 57,00 % |
| 1/4/2024 | 57,10 % |
Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động Lịch sử
| Ngày | Giá trị |
|---|---|
| 1/4/2024 | 57,1 % |
| 1/3/2024 | 57 % |
| 1/2/2024 | 57 % |
| 1/1/2024 | 57,1 % |
| 1/12/2023 | 57,3 % |
| 1/11/2023 | 57,5 % |
| 1/10/2023 | 57,7 % |
| 1/9/2023 | 57,8 % |
| 1/8/2023 | 57,7 % |
| 1/7/2023 | 57,6 % |
Số liệu vĩ mô tương tự của Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động
| Tên | Hiện tại | Trước đó | Tần suất |
|---|---|---|---|
🇭🇰 Cơ hội nghề nghiệp | 73.072 | 80.652 | Quý |
🇭🇰 Dân số | 7,5 tr.đ. | 7,47 tr.đ. | Hàng năm |
🇭🇰 Lương | 18.494 HKD/Month | 18.402 HKD/Month | Quý |
🇭🇰 Năng suất | 110,4 points | 110,5 points | Hàng năm |
🇭🇰 Người lao động | 3,697 tr.đ. | 3,694 tr.đ. | Hàng tháng |
🇭🇰 Người thất nghiệp | 114.7 | 116.2 | Hàng tháng |
🇭🇰 Tiền lương tối thiểu | 40 HKD/Hour | 37,5 HKD/Hour | Hàng năm |
🇭🇰 Tiền lương trong sản xuất | 17.135 HKD/Month | 17.02 HKD/Month | Quý |
🇭🇰 Tuổi nghỉ hưu cho phụ nữ | 65 Years | 65 Years | Hàng năm |
🇭🇰 Tuổi nghỉ hưu nam giới | 65 Years | 65 Years | Hàng năm |
🇭🇰 Tỷ lệ thất nghiệp | 3 % | 3 % | Hàng tháng |
🇭🇰 Tỷ lệ thất nghiệp thanh niên | 5,9 % | 5,9 % | Hàng tháng |
Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động là số người đang có việc làm và thất nghiệp nhưng đang tìm việc chia cho tổng số dân trong độ tuổi lao động.
Trang Macro cho các quốc gia khác tại Châu Á
- 🇨🇳Trung Quốc
- 🇮🇳Ấn Độ
- 🇮🇩Indonesia
- 🇯🇵Nhật Bản
- 🇸🇦Ả Rập Xê Út
- 🇸🇬Singapore
- 🇰🇷Hàn Quốc
- 🇹🇷Thổ Nhĩ Kỳ
- 🇦🇫Afghanistan
- 🇦🇲Armenia
- 🇦🇿Azerbaijan
- 🇧🇭Bahrain
- 🇧🇩Bangladesh
- 🇧🇹Bhutan
- 🇧🇳Brunei
- 🇰🇭Campuchia
- 🇹🇱Đông Timor
- 🇬🇪Georgia
- 🇮🇷Iran
- 🇮🇶Irak
- 🇮🇱Israel
- 🇯🇴Jordan
- 🇰🇿Kazakhstan
- 🇰🇼Kuwait
- 🇰🇬Kyrgyzstan
- 🇱🇦Lào
- 🇱🇧Liban
- 🇲🇴Macau
- 🇲🇾Malaysia
- 🇲🇻Maldives
- 🇲🇳Mông Cổ
- 🇲🇲Myanmar
- 🇳🇵Nepal
- 🇰🇵Bắc Triều Tiên
- 🇴🇲Oman
- 🇵🇰Pakistan
- 🇵🇸Palestine
- 🇵🇭Philippines
- 🇶🇦Qatar
- 🇱🇰Sri Lanka
- 🇸🇾Syria
- 🇹🇼Đài Loan
- 🇹🇯Tajikistan
- 🇹🇭Thái Lan
- 🇹🇲Turkmenistan
- 🇦🇪Các Tiểu vương quốc Ả Rập Thống nhất
- 🇺🇿Uzbekistan
- 🇻🇳Việt Nam
- 🇾🇪Yemen
Tỷ lệ Tham gia Lực lượng Lao động là gì?
Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động là một chỉ số kinh tế quan trọng, đo lường tỷ lệ phần trăm của dân số trong độ tuổi lao động đang tham gia vào hoạt động kinh tế, bao gồm cả những người đang làm việc và những người đang tìm kiếm công việc. Trên trang web Eulerpool, chúng tôi cung cấp những dữ liệu kinh tế vĩ mô chuyên sâu và đáng tin cậy, bao gồm cả các thông tin về tỷ lệ tham gia lực lượng lao động, giúp các nhà nghiên cứu, nhà đầu tư và các chuyên gia kinh tế có cái nhìn toàn diện và chính xác về tình hình thị trường lao động. Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động không chỉ đơn thuần là một con số mà còn là một chỉ báo quan trọng phản ánh mức độ sẵn sàng và khả năng làm việc của dân số trong một đất nước. Chỉ số này có thể bị ảnh hưởng bởi nhiều yếu tố khác nhau, bao gồm sự biến đổi nhân khẩu học, chính sách lao động, mức độ phát triển kinh tế và các yếu tố văn hóa xã hội. Việc hiểu rõ tỷ lệ tham gia lực lượng lao động giúp đánh giá sức khỏe của nền kinh tế và đưa ra những dự báo về xu hướng phát triển trong tương lai. Trên trang web Eulerpool, chúng tôi cung cấp dữ liệu về tỷ lệ tham gia lực lượng lao động theo nhiều chiều khác nhau. Các dữ liệu này được phân tích từ các nguồn đáng tin cậy và liên tục cập nhật để đảm bảo tính chính xác và kịp thời. Chúng tôi cung cấp các số liệu về tỷ lệ tham gia lực lượng lao động theo giới tính, độ tuổi, cũng như các ngành nghề cụ thể, giúp người dùng có cái nhìn sâu sắc và chi tiết hơn về thị trường lao động. Việc phân tích chi tiết này giúp các nhà đầu tư và nhà nghiên cứu có thể xác định được những xu hướng và cơ hội mới trong nền kinh tế. Việc theo dõi và phân tích tỷ lệ tham gia lực lượng lao động là rất quan trọng đối với các nhà hoạch định chính sách. Các thay đổi trong tỷ lệ này có thể phản ánh những thay đổi trong nhu cầu tuyển dụng và cung cấp lao động, từ đó định hướng các chính sách liên quan đến giáo dục, đào tạo nghề và phúc lợi xã hội. Ví dụ, nếu tỷ lệ tham gia lực lượng lao động của một nhóm tuổi nào đó giảm sút, có thể cần có các chính sách nhằm khuyến khích việc tham gia lao động của nhóm này, chẳng hạn như các chương trình đào tạo lại kỹ năng hoặc các biện pháp hỗ trợ tìm việc làm. Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động cũng có mối quan hệ mật thiết với tình hình kinh tế tổng thể. Một tỷ lệ tham gia lực lượng lao động cao có thể cho thấy một nền kinh tế khỏe mạnh với nhiều cơ hội việc làm, trong khi một tỷ lệ thấp có thể là dấu hiệu của một nền kinh tế gặp khó khăn hoặc suy thoái. Tuy nhiên, việc đánh giá tỷ lệ tham gia lực lượng lao động cần có sự cân nhắc kỹ lưỡng về các yếu tố tác động khác nhau, chẳng hạn như tỷ lệ thất nghiệp, tỷ lệ việc làm bán thời gian hoặc các công việc không chính thức. Trên trang web Eulerpool, chúng tôi không chỉ cung cấp các dữ liệu thô mà còn đưa ra các phân tích và nhận định chuyên sâu về các xu hướng và biến động của tỷ lệ tham gia lực lượng lao động. Các báo cáo của chúng tôi được thực hiện bởi đội ngũ chuyên gia kinh tế giàu kinh nghiệm, giúp người dùng có được cái nhìn toàn diện và đa chiều về thị trường lao động. Chúng tôi cũng cung cấp các công cụ phân tích dữ liệu mạnh mẽ, cho phép người dùng tự do tương tác và khám phá các dữ liệu theo nhiều cách khác nhau, từ đó đưa ra những quyết định sáng suốt và chiến lược hơn. Một trong những yếu tố quan trọng mà chúng tôi chú trọng là tính minh bạch và dễ tiếp cận của thông tin. Trên Eulerpool, người dùng có thể dễ dàng truy cập và sử dụng dữ liệu về tỷ lệ tham gia lực lượng lao động thông qua một giao diện thân thiện và trực quan. Chúng tôi cam kết mang đến những thông tin chính xác và kịp thời nhất, đảm bảo rằng người dùng luôn có được những dữ liệu mới nhất để phục vụ cho công việc nghiên cứu và đánh giá của mình. Ngoài các dữ liệu về tỷ lệ tham gia lực lượng lao động, Eulerpool còn cung cấp nhiều thông tin kinh tế vĩ mô khác như GDP, lạm phát, tỷ giá hối đoái và nhiều chỉ số quan trọng khác. Chúng tôi luôn nỗ lực để mở rộng và cập nhật cơ sở dữ liệu của mình, đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của người dùng trong việc tìm kiếm và phân tích thông tin kinh tế. Sứ mệnh của chúng tôi là trở thành nguồn thông tin uy tín và đáng tin cậy cho các nhà phân tích, nhà đầu tư và các chuyên gia kinh tế trên toàn thế giới. Nếu bạn đang tìm kiếm một nguồn thông tin chất lượng về tỷ lệ tham gia lực lượng lao động và các chỉ số kinh tế khác, hãy truy cập Eulerpool. Chúng tôi cam kết mang đến những dịch vụ và giải pháp tốt nhất, hỗ trợ bạn trong việc đưa ra những quyết định đúng đắn và chiến lược hơn trong công việc và đầu tư. Eulerpool - nguồn thông tin kinh tế chuyên sâu và đáng tin cậy của bạn.