OmzetWinstK/W-verhoudingKUVEBITDividendAandelenMarktkapitalisatieSchuldVerplichtingenEigen vermogenAAQSMedewerkersROEROAROCE
Philipp Holzmann Aandeel

Philipp Holzmann Medewerkers 2024

Philipp Holzmann Medewerkers

0

Ticker

HOZ.DU

ISIN

DE0006082001

WKN

608200

In het jaar 2024 had Philipp Holzmann 0 medewerkers, een verandering van 0% vergeleken met het aantal medewerkers in het voorgaande jaar 0.

Philipp Holzmann Aktienanalyse

Wat doet Philipp Holzmann?

Philipp Holzmann AG was a German construction company that, over its more than 150-year history, rose to become one of the largest and most well-known companies in its industry. The company's headquarters were located in Frankfurt am Main. The company's history began in 1849 when Philipp Holzmann founded a small carpentry shop in Frankfurt. In the following years, he initially expanded his business through the construction of carpentry buildings before turning to steel construction and eventually civil engineering in the late 19th century. In the 1930s, the company expanded its business field to the international market and won numerous contracts worldwide. After World War II, Holzmann was able to quickly rebuild and build on the successes of the pre-war period. In the 1960s and 1970s, the company achieved a strong position and participated in a variety of major construction projects. These included the construction of Frankfurt Airport, the Southern Tangent in Munich, and the Bank of China Tower in Hong Kong. However, under the influence of the oil crisis in the early 1980s, the company increasingly encountered difficulties. The high debt and economic environment eventually led to Philipp Holzmann filing for bankruptcy in 1999. As a result, the company was broken up and its various divisions and subsidiaries were sold or dissolved. Philipp Holzmann's business model was primarily focused on the construction of large infrastructure projects. These included bridges, airports, roads, stadiums, and skyscrapers. The company was not only responsible for the construction itself but also took on planning, architecture, and project financing. It worked closely with governments, municipalities, and private investors. Philipp Holzmann's various divisions specialized in different areas. The company's important divisions were civil and structural engineering, steel construction, and plant construction. In these fields, the company could contribute its expertise and experience to offer tailored solutions to its customers. In addition to building construction and infrastructure, Philipp Holzmann also offered services such as operating power plants and producing steel and metal products. The company relied on innovative technologies and modern manufacturing processes to provide its customers with the highest quality and performance. Today, Philipp Holzmann AG no longer exists. However, despite its failure, the company remains an important part of German industrial history and a symbol of the success and downfall of a key player in the construction and infrastructure market. Philipp Holzmann ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Medewerkers in detail

Onderzoek naar de medewerkersbasis van Philipp Holzmann

De medewerkers van Philipp Holzmann zijn een cruciale factor in zijn operaties en drijven innovatie, productiviteit en groei. De grootte en samenstelling van het personeelsbestand bieden inzicht in de schaal, diversiteit en investeringen van een bedrijf in menselijk kapitaal. Het analyseren van werknemersgegevens is essentieel voor het begrijpen van de operationele capaciteit en toekomstig potentieel van Philipp Holzmann.

Jaar-tot-jaar vergelijking

Het beoordelen van de werknemersaantallen van Philipp Holzmann op jaarbasis helpt bij het identificeren van groeipatronen, uitbreidingen of inkrimpingen. Een toename van het aantal medewerkers kan wijzen op uitbreidende operaties en investeringen in talent, terwijl een daling verbeteringen in efficiëntie, automatisering of zakelijke uitdagingen kan signaleren.

Impact op investeringen

De werknemersgegevens van Philipp Holzmann beïnvloeden investeringsbeslissingen door inzicht te geven in operationele efficiëntie, het vermogen om te innoveren en de duurzaamheid van een bedrijf. Investeerders beoordelen de personeelsgegevens om het potentieel van een bedrijf voor effectieve uitvoering van strategieën, innovatie en aanpassing aan marktveranderingen in te schatten.

Interpretatie van werknemersgegevens

Schommelingen in het aantal medewerkers van Philipp Holzmann wijzen op veranderingen in de bedrijfsstrategie, operationele vereisten en marktdynamiek. Investeerders en analisten onderzoeken deze trends om de strategische positionering, aanpassingsvermogen en het potentieel van een bedrijf voor duurzame groei te beoordelen.

Veelgestelde vragen over het aandeel Philipp Holzmann

Hoeveel werknemers heeft Philipp Holzmann dit jaar?

Philipp Holzmann heeft dit jaar 0 undefined medewerkers.

Hoeveel medewerkers had Philipp Holzmann in vergelijking met vorig jaar?

In vergelijking met vorig jaar had Philipp Holzmann een 0% hoger aantal medewerkers.

Welke impact had het aantal werknemers op het bedrijf Philipp Holzmann?

Het aantal werknemers heeft directe invloed op de efficiëntie en productiviteit van Philipp Holzmann. Een hoger aantal werknemers kan betekenen dat het bedrijf groeit en meer middelen heeft om zijn doelen te bereiken, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk aangeeft dat het bedrijf kosten bespaart of moeite heeft met het aantrekken van nieuwe werknemers.

Wat was de impact van het aantal werknemers op investeerders van Philipp Holzmann?

Het aantal werknemers kan ook gevolgen hebben voor investeerders van Philipp Holzmann, omdat dit een indicatie kan zijn voor de groei en financiële gezondheid van het bedrijf. Een hoger aantal werknemers kan beloftevol zijn voor investeerders, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk zorgen baart.

Hoe beïnvloedt een verhoging van het eigen vermogen van Philipp Holzmann het bedrijf?

Een verhoging van het eigen vermogen van Philipp Holzmann kan de financiële kracht van het bedrijf verbeteren en diens vermogen verhogen om toekomstige investeringen te doen en verplichtingen na te komen.

Hoe beïnvloedt een verlaging van het eigen vermogen van Philipp Holzmann het bedrijf?

Een verlaging van het eigen vermogen van Philipp Holzmann kan de financiële stabiliteit ervan aantasten en het vermogen om toekomstige investeringen en verplichtingen na te komen, verminderen.

Welke factoren hebben invloed op het eigen vermogen van Philipp Holzmann?

Enkele factoren die het eigen vermogen van Philipp Holzmann kunnen beïnvloeden, zijn onder andere omzetontwikkeling, winst-en-verliesrekening, dividenduitkeringen en investeringen.

Waarom is het eigen vermogen van Philipp Holzmann zo belangrijk voor investeerders?

Het eigen vermogen van Philipp Holzmann is voor investeerders belangrijk, omdat het een indicator is voor de financiële stabiliteit van het bedrijf en het investeerders informatie geeft over hoeveel financiële ondersteuning het bedrijf heeft met betrekking tot verplichtingen en toekomstige investeringen.

Hoe beïnvloedt het aantal werknemers van Philipp Holzmann het bedrijf?

Het aantal medewerkers van Philipp Holzmann kan direct van invloed zijn op de groei en de prestaties van het bedrijf. Een hoger aantal medewerkers kan leiden tot meer capaciteit en productiviteit, terwijl een lager aantal medewerkers mogelijk resulteert in minder efficiëntie en beperkingen.

Hoe heeft het aantal medewerkers van Philipp Holzmann zich in de afgelopen jaren ontwikkeld?

In de afgelopen jaren heeft het aantal medewerkers van Philipp Holzmann met NaN veranderd.

Hoeveel medewerkers heeft Philipp Holzmann momenteel?

Philipp Holzmann heeft momenteel 0 undefined werknemers.

Waarom is het aantal werknemers belangrijk voor investeerders van Philipp Holzmann?

Het aantal werknemers is voor investeerders van Philipp Holzmann belangrijk, omdat het een indicatie is voor het groeipotentieel en de prestatiecapaciteit van de onderneming. Er is ook informatie beschikbaar over hoe het bedrijf in staat is om zijn arbeidskrachten te beheren en te werven.

Welke strategische maatregelen kan Philipp Holzmann nemen om het aantal medewerkers te veranderen?

Om het aantal medewerkers te wijzigen, kan Philipp Holzmann onder andere maatregelen nemen zoals het aanpassen van de beloningspakketten, het verbeteren van de werkomstandigheden, het uitvoeren van wervingscampagnes en het bevorderen van een positieve bedrijfscultuur. Het is belangrijk dat het bedrijf een grondige beoordeling van zijn situatie uitvoert om de beste strategische maatregelen te bepalen om zijn aantal medewerkers te wijzigen.

Hoeveel dividend betaalt Philipp Holzmann?

Binnen de laatste 12 maanden betaalde Philipp Holzmann een dividend van . Dit komt overeen met een dividendrendement van ongeveer . Voor de komende 12 maanden zal Philipp Holzmann naar verwachting een dividend van 0 EUR betalen.

Wat is het dividendrendement van Philipp Holzmann?

De dividendrendement van Philipp Holzmann is momenteel .

Wanneer betaalt Philipp Holzmann dividend?

Philipp Holzmann betaalt elk kwartaal een dividend uit. Dit wordt uitgekeerd in de maanden september, augustus, augustus, juli.

Hoe veilig is het dividend van Philipp Holzmann?

Philipp Holzmann betaalde de afgelopen 0 jaar elk jaar dividend.

Hoe hoog is het dividend van Philipp Holzmann?

Voor de komende 12 maanden wordt een dividend van 0 EUR verwacht. Dit komt overeen met een dividendrendement van 0 %.

In welke sector bevindt zich Philipp Holzmann?

Philipp Holzmann wordt toegewezen aan de sector '—'.

Wann musste ich die Aktien von Philipp Holzmann kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Om het laatste dividend van Philipp Holzmann van 30-6-1995 ter hoogte van 13,5 EUR te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op 30-6-1995 in je portefeuille hebben.

Wanneer heeft Philipp Holzmann het laatste dividend uitbetaald?

De laatste dividenduitkering vond plaats op 30-6-1995.

Hoe hoog was het dividend van Philipp Holzmann in het jaar 2023?

In het jaar 2023 heeft Philipp Holzmann 0 EUR aan dividenden uitgekeerd.

In welke valuta keert Philipp Holzmann het dividend uit?

De dividenden van Philipp Holzmann worden in EUR uitgekeerd.

Aandelen spaarplannen bieden een aantrekkelijke mogelijkheid voor beleggers om op de lange termijn vermogen op te bouwen. Een van de belangrijkste voordelen is het zogenaamde cost-average-effect: door regelmatig een vast bedrag in aandelen of aandelenfondsen te investeren, koopt men automatisch meer aandelen wanneer de prijzen laag zijn, en minder wanneer ze hoog zijn. Dit kan leiden tot een voordeligere gemiddelde prijs per aandeel over de tijd. Bovendien maken aandelen spaarplannen het ook voor kleine beleggers mogelijk om toegang te krijgen tot dure aandelen, aangezien ze al met kleine bedragen kunnen deelnemen. De regelmatige investering bevordert ook een gedisciplineerde beleggingsstrategie en helpt emotionele beslissingen, zoals impulsief kopen of verkopen, te voorkomen. Daarnaast profiteren beleggers van de potentiële waardestijging van de aandelen en van dividenduitkeringen die herinvesteerd kunnen worden, wat het effect van samengestelde interest versterkt en daarmee de groei van het geïnvesteerde kapitaal.

Andere Kennzahlen von Philipp Holzmann

Onze aandelenanalyse van het Philipp Holzmann Omzet-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van Philipp Holzmann Omzet. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: